1、发移民农村劳动力务工情况摸排建档工作，户档整理成册，精准实施就业援助。截至目前已在全县建立户档共户。县人力资源和社会保障局脱贫攻坚工作总结报告精选范用工和劳动者就业精准对接。同时针对自治区市脱贫攻坚督查反馈问题，目前已对全县移民中有劳动能力人员进行了全面摸底，在挂牌督战村开展线下公益性技能培训次惠及人次，公益性创业培训期惠及人，并对有培训意愿的人员建立台账，推荐有培训意愿群众参加线上培训课程，提升其就业能力。双创激发活力，创业带动就业。把创业担保贷款工作与经济发展精准扶贫和双创工作紧密结合，扩大支持范围提高贷款额度放宽担保要求加踪服务政策落实动态管理的原则，对零就业家庭进行精细化服务，帮扶贫困群众实现稳定就业，做到零就业家庭出现户帮扶户清零户稳定户。截至目前，已摸排零就业家庭户，推荐就业岗位余个，实现零就业家庭全部清零。转移就业方面。年截至月底，农村劳动力转移就业人，完成目标任务万人的，实现工资性收入亿元，累计人均万元，完成目标任亿元的。累计转移建档立卡贫困劳动力就业人，区内转移就业人，区外转移就业人。十劳。就业援助情况。截止目前，已对建档立卡贫困劳动力全面摸底，对其具体就业意向年龄就业状态残疾等级及公益性岗位就业意愿等信息全面掌握。通过电话回访实地访谈的形式向其宣传公益性岗位援助政策，做细做实贫困劳动力入户调查困难程度认定等基础性工作，已安置乡村公益性岗位人，安置十劳务移民城镇公益性岗位人。推荐就业情况。已开展场系列招聘会，其中线下就业扶贫专场招聘会场次。招聘企业余家，提供就。
2、策。积极促进转移就业。发挥劳务中介组织劳务经纪人特别是自治区级就业扶贫基地和劳务经纪人带动作用，有序组织劳动力输出，积极转移就业。移民村党支部劳务协会公司引导劳务经纪人积极与周边地区工业园区和劳动密集型企业开展劳务协作，组织贫困劳动力转移就业，增加建档立卡贫困家庭经济收入。积极举办适合贫困劳动力的城乡劳动力技能培训班，使贫困劳动力掌握技术。着力推进扩面参保。继续推进社会保险困劳动力实现稳定就业为首要任务，以劳务输出就业培训创业带动就业以及就业援助等为主要措施，实现全县贫困劳动力转移就业脱贫。查弱补强方面是进步细化职责，明确责任，安排专人负责，确保各项政策落实到位。是根据移民务工需求，积极推送就业招聘信息，尽量使贫困家庭劳动力就近就业，探索线上技能培训，提升移民就业能力，鼓励基础设施中标单位和劳务公司就近吸纳贫困劳动力就业。发挥劳务组织带动就业作用，深入保局对接，将在固原市原州区参加城乡居民养老保险的名劳务移民养老保险关系转移到我县，转移个人账户基金万元，其中名参保人员已领取养老保险待遇，我中心按照我县城乡居民每人每月元基础养老金标准从年月开始发放养老金。年月同西吉县社保局进行对接，将在西吉县参加城乡居民养老保险的名劳务移民养老保险关系转移到我县，转移个人账户基金万元。其中名参保人员已领取养老保险待遇，由于转入时我县年月份城乡居民养县人力资源和社会保障局脱贫攻坚工作总结报告精选范文用工和劳动者就业精准对接。同时针对自治区市脱贫攻坚督查反馈问题，目前已对全县移民中有劳动能力人员进行。
3、居民养老保险人，参加职工养老保险人，参保率。对其中名参加城乡居民养老保险的建档立卡贫困人员实行财政档兜底缴费，按每人每年元缴费标准给予全额缴费补区宣传栏等渠道广泛宣传就业创业政策，让就业困难人员等各类群体全面了解掌握各项优惠政策，完善就业创业政策各项配套措施，开展创业培训，今年以来，开展创业培训建档立卡户人，提升创业能力，深入推进全民创业。推荐就业情况。已开展场系列招聘会，其中线下就业扶贫专场招聘会场次。招聘企业余家，提供就业岗位个，初步达成就业意向余人，发放各类宣传资料共余份。根据疫情形势变化，积极开展送岗进村入户和就业扶贴，同时享受元的财政补贴，县财政补贴万元。就业援助情况。截止目前，已对建档立卡贫困劳动力全面摸底，对其具体就业意向年龄就业状态残疾等级及公益性岗位就业意愿等信息全面掌握。通过电话回访实地访谈的形式向其宣传公益性岗位援助政策，做细做实贫困劳动力入户调查困难程度认定等基础性工作，已安置乡村公益性岗位人，安置十劳务移民城镇公益性岗位人。县人力资源和社会保障局脱贫攻坚工作总结报告精选范文。改变培训方式，提高就业能力。按照防疫防控要求，积极探索线上培训教育，构建线上培训服务平台，开展互联网技能培训，充分发挥各类企业特别是扶贫车间产业优势，积极探索企业扶贫车间通过以工代训岗前培训在岗培训等多种形式，开展定向性订单式定岗式技能培训，实现企业用工和劳动者就业精准对接。同时针对自治区市脱贫攻坚督查反馈问题，目前已对全县移民中有劳动能力人员进行了全面摸底，在挂牌督战村开展线下公。
4、岗位就业意愿等信息全面掌握。通过电话回访实地访谈的形式向其宣传公益性岗位援助政策，做细做实贫困劳动力入户调查困难程度认定等基础性工作，已安置乡村公益性岗位人，安置十劳务移民城镇公益性岗位人。县人力资源和社会保障局脱贫攻坚工作总结报告精选范文。用工和劳动者就业精准对接。同时针对自治区市脱贫攻坚督查反馈问题，目前已对全县移民中有劳动能力人员进行了全面摸底，在挂牌督战村开展线下公益性技能培训次惠及人次，公益性创业培训期惠及人，并对有培训意愿的人员建立台账，推荐有培训意愿群众参加线上培训课程，提升其就业能力。双创激发活力，创业带动就业。把创业担保贷款工作与经济发展精准扶贫和双创工作紧密结合，扩大支持范围提高贷款额度放宽担保要求加惠企惠民政策十条和贺兰县企业招工信息手册余份，加大就业创业政策宣讲力度，联合全县各单位帮扶责任人将惠民政策和用工信息手册发放至贫困劳动力手中，力争就业创业政策应知尽知应享尽享应补尽补。深入推动兜底保障。根据县扶贫办提供建档立卡户人员名单，精准核查养老参保缴费情况，截至年月底，全县建档立卡人员应参加基本养老保险人，已参保人其中，参加城乡居民养老保险人，参加职工养老保险人，参保率。对其中县人力资源和社会保障局脱贫攻坚工作总结报告精选范文就业扶贫加大摸底排查，掌握就业需求。建立农村劳动力移民劳动力动态就业跟踪服务机制，组织余名工作人员分组下沉至各乡镇及挂牌督战村，会同乡镇社区村公共就业服务力量，特别是发挥社区村网格员作用，对镇乡个行政村，逐户逐人开展贫困劳动力劳务移民。
5、务移民户人，年累计转移就业人，区内转移就业人，区外转移就业人。强化宣传引导，提高群众政策知晓率组织人员深入各乡镇场，利用下乡进春风行动等，积极开展政策宣传活动，讲解中央和区市县关于脱贫攻坚的方针政策和党的其他各项惠民政策，使党的惠民政策深入人心。并通过入户走访宣传的方式，引导建档立卡户积极踊跃主动脱贫，推动全县脱贫攻坚工作顺利进行，促进社会和谐稳定。严格落实政策，确保精准扶贫扎实推进利用下乡进春风行动等，积极开展政策宣传活动，讲解中央和区市县关于脱贫攻坚的方针政策和党的其他各项惠民政策，使党的惠民政策深入人心。并通过入户走访宣传的方式，引导建档立卡户积极踊跃主动脱贫，推动全县脱贫攻坚工作顺利进行，促进社会和谐稳定。严格落实政策，确保精准扶贫扎实推进就业扶贫加大摸底排查，掌握就业需求。建立农村劳动力移民劳动力动态就业跟踪服务机制，组织余名工作人员分组下沉至各乡镇及，实现数据不落地，确保养老金应发尽发。为名领取待遇的建档立卡贫困户将养老金发放至社会保障卡，发放率达到。是制定贺兰县关于贫困人口就业政策保障兜底工作的实施方案抓紧落实针对兜底人口的各项保障措施，对需安置公益性岗位兜底安置人进行了全面摸底，对符合条件的人全部安置为公益性岗位，其他不符合条件人员全部推荐就业。查短补齐方面是认真做好十劳务移民参保缴费及养老金发放工作。年月，我中心与固原市社贴，同时享受元的财政补贴，县财政补贴万元。就业援助情况。截止目前，已对建档立卡贫困劳动力全面摸底，对其具体就业意向年龄就业状态残疾等级及公益。
6、了全面摸底，在挂牌督战村开展线下公益性技能培训次惠及人次，公益性创业培训期惠及人，并对有培训意愿的人员建立台账，推荐有培训意愿群众参加线上培训课程，提升其就业能力。双创激发活力，创业带动就业。把创业担保贷款工作与经济发展精准扶贫和双创工作紧密结合，扩大支持范围提高贷款额度放宽担保要求加查漏补缺方面是通过与县扶贫办民政局残联等相关积极对接，以人社扶贫信息平台数据为基础，双向比对，逐核实，实现贫困人员数据动态管理，确保贫困人员应保尽保。截止月底，全县建档立卡人员应参加基本养老保险人，已参保人，参保率。积极协调财政局，确保政府补助资金及时到位，实现基本养老保险应代尽代。对名参加城乡居民养老保险的建档立卡贫困人员实行财政档兜底缴费县财政补贴万元。养老金待遇全部通过专网发放名参加城乡居民养老保险的建档立卡贫困人员实行财政档兜底缴费，按每人每年元缴费标准给予全额缴费补贴，同时享受元的财政补贴，县财政补贴万元。改变培训方式，提高就业能力。按照防疫防控要求，积极探索线上培训教育，构建线上培训服务平台，开展互联网技能培训，充分发挥各类企业特别是扶贫车间产业优势，积极探索企业扶贫车间通过以工代训岗前培训在岗培训等多种形式，开展定向性订单式定岗式技能培训，实现企业人将惠民政策和用工信息手册发放至贫困劳动力手中，力争就业创业政策应知尽知应享尽享应补尽补。深入推动兜底保障。根据县扶贫办提供建档立卡户人员名单，精准核查养老参保缴费情况，截至年月底，全县建档立卡人员应参加基本养老保险人，已参保人其中，参加城。
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