1、司法公正，根据最高院关于在审判工作中防止法院内部人员干扰办案的若干规定黑龙江省高级人民法院法院工作人员非因履行职责过问案件登记报告制度试行，结合工作实际，我院制定了关于在审判工作中防止法院内部人员干扰办案的实施细则。规定本院领导干部非因工作需要，不得向审判组织和审判人员过问正在办理的案件不得向审判组织和审判人员批转涉案材料。全院工作人员及退休人员不得违反规定为案件当事人及其亲属代理人辩护人或者其他关系人转递涉案材料不得打听正在办理的案件情况不得以任何理由为案于落实任职回避制度的实施方案下发后，按照市中的工作部署，我院制定了具体的实施意见，并通过开会动员座谈讨论以及个别谈心等形式，组织动员干警认真学习有关任职回避制度的相关文件，充分认识颁布施行任职回避制度的重要意义，把干警的思想统到最高人民法院的决策部署上，从而不断增强严格执行任职回避制度的自觉性和主动性。通过对我院干警，特别是本院领导干部和审判执行岗位法官的全面调查和了解，我院干警的配偶子女均没有在本院辖区内从事律师职业。四贯彻执行最高院关于在审判员工作中防止法院内部人员干扰办案的若干规定和省高院法院工作人员非因履行职责过问案件登记报告制度试行情况为规范。
2、登记报告制度试行情况为规范方台区人民法院廉政监察员暂行规定和四方台区人民法院特邀监督员工作实施细则。根据工作需要，我院聘请名人大政协代表为特邀监督员，并任命本院名干警为廉政监察员，不断完善了内外监督机制，最大限度地将我院各项工作置于内外界的监督之下。通过廉政监察员制度特邀司法监督员制度和相关工作制度的建立，形成了套不愿为不敢为不能为的自律惩戒和防范机制，确保了公正司法长效机制的运行。三贯彻执行关于对配偶子女从事律师职业的法院领导干部和审判执行岗位法官任职回避的规定情况最高院关于对配偶子女从事律师职业的法院领导干部和审判执行岗位法官实行任职回避的规定试行和况专项检查活动专项会议后，我院党组高度重视，立即召开院党组会议，对专项检查活动进行部署。成立了由院党组书记院长任组长，各位党组成员任副组长的活动领导小组，并确定由主管院长主抓专项检查的全程活动。为充分认识开展专项检查活动的重要意义，充实完善廉政风险防控机制和反腐倡廉制度体系，拓展政法干警核心价值观教育实践活动平台，我院组织干警对最高院省高院自年以来出台的相关廉政制度进行了集中学习。通过重温相关制度，干警们在进步明确各项廉政规定的同时，又对自己在工作中的言行。
3、人民法院法院工作人员非因履行职责过问案件登记报告制度试行，结合工作实际，我院制定了关于在审判工作中防止法院内部人员干扰办案的实施细则。规定本院领导干部非因工作需要，不得向审判组织和审判人员过问正在办理的案件不得向审判组织和审判人员批转涉案材料。全院工作人员及退休人员不得违反规定为案件当事人及其亲属代理人辩护人或者其他关系人转递涉案材料不得打听正在办理的案件情况不得以任何理由为案院人民法院审务督察工作暂行条例颁布实施后，我院按照省高院市中院的要求开展工作。今年月，我院政工科长参加了省高院法官学院在牡丹江分院举办的审务督察员培训班，通过考试获取了审务督察员资格，至此，我院现配备兼职审务督察员人。现我院已开展日常督察次，没有违反工作纪律行为。六贯彻执行人民法院监察工作条例情况因受机构人员编制所限，我院尚未设立纪检组和监察室，纪检监察工作由政工科负责，各项工作正常开展运行。七贯彻执行省高院庭审听证活动视频辅助监督制度试行情况按照省高院庭审听证活动视频辅助监督制度试行的规定，我院于今年月在第第二审判庭建立了电子录当事人说情打招呼。我院确定立案庭为负责归口管理涉案材料的部门，立案庭收到本院工作人员及退休人员送交的当事。
4、作风进行了次对照检查，切实增强了干警们遵章守纪的自觉性，进步树立了公正廉洁的政法干警核心价值观。二各项制度行情况贯彻执行最高人民法院关于五个严禁的规定省高院关于从严查处法院工作人员九种违纪违法行为的规定试行情况最高人民法院关于五个严禁的规定颁布实施后，为深入推进该项制度的落实，加强群众监督，鼓励案件当事人和社会群众对违反五个严禁行为进行举报，我院制定了执行五个严禁实施细则，并制发了五个严禁监督卡。监督卡随案件向当事人发放，随时接受群众的监督。同时我院在监督卡上公布了小时自动接听功能举报录音电话和举报电子邮箱，随时接受举报，并保证对实名举报做到件件有着落件件有回音。省高院出台从严从重查处的九项规定后，院又将该规定充实到监督卡中，进法院党风廉政建设自查报告敬爱的党支部按照最高院省高院关于在法院系统集中开展廉政制度执行情况专项检查活动的通知和市中院专项会议的要求，我院立即组织开展对最高院省高院自年以来出台的相关廉政制度执行情况的专项自查，现将自查的具体工作情况汇报如下高度重视，积极部署市中院召开集中开展廉政制度执行情况法院工作人员职务行为，防止法院内部人员干扰办案工作，保证法官依法办案，提高审判质量和效率，促进。
5、上建立了举报栏，并设置了电子举报信箱，还将五个严禁规定和处理办法制作成牌匾桌牌胸卡，分别挂置上墙，摆放于办公桌和由干警随身携带，形成了处处有监督，时时受监督的良好监督氛围。自五个严禁规定和从严从重查处的九项规定颁布实施以来，我院没有群众举报和违法违纪案件发生。二贯彻执行关于在人民法院审判执行部门设立廉政监察员的实施办法试行情况最高院关于在人民法院审判执行部门设立廉政监察员的实施办法试行实施后，我院把廉政监察员和特邀监督员制度作为加强廉政建设，确保干警公正廉洁司法的有效措施，进步制定了于落实任职回避制度的实施方案下发后，按照市中的工作部署，我院制定了具体的实施意见，并通过开会动员座谈讨论以及个别谈心等形式，组织动员干警认真学习有关任职回避制度的相关文件，充分认识颁布施行任职回避制度的重要意义，把干警的思想统到最高人民法院的决策部署上，从而不断增强严格执行任职回避制度的自觉性和主动性。通过对我院干警，特别是本院领导干部和审判执行岗位法官的全面调查和了解，我院干警的配偶子女均没有在本院辖区内从事律师职业。四贯彻执行最高院关于在审判员工作中防止法院内部人员干扰办案的若干规定和省高院法院工作人员非因履行职责过问案件。
6、录像设备，实现了对开庭审理案件进行听证等活动的全程录音录像，录音录像资料形成后刻成光盘，式两份，份随案卷卷宗保存，另份备存于档案室，用于辅助监督检查。以上是我院开展专项自查的具体情况，在下步工作中，我院将继续加大各项制度的执行力度，并在实践中予以充实完善和改进，继续发挥廉政制度在我院以审判为主的各项工作中的重要保障作用。全文完年月日法院工作人员职务行为，防止法院内部人员干扰办案工作，保证法官依法办案，提高审判质量和效率，促进司法公正，根据最高院关于在审判工作中防止法院内部人员干扰办案的若干规定黑龙江省高级人民法院法院工作人员非因履行职责过问案件登记报告制度试行，结合工作实际，我院制定了关于在审判工作中防止法院内部人员干扰办案的实施细则。规定本院领导干部非因工作需要，不得向审判组织和审判人员过问正在办理的案件不得向审判组织和审判人员批转涉案材料。全院工作人员及退休人员不得违反规定为案件当事人及其亲属代理人辩护人或者其他关系人转递涉案材料不得打听正在办理的案件情况不得以任何理由为案院人民法院审务督察工作暂行条例颁布实施后，我院按照省高院市中院的要求开展工作。今年月，我院政工科长参加了省高院法官学院在牡丹江分院。
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法院党风廉政建设自查自纠报告
