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doc 公司各部门、车间安全生产责任制度 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:15 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-24 20:02

《公司各部门、车间安全生产责任制度》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....负责建立员工培训档案,保持各类人员的培训记录。负责为相关人员购买工伤保险和其他社会保险。编制人员工资计划,负责每月工资考核。设备管理员职责负责生产工艺技术和设备安全管理工作,确保各项技术工作的安全可靠。参与编制安全技术设备维护检修保养制度,对执行情况进行检查监督。对员工进行生产设备安全操作技术与安全生产知识培训。每天深入现场检查安全生产和设备运行情况,发现事故隐患及时整改,制止违章作业,对不听劝阻者,有权停止作业。参加设备工艺改造,操作工艺条件变更方案的审查。发生安全和设备事故,及时向上级领导报告,并参加事故调查分析。负责安全生产和设备管理工作记录资料的管理分析汇报。义务消防队长安全生产职责在公司和消防部门及公安机关的指导下,落实预防为主,消防结合的方针,搞好安全防火工作。协助制定公司消防安全管理制度消防设施设备管理制度和消防应急救援预案......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....及时解决生产过程中的安全问题。认真贯彻执行国家有关劳动保护用品发放标准或规定,督促检查从业人员正确穿戴,并做好女职工与未成年工的特殊保护。其他工作人员安全生产职责安全主任安全生产职责对总经理和分管安全生产负责人负责,从总体上对公司安全生产管理的实施和运行情况进行监督。组织制定公司的安全生产规章制度操作规程和安全技术措施计划,并监督检查执行情况。组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查,发现重大隐患,立即组织有关人员研究解决,或向主要负责人及有关部门提出报告,在上报的同时,组织制订可靠地临时安全措施。负责对职工进行安全教育和培训新人入厂职工的厂级安全教育归口管理特种作业人员的安全技术培训和考核组织开展各种安全活动,办好安全教育活动。负责组织安全生产例会,对例会决定的事项,负责组织贯彻落实。组织安全大检查。执行事故隐患整改制度......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....参加公司的安全检查和工伤事故的处理,针对存在的问题,从技术上提出改进措施,并督促其实现。定期并及时向公司领带汇报安全工作,对安全工作提出建议或措施,并完成指定的安全工作。参加公司工伤事故调查处理,并从技术上提出改进措施,督促实现。仓库报关员安全生产职责认真贯彻执行公司有关仓库安全管理制度及规定,对仓库的安全负责。做好仓库的防火防爆防盗工作,依据有关规定做好危险品的管理。对仓库的所有物品,原辅材料做到分类存放,标识清楚布局合理存取方便。了解熟悉仓库内物料的性质以及出现危险事故的应急处理措施。准确做好材料进出仓库的账务工作和各种报表。严格按照材料的验收要求做好材料验收工作,不合要求或不合格的原材物料坚决不予验收。严格履行出入库手续,及时准确地几号物资账目,随时反映库存变化情况,在规定时间内办好核算结账和有关报表。财务部主管安全生产职责负责财务部的工作......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....教育职工遵章守纪,制止违章行为。组织并参加安全活动,坚持班前讲安全班中查安全班后总结安全。负责对新工人包括实习人员进行岗位安全教育。负责班组安全检查,发现不安全因素及时组织力量消除,并报告上级。发生事故立即报告,并组织抢救,保护好现场,做好详细记录,参加事故调查分析落实防范措施。搞好生产设备安全装备消防设施防护器材和急救器具的检查维护工作,。按规定着装上岗,正确佩戴和使用劳动防护用品,严禁带火种进入工作区。积极参加各种安全活动,岗位技术练兵,提高安全意识和技能。拒绝违章指挥,对他人违章作业加以劝阻和制止。钣金工安全生产职责认真学习和严格遵守本岗位安全生产规章制度操作规程。对本岗位的安全生产负责。符合汽车修理钣金工的资质要求,持证上岗,自觉接受安全教育和培训。正确佩戴和使用劳保防护用品。正确使用各类手工具和机具设备,做好氧气瓶乙炔瓶的安全保管,气瓶的安全距离......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....检查监督隐患整改工作的完成情况。深入现场监督检查,督促并协助解决有关安全问题,纠正违章作业。遇有危及安全生产的紧急情况,有权令其停止作业,并立即报告有关领导。负责指导和协调设备管理部负责人建立设备管理档案,及时组织设备维修和检验,确保设备符合安全生产条件。负责消防器材的计划配备和维护管理工作。负责职工劳动防护用品的发放使用管理工作,搞好员工体检职业病防护和健康监护工作。负责各类事故汇总统计上报工作,主管人身伤亡火灾爆炸事故的调查处理,参加各类报总公司事故的调查处理和工伤鉴定,发生重大事故,组织到总公司汇报。负责专业和义务消防人员的培训和管理工作,定期组织车间部门各项安全应急救援预案的演练。建立安全生产检查档案安全应急救援练习档案,完成并保持安全生产例会会议记录。生产经营单位职能部门负责人车间主任安全生产职责。保证国家和上级安全生产法规制度指示在本部门贯彻执行......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....认真贯彻执行国家有关安全生产的方针政策法律法规,把围绕安全生产所要做的主要工作列入本部门工作计划,并组织实施。落实提取安全生产费用并监督其合理使用。根据公司领导的安排和工作需要,参加安全经济分析活动。把安全管理纳入经济责任制目标考核,分析企业安全生产经济效益,支持开展安全生产竞赛活动,审核各类事故费用支出。安全生产责任制度总则目的为保障本公司的安全生产,进步贯彻落实安全第预防为主控制风险综合治理平安和谐持续改进的的安全方针,强化各级组织和人员的安全生产责任制,确保安全生产,特制定本制度。适用范围本制度适用于本公司各部门车间及所有人员。说明公司总经理室本公司安全生产的第责任人。在实际工作中贯彻管生产必须管安全,谁主管谁负责的原则。本公司的各级领导人员和职能部门,必须在各自工作范围内,对实现安全生产负责。安全生产人人有责,公司的每位员工都必须在自己的岗位上认真履行各自的安全职责......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....区别不同情况采取不同措施,有针对性地做好安全防火工作。开展防火宣传教育,管理义务消防队员。负责制订公司消防设备和器材购置计划并实施。搞好消防器材设备管理,定期检查保证消防设施不受损坏。定期组织义务消防队进行实战训练或演习。经常进行防火检查,特别是元旦春节五国庆节前后,要对重点部位进行全面检查。发现不安全因素,及时解决,堵塞漏洞,消除隐患。旦发生火灾,立即报警,并组织职工扑救,并及时报告公司安全生产领导小组主管分管安全生产负责人直至总经理,经同意后启动紧急救援预案。定期向公司领导和公安机关报告安全防火工作情况,及时提出改进建议。质量总检员安全生产职责模范地遵守安全生产规章制度,熟悉各项安全技术操作规程,在检查质量的同时检查安全,对发现问题事故隐患及时处理及时上报。在公司领导下负责安全质量管理工作,解决生产环节中存在的问题......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....做到五同时。组织制定本部门安全管理规定安全技术操作规程和安全技术措施计划。组织对新从业人员进行部门安全教育和班组安全教育,对从业人员进行经常性的安全思想安全知识和安全技术教育,定期组织考核,组织安全日活动,及时解决从业人员提出的正确意见。组织部门或车间从业人员定期开展安全检查危险源辨识风险评价活动,落实隐患整改保证设备安全装置消防防护器组织好各项安全生产活动。总结交流安全生产经验,表彰先进班组和个人。严格执行有关劳保用品保健食品清凉饮料等的发放标准。加强防护器材的管理,教育从业人员妥善保存,正确使用。坚持四不放过原则,对本车间发生的事故及时报告和处理,注意保护现场,查清原因,采取防范措施。对事故的责任者提出处理意见,报主管部门和厂长批准后执行。班组长安全生产职责贯彻执行公司和车间对安全生产的指令和要求,全面负责本班组的安全生产......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....岗位技术练兵,掌握本岗位所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力。在本岗位范围内,要经常进行安全检查,发现事故隐患和其他不安全因素,无能力处理的,要立即向本部门领导汇报。拒绝违章指挥,并对他人违章作业加以劝阻和制止。轮胎工安全生产职责严格遵守各项安全生产规章制度和本岗位操作规程,不违章作业,对本岗位的安全生产负责。正确操作维护保养机具设备。认真按照轮胎维护作业技术要求,做好轮胎的维修作业。轮胎充气前,要做好防护保险措施。按规定着装上岗,正确佩戴和使用劳动保护用品。发现事故苗头,应及时进行处置,并如实向领导报告。积极参加各种安全活动,岗位技术练兵,提高安全意识和技能。拒绝违章指挥,对他人违章作业加以劝阻和制止。人事主管职责负责制定公司人力资源发展计划和人力资源培训计划。负责公司人员的招聘工作,草拟劳动合同。负责管理劳动合同......”

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