1、用和推广。年以来,市委先后次通过双推双考和公开选拔的方式,面向全市全省公开选拔了名优秀年轻干部担任县级领导职务,有力地促进了我市领导班子结构的优化和干部队伍活力的增强。今年,是我市在干部任用条例和个法规性文件出台后第次在全市范围内公开选拔副县级领导干部。这次公开选拔,就是我市贯彻落实干部任用条例和中央省委有关文件精神,加大培养选拔年轻干部工作力度深入推进干部人事制度改革所采取的实际步骤,是市委在借鉴以往成功经验的基础上,在干部人事制度改革方面迈出的新步伐。这就需要我们以改革的精神研究公开选拔工作中出现的新情况新问题,大胆运用新成果,不断探索新方法,为形成优秀人才脱颖而出建立富有生机与活力的选人用人新机制积累经验。领导在赴任大会上的发言打印版。市委对这次公开选拔工单位的党组织积极支持和组织好这次的公开选拔工作,欢迎中省在宜单位符合条件的同志踊跃报名参加公开选拔。同志们,这次公开选拔副县级领导干部,是市委在形势下作出的项重大决策,社会各界广泛关注,人民群众寄予殷切期望。我们要在市委的领导下,精心组织,严格程序,扎实推进,把我市干部人事制度改革不断推向深入,促进干部工作的科学化民主化制度化,为全面建设小康社会加快建设世界水电旅游名城,为构建和谐提供坚强的组织保证。领导会议发言范文同志们为深入贯彻落实党的大和届中中全会精神,进步深化党政领导干部选拔任用制度改革,拓宽选人用人视野,促使优秀人才脱颖而出,创造公开平等竞争择优的用人环境,根据党政领导干部选拔任用工作条例公开选拔党政领导干部工作暂行规定等有关文件规定,市委决定。
2、是事关我市经济社会发展的件大事。我们定要站在时代前进事业发展的高度,充分认识这项工作的重要性和必要性,把思想统到市委的部署上来。第,公开选拔副县级领导干部,是按照全面加强党的执政能力建设和先进性建设的总体目标,建设高素质干部队伍的重要举措。党的届中全会强调指出深化干部人事制度改革,建设支善于治国理政的高素质干部队伍。届中全会指出实现规划目标,推进全面建设小康社会进程,关键在于加强和改善党的领导。实践证明,运用公开选拔的方式选任领导干部,可以较好地体现公开平等竞争择优的原则,有效防止和克服选人用人上的不正之风,扩大干部工作中的民主,保证干部工作的质量。因此,市委决定公开选拔批优秀年轻干部充实进市直部门领导班经济社会发展的件大事。我们定要站在时代前进事业发展的高度,充分认识这项工作的重要性和必要性,把思想统到市委的部署上来。第,公开选拔副县级领导干部,是按照全面加强党的执政能力建设和先进性建设的总体目标,建设高素质干部队伍的重要举措。党的届中全会强调指出深化干部人事制度改革,建设支善于治国理政的高素质干部队伍。届中全会指出实现规划目标,推进全面建设小康社会进程,关键在于加强和改善党的领导。实践证明,运用公开选拔的方式选任领导干部,可以较好地体现公开平等竞争择优的原则,有效防止和克服选人用人上的不正之风,扩大干部工作中的民主,保证干部工作的质量。因此,市委决定公开选拔批优秀年轻干部充实进市直部门领导班子,是贯彻落实届中中全会精神的重要举措,是建设高素质干部队伍的具体体现,同时也是在先进性教育活动中听取群众意见落实整改。
3、挥你们的优势,实现县乡机关与村组干部群众在理念信息人才技术项目和资金方面的对接交流和互动,通过指导协调,带领农民朋友加快致富奔小康的步伐。市委对这次公开选拔工作高度重视,前不久专门召开常委会进行研究,成立了公开选拔工作领导小组和办公室,负责这次公开选拔的组织领导工作。各地各部门党委党组要高度重视这次公开选拔工作,切实加强领导,按照市委的统部署和要求,广泛发动,精心组织,认真细致地做好各项工作。各单位的把手要关心重视支持这项工作分管领导领导在赴任大会上的发言打印版产生活条件要深入群众家中,访贫问苦,释疑解难,使之亲其人,信其道。群众的眼睛是雪亮的,农民的品质是淳朴的,只要我们对群众掏出真心,他们就会用真情来回报我们。因此,要坚决杜绝高高在上华而不实,蜻蜒点水欺上瞒下等群众深为厌恶的行为。弘扬求真务实,真抓实干的作风。要坚持廉洁奉公。农民是弱势群体。我县许多农民的生活水平还处在温饱线以下。县委将同志们选派到村里担任第书记,对大家的能力是种锻炼,对大家的操守也是种考验。将同志们派下去,不是让大家去旅游观光呼吸新鲜空气,更不是让大家去中饱私囊趁机谋取私利的。下派赴任后,大家在生活上要崇尚节俭朴素,在工作上要勤政奉公。不义之财莫取,非份之想莫生,真正做到身正气,两袖清风,捧着颗心来,不带半根草去。宽分,民受惠不止分取文,我为人不值文。只有自身清廉照人,才能真正树立威望,信服群众,才会在群众中留下好的口碑。大家务必注意自身形象,牢记个不准即不准到任职乡镇报销个人费用,不准参与任何形式的赌博活动,不准,我根据市委常委会研究的。
4、碑。大家作为党的名基层支部书记,直面群众,定要特别关注民生,任何时候任何情况,都要把人民群众的安危冷暖放在心上,把人民群众的生产生活摆在首位。大家下村后,要深入田间地头,了解群众所思所想,所忧所需,为群众诚心办实事,坚持不懈做好事要内联外引,上下联动,想办法广泛筹集资金,搞好村里水电路等基础设施建设,切实改善村民的生报考条件的年轻干部积极行动起来,不辜负组织的培养和期望,踊跃报考,勇于展现自己的实力和才干,接受党组织和人民群众的挑选。会后各地各单位要对照本次公开选拔的资格条件,对本地本单位符合条件的同志作次认真地梳理排队,组织符合条件的干部认真学习市委关于这次公开选拔工作的文件,帮助他们提高认识,增强信心,解除顾虑,积极报考,接受挑选,在干部自愿报名的基础上,有组织地把符合条件的干部都推荐上来。对符合条件的同志,所在单位要积极支持他们报考,为他们创造必要条件。各新闻单位要把这次公开选拔工作作为当前新闻宣传工作的项重要内容,制定好宣传计划,及时准确有序地搞好宣传报道,通过舆论宣传,增强群众参与度社会公开度和工作透明度,为公开选拔工作的顺利开展创造良好的社会舆论氛围。第,欢迎中省在宜单位符合条件的干部踊跃报名参加公开选拔。中省在宜单位是经济增长的重要支撑,人才济济,面向中省在宜单位公开选拔党政领导干部,是实现人才区域体化的重要措施。市委希望中省在央省市委就深化干部人事制度改革相继出台系列重要法规性文件,干部人事制度改革正在迈向全面规划整体推进的新阶段,公开选拔作为干部人事制度改革的项重要措施,在我市各地得到了广泛运。
5、意见,讲个问题。领导在赴任大会上的发言领导会议发言范文全面建设小康社会,重点在农村,难点也在农村。作为水淹库区县和国家扶贫开发工作重点县,农问题始终是影响发展的根本性问题。没有农业的发展,就没有的发展没有农民的小康,就没有的小康没有农村的稳定,就没有的稳定。因此,我们要把解决农问题全面建设小康农村,作为各级党委政府的头等大事来抓。这次,县委决定选派县乡镇区场办事处机关党员干部担任村党支部第书记,就是为了努力构建城乡统筹上下结合整体推进的工作格局,为创建小康和谐提供坚强的组织保证。大家作为全县第批选派的村党支部第书记,务必要深刻领会,充分认识选派村党支部第书记的重要意义。第,选派村党支部第书记是加强基层基础工作,夯实农村执政基础的重要举措。农村富不富,关键在支部班子强不强,关键看班长。加快我县农村经济和社会的全面发展,首先必须加强村级组织建设,尤其要选准配强村党支部书记。我县共有建制村个,至今年月底,村级换身的工作实践要坚持学习农村工作业务知识,不断提高自己的农村工作水平要不断学习科技,广泛推广科技知识和实用技术,用现代科技知识武装村民的头脑,移风易俗,破旧立新,并以此带领村民因地制宜地发展村落经济要向在农村工作和生活的干部群众学习,学习群众工作方法,学习农村工作常识,了解当地的民俗风情。在学习中,大家要坚持写好学习笔记,结合自己的工作实际,写出高质量的论文和调研报告,把自己在工作中摸索到的新经验上升至理论的高度,为县委政府破解农问题和政策研究提供参考。要坚持勤政为民。金奖银奖,不如群众的夸奖金杯银杯,不如群众的。
6、措施的重要内容。第,公开选拔副县级领导干部,是落实科学发展观,全面建设小康社会,加快建,增强信心,解除顾虑,积极报考,接受挑选,在干部自愿报名的基础上,有组织地把符合条件的干部都推荐上来。对符合条件的同志,所在单位要积极支持他们报考,为他们创造必要条件。各新闻单位要把这次公开选拔工作作为当前新闻宣传工作的项重要内容,制定好宣传计划,及时准确有序地搞好宣传报道,通过舆论宣传,增强群众参与度社会公开度和工作透明度,为公开选拔工作的顺利开展创造良好的社会舆论氛围。第,欢迎中省在宜单位符合条件的干部踊跃报名参加公开选拔。中省在宜单位是经济增长的重要支撑,人才济济,面向中省在宜单位公开选拔党政领导干部,是实现人才区域体化的重要措施。市委希望中省在宜单位的党组织积极支持和组织好这次的公开选拔工作,欢迎中省在宜单位符合条件的同志踊跃报名参加公开选拔。同志们,这次公开选拔副县级领导干部,是市委在形势下作出的项重大决策,社会各界广泛关注,人民群众寄予殷切期望。我们要在市委的领导下,精心组织,严格程序,扎实推进,把我市干部人事制度改革结构调整缓慢,剩余劳动力转移不力,市场信息不灵,科技服务不到位等等。广大农村的发展仍然很不平衡,整体水平不高,城乡元经济结构的矛盾相当突出,城乡差距日趋拉大。要解决问题,不能只靠农村党员干部的努力,必须要采取帮扶措施,实行上下联动,形成合力,加快农村致富步伐,实现城乡协调发展。我们县直机关和乡镇机关不乏人才,特别是有的同志在经济部门综合部门工作多年,有比较丰富的工作经验。把大家派到村里任职,有利于充分。
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