帮帮文库

doc 万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:29 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-25 17:21

《万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....使生的社会责任感得到体现。能有效地考察生的语言能力,表达能力,逻辑能力和思维方面等。分答出两点分,言之成理即可作文略作文等级评分标准按照高考评分原则。终被免官于文中无根据。分分不久任命韦岳担任太原尹,韦岳向不熟悉武事,坚决推辞边地的任职。寻素固各分,句意分分建造上阳宫,并且将洛水上的中桥从立德坊偏僻处迁到长夏门街,当时人们称赞这是既省功又方便的事。得分点曲称便各分,句意分二古代诗歌鉴赏分诗人这是运用了虚实实写与想象结合的手法。实写如竦身思狡兔,侧目似愁胡的描写展现了画中鹰威猛敏锐气势不凡的特点分虚写想象如何当击凡鸟,毛血洒平芜,通过想象雄鹰与凡鸟搏击的激烈景象,展现了鹰傲视群鸟英勇不屈的特点。分这样的写法使鹰的形象更加生动丰满。分通过画鹰神采飞动气势非凡呼之欲出的描绘分析分,表现了诗人对画家高超技法的赞美之情......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....四实用类文本阅读分项,形容顾维钧为光芒四射的星星的不是英国报纸的专栏作家,而是温源宁项,海牙国际法庭法官副庭长不是温源宁提到的,且温源宁只是赞美了顾维钧年以前的人生经历。分侧面烘托了顾维钧的人格魅力以及色苍白。他心盼望能买些糖吃。他有个法儿能把块奶油糖吃上半个钟头,那就是把糖放在舌头上去舔。他还想要不是星期天就好了,因为星期天工厂都关了门,他家周围冷静得像片墓地。他口气跑到家里。妈,给我三分钱,行不行话里含着命令的口气,有人掉了钱在地下道通风孔里。要是我有几块橡皮糖就能把它粘上来。法仑太太给了他仅有的两分钱,说这两分钱你也得还我。没错。他已经忙着找绳子去了。唉,真是,他妈妈说,带着他听惯了的久经患难的哀叹声。从前,你向爸爸或我要分钱,我们就会给你五分钱,你要五分钱就会得到毛钱。可现在你爸爸残废了。赚钱虽少,他已经感激不尽了......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....对的了解,与生俱来的好口才,以及他风靡全球的搞怪天赋,毫无疑问,将会使奥尼尔为我们带来场精彩的球赛解说。依次填入下面段文字横线处的语句,衔接最恰当的组是分中国圣人的精神成就,相当于佛教的佛西方宗教的圣者的精神成就。至于实际上他有机会为王与否,那是另外回事,亦是无关宏旨的。内圣,是就其修养的成就说外王,是就其在社会上的功用说但是中国的圣人不是不问事务的人就实际的政治说,他大概定是没有机会的④他的人格是所谓内圣外王的人格圣人不定有机会成为实际政治的领袖所谓内圣外王,只是说,有最高的精神成就的人,按道理说可以为王,而且最宜于为王④④④④阅读下面材料,根据语境在横线上补写恰当的语句。要求语意连贯,表达得体,每句不超过字。分在几何学家陈省身先生执教五十年的庆典上,中外多位数学家到场恭贺......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....他对拒签和约的最终实现起了决定的作用。分提示当代青年需要有爱国热情,有报国豪情。如,其名校毕业,回国效力巴黎和会为国争光在联合国宪章第个用汉字的签字者。提示二当代青年做人做学问要有理有据,德才兼备。举例英国报刊对他的推崇学者对他的赞美巴黎和会上的表现。提示三当代青年想要成功,需要尊严和才干的统。举例为国争光穿梭外交力拒合约不定要面面俱到,只要能就以上观点中的任何点或其他观点进行探究,即可根据观点是否明确论述是否合理酌情给分。观点明确给分,论述合理给分。示例今天会场上谁的数学最好是不用说了,但是你们知道今天这大会上谁的数学最差吗或者数学水平低,数学能力最差。答学力最低不得分分示例数学,无色无声无味,看不见摸不着,但是它无处不在无所不包。没有数的奇绝构成,天地不是道家的混沌,便干脆是佛家的片空白。补句要生动形象......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....他在行动和言语上又使尽了办法。尊严被严重毁弃的可怜人。他谨慎维护着自己的尊严,为了占有五毛钱和小孩子和气地商量,但最终只落得微跛着脚哭着走开了。每答对点给分。意思答对即可。分观点查理是只被社会扭曲成的只野兽。饥寒交迫的生活使查理只剩下物欲的追求。如他心想着吃和钱。经济危机使他变得如野兽般冷酷无情。他本是处在懂得爱与同情的年纪,此时却被逼成了有着野兽般狠毒心肠的人。社会把他变得野蛮并充满暴力。在利益面前,他会向对方施加暴力攻击等。观点二小说体现了查理作为个男孩的天性。他天性纯真,从不掩饰自己对金钱与物质的想法与追求。在当时的生存环境下,小孩的表现无可厚非。查理虽不懂得爱与同情,甚至对人冷漠,但这是个无知男孩的自然表现。面对既得利益,他会去争取并保护自己,即使用暴力攻击。在当时的社会背景下,查理的表现完全符合个男孩子的心理。观点明确分,理由合理充分分......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....展翅搏击的想象分析分,表现了作者青年时代昂扬奋发的心志情感分凡鸟喻为误国的庸人,通过画鹰搏击凡鸟,其毛血洒落原野的想象描写分析分,表现出诗人鄙视平庸或愤世嫉俗的情感情感分。连峰去天不盈尺,砯崖转石万壑雷。塞上风云接地阴,丛菊两开他日泪。庄生晓梦迷蝴蝶,沧海月明珠有泪。申之以孝悌之义,颁白者不负戴于道路矣。三文学类文本阅读分分分对项给分分展示查理心理的荒芜和冷漠,为下文他的行为做铺垫。巧点自然环境的雪,为后文查理用几乎被捏得变成冰块的雪球打人的情节埋下伏笔,并强调了冰冷的主题。突出经济危机时期百姓饥饿经济萧条的社会背景,渲染萧杀阴暗的时代特征。每答对点给分。意思答对即可。分他是位在沉重负担下无奈挣扎的成年人。他贫困衣服破烂,和小查理样矮小瘦弱,落魄到以捡钱为生的地步,甚至为五毛钱而与小孩子争抢。他聪明而又狡猾......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....通常能扎多深吗葡萄的根,可扎至地下十五米,甚至二十米。你定没有看到过这种葡萄吧。在种葡萄的时候,先铺上层砂石,让环境变得贫瘠恶劣,葡萄在生长时,为了汲取水分或各种矿物质,就拼命往下扎根,越扎越深,这样结出的葡萄甜度才高。要求选准角度,明确立意,自选文体,自拟标题不要脱离材料内容及含意的范围作文,不要套作,不得抄袭。资源库参考答案客观题分,每题分。。。二古代诗文阅读分文言文阅读幸封建时代称皇帝亲临。分为高宗的行为,不能直接表明韦机的勤勉能干是说韦机受家人牵连所述为其孙韦岳分韦机杖罚宦官得罪天后处交才干分引用当时人物对顾维钧的评论,使得文章更加真实可信分使文章更加活泼,更具可读性。分尊严方面顾维钧在前辈们不出面的情况下勇于任事,侃侃而谈,痛陈山东问题的由来以及中国的态度。分才于方面顾维钧引用国际法,雄辩论证了山东当归还中国分顾维钧在各会上展开穿梭外交......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....轮到范曾演讲时,他开口就问全场哄堂大笑,因为台下坐的是来自全国各地堂的数学专家教授博士生,最低的也是数学系本科生。范曾接着说从大笑中,我知道了你们的答案。当然很惭愧,是我。之后,他又以自己独特的视角诠释了数学。雅致生动的语言,博得了雷鸣般的掌声。答。分。分以下是历年来香港大学在内地招生的部分面试题目,阅读后请按要求回答问题。分老年人越来越多,会对这个社会产生影响你有什么样的解决办法香港电影短期内为什么发展得如此繁荣甲型流感爆发,不少香港孩子停课回家,但他们的家长却因为要上班不能照顾他们,是否应出台相应的法律政策保障孩子利益如何评价达尔文的贡献你怎样看待器官捐赠如何引导国人接受器官捐赠用简明的语言概括试题特点。用对称句,写出两点即可分你对这样的试题有何看法请简要地分点作答,不超过字。分六写作分阅读下面的材料,根据要求写篇不少于字的文章......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....他伏在冰冷的铁格子上。水门汀的沟底上布满了垃圾雪和小滩小滩的水。他开始把贴在铁格子上面的身子寸寸地挪动,心兴奋得乱跳,而面包房橱窗的影子也在他脑中闪动。他看到了那枚银币。他紧闭着的嘴唇上带着微笑,他把绳头儿绕了好几道,打了个结,于是把嚼得又软又湿的橡皮糖的橡皮胶缠在结上,又把底面弄得宽宽的平平的。然后再把橡胶放进嘴里最后湿了下,才小心翼翼地放到沟底去。他在聚精会神地工作。有人从他背后走过来,生得痩小,衣服破烂,约四十五岁。查理还没看见他就听见他的声音了,那人呼吸很吃力,仿佛在沉重负担下挣扎似的。查理匆匆望他眼,又集中力量去做最困难的工作。那人默默观望了会儿,在查理身边跪下去,用沙哑的声音说咦,五角钱哩他低头望望那摇摆在钱币上面的绳子。那么搞太费劲,是不是他轻轻问道。查理没有理他。天这么冷,橡胶当然马上就冻硬了。他说,而且天渐渐黑了,你得有顺手的工具......”

下一篇
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
1 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
2 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
3 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
4 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
5 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
6 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
7 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
8 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
9 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
10 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
11 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
12 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
13 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
14 页 / 共 29
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
万科集团房地产企业绩效考核制度(附岗位考核表) 编号38
15 页 / 共 29
温馨提示

1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸),本站只保证下载后内容跟在线阅读一样,不确保内容完整性,请务必认真阅读。

2、有的文档阅读时显示本站(www.woc88.com)水印的,下载后是没有本站水印的(仅在线阅读显示),请放心下载。

3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑,其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。

4、有的标题标有”最新”、多篇,实质内容并不相符,下载内容以在线阅读为准,请认真阅读全文再下载。

5、该文档为会员上传,下载所得收益全部归上传者所有,若您对文档版权有异议,可联系客服认领,既往收入全部归您。

  • 文档助手,定制查找
    精品 全部 DOC PPT RAR
换一批