1、本合格的党员,由局党组派人,联合支委会成员普通党员和群众代表组成的人以上调查组,通过找其本人和相关人员进行考察了解调查取证,做好谈话笔录,形成调查报告。局党组在审查确认事实的基础上,以党组名义写出结论材料。对确实存在问题的党员落实人员做好思想教育工作。结论材料形成后,要及时反馈至党员本人,听取本人说明并签署意见。本人认为所作结论的问题与事实不符时,可以申请重新调查,或向上级党委申诉。如果事实确有出入,局党组应重新调查认定。局党支部要根据初步认定结果及组织考察情况,以支委会无记名民主评议和处臵不合格党员实施方案篇第篇为深入贯彻落实党的十大精神,切实加强党的先进性和纯洁性建设,增强党员队伍生机活力,进步提高我局党员队伍整体素质,提升党员队伍建设科学化水平,根据铜组字„‟号文件精神,结合我局实际,制定如下实施方案指导思想以理论个代表重要思想和科学发展观为指导,以党的十大精神为主线,以党的群众路线教育实践活动提出的照镜子正衣冠洗洗澡治治病为总要求,采取自己找群众提党员点互相帮的方式,扎实开展民主评议党员和处臵不合格党员工作。通过细化标准完善程序健全制度慎重处臵等办法,全面提高党员队伍素质,不断增强党组织自我净化自我完善自我革新自我提高的能力,为推进科学发展提供坚强的组织保证。基本原则民主评议党员处臵不合格党员工作,要坚持以下条原则。根据不同行业岗位层次党员的特点,结合党员工作生产和生活实际,制定党员评编在岗干部职工,按照人员编制花名册点名将单位在岗人员考勤签到表与个人身份证对照与工资福利兑现签字表对照与干部职工医疗保险。
2、员,指定至名党员对其进行帮教不合格党员,指定名政治思想素质高责任心强的正式党员作为帮教联系人,做好帮教转化和思想稳定工作。局党支部要根据基本合格不合格党员帮教转化期间现实表现和参加集中学习教育情况,适时召开支委会和党员大会,以书党组织自我净化自我完善自我革新自我提高的能力,为推进科学发展提供坚强的组织保证。基本原则民主评议党员处臵不合格党员工作,要坚持以下条原则。根据不同行业岗位层次党员的特点,结合党员工作生产和生活实际,制定党员评议标准,分类开展民主评议和组织处臵工作。严格按照党章规定的党员条件,作为衡量党员和处臵不合格党员的根本标准,在细化党员评议标准和处臵不合格党员工作中,不提过泛过高的要求,不蓄意整人,不定指标,不卡比例,不搞末位淘汰,做到事实清楚理由充分处理恰当程序规范手续完备。坚持党内评议与群众评议相结合,充分尊重广大党员的民主权利,广泛听取党员群众意见,接受党内外监督,提高民主评议和组织处臵不合格党员的公信度和满意度。对基本合格和不合格党员的组织处臵意见要与本人见面,并允许申辩。立足,将处臵不合格党员与党员经常性教育管理结合起来妥推进。要努力在提高评议质量增强评议效果上下功夫,要把认真学习和贯彻落实党的十大精神,保持共产党员先进性和纯洁性,作为这次评议工作的重点。通过评议,着力解决些党员在理想信念根本宗旨组织纪律发挥作用等方面存在的突出问题。,把握政策界限。方面,在民主评议工作中,要坚持党章规定的党员标准和评议标准,对党员作出客观准确的评价。另方面,在评议处臵不合格党员时,要把握好个政策界限是把腐。
3、成处臵决议。基本合格党员限期改正般不少于个月,限改期满后,局党支部对其进行重新认定,经民主评议组织审定后,认定为合格的,宣布结束限期改正。对不合格党员酌情作出限期改正劝其退党或党内除名的处臵决议。是限期改正。被认定为不合格的党员,如果问题性质不是很严重,本人要求留在党内,并且有改正的决心和措施,经支委会表决同意,般给予至个月的限改期。对限期改正的党员限改期满后,局党支部对其进行重新认定,经民主评议组织审定后,认定为合格的,宣布结束限期改正处臵。在限期改正期间,党员的权利和义务不受影响。是劝其退党。被认定为不合格的党员,经教育仍无转变的,应当劝其退党。是党内除名。对被劝告退党的党员坚持不退,应当提因解除和终止合同发生的经济补偿问题,要按照劳动合同法有关规定处理。对经过清理且符合条件续聘的编外人员统实行劳务派遣。对其中已由我局自聘并订立劳动合同的,如劳动合同期限未满,可经双方协商致,提前解除劳动合同,改由劳务派遣机构与用人单位签定劳务派遣协议,与编外人员签订劳动合同。民主评议和处置不合格党员实施方案篇参考版。对初步认定为不合格和基本合格的党员,由局党组派人,联合支委会成员普通党员和群众代表组成的人以上调查组,通过找其本人和相关人员进行考察了解调查取证,做好谈话笔录,形成调查报告。局党组在审查确认事实的基础上,以党组名义写出结论材料。对确实存在问题的党员落实人员做好思想教育工作。结论材料形成后,要及时反馈至党员本人,听取本人说明并签署意见。本人认为所作结论的问题与事实不符时,可以申请重新调查,或向上级党委申诉。如果事。
4、分子违纪党员同不合格党员区别开来,对不合格党员不能用纪律处分代替组织处臵,对违犯党的纪律需要给予党纪处分的党员,要按程序移交纪检机关处理,不能用组织处臵代替纪律处分是把思想跟不上形势,认识模糊,同反对党的各项方针政策区别开来是把由于党组织原因造成党员不能正常地参加组织生活,不能履行党员义务,同党员本人不愿参加党的组织生活,不履行党员义务区别开来是把主时间从年月日至月日。第阶段动员准备阶段月日至月日。按照铜组字„‟号文件精神,结合自身党员队伍现状,制定符合我局实际的实施方案。组织召开全局党员大会,广泛动员全体党员按时参加本次处臵不合格党员活动,积极引导广大群众参与民主评议党员活动局党支部需将处臵决定连同基本合格不合格党员本人签署的意见,及时报上级党委审批。处臵决定经局党组审批后,局党支部要及时召开党员大会,宣布上级党委批复,并将处臵决定反馈至每名基本合格不合格党员本人。局党组要及时将基本合格不合格党员的处臵决定报县级党工委组织部门备案。局党支部处臵基本合格不合格党员的有关材料,除处臵决定归入个人档案外,民主评议资料表决资料调查材料结论材料会议记录组织审批材料等,及时交上级党委保存。第阶段总结提高阶段月日至月日组织处臵阶段工作基本结束后,以局党支部为单位,在党员群众中,广观上为了搞好工作,但由于经验不足和能力有限,在工作中发生失误,同本人思想品行不好,以权谋私,损害人民利益区别开来是把因有实际困难时无力完成党组织所分配的工作,不能参加党的活动,同组织观念淡薄革命意志衰退,不发挥党员作用区别开来对初步认定为不合格和基。
5、人员向县人民政府提出编外人员使用计划书面申请。清理清退。编外用人指民主评议和处置不合格党员实施方案篇参考版,把加强党员的党性意识宗旨观念遵纪守法教育贯穿始终,积极做好基本合格和不合格限期改正党员的工作,稳妥做好不合格劝退除名党员的思想稳定工作。实施范围局机关电视台电台全体党员干部。方法步骤分个阶段进行,时间从年月日至月日。第阶段动员准备阶段月日至月日。按照铜组字„‟号文件精神,结合自身党员队伍现状,制定符合我局实际的实施方案。组织召开全局党员大会,广泛动员全体党员按时参加本次处臵不合格党员活动,积极引导广大群众参与民主评议党员活动。民主评议和处置不合格党员实施方案篇参考版。重点督查阶段县广电局配合县专项清理工作领导小组进行督查核实,重点督查自查工作情况公示内容对发现问题的纠正和处理情况等。采取集中对照抽查的方法认真核实,即集中全体在编在岗干部职工,按照人员编制花名册点名将单位在岗人员考勤签到表与个人身份证对照与工资投票表决形式,对每名党员进行票决定格,定格结果以书面形式反馈至每名党员本人。局党支部要将民主评议结果及时报上级党委审批党委要在日内进行审批,并进行为期天公示。党委要严把审核关,对党员定格存在有明显不符合实际情况的党总支部,责令其重新评定,并将审定后的民主评议结果及时报县委组织备案。第阶段组织处臵阶段月日至月日。对组织定格为基本合格和不合格的党员,上级党委要及时指派专人找其本人开展谈心谈话活动,教育其端正态度,稳定思想,正确对待评议结果。实行帮教责任制,由党支部对每名帮教对象指定专人进行帮教。基本合格党。
6、精神,结合我局实际,制定如下实施方案指导思想以理论个代表重要思想和科学发展观为指导,以党的十大精神为主线,以党的群众路线教育实践活动提出的照镜子正衣冠洗洗澡治治病为总要求,采取自己找群众提党员点互相帮的方式,扎实开展民主评议党员和处臵不合格党员工作。通过细化标准完善程序健全制度慎重处臵等办法,全面提高党员队伍素质,不断增强党组织自我净化自我完善自我革新自我提高的能力,为推进科学发展提供坚强的组织保证。基本原则民主评议党员处臵不合格党员工作,要坚持以下条原则。根据不同行业岗位层次党员的特点,结合党员工作生产和生活实际,制定党员评本合格不合格党员帮教转化期间现实表现和参加集中学习教育情况,适时召开支委会和党员大会,以书面投票表决的形式,对基本合格党员不合格党员形成处臵决议。基本合格党员限期改正般不少于个月,限改期满后,局党支部对其进行重新认定,经民主评议组织审定后,认定为合格的,宣布结束限期改正。对不合格党员酌情作出限期改正劝其退党或党内除名的处臵决议。是限期改正。被认定为不合格的党员,如果问题性质不是很严重,本人要求留在党内,并且有改正的决心和措施,经支委会表决同意,般给予至个月的限改期。对限期改正的党员限改期满后,局党支部对其进行重新认定,经民主评议组织审定后,认定为合格的,宣布结束限期改正处臵。在限期改正期间,党员的权利和义务不受影响。是劝其退党。被认定为不合格的党员,经教育仍无转变的,应当劝其退党。是党内除名。对被劝告退党的党员坚持不退,应当提因解除和终止合同发生的经济补偿问题,要按照劳动合同法有关规定处理。
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民主评议和处置不合格党员实施方案3篇(参考版)