1、形成集矿产开发洗煤炼焦煤化工陶瓷等于体的多样化产业群，并已着手设计引进经济转型性企业，为经济发展潜力的可持续性和可塑性积蓄力量。大力改善民生设施，促进紫云镇社会事业快速发展紫云镇在冯援召的领导下，围绕与人民群众切身利益相关的问题，大力推进社会各项镇党委书记申报材料元增加到年的万元，增长近倍，农民人均纯收入由年的万元增加到年的元，增加余元，镇域经济综合竞争力由过去的襄城县倒数第到名列三甲。变化之二枝独秀到百花齐放。五年前，紫云镇虽然山多地少人均耕地更少，但农业经济为全镇的支柱经济，占国民经济比重以上，群众是名副其实的面朝黄土背朝天，而目前，随着大批工业项目的入驻建成投产，有力拉动运输加强无职党员管理和发展党员工作方法，有效地加强了基层组织和党员队伍建设，极大提高了村级班子的号召力凝聚力战斗力。在重大问题上，加强对村党支部的领导与指导，在些具体问题的决策上，与村党支部及时沟通，充分听取各村党支部的意见与建议，做到了镇党委的决策不折不扣的执行，村党支部的合理意见与建议及时反映到镇党委的决策中。二真抓实干，促进紫云镇快速发展加大招商力度，促进紫云经济快速发展紫云镇位于襄城县西南主性。处理好严管和宽容的关系冯援召同志对干部职工的思想作风和工作严格要求严格管理，建立了健全的制度和严明的纪律，通过经常性的工作，让大家自觉遵守制度，严格要求自己。对于发现的问题，因人而异及时提出批评，收到了良好的效果。做到了对干部职工宽容大度，在放手让干部职工大胆。
2、是花园式中心镇党委书记申报材料余亩，群众增收余万元。六是家庭自由联合。农户在自愿的原则进行户与户自由组合，通过合地生产，利益共享的方式将土地集中起来，统经营，提高土地经济效益，增加收入。冯援召同志在紫云镇工作的十余年期间，兢兢业业，为紫云镇的发展做出了重大贡献，其工作业绩得到了上级领导的肯定，通过其领导风格，领导作风，人格魅力在干部职工和人民群众中树立了威信，赢得了机关干部和广大人民的拥护与支持。镇党委书记申报材料全文完区的发展带动了该镇工业经济的发展，并促进了当地群众发展运输，餐饮等第三产业的快速发展，有效的解决了农村剩余劳动力的就业问题，切实增加了群众的收入。二是产业化经营。充分发挥龙头企业开拓市场引导生产深化加工配套服务功能的作用，通过合法有序的方式，切实搞好产业化经营。三是反租承包。由镇政府出面，各村两委牵头，把农户分散的土地通过土地流转的方式集中在起，取得土地的使用权，把这些土地承包给大户统种植。同时，给予统的餐饮旅游商业等第三产业的强劲发展，第二产业比重占比重达，农业经济比重仅占左右，产业结构由过去的二三原始结构演变成二三优化结构，幅百花齐放促发展的经济发展格局已初步形成。变化之三发展潜力有增无减。衡量个区域经济的发展关键指标要看其经济潜力。在紫云镇，平煤十三矿可开采年限为年，年建成投产的首山矿设计年限为年，投资万元的杨湾煤炭设计年限为经济产业园，引进关联度高的焦化陶瓷等企业，充分的利用煤炭，发展循环经济。三创新土地流。
3、领导工作的主要体现。在实际工作中，冯援召同志在研究每项工作时，坚持以体恤民情，惜乎民力作为办事情的出发点和落脚点，做到三不决策，即不深入实际调查研究，不广泛听取各方面意见的不决策不经过反复比较鉴别和必要的试验的不决策不经过领导班子集体讨论和科学论证的不决策。从而保证了决策的果断性实效性和民镇党委书记申报材料对副职分管的工作做到了放心放手放权，使他们有职有权有责，充分发挥每个班子成员的主观能动作用。为了便于了解和掌握情况，定期召集班子成员会议，通报各自的工作情况，使紫云镇的班子在思想上保持高度统，工作中各司其职，各负其责，共同推动全镇各项事业向前发展。每年年初，县里下达党建目标和经济社会发展目标后，紫云镇规定，党委书记全面负责整个责任目标的实施，对其实行总调度其他班子成员实行分包责任制，根据分工与特长，层层分更深步的学习。在学习党的有关政策的同时，积极深入基层进行调研，其作品浅析紫云镇新农村建设发展规划被襄城县县委办公室编写的和谐襄城襄城县优秀调研成果集收录。目前冯援召同志正在接受研究生学历教育，即将毕业。正是因为知识渊博，在把握全镇发展大局和处理具体问题时候，提出的观点总是有理有据，合情合理合法，取得大家的肯定与尊重。不断强化为人民服务的意识，以党性影响班子成员冯援召同志作为名共产党员，时刻为紫云镇党委书记，做到了以下五点，带出了个高效务实的领导班子。处理好权力影响力与非权力影响力的关系冯援召同志作为紫云镇党委书记，深知要想带好班。
4、转模式紫云镇作为山区乡镇，人多地少，如何在土地流转方面进行有益的探索和尝试，直是镇党委关注的问题。近年来以多种形式深入开展土地流转。是园区化经营。紫云镇围绕煤焦化园区发展，认真开展好土地流转，在符合国家土地利用政策的前提下对土地实行集中流转，以合法的手续取得土地的使用权，将土地集中到煤焦化园区，为煤焦化园区发展提供用地支持。园确处理社会主义新农村建设过程中遇到的问题，正确解决新农村建设过程中的认识误区，冯援召同志立足实际，着眼未来，高薪聘请中国农业大学农村规划设计院教授来我镇勘察规划，精心编制了紫云镇新农村建设发展规划，明确了新农村建设的思路与方法，在社会主义新农村建设方面少走了不少弯路，年，紫云镇塔王庄村被确定为新农村建设试点村，孙祠堂村被紫云镇确定为试点村，结合试点村的村情，派出专门机关干部帮助设计规划，引导发展经济，取得了显著的敬老院。投入多万元的中心敬老院已全部建成，同时可集中供养老人余名，全镇五保集中供养率达以上。四是对全镇中小学进行绿化美化。镇财政投入余万元对镇中进行了绿化美化，投入余万元对镇定点布局学校进行新建改建扩建。五是创建工作得到加强。镇财政拔入资金购置了车辆垃圾清运车等相关设备工具，成立以村镇建设服务中心工作人员为主，聘请社会人员为副的创建队伍，形成了定期的保洁和年，仅这三个大中型煤矿引发的经济发展潜力就不可估量，据测算,由此带动镇域经济快速发展可持续年以上。加之大批煤焦化链条式深加工企业的开工建设，紫云镇已。
5、模的集中经营。五是有偿拍卖。把荒山滩涂等通过有偿拍卖的形式，承包给大户经营，收到明显的效果，土地产值明显提高。紫云镇通过有偿拍卖，处理荒山滩涂万成绩，得到了上级领导的肯定，为全镇新农村建设积累了经验。创新镇域经济发展模式紫云镇煤炭资源丰富，是河南省煤炭富集地之，可开采贮量亿吨，有年产优质注焦煤万吨的平煤集团十三矿年产优质注焦煤万吨的平宝煤业首山矿。煤炭属于不可再生资源，十分宝贵。传统的煤炭行业属于纯粹的采掘业，仅仅把煤炭资源挖掘出来作为普通燃料来使用，没有进行更深层次的利用。紫云镇在冯援召同志的带领下，充分利煤焦化循环清理制度。六是福利事业平稳推进。认真排查社会弱势群体，制订和完善帮扶制度，保障困难家庭的基本生活，仅年上半年就新增加低保户户，人，共发放低保资金万余万元。三不断创新工作方法与工作机制创新新农村建设思路社会主义新农村建设是党根据发展变化提出的重要决策，是解决三农问题的重要方式和促进现代农业发展的重要手段，是确保国民经济持续稳定发展的重要方面，是农村和谐稳定的重要保障。为正事业的建设与发展。是公路建设。近年来，全镇累计投入余万元，修筑公路余公里，使全镇个行政村村通公路，个别村达到了户户通街街通，解决了群众的出行难问题。二是加大医疗卫生事业投入。是镇财政安排资金多万元，用于镇卫生院新址建设搬迁和医疗器械的购置，全镇卫生医疗条件达到新高度二是做好每年的新农合工作，历年参合率达在以上，有效地解决了群众看病难看病贵的问题。三建成。
6、今非昔比的巨变毫不为过，而具体变化有三变化之镇域经济实力明显增强，年全镇仅为亿元，而年达亿元，增长近倍，财政收入由年的特别是遇到相反意见时总是虚心听取，在充分讨论研究的基础上形成共识。加强村党支部建设，处理好镇党委和村党支部的关系方面通过两推选等措施，把能力强素质好威信高的强人选为村支部书记，以保证村支部书记的素质另方面，采取把能人培养成党员把党员培养成能人把党员能人培养成书记等方法，提高书记的素质。从而，使批专业能人管理强人三个文明建设带头人走上了村级领导岗位。与此同时，他还通过创新党组织设置形式民主的关系处事有主见，是领导者必备的素质之，职责要求把手处理任何问题时都必须有主见，敢于决策而且善于决策是冯援召同志做好领导工作的主要体现。在实际工作中，冯援召同志在研究每项工作时，坚持以体恤民情，惜乎民力作为办事情的出发点和落脚点，做到三不决策，即不深入实际调查研究，不广泛听取各方面意见的不决策不经过反复比较鉴别和必要的试验的不决策不经过领导班子集体讨论和科学论证的不决策。从而保证了决策的果断性实效性和民镇党委书记申报材料对副职分管的工作做到了放心放手放权，使他们有职有权有责，充分发挥每个班子成员的主观能动作用。为了便于了解和掌握情况，定期召集班子成员会议，通报各自的工作情况，使紫云镇的班子在思想上保持高度统，工作中各司其职，各负其责，共同推动全镇各项事业向前发展。每年年初，县里下达党建目标和经济社会发展目标后，紫云镇规定，党委书记全。
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