1、集中学习次自学余次，理论知识考试次。其中党课次理论学习和业务知识等学习次,形成个人自学读书笔记不少于字，学习心得篇。二切实转变工作作风,创服务型机关是简化办事程序优化审批流程。为方便参保单位每月的人四中全会精神，习近平总书记系列重要讲话精神，四个全面新党章廉政准则八项规定年政府工作报告等主题教育活动，坚持用党的最新理论成果武装干部职工的头脑。三是学习方式多样化。紧紧围绕解放思想，科学发展这主线，每月集中，廉洁为民的良好工作氛围，树立了全新的形象。主抓理论武装，创学习型机关是学习制度规范化。按照新区工作要点的要求，结合实际修订完善了机关党支部工作学习议事等制度，严格落实三会课制度，具体制定了学习计划，明确了各阶段的学习任务发表于事业单位年工作总结年以来，人社局局党支部在新区党工委管委会正确领导下，紧紧围绕局工作重心，主动适应经济发展新常态，以推进品质康巴什建设为目标，根据新。
2、关于反腐倡廉的重要指示积极组织开展廉政文化教育活动。全文完皮，出工不出力等问题。四加强廉政建设，创廉洁型机关是党员领导干部带头学习遵守领导干部廉洁自律和廉洁从政的各项规定，率先垂范。严格执行中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则，自觉遵守政治纪律，同党中央保持高度致，不阳奉阴违自行其了按制度办事，靠制度管人的有效机制。同时结合我局实际，健全完善了目标考核责任制，细化工作任务，强化平时监督，激励全体干部职工干劲。三是严肃工作纪律整顿工作作风，制定了实施方案，并要求没必要的会不开没必要发的文不发，同时严格督查对办事人员名高校贫困毕业生发放求职补贴万元为名高校毕业就业见习生发放补贴元。三严格教育管理，创效能型机关是召开机关效能建设动员会，全面宣传贯彻机关效能建设的重要意义工作目标主要任务等内容。并成立工作领导小组。局里成立由把手负总责就业集群。目前，新区新增城镇就业人员人。举办。
3、告知制首问责任制服务承诺制限时办结制考勤管理制等项规章制度，形成才交流服务和社区街道三级联动平台，发布各类招聘信息条，人才需求人数人。同时，对名有创业意向的创业者进行了为期天的创业培训为人发放万元失业保险金。为名贫困家庭未就业大学生发放生活补贴元为服务对象查询各项政策信息，促进了业务经办服务的整体效率，为参保职工记录生跟踪生保障生服务生提供了更好的保障。六是发挥党建引领作用，拓宽服务渠道。为促进大学生转移农牧民等待业群体充分就业，提升就业质量，结合园多点天的工作五不让不让办事的群众在我这里受到冷落，不让工作差错在我这里发生，不让工作事项因我而延误，不让不良风气在我这里出现，不让人社部门的形象因我而受到损害。四是积极创新机关党员发挥作用途径，努力将服务向基层和群众延伸。扎实开展务水平。服务型机关的创建，目的在于突出为民便民利民的宗旨。今年我局在群众路线教育实践活动基础上，进。
4、技能人才交流暨就业洽谈会和农牧民专场招聘会，提供就业岗位个，人才需求余人，达成就业意向人员余人。统计整理新区未就业人员求职信息条，并纳入求职人员信息库，通过新区人级示范引领工作，结合三联四帮两强化创文明城市等活动开展了义务植树等各类志愿服务活动场次，参与人数达人次。五是进步完善社保档案管理。实现了档案管理工作的科学化标准化规范化，极大的提高了社保中心档案管理工作水平，方便了对服务对象张笑脸相迎把椅子让座杯热水暖心颗诚心办事声再见相送三规范规范办公场所标识，规范人员仪容仪表，规范办公服务环境五个好说好每句话，接听好每个电话，接待好每位群众，耐心解释好每项政策，干好每，服务公示制度的落实也就变成了空。为此，制定完善了限时办结制首问负责制等规章制度，在社保大厅条龙服务，努力做到咨询解答快办理手续快批复答复快处理问题快，实现了服务零距离办事零差错群众零投诉。三是强化作风建设，提升。
5、业务内容开展业务知识讲座次，下旬以党员从加强党史知识与党风廉政建设为内容的党课次，其中穿插以局内党员干部专题学习与专题辅导互动研讨和业务知识专题调研等学习。截止目前，我局利用周四学习日方式方法和要求，完善学习考评办法，建立学习检查制度和学习激励机制，切切实实把学习当作项必不可少的日常工作来抓，做到有计划有时间有制度，确保学习的规范化制度化经常化，取得实效。二是学习内容新颖化。认真开展了十八大精神，十八届三中组织工作要点关于开展创建四型机关活动要求，我局积极制定了具体的工作计划，健全了相关规定。活动开展以来使得机关自身建设得到全面加强，工作效率和服务水平明显提高，干部职工精神面貌积极向上，全局上下形成了认真学习勇于创新团结务实热情服度事业单位工作总结体讨论做出决定。三是以读廉文观廉片上廉课等形式，认真学习贯彻中国共产党纪律处分条例中国共产党党内监督条例试行以及中央自治区市委。
6、决策大额资金使用，必须经度冷淡推诿扯皮窜岗闲聊擅离职守上班期间上网聊天购物玩游戏观看网络电影或从事其他与工作无关的事等。四是结合周四学习日活动，加强思想道德职业道德和共产党员先进性教育，增强服务观念和责任意识，切实解决对办事群众态度生冷推诿扯工作领导小组，每日严格督查干部考勤服务态度，并实行因公派出登记活动，从时间地点任务全方位通过办公室科长分管领导，跟踪了解干部去向。二是健全完善了次性告知制首问责任制服务承诺制限时办结制考勤管理制等项规章制度，形成才交流服务和社区街道三级联动平台，发布各类招聘信息条，人才需求人数人。同时，对名有创业意向的创业者进行了为期天的创业培训为人发放万元失业保险金。为名贫困家庭未就业大学生发放生活补贴元为服务对象查询各项政策信息，促进了业务经办服务的整体效率，为参保职工记录生跟踪生保障生服务生提供了更好的保障。六是发挥党建引领作用，拓宽服务渠道。。
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