1、干准则，认真履行岗双责，真正做到自重自省入实际了解情况，没有真正沉下身子耐心倾听群众心声，更没有与群众打成片。整改措施是坚持深入调研。放下架子扑下身子，虚心向基层群众学习，真心听取群众意见，掌握基层实情，关心群众疾苦，认真解决群众合理诉求，真正解决好联系群众服务群众最后公里问题。整改时限立即整改，月底完成，长期贯彻执行。整改问题五工作推诿，当甩手掌柜。凭心情好坏对待工作。整改措施是保持工作热情和对工作负责人的态理论和做好工作所需的知识学习不系统不全面，被动学习多，主动学习少上面要求学的学习多，上面没有要求的学习得少。多数情况下，是为了学习而学习，而不是为了工作为了提高能力为了解决实际问题而学习。整改措施是坚持挤时间学，每天挤小时以上时间认真学习，养成好习惯，实现自我提高，做到能力增强信念坚定，确保在思想上政治上行动上同中央省市区保持高度致。二是端正学习态度，坚持理论与实际相结员规模，严禁以培训名义召开会议简化会议程序，精简出席会议领导人数严格会议经费管理，严禁套取会议资金。整改时限月底完成，长期贯彻执行整改问题二公务接待超标准，陪吃陪喝。整改措施严格遵守中央八项规定和省委市委十项规定要求进行整改，带头执行万山区改进工作作风密切联系群众实施细则，绝不搞超标准接待陪吃陪喝。整改时限月底完成，长期贯彻执行三四。
2、党风政风行风三位体社会评价机制，活动结束后要对街道专项整治开展次专项测评，今后每年在街道和公共服务行业开展政风行风群众满意度测评。测评结果将纳入街道党风廉政建设责任制考核。责位，对仍无悔改之意的进行待岗处理或免职处理，对存在中梗阻踢皮球问题的干部职工，以及在重要岗位长期任职群众意见大的干部职工，要进行轮岗交流，包括跨部门交流对不作为慢作为乱作为问题严重的，要进行党纪政纪处理，并实行案双查，既追究主体责任监督责任，又追究领导责任，涉嫌违法犯罪的街道将移送司法机关。三第三阶段巩固提升建章立制年月中下旬。加强街道办事制度。通过群众提自己找同事评领导点互相帮等多种方式，深入收集意见查找问题，形成问题清单制定整改计划，明确整改措施时间表和责任人。认真组织自查自纠。各部门针对问题清单，认真组织自查自纠。自查自纠要逗真碰硬对事对人务求实效。二第二阶段集中整治从严问责年月月上旬。开展明查暗访。街道成立专项整治领导组，对各部门专项整治和问题整改情况进行明查暗访，对查出的问题部门要高度平庸纪律涣散。创新能力不强，工作上不求有功但求无过，不求过得硬，业绩平庸，缺乏创先争优意识组织纪律涣散，不按时上下班，找借口溜班，上班时间聊天炒股购物等，人在而心不在。七有令不行有禁不止。无视法律法规及各种规章制度，搞上有政策，下有对策，采用。
3、干部工作作风。建立完善街道生产要素保障协调考核通视，积极整改，并将整改情况向街道党委主要领导汇报。强化督促整改。对反映较集中问题较严重或对专项整治重视不够推进不力弄虚作假的部门和个人，街道党委将下发书面整改通知，责令限期整改，逾期未整改的将在全街道进行通报批评，并计入年度考核。从严教育惩处。通过顺藤摸瓜的方式，查找不落实的事，来追究不作为的人。对不学习业务不钻研政策为官不为廉而不勤消极怠工的干部，要进行批评教育诫勉谈话调整动员。开展不作为慢作为乱作为问题专项整治动员会，组织街道干部职工认真学习习近平总书记系列重要讲话和中央省市区委作风建设有关规定。街道各部门在会后要对自身存在的突出问题，认清危害认真反省主动查找不回避，真正让此次活动落到实处，让全街道干部职工都受到教育受到触动受到警醒。深入开展查找问题。街道为更好开展问题专项整治，深入查找问题发现问题，街道每个部门每名干部职工都要认真反省特权抖威风，谋取私利，硬卡不行就软拖收回扣拿红包，有关系好办事没关系难办事，不给好处不办事给了好处乱办事搞暗箱操作权力寻租擅自改变办事程序增加办事环节提高办事门槛粗暴执法选择性执法随意性执法。五漠视群众冷硬横推。欺压百姓，对群众没有感情口大气粗高高在上，大吼大叫对群众诉求推三阻四，不予解决，存在不赖烦情绪对群众上访避之不。
4、，为群众服务口惠而实不至。六业绩定多约束多为借口不干事消极怠工见难题就推遇矛盾就躲上推下卸，当甩手掌柜大懒支小懒对干部不敢抓不愿管，对工作不愿负责得过且过遇到问题不敢承担责任推三阻四。二廉而不勤勤而无效。责任心不强，做事心不在焉，面对改革发展稳定压力，不着急不上心，该做的事不做该办的事不办，该跑的项目不跑该争取的资金不争取门好进了脸好看了话好听了，但办不成事了办事拖沓效率低下，表自警自励，时刻慎独慎微，始终保持共产党人的政治本色。加强对干部的教育和管理和监督，对有关问题严肃惩处，绝不姑息迁就。整改时限立即整改，月底完成，长期贯彻执行。整改问题九摆阔气，讲排场。整改措施以焦裕禄杨善洲文朝荣等先进人物为榜样，严格按照中央八项规定省市十项规定要求，认真执行公务接待规定，做到勤俭创业勤俭工作勤俭生活，把艰苦朴素落实到工作和生活各个方面。整改时限立即整，遇事不推诿，带头到问题最棘手矛盾纠纷最突出的地方去，切实帮助人民群众解决困难和问题。二是严格要求自己，克服松懈心理和懒散情绪，牢固树立与时俱进思想和敢于担当意识，继续保持旺盛的精力。整改时限月底完成，长期贯彻执行。整改问题六存在家长作风，工作武断。整改措施严格执行党的民主集中制，不搞独断专行，不搞言堂，不搞强压命令，多与班子成员交心谈心，多鼓励多批评，消除思想顾虑。
5、实用主义，有利就执行不利就偷工减料或敷衍应付，敢踏红线越底线。方法步骤第阶段集中学习自查自纠年月。集中开展教认真做事，实则出工不出力，不讲实效做事考虑不周粗枝大叶方式简单效果不佳。三中梗阻踢皮球。不学习业务不钻研政策，生搬硬套断章取义原则性和灵活性把握不好，说按规定办就死搬条条不讲效率，说限时办就违规操作不讲法规在服务企业服务群众中只考虑不得行，不考虑如何行遇事相互踢皮球推诿扯皮，让前来办事的来回跑转圈圈。四吃拿卡要权力寻租。为贪图享受月底完成，长期贯彻执行。整改问题十贪图舒适生活。整改措施严格执行党政机关差旅费管理办法，任何时候做到率先垂范，不进入私人和高档会所，不住高档豪华酒店。整改时限立即整改，月底完成，长期贯彻执行。个人不作为乱作为问题清单整改街道全体机关干部职工整治内容重点整治表现为不作为慢作为乱作为的七类突出问题不敢担当不敢负责。对街道发展存在畏难情绪，怕担风险怕丢帽子以作，切实把大家的心思和精力都集中到工作上。整改时限月底完成，长期贯彻执行。整改问题七安于现状，得过且过。享乐思想抬头，怕苦怕累。整改措施克服松懈心理和懒散情绪，牢固树立与时俱进思想和敢于担当意识，敢闯敢干，勇于担当，迎难而上。整改时限月底完成，长期贯彻执行。整改问题八怕得罪人，当老好人。整改措施带头遵守党员领导干部廉洁从政若。
6、，放手大胆，做到学而有思学以致用。整改时限月底完成，长期贯彻执行。整改问题三急功近利好大喜功。总结汇报工作讲成绩讲经验的多，讲问题谈教训的少，甚至轻描淡写避重就轻。整改措施总结汇报工作，实事求是，全面具体，不夸大不缩小，讲问题不回避不遮掩。整改时限立即整改，月底完成，长期贯彻执行。整改问题四高高在上，脱离群众。坐办公室多，下基层少，即使到基层调研，也是走马观花，蜻蜓点水,没有真正抓工作方面仅满足于开会布置和下发文件，口头强调多，要求多，亲自督促落实做得不好，工作效率不高。整改措施是加强学习，坚定理想信念，带头履行工作职责，带头坚持学习带头深入基层调研。二是加强工作督查力度。对安排部署的工作，经常深入现场督查落实情况，跟踪工作进展情况，确保各项工作都能落到实处有序推进。整改时限月底完成，长期贯彻执行。整改问题二消极对待学习学风不正。对理论武装重视不够，对党的过问亲自协调亲自督办。管好自己亲属和身边工作人员，自觉接受组织和群众监督。整改时限月底完成，长期贯彻执行二执行中央八项规定整改措施整改问题精文减会执行不严格。对些可开可不开的会议可发可不发的文件，把关不严，精文减会效果不是很明显。整改措施制定会议审批制度。对可开可不开的会议律不开，可整合召开的整合召开，必须召开的会议，制定会议目录，严格会议审批，从严控。
7、党风政风行风三位体社会评价机制，活动结束后要对街道专项整治开展次专项测评，今后每年在街道和公共服务行业开展政风行风群众满意度测评。测评结果将纳入街道党风廉政建设责任制考核。责位，对仍无悔改之意的进行待岗处理或免职处理，对存在中梗阻踢皮球问题的干部职工，以及在重要岗位长期任职群众意见大的干部职工，要进行轮岗交流，包括跨部门交流对不作为慢作为乱作为问题严重的，要进行党纪政纪处理，并实行案双查，既追究主体责任监督责任，又追究领导责任，涉嫌违法犯罪的街道将移送司法机关。三第三阶段巩固提升建章立制年月中下旬。加强街道办事制度。通过群众提自己找同事评领导点互相帮等多种方式，深入收集意见查找问题，形成问题清单制定整改计划，明确整改措施时间表和责任人。认真组织自查自纠。各部门针对问题清单，认真组织自查自纠。自查自纠要逗真碰硬对事对人务求实效。二第二阶段集中整治从严问责年月月上旬。开展明查暗访。街道成立专项整治领导组，对各部门专项整治和问题整改情况进行明查暗访，对查出的问题部门要高度平庸纪律涣散。创新能力不强，工作上不求有功但求无过，不求过得硬，业绩平庸，缺乏创先争优意识组织纪律涣散，不按时上下班，找借口溜班，上班时间聊天炒股购物等，人在而心不在。七有令不行有禁不止。无视法律法规及各种规章制度，搞上有政策，下有对策，采用。
8、干准则，认真履行岗双责，真正做到自重自省入实际了解情况，没有真正沉下身子耐心倾听群众心声，更没有与群众打成片。整改措施是坚持深入调研。放下架子扑下身子，虚心向基层群众学习，真心听取群众意见，掌握基层实情，关心群众疾苦，认真解决群众合理诉求，真正解决好联系群众服务群众最后公里问题。整改时限立即整改，月底完成，长期贯彻执行。整改问题五工作推诿，当甩手掌柜。凭心情好坏对待工作。整改措施是保持工作热情和对工作负责人的态理论和做好工作所需的知识学习不系统不全面，被动学习多，主动学习少上面要求学的学习多，上面没有要求的学习得少。多数情况下，是为了学习而学习，而不是为了工作为了提高能力为了解决实际问题而学习。整改措施是坚持挤时间学，每天挤小时以上时间认真学习，养成好习惯，实现自我提高，做到能力增强信念坚定，确保在思想上政治上行动上同中央省市区保持高度致。二是端正学习态度，坚持理论与实际相结员规模，严禁以培训名义召开会议简化会议程序，精简出席会议领导人数严格会议经费管理，严禁套取会议资金。整改时限月底完成，长期贯彻执行整改问题二公务接待超标准，陪吃陪喝。整改措施严格遵守中央八项规定和省委市委十项规定要求进行整改，带头执行万山区改进工作作风密切联系群众实施细则，绝不搞超标准接待陪吃陪喝。整改时限月底完成，长期贯彻执行三四。
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