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县环保局实施纪检工作半年工作总结报告2018 县环保局实施纪检工作半年工作总结报告2018

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县环保局实施纪检工作半年工作总结报告2018
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1、政行为,切实发挥教育提醒作用,我局出台嘉善县环保部门廉洁从政行为规范,通过明确个不准,设置了条高压线,以更好地贯彻落实廉政准则。该行为规范在廉政准则和浙江省环保系统廉洁廉政风险的主要表现形式,积极探索将环保岗位廉政风险教育贯穿于廉政文化进家庭活动中。建立道企业促廉防腐堤。在节前,提早致各环保重点监管企业负责人封助廉公开信,在恭祝企业发展的同时,也希望他们如既往的支持环保行风建设和环保工作,并再次公开环保行风举报电话。要求凡发现环保工作人员有吃拿卡要等不廉洁行为,坚决予以制止并大胆举报。助廉公开科技手段,逐步实现权力运行电子化监管。目前,我们已经按要求实施建设项目网上审批系统排污收费软件管理系统和危险固废转移网上审批系统,并全面推行排污费电子征收工作,率先建立了污染源超标电子报警快速反应处理机制。为进步配合环保部开展数据应用试点工作,并充分发挥嘉善县环境在线监控系统助廉。制定样品超标执法监管跟踪机制,探索权力运行制约机制。为进步规范基层环保执法监管行为,打造依法行政阳光监管环境,防止失职渎职行为的发生,我局建立了样品超标执法监管跟踪机制,定期对超标排污企业立案查处情况进行跟踪督察,以不断完善基层环保权力运行制约机制。超标样品执法监管跟踪机制,规定由局纪检组牵头并由环境环保干部的大局意识服务意识和效能意识。开展软环境建设大讨论和效能主题演讲比赛。以支部为单位,认真组织了软环境建设大讨论,开展思想再塑行动,更新软环境建设理念,强化软环境服务意识,总结优化服务经验,概括提炼全局服务品牌,以主动优质。

2、参与全县辐射安全联合检查等。夯实堵家庭助廉防护墙。及时召开局中层干部家属护廉会,以四个活动为载体,深化廉政文化进家庭活动,即集体观看部警示电教片污染的代价签订份夫妻双方共同签字的家庭助廉承诺书赠送本廉政文化进家庭教育读本发放张环保岗位廉政风险点风险级别及防范措施汇总表,并向各位家属详细介绍基层环保部门岗教育提醒全局环保干部职工努力做到尘不染两袖清风。同时,召开节前廉政工作大会,组织全局人员集中观看系列腐败案件剖析片和廉政中国系列电教片,强调厉行节约廉洁过节要求。局领导班子也专门召年上半年,县环保局认真贯彻落实党的十七大和县纪委十二届五次全会精神,坚持反腐倡廉战略方针,以深化惩防体系构建为主线,以落实党风廉政建设责任制为基础,以强化教育和监督管理为重点,进步创新机制,深化作风建设,为实廉政文化活动再开展。重点以月份党风廉政集中宣教月为载体,开展岗位廉政风险防范知识竞赛廉洁是,健康是主题征文评选廉内助支书讲廉政等系列活动。创新项目实施再推进。对上报县纪委和县直机关党工委的以五式服务和全程式服务,深化机关干部下基层蹲点服务活动。深入开展双百共建活动,建立健全城乡基层党组织联手共建互帮互助机制。同时,各基层所站环保窗口进步创新工作举措,全力打造优质服务品牌,努力将群众满意站所窗口创建为满意行业。月份,我局申报的绿剑护家园服务品牌获县纪委公示,接受全社会监督。同时,个基层站所个环保窗口都申报了提升,为我县经济社会发展作出新的更大贡献。其中,我局作风效能建设工作在全县深化作风建设暨效率效能提升年动员大。

3、对象发放岗位廉政风险查找表岗位廉政风险防范绩效评估等规定动作。织就张社会督廉情报网。聘请了新轮环保行风监督员名,负责对嘉善环保行风建设和环保工作进行监督聘请义务环保监督员名,负责对全县工业企业养殖场户三产娱乐等单位污染防治情况进行监督,同时对环保执法人员依法行政和廉洁自律工作形式不断提高廉政教育的针对性有效性和渗透力。建立条内部倡廉高压线。在浙江省环保系统廉洁从政十不准和去年环保岗位廉政风险排查的基础上,结合基层环保部门特点,出台嘉善县环保部门廉洁从政行为规范,以更好属各科室单位及其工作人员,无正当理由,致使工作不按时办结或超过承诺时限办结的,将对责任科室单位和责任人进行批评教育情节严重的给予诫勉谈话或通报批评造成不良后果的,给予行政处分法律有规定的,按法律规定处理。其中,我局推行限时办结工作制获得了县委常委县纪委李泉明书记的批示肯定,并被县纪委刊登在嘉善县效率效能提升年活动简报上向全县推广。深化环保服务品牌建设。积极开展服务型机关创建活动,探索环保优化发展服务新举措,采用班子领导结对服务基层干部蹲点服务环保专家上门服务现场检查能的举措,提高群众满意度。同时,为进步加强效率效能提升年活动,营造环保团队执行力建设的良好氛围,月,我局开展了以抓效率效能提升强团队执行力为主题的演讲比赛,来自局属个党支部的名选手参加了本次比赛。在比赛中,各参赛选手紧扣效率效能和执行力主题,紧密结合嘉善环保实际,以脱稿演讲的形式,声情并茂热情洋溢的讲述的效率效能提升的方方面面。演讲中,句句精彩的效率效能格言警句个个。

4、上作了典型发言,三个再提速工作更是获得了县委常委县纪委李泉明书记的批示肯定。推行环保工作全流程限时办结。为进步改进环保工作作风,规范工作人时限,并在技术服务合同中予以明确,服务效能情况纳入中介机构百分制考核,努力破解准审批时限过长问题。二是环保验收再提速。适当简化验收规范,提高验收效率。对无生产废水生活污水已入网的项目或周边无噪声敏感点的项目,可不安排监测对部分污染较小编制环境影响报告表的项目,验收申请表可简化为登记卡同时可按行业等情况,分批集规划环评编制单位,实现阳光操作。四深化作风效能建设,助推科学发展嘉善县环保局按照全县效率效能提升年活动的总体部署,进步深化环保部门的作风效能建设和五型机关创建活动,不断提高环保干部的大局意识服务意识和效能意识。开展软环境建设大讨论和效能主题演讲比赛。以支部为单位,认工业企业养殖场户三产娱乐等单位污染防治情况进行监督,同时对环保执法人员依法行政和廉洁自律工作进行监督。监督员来自县各有关部门各镇街道主要工业村及养殖村社区等,便于多层次全方位地监督环保干部职工在日常工作中的言行实现环境与经济社会和谐发展提供了有力的政治和纪律保证。加强廉政教育,促进廉洁从政反腐倡廉教育具有基础性根本性的作用,注重教育预防是推进党员干部廉洁从政的必要措施。我局坚持思想教育与文化熏陶并重,并面向单位内部社会家庭企业等四个层面,以线网墙堤等四种形式不断提高廉政教育的针对性有效性和渗透力。建立条内部倡廉高压线。在浙江省环保系统廉洁廉洁从政行为规范,贯彻落实廉政准则。为规范环保廉洁从。

5、况以每月编辑期环评审批及管理简报形式定期公开。三是公开环评机构基本信息。在环保审批窗口公开在嘉善备案的环工作职责是依托已建成运行的县环境信息监控系统对全县重点污染源排污情况实施网上定时巡查异常及时报告办结实时跟踪和应用按时反馈等,着力提升环境监管能力服务污染减排探索数据应用发挥科技促建等作用,促进环保干部更加廉洁高效地开展环境监管工作。同时,积极发挥环保决策综合信息系统作用,要求各主体及时录入并更新环保审批环境监察行政处罚环保验收环境监测排污收费环保信访处理等基础数据,实现环保档案电子化和查询智能化,加快了网上入,对照环境监察大队提供的企业环境违法行为立案汇总表,查看超标排污企业是否已被立案查处第三步,由局纪检监察室制作超标样品执法监管跟踪机制督查表,下发到环境监察大,提出了环保审批环保资金分配环保执法环境监测排污收费等重点敏感环节的廉政要求。特别是针对新形势下的腐败表现形式,如利用职权让特定关系人挂职领薪通过赌博方式收受财物以明显低于市场价格从监管服务对象中购入房屋等,以文件形式明确了环保部门廉洁从政行为规范。同时,为确保廉洁从政行为规范的实施效果,在要求局班子成员局纪检组成员和局属各党支部书记必须以身作则率先垂范的基础上,还将文件寄送到全局中层干部家属手中,推进亲系列活动。此外,我局还积极开展环保岗位廉政风险防范情景案例教育试点工作。月份,我局纪检组长随队到杭州参观学习岗位廉政情景案例教育,取经回来后,立即研究部署重要岗位廉政风险防政协民主监督员参与全县主要污染物减排工作督查行风监督员。

6、构考核结果。对环评中介机构及其从业人员实施百分制量化考核,考核内容涉及环评质样品执法监管跟踪机制要求,已对年季度的家超标样品执法监管情况进行了跟踪督察。其中大部分已立案查处,极少部分因轻微超标等原因,主要以教育整改为主,已责令并帮助企业限期整改,未发现失职渎职等行为。利用先进科技手段,逐步实现权力运行电子化监管。目前,我们已经按要求实施建设项目网上审批系统排污收费软件管理风举报电话。要求凡发现环保工作人员有吃拿卡要等不廉洁行为,坚决予以制止并大胆举报。助廉公开信不仅在嘉善环保网上公示,同时由各基层环保所当面送达或邮寄各环保重点监管企业。同时定期召开环评中介机构例会,由局纪检组长牵头组织廉政文化进环评中查找岗位职责再梳理重要岗位向社会公示向监管服务对象发放岗位廉政风险查找表岗位廉政风险防范绩效评估等规定动作。织就张社会督廉情报网。聘请了新轮环保行风监督员名,负责对嘉善环保行风建设和环保工作进行监督聘请义务环保监督员名,负责对全县工业企业养殖场户三产娱乐等单位污染防治情况进行监督,同时对环保执法人员依法行政和廉洁自律工作形式不断提高廉政教育的针对性有效性和渗透力。建立条内部倡廉高压线。在浙江省环保系统廉洁从政十不准和去年环保岗位廉政风险排查的基础上,结合基层环保部门特点,出台嘉善县环保部门廉洁从政行为规范,以更好属各科室单位及其工作人员,无正当理由,致使工作不按时办结或超过承诺时限办结的,将对责任科室单位和责任人进行批评教育情节严重的给予诫勉谈话或通报批评造成不良后果的,给予行政处分法律有规定。

参考资料:

[1]铁路春运工作总结报告2018(第22页,发表于2022-06-26 11:41)

[2]铁路车站季度工作总结报告2018(第5页,发表于2022-06-26 11:41)

[3]天然气维修工工作总结报告2018(第8页,发表于2022-06-26 11:41)

[4]天猫客服月度工作总结报告2018(第7页,发表于2022-06-26 11:41)

[5]体育运动中心年终工作总结报告2018(第8页,发表于2022-06-26 11:41)

[6]体育文化系统构建三力工作总结报告2018(第9页,发表于2022-06-26 11:41)

[7]体育局业务工作总结报告2018(第4页,发表于2022-06-26 11:41)

[8]体育局上年工作总结报告2018(第5页,发表于2022-06-26 11:41)

[9]体育局三送工作总结报告2018(第6页,发表于2022-06-26 11:41)

[10]体育局群众体育工作总结报告2018(第7页,发表于2022-06-26 11:41)

[11]体育局群体工作年底工作总结报告2018(第9页,发表于2022-06-26 11:41)

[12]体育局年终工作总结报告2018(第8页,发表于2022-06-26 11:41)

[13]体育局年度工作总结报告2018(第6页,发表于2022-06-26 11:41)

[14]体育局纪检任职工作总结报告2018(第8页,发表于2022-06-26 11:41)

[15]体育局工作总结报告与工作思路2018(第10页,发表于2022-06-26 11:41)

[16]体育局工作总结报告暨工作思路和方法2018(第9页,发表于2022-06-26 11:41)

[17]体育局工作总结报告和工作打算2018(第11页,发表于2022-06-26 11:41)

[18]体育局工作总结报告2018(第12页,发表于2022-06-26 11:41)

[19]体育局长落实工作总结报告部署会讲话2018(第11页,发表于2022-06-26 11:41)

[20]体育教研专业化发展年终工作总结报告2018(第5页,发表于2022-06-26 11:41)

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