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🔯 格式:DOC | ❒ 页数:7 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 15:09

《开员工大会发言稿材料》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....我觉得每天都要有所收获,才不枉活着。我们还没有到岁,就算岁的人身体不好的人,也不会每天只有看看电视躺在床上等死的。就算企业对我不公,社会对我不公,领导对我不公„这些都不会是永远的,是金子,在哪里都能闪光,只要你肯付出,每个人都会看见,你也终究会有回报。中国人的社会舆论力量很强大的,但往往我们的正规文件没有人正确传达认真领会,小道消息就沸沸扬扬,不负责任的乱传乱说,我们的工作进展没有人监督,其他与工作无关的事情总有人关心。我们是企业,不是居委会,我们生活在年,不是文化大革命。企业里需要的舆论力量都用到不适合的地方去了,为什么在工作上,我们没有用集体的力量强大的舆论来让这些企业的寄生虫蛀虫感到无地自容呢又为什么我们没有让这些人感受到企业的宽容,让他们自觉的跟上我们前进的脚步呢我始终认为上岗就是上战场,上战场就要打胜仗,这个胜仗就是让客人满意,让客人满意才能让宾馆有生意......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....有的岗位每天只靠重复这些动作就是两个流程。宾馆的工作是人服务于人的工作,我们不是服务于客人,就是为客人服务的人服务的。没有良好的心理素质和丰富的工作经验,我们就不能理解和更好的解决工作中遇到的各类事件。没有了上进心,还能有什么发展我不希望我的辈子只到现在这步就算了,还有很多欠缺的知识我很想学,还有很多好的饭店我想看,我觉得每天都要有所收获,才不枉活着。我们还没有到岁,就算岁的人身体不好的人,也不会每天只有看看电视躺在床上等死的。就算企业对我不公,社会对我不公,领导对我不公„这些都不会是永远的,是金子,在哪里都能闪光,只要你肯付出,每个人都会看见,你也终究会有回报。中国人的社会舆论力量很强大的,但往往我们的正规文件没有人正确传达认真领会,小道消息就沸沸扬扬,不负责任的乱传乱说,我们的工作进展没有人监督,其他与工作无关的事情总有人关心。我们是企业,不是居委会,我们生活在年......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....而大学生往往眼高手低,觉得自己学了那么多理论,就是来做管理的,不是做小事的,光当员工肯定不行,至少要做领班主管,基层干了两个月,或者个月半年,就跑了,什么本领也没学好就又跳槽了。更可笑的是现在流行的新跳槽理论,人是靠跳槽加工资升职位的,他不会反省下,没有扎实的基本功没有真才实料,能跳到什么地方去。室不扫,何以扫天下。任何个人进入饭店业,都必须从基层锻炼,在基层遇到的肯定是最难的事情,每个人都会遇到些挫折,如何面对这些挫折,就是自己的心态问题,既要有长远的眼光,还要有脚踏实地吃苦耐劳的精神。饭店业是个很辛苦的行业,怕吃苦怕劳动,就不要进宾馆怕吃亏怕付出,就做不好宾馆。曾经有位日本政坛的女部长,年轻时在家星级宾馆做客房服务员,她第天上班的时候,师傅认真教她清扫客房卫生,最后,当着她的面,从清洗好的抽水马桶里兜起小勺水喝下去,这件事给了她很大的震动......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....我也和大家样,从小兵到现在,坐在下面听过,自己上来说过,大会小会看起来是很烦。但这是我们从事的行业性质决定的,管理无大事,酒店无小事。随便个客人投诉,主管经理老总级级的就去灭火了。遇到这些事情,又是难免要开会。加上平常要开的班前会班后会部门内部会员工大会„说起来就是大堆。小的会不好开,大家太熟悉,嘴舌的说的跑题了没事。到了管理层还不知道什么是会议程序和秩序,不允许乱发言扯皮聊天。大的会也难开,下面坐的近的还有点认真不好意思东张西望,坐后面的就有点坐姿不正思想开小差去了。去年坐在这里开员工大会时,总有几个人要进进出出,好像特别忙,在重要会议中手机关闭或调整到静音很正常,会议不会开到天黑,你大可以等会儿再回机手机也是突然在哪个角落里响起来,什么铃声都有,部门负责人在入场前没有教导好员工要保持会场纪律吗还有更厉害的,当场就睡着了。去年这个会议,从开始到结束也就小时......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....企业里需要的舆论力量都用到不适合的地方去了,为什么在工作上,我们没有用集体的力量强大的舆论来让这些企业的寄生虫蛀虫感到无地自容呢又为什么我们没有让这些人感受到企业的宽容,让他们自觉的跟上我们前进的脚步呢我始终认为上岗就是上战场,上战场就要打胜仗,这个胜仗就是让客人满意,让客人满意才能让宾馆有生意,宾馆有生意才能让业主满意。做到这点,要靠我们在座的每位。个人的力量是渺小的,团队的力量是无限的。企业的兴衰荣辱关系到我们每个人,因为我们是赤城宾馆的员工,走出去人家都知道你在这里工作,如果宾馆不好,你这个员工不可能个人好。开员工大会发言稿材料。请你好好想想,在每天的工作中,自己是不是在适合的时间即小时工作时间出现在适合的地方即工作岗位工作范围做了适合的事情即我现在做的是不是我应该做的岗位职责。如果是,那么你的工作已经基本合格了。还有,你每天来上班,有没有点责任心没有......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....人家卫生还没有我们好。这就是对比的角度太低了,我们比,就要比最好的,外面豪华的大饭店比比皆是,国际联号的不要比了他们这些饭店抽水马桶里的水都可以喝,我们差太远,我们比较台州地区其他好的星星,我们的卫生是不是也有很大差距对比要用好的榜样,我们才能进步。开员工大会发言稿材料。调岗在宾馆管理中除了综合考虑个员工是否适合本岗位的原因以外,实际上也是为员工的晋升做准备。在多个岗位上都有较好的表现,才能真正的承担起部门管理责任,光从个岗位上来的管理人员,难免会有所欠缺。我们中的有些人自己不理解正常的岗位调动也就算了,还煽动其他不明真相的员工起抵触改革。听说自己调岗了就打离职报告,还有的人害怕自己被下岗,自己不出面,煽动其他人来起哄。遇到这种情况,你们之间有多少人是冷静分析过别人说的话的古人说来说是非者,就是是非人......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....做到这点,要靠我们在座的每位。个人的力量是渺小的,团队的力量是无限的。企业的兴衰荣辱关系到我们每个人,因为我们是赤城宾馆的员工,走出去人家都知道你在这里工作,如果宾馆不好,你这个员工不可能个人好。不要比较就用小宾馆小酒店来比,自降身价请每个人仔细看看我们自己做的工作,不要说去不去喝水之类的话,只问问自己,是不是从心里热爱这个职业你心里没有感觉的工作,是根本做不好的。宾馆的工作是琐碎的工作,枯燥的工作,有的岗位每天只靠重复这些动作就是两个流程。宾馆的工作是人服务于人的工作,我们不是服务于客人,就是为客人服务的人服务的。没有良好的心理素质和丰富的工作经验,我们就不能理解和更好的解决工作中遇到的各类事件。饭店业不光需要理论,更是个讲求实用需要经验的行业,光凭理论是很难步登天的。现在高星级招聘大学生当员工,就是心情复杂,为什么招的没有跑的快。从理论上说,高星级宾馆需要高素质的员工......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....那你这天就是行尸走肉。如果你每天来上班就是打瞌睡睡觉,那你活在这里还有什么意义浪费自己的人生不要紧,浪费了企业发给你的工资也好说因为大家都很仁慈,宽容到大家看见个人在上班时间睡觉都不会批评的他无地自容,重要的是我还在这里工作,这个事情会影响到我上班的质量,影响到其他认真工作的员工的工作情绪,我们会被腐化,和你样没有责任心上进心。开员工大会发言稿召开员工大会自然就少不了代表的发言啦,那么,以下是小编给大家整理收集的开员工大会发言稿,供大家阅读参考。开员工大会发言稿各位同事大家好,今天这个明朗的早晨,我们前厅后厨又次聚在起拉拉家常,首先,非常感谢崔总给了我这样个机会机会,让我加入我们这个大家庭,做自己想做的事,做自己以前工作里没有做到做好的部分。今天又有这样个舞台将自己最近工作中感到进步的地方和大家分享。非常感谢,说到开会,很多人心里就在想又开会了„„真烦......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....那么你平时上班会怎么样,可想而知。请你好好想想,在每天的工作中,自己是不是在适合的时间即小时工作时间出现在适合的地方即工作岗位工作范围做了适合的事情即我现在做的是不是我应该做的岗位职责。如果是,那么你的工作已经基本合格了。还有,你每天来上班,有没有点责任心没有,那你这天就是滥竽充数。有没有点工作激情和热情没有,那你这天就是行尸走肉。如果你每天来上班就是打瞌睡睡觉,那你活在这里还有什么意义浪费自己的人生不要紧,浪费了企业发给你的工资也好说因为大家都很仁慈,宽容到大家看见个人在上班时间睡觉都不会批评的他无地自容,重要的是我还在这里工作,这个事情会影响到我上班的质量,影响到其他认真工作的员工的工作情绪,我们会被腐化,和你样没有责任心上进心。开员工大会发言稿材料。没有了上进心,还能有什么发展我不希望我的辈子只到现在这步就算了,还有很多欠缺的知识我很想学......”

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