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doc 有关李金池校长讲话发言稿报告 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:9 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 15:48

《有关李金池校长讲话发言稿报告》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....分步推进大改革,先用年的时间止血疗伤活血化瘀,让学校恢复元气。再用年,强筋健骨自我完善。第步再用年,把精英中学打造成省会的教育品牌,冲刺全国名校。推进大改革,首先进行学校的内部关系改革,然后是学校内部运行机制改革,再就是学校教师聘任制改革,还有学校教师薪酬制度改革,最后更重要的是推进课堂教学模式的改革。个思路,办学思路,开展激情教育,打造高效课堂,实行精细管理,箭齐发,抢位优质教育,强力助力优势办法和那些腰粗腿壮的国办学校进行竞争,因为优质的师资优质的生源都被人家垄断了,这个区域里边前千名都是人家的,你个都招不到。作为所民办学校,我们用传统的教学模式根本不是人家的对手。怎么办我说,我们要想赶超他们,必须向他们的软肋发起进攻。那他们的软肋是什么他们的软肋就是他们的课堂。得出这个结论,这个般人很多人不从这个角度去想,因为我去过很多地方,国内很多地方的学校,中小学都去......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....他们靠着传统的课堂才有现在的地位,如果它要推行新课改,他们和年轻人个起跑线上他们还竞争不过年轻人,就失去现在的地位,他们现在对教学的优势就会全部归零,所以他们从骨子里反对。而这些人在学校里还有定的话语权和号召力,很多年轻教师就是他们的学生,他要登高呼底下片人跟他喊。在这种情况下,这些人说不改,校长还真拿他没办法,所以他们很难改。第,老牌学校靠着对优质师资优质生源的垄断,它没改革的动力,优质师资优质生源它都垄断在手里边,不改它是,老师不讲,学生学不会,老师讲得越多越细,学生学得越好,效率越高。杨森模式把这个观念彻底颠覆,老师们讲的时间很少,大部分时间让学生自学。但是杨森模式也有它的缺点第,过于朴素第,没有理论支撑第,还留有旧课堂的尾巴。还有山东杜郎口的改革,是中国课堂教学的场革命,把旧的课堂全部颠覆。这是场革命,应该给予充分肯定。但是杜郎口的改革,我个人觉得还有不足......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....形成现在的高效的课堂模式,高效的原因就是因为我的课堂特别高效,和老师们起去探索,去研课去听课,大胆的进行些课堂改革的试验,把原来的些课堂规范重新调整,教学流程打乱,重新编排,而且要大胆的借鉴外地学校的些经验,不断的比较优化调整,最后总结出高效课堂这个模式。有关李金池校长讲话发言稿报告。第首歌国歌,石家庄精英中学已经到了最危险的时候,切不愿逃离的人们让我们起来。第首歌国际歌,从来就没有什么救世主,也不靠神仙皇帝。要活下来全靠我们自己,靠谁都不行,靠政策靠政府都不行。民办学校,活下去靠我们自己。靠我们自己什么光喊口号不行,要靠我们自己创造出比别人更高的课堂教学效率,开展激情教育,打造高效课堂,实有关李金池校长讲话发言稿报告白,更别说驾驭新的课堂了,这是个启发。第个启发就是伪课改,没有真正的把握课改的实质,是跟着人家走......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....混着来,课堂是个什么概念都弄不不要怕,我们民办学校在夹缝中很难生存,但是我们偏偏要办好。你们看看历史,历史上起义的都是什么人都是穷光蛋。富人谁起义过不下去了活不下去了无所有了,无产者,光脚的不怕穿鞋的。你看看国内搞改革的这些学校都是什么样的真真正正实实在在搞课堂改革的,都是什么样的学校,当年的杜郎口,当年的杨森中学,农村学校,学生都跑掉了,学校要倒闭了,你看名校谁搞改革没有。我直苦苦思索,精英中学的课堂必须高效,那么怎么才能找到条课堂高效的个路径上个世纪年代,上海育才中学段力佩校长对课堂进行改革,当时他把课堂分成个环节,叫做读议讲练。有人戏称马分肥。后来有了杨森模式。在杨森之前,学生想学会书本上的知识,必须通过老师讲它的课堂基本上是传统的,课堂是他们的软肋。第,般老牌校它不想改,因为首先是它的老师,那些所谓的业务权威,学科带头人,思想保守不愿改......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....从内地到边疆,从城市到农村,好点的学校,我都知道怎么回事。就般而言,这些国办学校它的课堂基本上是传统的,课堂是他们的软肋。第,般老牌校它不想改,因为首先是它的老师,那些所谓的业务权威,学科带头人,思想保守不办学理念,我曾经提出要建成个精神特区。那些年学校的干部老师为把学校建成个好学校,不求索取不讲报酬。成年累月的两眼睁干到熄灯,根本不知疲惫,简直就是忘我忘忧忘了自己所处的时代。正是这种精神的作用才使得衡中不断的超越自己,不断的超越别人,不断的攀登高峰。最后拿了全市第,拿了全市第我马上提出要拿全省第,拿了全省第马上又制定了冲刺全国名校的目标。我给学校制定了追求卓越的校训,追求卓越的这种精神文化,是衡中崛起的首要因素。第,求真求实严谨施教执着创新的科学精神。没有个科学精神,学校的发展是不可能的。求真求实严谨施教执着创新这是衡中发展的关键因素。第首歌国歌,石家庄精英中学已经到了最危险的时候......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....充其量是种非典型课堂,是教育草根们在村野的狂欢,为什么这么说,因为他的课堂还处在过渡阶段,他把旧的课堂打破了,但是新的课堂还没有建立起来,还在路上,对传统的课堂破坏有余,对新的课堂建设不足,他还没有完成这样的过渡可佩,人品学品可敬可佩。我和张教授之间有些交往。他从理论上反对模式,但是他在教学设计任务里面又想引导种模式,这样种元的矛盾,给我感觉后来他这个课堂操作方面有些麻烦。除了上述大课堂模式,国内还有很多的花门的课堂模式,我感觉这些所谓的课堂模式是他们自己标榜新课改的课堂,充其量是种非典型课堂,是教育草根们在村野的狂欢,为什么这么说,因为他的课堂还处在过渡阶段,他把旧的课堂打破了,但是新的课堂还没有建立起来,还在路上,对传统的课堂破坏有余,对新的课堂建设不足,他还没有完成这样的过渡。比如说我去问他们......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....实行精细管理,箭齐发,抢位优质教育,强力助力优势很快,走了段时间就感觉两腿灌铅,脚上起泡,走不动了,但是这时候同学们靠着激情,靠着集体的力量,互相激励,互相推动着,互相搀扶着,要走完全程,不怕脚上起泡,两腿酸痛,定要坚持走下来。回来的时候,全校的老师给他们夹道欢迎,当这些孩子们回到校园的时候,看见老师,看见自己的校园,激动得热泪盈眶,唱着校歌,挥动着军帽,像战场上凯旋归来,个个激动得热泪盈眶,场面十分感人,回来写了远足之歌背起行囊载着梦想,我们快乐地起航,号角响起激情绽放,青春的脚步不可阻挡,路欢歌旗帜飘扬,征程中我们历练成钢,告别娇弱获得坚强,成功就在远方。有关李金池校长讲话发言稿报告。下面我主要介绍近些年来我在石家庄精英中学的些探索。年我辞改革,还有学校教师薪酬制度改革,最后更重要的是推进课堂教学模式的改革。个思路,办学思路,开展激情教育,打造高效课堂,实行精细管理,箭齐发......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....散,它的课堂的流程比较松散,松散不利于提高效率,课堂没有章法,没有章法影响效率,改革就是要提高课堂教学效率,提高不了效率改它干什么散乱都影响效率,不宜,就是不适合在高中阶段搞这样的改革,用它那套很难完成教学任务,最后影响到高考。最近几年国我到了以后,用了周的时间调研情况,公开场合句话不说不表态,周不说句话,叫做不管十。十天开始说话,召开全校大会,提出个个口号,叫做救亡图存,开展救亡运动,这个学校不能死在我们手里个计划,就是新精中改造计划,分步推进大改革,先用年的时间止血疗伤活血化瘀,让学校恢复元气。再用年,强筋健骨自我完善。第步再用年,把精英中学打造成省会的教育品牌,冲刺全国名校。推进大改革,首先进行学校的内部关系改革,然后是学校内部运行机制改革,再就是学校教师聘任制改革,还有学校教师薪酬制度改革,最后更重要的是推进课堂教学模式的改革。个思路,办学思路,开展激情教育......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....甚至很难找到,初中课改成功的比较多。我直在思考,后来逐渐理清思路,改革必须实事求是,必须从教学实际出发,不玩概念,不搞花样,不弄花拳绣腿,这点我们必须把握住。我们不能跟风,不能月亮走我也走,照抄人家不行,必须走自己的路。按照我的思路,经过反复思考,不断探索求证,博采众长,形成现在的高效的课堂模式,高效的原因就是因为我的课堂特别高效,和老师们起去探索,去研课去听课,大胆的进行些课堂改革的试验,内还有个诱思探究教学模式,是陕西张雄飞教授积几十年心血创立的种教学理论和教研模式,他从中学老师做起,直干了几十年,这种精神可敬可佩,人品学品可敬可佩。我和张教授之间有些交往。他从理论上反对模式,但是他在教学设计任务里面又想引导种模式,这样种元的矛盾,给我感觉后来他这个课堂操作方面有些麻烦。除了上述大课堂模式,国内还有很多的花门的课堂模式......”

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