1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....江泽民同志强调，要把组织部门建设成为党性最强作风最正工作出色的部门。组工干部应当自觉运用马克思主义毛泽东识，注意抓好干部提拔任用干部离任调动时干部个人重大事件干部出国出境等重要环节，建立对把手反馈意见卡，记载分析监督把手的工作情况，对把手用权情况进行经常性的检查，及时纠正。抓好把手的监督必须健全完善制度。要做好对把手重大问题决策权用人权用钱权的监督，重点是健全和完善把手思想工作月汇报制度谈话制度诫勉制度重大问题报告制度信访制度财务审批监督制度收受礼品登记制度和把手全程经济审计制度等等。加强对把手的监督，必须以三讲教对文秘版权所有把手的监督近年来，各级党组织按照中央的要求，普遍重视和加强了对领导干部的监督，但是对把手的监督仍然是个薄弱的环节。据调查显示，当前把手得不到有效监督的原因是把手中有的政治素质较低，不愿接受监督。有的不讲学习不愿学习，不讲政治，不顾大局......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....组织部应成立以分管干部的副部好党的民主生活，通过发扬民主，加强党内监督，开展积极的思想斗争，提高依靠自身力量解决矛盾的能力，保证党的路线方针政策和决议的贯彻执行。要提高民主生活会的质量，增强民主生活会的政治性思想性原则性，认真开展批评与自我批评。党委组织部门要加强对下级党组织民主生活会的指导和督促检查，派人参加下级单位的民主生活会，有目的地了解班子和领导干部的情况，有针对性地提出些要求，探索些新的措施和办法，如把会前征求意见同民主评议干部结合起来，把会上开展批评与会下开展谈心结合起来，育为契机，恢复和弘扬党的批评与自我批评的优良传统和作风。把手带头在班子内开展积极健康的思想斗争，努力在党内倡导敢于批评善于批评乐于接受批评的良好风气。四完善组织部门对领导干部监督工作运行体制，提高监督工作质量⒈建立组织部门其他监督部门的联系制度，拓宽知人的渠道......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....及时掌握领导干部工作及家庭生活中的真实情况，解决权力执行者难以自己监督的问题，加强事前事中监督，便于组织部门及时准确全面地了解领导干部的情况，使监督工作有的放矢，增强干部监督工作的针对性。⒊建立领导干部谈话诫勉制度。对经组织考察民主测评民主生部良好形象。三建章立度，规范监督行为。⒈制定和完善有关领导干部运用权力的行为规范。大力推行政务公开是条有效的途径，把机关的工作程序工作规范工作结果向机关人员和广大人民群众公布，主动接受人民的监督，把领导干部的个人行为与单位的整体行为全部置于广大人民群众的监督之下，让行为的对象来监督取舍决策。从组织上提供条途径，把组织部门的监督于人民群众的监督结合起来。另外，领导干部任期经济责任制度也是条行之效的方法。领导干部的经济审计包括任前任中离任三个关口的确分工。另外，从组织部门的职能和特点来看......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....不仅是爱护干部的需要的，也是确保社会主义市场经济体制建立所要求的。组织部门协助党委选拔干部，掌握用人权，把对干部进行监督的工作做好了，也为提高党内监督的整体效应创造了条件。我们有的领导干部大错不犯，加强新形势下组织部门对领导干部监督问题研究加强新形势下组织部门对领导干部监督问题研究加强新形势下组织部门对领导干部监督问题研究加强新形势下组织部门对领导干部监督问题研究加强对各级干部特别是各级领导长为组长的领导干部监督小组，配备名专兼职的工作人员，让那些党性强作风正坚持原则熟悉党务工作的同志来做监督员。加强对领导干部的经常性的考察，从组织的角度确保对领导干部的监督工作落到实处，收到实效。⒊提高组工干部的自身素质。组织部门是党内监督工作的组织者和实施者，其工作的好坏，组工干部思想政治品质的优劣，业务素质的高低......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“.....切实履行好自己的职责。同时，加强业务学习和市场经济知识的学习，加强自身修养，不断提高新形势新任务对组工干部的新要求。只要我们组工干部不断加强自身修养，在对领导干部实施监督过程中，讲真理不讲面子，讲党性不讲关系，讲原则不讲私情，那么新时期组织部门对领导干部的监督工作就定会收到更好的效果，使新形势下组织工作更好地服务于经济建设。全文式与人大政协政府纪检监察部门进行联系，征求意见，并收集各单位反映出来的干部工作中问题，及时地进行纠正和处理，并把执行的情况向各单位反馈，建立起良好的信息流通渠道，增强对领导干部监督的广泛性和准确性。⒉加强监督力量。从中共中央号文件明确组织部门增加关于干部工作监督指导领导班子思想作风建设的职能以来，各级组织部门在监督干部工作上做了不少工作，但从形势和任务来看，目前无论在工作力度上，花费的精神上，还是在人员的配置上......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....民主作风差有的滥用职权，容不得不同意见，视上级批评同志劝谏群众意见于不顾。二是把手地位特殊，使之不容易受到监督。把手在班子中处于核心地位，在决策中起主导作用，在实施决策中导干部在出现的时候，正确对待自己，正确对待组织，积极向组织汇报，并在有关部门的帮助下找出根源，不断地提高领导水平。科学决策，更好地完成党和人民交给的任务。领导干部过错追究的内容包括重大行政决策过错追究推荐干部连带责任追究以及领导干部个人重大问题追究等方面。对那些犯了又不加重视，不思悔改的领导干部要进行教育，对隐瞒和千方百计开脱的干部要采用组织和法律的手段对其进行追究。⒎完善干部的任用机制。组织部门作为党委管理干部的部门，其体现对干部监督的最重要的方加强新形势下组织部门对领导干部监督问题研究想和邓小平建设有中国特色的社会主义理论武装头脑，坚定共产主义理想和社会主义信念，牢记党的宗旨......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“.....促进干部监督工作的科学化制度化规范化。但是，在新的情况和任务下，组织部门在对领导干素质和领导班子的自我约束能力为重点内容。组织部门监督的目的在于提高领导干部自身素质和领导班子内部的自我约束能力，主要是领导干部在行使权力过程中的政治立场思想品德工作作风等现实表现。三是以正确用人为主要手段。组织部门监督以正确用人为导向，通过实施组织手段，举优退劣，达到加强领导班子建设和培养适应党的基本路线要求的干部为目的。四是以完善管理为基本途径。把搞好用人制度建设和加强对干部的管理作为实现监督的途径，把对干部的监督与对干部的考察培养提拔使用调整有机结合起来对干部工作提出了新考验和挑战。如果不切实加强对干部的监督，有可能导致批干部在市场经济中失足犯而且由于权力引进市场，金钱引入政治，也会使市场平等竞争失去规范和准则，造成无法可依有法不依的局面，破坏市场秩序和市场的正常发育......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....组织部门负有干部宏观管理的职能，上级组织部门对下级部门有直接的业务关系，可以直接行使对干部的监督。二是通过下级党组织进行监督。上级组织部门对下级党委在组织和干部工作中的问题，可以指导督查。组织部门应按照不同的管理权限，划分各级各部门在实行干部监督工作中的职责任务，理顺监督渠道，促进整个监督工作正常有序地开展。二加强教育，提高监督意识。当前加强新形势下组织部门对领导加强新形势下组织部门对领导干部监督问题研究们发现干部监督管理得到重视，取得了定成效。是认识上不断提高。的被调查者认为领导干部接受监督的自觉性增强了。二是监督管理的职能作用和力量得到了加强，组织部门对领导干部的监督有力。三是干部监督管理方面的制度建设有所加强，对领导干部的监督深入到领导干部工作生产的方方面面。四是对干部监督管理工作进行了积极有效的探索......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....为加强干部队伍建设的宏观决策和正确选人提供依据，为其他监督部门对干部的监督提供组织保证。组织部每季度或每半年应对干部使用的基本情况以书面的起指挥作用，在领导活动中起督导作用。把手是指挥别人的人，是监督别人的人。所以由于这种特殊地位，对把手不好监督。三是各级党组织对把手重用轻管。对把手的选用非常重视，程序也非常严格，但把手上任后，忽视了对把手的监督制约。作为党委组织部门，应当是对把手进行监督的主要部门，加强对把手的监督是党委组织部门的重要职责。我们以为，在新形势下加强对把手的监督主要是对把手正确行使权力的监督。监督中本着从严制约，赋权适当的原则，要区分监督与找岔子的界限，增强监督就是对干部的使用上，这也是干部监督的最直接体现。组织部门通过对干部的使用，直接对干部的政治思想业务能力和工作业绩等等方面进行全面的把握，达到监督领导干部的目的......”。