1、企业达到家，扩大失业保险基金支出范围试点企业家，受益职工共计达到人，争取补贴资金万元，申请补贴资金额度和受益职工人数均居全市前列。比年月失业保险基金全市统筹时，我县失业保险基金滚存累计余额万元，超出万元。突出抓好职业技能鉴定工作。是结合就业培训，扎实开展职业技能鉴定工作。先后为东营市百货大楼县店诚航新能源车辆项目等新招聘的人进行培训，并通过考社会保障体系建设，维护企业和劳动者合法权益，创新工作机制，狠抓工作落实，圆满完成了各项工作任务。充分发挥政策促进就业作用，全面推进就业再就业工作通过实施积极的就业政策，我县就业局势保持稳定。全县城镇新增就业人，完成全年任务的，其中下岗失业人员再就业人，人员等困难群体再就业人，城镇登记失业率，控制在市政府规定的以内。用足用活援企稳岗政策全力推动企业加快发展。年县政府机构改革后，等专业的就业再就业培训。同时，将高校毕业生返乡农民工纳入创业培训范围，开展创业培训期，培训有创业愿望的城乡劳动者人，带动人实现了就业，有效提高了创业者的创业能力。是落实优惠政策扶。帮扶名新创业下岗失业人员和家创业示范型企业办理小额担保贷款万元协调工商税务部门为名下岗失业职工创业者减免行政事业收费万有效的解决了创业者创业资金短缺问题。县委人保局工作年末工作报告精选范文挥更大的作用。目前，全县城镇职工基本养老保险参保人，城镇基本医疗保险参保人，失业保险参保人，工伤保险参保人，生育保险参保人，农村养老保险参保人。县委人保局工作年末工作报告县人力资源和社会保障局组建以来，在县委。
2、切入点，解放思想拓宽思路，打破以往拘泥于企业险职工养老保险医疗保险失业保险缴齐缴足，符合政策条件要求才给予上报材料争取扶持的保守思想和做法，局党组提出对上利用突破县优势争取适当宽松政策对下加大宣传力度动员企业创造条件争取扶持的目标。通过积极做工作，市局同意通过补缴块开展人事代理工作，为代理人员提供优质服务，解除了人才及企业的后顾之忧，今年新增人事代理人建立了高技能人才信息库，对我县高级工以上技能人才进行了登记，有名高级工以上技能人才被登记在册。积极争取上级政策支持，创造条件为利华益集团申报博士后工作站。以进步完善社会保障体系为目标，强力推进社会保障工作继续坚持广覆盖保基本多层次可持续的原则，力求社会保障在保障群众生活维护社会稳定等方面局工作年末工作报告精选范文。不断加大劳动执法和劳动关系协调力度，建立和谐劳动关系通过加大劳动监察执法力度，建立健全劳动关系协调机制，完善劳动争议调解机制，逐步建立起规范有序公正合理互利共赢和谐发展的新型劳动关系。大力实施劳动合同制度。认真贯彻劳动合同法和劳动合同法实施条例，及时分析研究法律实施过程中的新情况新问题，提高劳动合同签订率。有针对性地指导和帮助企业完善规章制度，规范是圆满完成乡镇行政区划调整人员分流安置任务。乡镇行政区划调整方案公布后，在充分考虑各方面因素的前提下，精心拟定了人员分流方案，这次人员分流涉及个乡镇街道，共分流人。加强社会保险基金管理监督。建立健全内部控制制度征缴稽核制度信息披露制度和要情报告制度，逐步形成制度经办监督位体的管。
3、优秀等次，对工作成绩突出的名工作人员给予了嘉奖，政府表彰奖励工作有序开展，实行行政表彰联审动用工行为。加强社会保险基金管理监督。建立健全内部控制制度征缴稽核制度信息披露制度和要情报告制度，逐步形成制度经办监督位体的管理体系。履行公共人事管理职能，进步规范机关事业单位人事管理机构改革相关工作顺利完成。是精心制定政府机构改革方案，顺利获得市委市府批准。根据机构改革的相关政策，制定出台了人员划转财务资产移交及档案保密工作个配套文件，确保了人员资产档案的及时完整移交。是做县委人保局工作年末工作报告精选范文等家企业得到了扶持补贴，使我县受助企业达到家，扩大失业保险基金支出范围试点企业家，受益职工共计达到人，争取补贴资金万元，申请补贴资金额度和受益职工人数均居全市前列。比年月失业保险基金全市统筹时，我县失业保险基金滚存累计余额万元，超出万元。突出抓好职业技能鉴定工作。是结合就业培训，扎实开展职业技能鉴定工作。先后为东营市百货大楼县店诚航新能源车辆项目等新招聘的人进行培训，并通过考改革方案，顺利获得市委市府批准。根据机构改革的相关政策，制定出台了人员划转财务资产移交及档案保密工作个配套文件，确保了人员资产档案的及时完整移交。是做好机构改革人员分流安置和新组建单位人员选调配备工作。先后为个部门单位调整工作人员人。是认真做好机构改革中新组建单位的人员配备工作。按照人员结构优化身份致的原则，为新组建单位选调名工作人员，保障了机构改革后工作的正常运行。县委人保拘泥于企业险职工养老保险医疗保险失业保险。
4、体系。履行公共人事管理职能，进步规范机关事业单位人事管理机构改革相关工作顺利完成。是精心制定政府机等家企业得到了扶持补贴，使我县受助企业达到家，扩大失业保险基金支出范围试点企业家，受益职工共计达到人，争取补贴资金万元，申请补贴资金额度和受益职工人数均居全市前列。比年月失业保险基金全市统筹时，我县失业保险基金滚存累计余额万元，超出万元。突出抓好职业技能鉴定工作。是结合就业培训，扎实开展职业技能鉴定工作。先后为东营市百货大楼县店诚航新能源车辆项目等新招聘的人进行培训，并通过考通过实施积极的就业政策，我县就业局势保持稳定。全县城镇新增就业人，完成全年任务的，其中下岗失业人员再就业人，人员等困难群体再就业人，城镇登记失业率，控制在市政府规定的以内。用足用活援企稳岗政策全力推动企业加快发展。年县政府机构改革后，人力资源和社会保障局紧紧抓住援企稳岗政策实施延长年的机遇，高度重视，把做好援企稳岗作为推动经济社会发展的突破口和切入点，解放思想拓宽思路，打破以县委人保局工作年末工作报告精选范文缴块的办法，允许我县欠缴险企业纳入扶持政策范围。之后，由局班子成员带队分头到重点企业宣传政策，算账对比，使企业有了积极性和主动性。利华益雅美公司等家企业得到了扶持补贴，使我县受助企业达到家，扩大失业保险基金支出范围试点企业家，受益职工共计达到人，争取补贴资金万元，申请补贴资金额度和受益职工人数均居全市前列。比年月失业保险基金全市统筹时，我县失业保险基金滚存累计余额万元，超出万等家企业得到了扶持补贴，使我县受。
5、表彰奖励工作有序开展，实行行政表彰联审制，审核奖励工作人员余人传创业先进典型和成功创业经验，引导有创业愿望的劳动者加入创业队伍。是提高技能推。年建立了个创业培训基地，个创业孵化基地和创业示范园区，创办个创业示范企业，对名城镇失业人员进行了计算机操作市场营销等专业的就业再就业培训。同时，将高校毕业生返乡农民工纳入创业培训范围，开展创业培训期，培训有创业愿望的城乡劳动者人，带动人实现了就业，有效提高了创业者的创业能力。是落实优惠政策扶是圆满完成乡镇行政区划调整人员分流安置任务。乡镇行政区划调整方案公布后，在充分考虑各方面因素的前提下，精心拟定了人员分流方案，这次人员分流涉及个乡镇街道，共分流人。加强社会保险基金管理监督。建立健全内部控制制度征缴稽核制度信息披露制度和要情报告制度，逐步形成制度经办监督位体的管理体系。履行公共人事管理职能，进步规范机关事业单位人事管理机构改革相关工作顺利完成。是精心制定政府机创新工作模式，突出抓好高校毕业生就业。是积极探索用人单位引进高层次毕业生新途径。为帮助企业解决急需人才短缺，制约企业发展问题，我们通过多方努力，于年月份与山东理工大学签订了合作协议，设立了毕业生就业工作站，在毕业生就业实习实践等方面进行长期合作，为高校毕业生求职择业和用人单位遴选优秀高校毕业生人才创造了良好的条件和环境。是着力促进高校毕业生就业，组织用人单位和毕业生供需见面双力资源和社会保障局紧紧抓住援企稳岗政策实施延长年的机遇，高度重视，把做好援企稳岗作为推动经济社会发展的突破口。
6、业生就业实习实践等方面进行长期合作，为高校毕业生求职择业和用人单位遴选优秀高校毕业生人才创造了良好的条件和环境。是着力促进高校毕业生就业，组织用人单位和毕业生供需见面双向选择洽谈会，先后为利华益集团为农村电力诚航新能源车辆等县内各类企业招聘高校毕业生余人，缓解了企业人才短缺问题。是完成了高校毕业生支扶招募计划，选拔确定了名高校毕业生到我县基层乡镇支教支医支农到提前谋划，精心组织，统筹安排，抓好考试管理的各个环节，实行省外命题市外评委的办法，坚决杜绝了考试中可能存在的任何违规行为，确保了整个考录工作顺利进行。做好考核奖励和人员调配工作。是本着客观公正注重实绩民主公开的原则，对全县年度党政群机关事业单位的名工作人员进行了年度考核，其中人被确定为优秀等次，对工作成绩突出的名工作人员给予了嘉奖，政府表彰奖励工作有序开展，实行行政表彰联审动用工行为。加强社会保险基金管理监督。建立健全内部控制制度征缴稽核制度信息披露制度和要情报告制度，逐步形成制度经办监督位体的管理体系。履行公共人事管理职能，进步规范机关事业单位人事管理机构改革相关工作顺利完成。是精心制定政府机构改革方案，顺利获得市委市府批准。根据机构改革的相关政策，制定出台了人员划转财务资产移交及档案保密工作个配套文件，确保了人员资产档案的及时完整移交。是做县委人保局工作年末工作报告精选范文等家企业得到了扶持补贴，使我县受助企业达到家，扩大失业保险基金支出范围试点企业家，受益职工共计达到人，争取补贴资金万元，申请补贴资金额度和受益职工人。
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