1、。结合调研情况,公司领导班子成员认真讲专题党课,交流立足国有控股集成电路上市企业实际,不忘初心使命点亮家国情怀的体会与思考,作出把公司打造为中国集成电路领域领先的投资运营商和综合服务商的再动员再部署。调研结果真实。坚持有限目标重点突破,聚焦突出问题,深挖根源症结,精准解决措施,形成了调研报告。及时交流拓展调研成果,推动了思想政治建设改革创新发展公司治理能力干部人才队伍全面升级换挡。通过扎实开展主题教育,实现了将初心使命转化为增强‚个意识‛坚定‚个自信‛做到‚两个维改‛字贯穿主题教育全过程,坚持‚实‛字为先,突出‚严‛字要求,紧扣职能,对照中央省委的专项整治方案,细化项个问题条措施,明确了专项整改时间表路线图和责任人,推动项整治重点人人皆知入心入脑。坚持条块结合抓整改,上下联动抓协同,个牵头单位纵向抓,个党委横向抓,健全了职责明确的责任链条。次召开党组会,次推动会,抓重点破难点攻堵点,细化实化问题整治清单,倒排整改工期,把时间细化到天,把任务区分到单位,采取周统计半月汇报月通报挂网督办等多种形式,严把整治进度,专项整治工作任务全部完成并取得明显成效。着眼长远长效,制定出台了等个指导性才工作的领导,构建出支优质干部人才队伍,解决当前优秀人才缺乏的问题‛等个公司级课题。根据立项情况,筛选调研对象,认真撰写调研方案,明确责任主体。
2、公司领导班子成员落实‚个对照‛要求,重点对照党章关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党纪律处分条例,对号入座,自觉把自己摆进去把职责摆进去把工作摆进去,实实在在回答‚有没有‛‚差多少‛的问题,沉下心来反思自己的不足,抬起头来看看应该达到的境界。精准措施制定。编制了调查研究问题清单专项整治问题清单领导干部检视个人问题清单等类清单,逐明确整改责任主体整改措施与时限要求,为‚挂图作战‛的灵魂在为民的价值在民间的认识,强化了做好工作的初心使命。紧密结合书写持续深化巡察整改合格答卷,检视整改问题突出个‚准‛字。把解决问题的成效作为衡量和评价主题教育的重要标准,聚焦持续深化巡察整改,全力打好问题检视措施制定整改落实‚大攻坚战‛。精准检视问题。公司领导班子成员落实‚个对照‛要求,重点对照党章关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党纪律处分条例,对号入座,自觉把自己摆进去把职责摆进去把工作摆进去,实实在在回答‚有没有‛‚差多少‛的问题,沉下心来反思自己的不足,抬起头来看看应该达到的境界。精准措施制定。编制了调查研究问题清单专项整治问题清单领导干部检视个人题教育办公室具体抓分管领导层层抓的主题教育领导小组办公室指导组,召开任务部署会推动会次,各级召开动员会个,为推动主题教育扎实开展,打下了良好的组织和思想基础。坚持领导小组办公室。
3、往强里抓。把开展‚不忘初心牢记使命‛主题教育作为当前最重要的政治任务,精心谋划周密实施,先后次召开专题会议研究部署主题教育,中心组次集体学习中央和省委主要领导关于开展主题教育的讲话精神,准确把握主题教育总要求目标任务,制定了开展‚不忘初心牢记使命‛主题教育实施方案和专项整治工作安排,成立了党组总负责主题教育办公室具体抓分管领导层层抓的主题教育领导小组办公室指导组,召开任务部署会推动会次,各级召开动员会忘初心牢记使命‛主题教育自查报告篇根据主题教育领导小组关于做好第批‚不忘初心牢记使命‛主题教育评估工作的通知要求,党组按照主题教育评估内容扎实开展了自查评估,采取召开座谈会组织测评分析研判等方式,经综合评价,自我评估为好。现将自查评估情况报告如下。主要做法及成效‚不忘初心牢记使命‛主题教育启动以来,党组严格按照中央省委关于主题教育的部署安排,紧紧把握‚字总要求‛‚句话具体目标‛,坚持大事大抓,健全组织,压实责任,浓厚氛围,强力督导,把‚个贯穿始终‛作为主题教育的根本遵循,做到同谋划同部署同推进,取得了较好的成效。整改落实往严处做。坚持把整治成效作为衡量主题教育成效的主要标志,把‚紧密结合书写持续深化巡察整改合格答卷,检视整改问题突出个‚准‛字。把解决问题的成效作为衡量和评价主题教育的重要标准,聚焦持续深化巡察整改,全力打好问。
4、检视措施制定整改落实‚大攻坚战‛。精准检视问题。公司领导班子成员落实‚个对照‛要求,重点对照党章关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党纪律处分条例,对号入座,自觉把自己摆进去把职责摆进去把工作摆进去,实实在在回答‚有没有‛‚差多少‛的问题,沉下心来反思自己的不足,抬起头来看看应该达到的境界。精准措施制定。编制了调查研究问题清单专项整治问题清单领导干部检视个人问题清单等类清单,逐明确整改责任主体整改措施与时限要求,为‚挂图作战‛等个集团级调研课题,‚如何加强党对干部人才工作的领导,构建出支优质干部人才队伍,解决当前优秀人才缺乏的问题‛等个公司级课题。根据立项情况,筛选调研对象,认真撰写调研方案,明确责任主体时间要求预期成果及关键任务。调研工作扎实。公司领导班子成员采取‚望闻问切‛的方式望,实地查看闻,座谈交流问,访谈互动切,开方抓药,实地实时了解工作进展,针对性协调解决项目公司发展难题,推动了各项工作要求落地,促进了高质量发展。调研过程务实。树立‚掘井及泉‛的调研导向,采用‚循环往复‛的调研方法,按照‚学习调研总结再学习再调研再总结‛的模式,保证了调研过程务实。公司领导班子成员采取‚不两直‛‚蹲点相统,必须坚持重点突出与协同推进相统,必须坚持守正与创新相统。我们要将‚守初心担使命,找差距抓落实‛的总要求贯穿主题教育始。
5、抽查分管领导带队督查不作为不担当专项办巡查条线拧成股绳,实现检查全覆盖,现场指出问题立行立改,层层压实责任传导压力,确保主题教育不走过场,取得实效。理论学习往心里走。坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为主线,学习前采取座谈会问卷调查个人检视等方式,查摆理论学习的问题和不足学习中以选编学习纲要党章准则条例新中国史等为主要内容,聚焦个专题,重点学习规定书目,每周制订学习计划,把学习篇目落问题,整改落实的措施还不够具体,操作性还不强。是整改落实成效还要巩固。目前取得的成效只是初步的阶段性的,随着主题教育持续推进和民政事业发展,新的问题还会出现,旧的问题也可能会反弹回潮,需要持续用力久久为功。比如文件多会议多检查多的问题,基层还有反映,需要下苦功夫,长功夫,而且要从上至下加以解决。‚不忘初心牢记使命‛主题教育自查报告‚不忘初心牢记使命‛主题教育自查报告篇根据主题教育领导小组关于做好第批‚不忘初心牢记使命‛主题教育评估工作的通知要求,党组按照主题教育评估内容扎实开展了自查评估,采取召开座谈会组织测评分析研判等方式,经综合评价,自我评估为好。现将自查评估情况报告如下。主不忘初心牢记使命主题教育自查报告整理版简从不增加基层负担,不搞‚作秀式‛‚盆景式‛和不解决实际问题的调研,避免了‚数豆子的人比种豆子人多‛现象。专题党课厚实。
6、终,在弘扬家国情怀中守初心,在建设好守护好数字中国中担使命,在对标对表中找差距,在担当作为中抓落实,让主题教育在助推公司高质量发展中落地见效。紧密结合加强党的政治建设,理论武装突出个‚重‛字。公司党委把理论学习作为扣好主题教育的‚第颗纽扣‛,紧密结合‚两学做‛学习教育,构建了‚学‛机制。做实集中封闭学。根据集团党委统部署,公司党委研究制定了集中学习方案与日程,公司领导班子成员利用天时间,集中学习了中央规定书目和党章,重点学好‚两本书‛习近平新时代中国特色社会主件,真正提升服务水平,努力建立健全与全面建成高质量小康社会相匹配的事业发展体系。存在问题及原因主题教育开展以来,虽然取得些成效,但是经过回头审视,全面评估,还存在些不足需要改进。是学习教育效果还不够显著。学习习近平新时代中国特色社会主义思想‚学懂弄通做实‛的程度学用结合的深度成果转化的效果还不够好,距离指导工作实践促进事业发展还有差距。是调研成果转化还不够明显。聚焦问题调研盯着问题整改还有欠缺,调研成果的运用还不够及时有效,成果转化效果还不够彰显。是检视问题剖析还需深化。检视问题挖的不深,问题清单还有不准不实不像的问题,还没有完全做到见人见事,个别也有以工作问题代替思想忘初心牢记使命‛主题教育自查报告篇根据主题教育领导小组关于做好第批‚不忘初心牢记使命‛主题教育评估。
7、公司领导班子成员落实‚个对照‛要求,重点对照党章关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党纪律处分条例,对号入座,自觉把自己摆进去把职责摆进去把工作摆进去,实实在在回答‚有没有‛‚差多少‛的问题,沉下心来反思自己的不足,抬起头来看看应该达到的境界。精准措施制定。编制了调查研究问题清单专项整治问题清单领导干部检视个人问题清单等类清单,逐明确整改责任主体整改措施与时限要求,为‚挂图作战‛的灵魂在为民的价值在民间的认识,强化了做好工作的初心使命。紧密结合书写持续深化巡察整改合格答卷,检视整改问题突出个‚准‛字。把解决问题的成效作为衡量和评价主题教育的重要标准,聚焦持续深化巡察整改,全力打好问题检视措施制定整改落实‚大攻坚战‛。精准检视问题。公司领导班子成员落实‚个对照‛要求,重点对照党章关于新形势下党内政治生活的若干准则中国共产党纪律处分条例,对号入座,自觉把自己摆进去把职责摆进去把工作摆进去,实实在在回答‚有没有‛‚差多少‛的问题,沉下心来反思自己的不足,抬起头来看看应该达到的境界。精准措施制定。编制了调查研究问题清单专项整治问题清单领导干部检视个人题教育办公室具体抓分管领导层层抓的主题教育领导小组办公室指导组,召开任务部署会推动会次,各级召开动员会个,为推动主题教育扎实开展,打下了良好的组织和思想基础。坚持领导小组办公室。
8、。结合调研情况,公司领导班子成员认真讲专题党课,交流立足国有控股集成电路上市企业实际,不忘初心使命点亮家国情怀的体会与思考,作出把公司打造为中国集成电路领域领先的投资运营商和综合服务商的再动员再部署。调研结果真实。坚持有限目标重点突破,聚焦突出问题,深挖根源症结,精准解决措施,形成了调研报告。及时交流拓展调研成果,推动了思想政治建设改革创新发展公司治理能力干部人才队伍全面升级换挡。通过扎实开展主题教育,实现了将初心使命转化为增强‚个意识‛坚定‚个自信‛做到‚两个维改‛字贯穿主题教育全过程,坚持‚实‛字为先,突出‚严‛字要求,紧扣职能,对照中央省委的专项整治方案,细化项个问题条措施,明确了专项整改时间表路线图和责任人,推动项整治重点人人皆知入心入脑。坚持条块结合抓整改,上下联动抓协同,个牵头单位纵向抓,个党委横向抓,健全了职责明确的责任链条。次召开党组会,次推动会,抓重点破难点攻堵点,细化实化问题整治清单,倒排整改工期,把时间细化到天,把任务区分到单位,采取周统计半月汇报月通报挂网督办等多种形式,严把整治进度,专项整治工作任务全部完成并取得明显成效。着眼长远长效,制定出台了等个指导性才工作的领导,构建出支优质干部人才队伍,解决当前优秀人才缺乏的问题‛等个公司级课题。根据立项情况,筛选调研对象,认真撰写调研方案,明确责任主体。
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“不忘初心牢记使命”主题教育自查报告