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企业管理中缺乏人文关怀这里的人文关怀,更多体现于管理者对员工的关心,如和谐的企业文化氛围良好的工作环境等等。
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同时强调所招人员定要有工作经验,从而将那些有潜力而没有工作经验的人才排斥于门外,无法为企业储备人才,不利于企业的长期发展。
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