1、省负总责、县抓落实的原则，逐级分解落实扶贫部门要抓好精准扶贫工作的顶层设计、沟通、协调、指导和服务工作相关行业部门要按照分工，发挥职能和行业优势，切实加大对贫困户和贫困村的帮扶力度要搭建有效平台，引导和动员社会力量参与精准扶贫工作。[精准扶贫驻村工作方案]（全文完），各级扶贫部门组织实施，****年底前完成。(13)完善社会扶贫帮扶形式。鼓励引导各级定点扶贫单位、参加扶贫协作的东部省市、军队和武警部队及民主党派、工商联、无党派人士、各类企业、社会组织、个人等社会扶贫参与主体，到贫困地区开展形式多样的扶贫帮扶活动，努力做到帮扶重心下移到贫困村、帮扶对象明确到贫困户，帮扶措施到位有效，帮扶效果可持续，实现社会帮扶的精准化、科学化。国务院扶贫办负责制定相关政策，各省(区、市)负责制定实施方案，于****年9月底前完成。(六)建立精准扶贫考核机制。健全贫困县精准扶贫考核机制，建立贫困县约束机制，研究重点县退出机制。(14)中组部牵头，国务院扶贫办、国家统计局配合，****年12月底前修订出台《关于加强和改进贫困县考核工作指导意见》，贷。各省(区、市)扶贫、财政和金融部门负责完善扶贫小额信贷政策，对没有外出就业、有一定技能又有创业意愿的贫困户发放小额信贷贴息贷款，支持发展特色优势产业，帮助换穷业。提高瞄准性，加强监管，真正惠及贫困户。(9)易地扶贫搬迁。各省(区、市)发展改革委(局)与扶贫部门共同负责制定规划和计划，对不具备生存发展条件、就地脱贫成本高、难度大的贫困户实施易地扶贫搬迁，结合新型城镇化中解决三个1亿人问题，使这部分贫困群众彻底挪穷窝。在易地扶贫搬迁工作中，要充分尊重搬迁户的意愿，并着力解决好就业、教育、医疗、社会保障和社会融入等问题。(四)提高扶贫工作的精准。

2、家和教育、医疗、养老、低保、五保、村集体经济六个落实，使贫困村的基础设施、村容村貌不变。派驻期满，驻村干部进行思想工作总结，派驻地乡镇要对其工作表现做出客观真实的鉴定，驻村帮扶部门(单位)要对驻村干部进行全面考察。鉴定考察结果作为干部提拔使用的重要依据。(三)加大资金整合扶持力度。加大对贫困村的项目和资金安排倾斜力度，除用好财政专项扶贫、行业扶贫及其他财政资金外，还要积极筹措帮扶资金。精准扶贫驻村工作方案(二)为全面贯彻落实中央、省、市、县关于扶贫开发工作的一系列重要指示精神，进一步增强扶贫攻坚的责任感和使命感，扎实推进全镇扶贫开发工作，经镇党委、政府研究决定，****—2019年在全镇开展党员干部扶贫开发驻村包户结对帮扶工作，特制定如下工作方案。一、工作目标从****年8月开始至2019年底，利用5年左右时间，围绕精准识贫、精准扶贫、精准脱贫，客观真实填写《精准扶贫四看法脱贫评估表》，分析致贫原因，摸清帮扶需求，理清发展思路，明确帮扶责任，落实帮扶措施。按照规划到村、帮扶到户原则，帮助村两委科学制定并组织实施扶贫规划和年度工作计划。四是帮助协调衔接落实项目。在积极动员群众自力更生、艰苦奋斗的同时，根据贫困村的实际和需要，积极协调有关部门落实资金，争取帮扶项目，并动员和引导群众参与规划制定、项目实施和工程监管，积极增加农户收入，壮大集体经济，如期实现脱贫目标。五是加强技能培训，提高致富能力。积极组织动员贫困群众参与技能培训，拓宽就业渠道，开展劳务输出。因地制宜助推住点村特色产业发展，提高贫困户经济效益，帮助培育致富带头人。六是加强服务型党组织建设，提升服务水平。协助乡镇党委、政府选好配强村2户、一般干部每人帮扶1户，确保所有干部职工都有联系的贫困户、所有贫困户都。

3、。(三)培育扶贫开发品牌项目各省(区、市)在总结经验的基础上，完善政策措施，因地制宜大力培育行得通、能管用的扶贫品牌。(7)雨露计划。各省(区、市)扶贫和财政部门会同教育、人社等部门，完善雨露计划实施政策和规划，对参加中高职教育或两年及以上职业技能培训的建档立卡贫困学生家庭发放生活补助，提供扶贫贴息贷款支持，提升贫困户新成长劳动力就业技能和创业能力，稳就业、拔穷根，阻断贫困代际传递。继续做好劳动力转移就业培训、农村适用技能培训和贫困村致富带头人培训工作。(8)扶贫小额村规模逐级向下分解到村到户，并负责市县两级相关人员培训、专项督查等工作县负责贫困户、贫困村确定，并组织乡(镇)村两级做好建档立卡工作。****年10月底前完成建档立卡工作，相关数据录入电脑，联网运行，并实现动态管理，每年更新。(2)信息化建设。国务院扶贫办制定和组织实施全国扶贫开发信息化建设规划和建设方案，制订标准规范，整合办内原有信息系统，建设统一的应用软件系统。各省(区、市)、市(区)、县(区)负责设备购置、人员配备、数据采集和更新等工作。通过信息化建设，引导各项资源向贫困户和贫困村精准配置，提高针对性和有效性。此项工作****年12月底前完成，以后逐步升级完善。(二)建立干部驻村帮扶工作制度(3)各省(区、市)普遍建立干部驻村工作制度，做到每个贫困村都有驻要求及时报送，镇扶贫办联系人，曾云中，电话13975556416镇活动办联系人廖平方，电话13762546116。精准扶贫驻村工作方案(三)根据《中共中央办公厅国务院办公厅印发关于创新机制扎实推进农村扶贫开发工作的意见的通知》(中办发〔****〕25号,以下简称25号文件)关于建立精准扶贫工作机制的要求，制定本实施方案。一、目标任务通过对贫困。

4、有帮扶责任人。(三)协调落实、指导实施帮扶项目。根据村级发展规划和贫困户脱贫计划，学习掌握相关强农惠农富农政策，积极协调督促落实相关项目，最大限度地引进各类资金、技术、信息、物资等，加快贫困村的发展。要特别关注特困人口，对有劳动能力的贫困人口，要因户施策，因人制宜，帮助找准致富门路，加大帮扶力度，促其快速脱贫致富。三、工作职责(一)帮扶部门职责。帮扶工作要结合党的群众路线教育实践活动和三严三实工作开展，加强本单位精准扶贫工作组织领导。主要任务一是选派驻村干部。指定一名分管领导负责与被帮扶方和有关单位沟通联络，选派2-3名优秀干部到贫困村驻村工作，每批次驻村工作时间不少于2年，首批驻村干精准扶贫驻村工作方案---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------分享人陆政妍精准扶贫改变了贫困村公共产品供给的来源渠道和供给方式,联手帮扶单位和社会力量的介入,使得贫困村的公共产品供给从上级拨付、村庄自筹的两条腿走路转变为上级拨付、村庄自筹和第三方帮扶的三足鼎立,从供需脱节转变为供需无缝对接。下面是精准扶贫驻村工作方案，欢迎阅读,精准扶贫驻村工作方案(一)为做好精准扶贫干部驻村帮扶工作，深入推进扶贫攻坚，根据省、市、县精准扶贫动员大会要求，结合我局工作加强组织领导各级扶贫开发领导小组成员单位、片区牵头单位、行业主管部门都要做好精准扶贫各项工作。强化扶贫开发队伍建设，加强县、乡(镇)两级扶贫部门力量，保障工作经费，改善工作条件，提高工作效能。(三)强化责任落实按照中央统筹、。

5、帮助贫困户解决生产生活中的困难，对因灾、因病、因残、因学等原因造成特别困难的贫困户，帮助其从多种渠道争取社会救助。四、工作要求(一)明确责任。重点村在县精准扶贫开发领导小组的统一领导下进行，非重点村在镇党委、政府的统一领导下进行，由所驻点村党政领导、扶工作结合镇党委、政府年初领导干部职工分工分组驻村情况制定了驻村帮扶工作安排表(见附件2)，并上报县精准扶贫领导小组办公室备案。3、非重点贫困村帮扶工作必须确保两个全覆盖，即每1名党员、干部、经济能人都要与贫困户结对，每户贫困户至少有1名党员、干部或经济能人作为帮扶责任人。三、结对帮扶办法(一)参与结对人员范围。1、全镇所有在职副科级以上干部，按照镇党委、政府精准扶贫驻村包户工作安排，在所联系村结对。2、驻镇各单位按照本次驻村包户帮扶工作安排，优先到本单位所驻村选择结对，如果所驻贫困户数量不足的，就近选择邻村的贫困户结对。3、镇机关全体干部职工(含站所)，结合镇党委、政府年初领导干部职工分工分组驻村情况按照有利开展工作原则选择结对。4、非贫困户的党员、村组干部、驻村工作队的主要任务。驻村工作队的主要任务是，帮助贫困村抓班子带队伍、强基础兴产业、解难题办实事、树新风促和谐，确保贫困村改变贫穷落后的面貌。一是制定实施帮扶规划。全面深入调研，摸清贫困村的基本情况，找准制约发展的突出问题，原因症结，科学制定帮扶规划和年度工作计划，组织实施好整村推进工作。二是加强基层组织建设。大力推进基层服务型党组织建设，选优配强村两委班子，加强党员队伍建设，发展村级集体经济，建好用好村级活动场所，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，打造一支永不走的工作队。三是完成扶贫重点工作。围绕扶贫十项重点工作，抓好水、电、路、气、环境整治六到。

6、专项扶贫工作。(11)各行业部门，要重点围绕落实25号文件，组织实施好村级道路畅通、饮水安全、农村电力保障、危房改造、特色产业增收、乡村旅游扶贫、教育、卫生和计划生育、文化建设、贫困村信息化十项重点工作。各行业部门按照25号文件要求，制定相关办法并组织实施。(五)提高社会力量参与扶贫的精准性、有效性(12)搭建社会扶贫信息服务平台。国务院扶贫办统筹建设中国扶贫网，将贫困户、贫困村的需求信息与社会各界的扶贫资源、帮扶意愿进行有效对接，互联共享，实现社会扶贫资源的精准化配置。各地也要根据实际，搭建社会扶贫信息服务平台。国务院扶贫办负责顶层设部的选拔、培训、管理、考核、激励、保障等制度，充分调动驻村干部的积极性，对工作成效显著的要提拔重用，对工作成效不明显的要实行退出和问责。加强驻村工作队的规范管理，实现驻村干部帮扶长期化、制度化和规范化。(三)培育扶贫开发品牌项目各省(区、市)在总结经验的基础上，完善政策措施，因地制宜大力培育行得通、能管用的扶贫品牌。(7)雨露计划。各省(区、市)扶贫和财政部门会同教育、人社等部门，完善雨露计划实施政策和规划，对参加中高职教育或两年及以上职业技能培训的建档立卡贫困学生家庭发放生活补助，提供扶贫贴息贷款支持，提升贫困户新成长劳动力就业技能和创业能力，稳就业、拔穷根，阻断贫困代际传递。继续做好劳动力转移就业培训、农村适用技能培训和贫困村致富带头人培训工作。(8)扶贫小额村规模逐级向下分解到村到户，并负责市县两级相关人员培训、专项督查等工作县负责贫困户、贫困村确定，并组织乡(镇)村两级做好建档立卡工作。****年10月底前完成建档立卡工作，相关数据录入电脑，联网运行，并实现动态管理，每年更新。(2)信息化建设。国务院扶贫办制定和组织实施全。

参考资料：

[1]党员反对“自以为是”查摆问题（第10页，发表于2022-06-25 22:45）

[2]党员干部查摆问题自查报告（第6页，发表于2022-06-25 22:45）

[3]党员干部对照四个意识查摆问题（第14页，发表于2022-06-25 22:45）

[4]党员干部对照四讲四有标准查摆问题清单和整改台账表（第18页，发表于2022-06-25 22:45）

[5]党员干部个人学转促专题活动查摆问题清单（第8页，发表于2022-06-25 22:45）

[6]党员干部两学一做查摆问题清单及整改措施方案（第14页，发表于2022-06-25 22:45）

[7]党员干部四讲四有个人查摆问题（第6页，发表于2022-06-25 22:45）

[8]党员个人“两学一做”学习教育查摆问题和整改工作台帐（第10页，发表于2022-06-25 22:45）

[9]党员个人查摆问题及整改措施方案（第90页，发表于2022-06-25 22:45）

[10]党员个人查摆问题及整改清单（10篇）（第27页，发表于2022-06-25 22:45）

[11]党员个人查摆问题整改台账原因分析（第90页，发表于2022-06-25 22:45）

[12]党员个人两学一做查摆问题及整改措施方案（第17页，发表于2022-06-25 22:45）

[13]党员个人五查摆问题清单（第8页，发表于2022-06-25 22:45）

[14]党员教师四讲四有个人查摆问题（一）（第8页，发表于2022-06-25 22:45）

[15]党员教师四讲四有个人查摆问题（第9页，发表于2022-06-25 22:45）

[16]党员两学一做查摆问题及整改措施方案（第5页，发表于2022-06-25 22:45）

[17]党支部班子查摆问题,开展批评和自我批评（第10页，发表于2022-06-25 22:45）

[18]党支部班子查摆问题个人开展批评和自我批评（第66页，发表于2022-06-25 22:45）

[19]党支部班子查摆问题个人开展批评和自我批评进行分析（第66页，发表于2022-06-25 22:45）

[20]党支部班子查摆问题及整改措施方案（第27页，发表于2022-06-25 22:45）