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党的群众路线存在问题清单 党的群众路线存在问题清单

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1、难精神。以先辈先进为榜样,深入推进模范工程,坚定战胜困难的信心和决心,克服畏难情绪。已整改到位提高班子成员的服务水平,提高化解信访问题的能力。实行领导包案制度,强化信访件的化解力度,对信访对象做好耐心细致的解释工作。坚持走群众路线,加强对信访问题的调研。官僚主义节春节等重大节日期间,对老同志进行次走访慰问活动。已整改到位经常与老同志保持联系,每年组织次离退休干部座谈会,充分征取老同志意见。邀请老同志参加全局的年度工作部署总结会议,及时传达相关文件和会议精神。每年安排次老同志参加健康体检。及时拨付老年体协的活动经费并逐年适度增长,今年由每人每年元的活动经费增加为元,每年为老年活动室添置办公桌凳和茶杯等用品。官僚主义机关效能管理不够规范。加强机关效能建设,完善指纹打卡。已整改到位强化日常督查,局效能办每周对局属单位至少进行次明查暗访。严肃查处违讨论决定。已整改到位重大事项决策前,广泛征求各方面的意见建议。杜绝言堂,实行主要领导末位表态制。坚持走群众路线,鼓励干部群众献计献策。官僚主义迎来送往耗时较多,有时会到路口迎接上级来我局指导工作检查工作的同志,在接受指导检查工作过程中,有时陪同人员较多。严格执行中央八项规定,减少迎来送往。已整改到位实行对口接待,减少陪同人员,陪同人员不超过来客人数的三分之。官僚主义本位主义思想较严重,大局观念不强,考虑问题时过多考虑本部门利益。加强学习教育,增强党性修养,促使班子成员树立正确的价值观和道德观。已导干部至少帮群众办件实事。官僚主义业务素质不高,服务能力不强,到基层乡镇指导。

2、月日之间完善各项机关效能建设制度。其他问题在召开年初或年终职工大会时,要邀请离退休人员代表列席会议,让老同志了解局里所做的工作。在召开年初或年终职工大会时,由局行政办电话邀请离退休人员代表人列席会议,让老同志了解我局的工作情况。已整改到位由分管老年工作的领导负责,每月日老年活动日上及超标接待等现象,凡是超标准接待等违规的费用,由当事人自行承担,并按相关规定进行问责。奢靡之风八项规定前有内部吃请现象完善公务接待制度,严格执行中央八项规定,禁止同城吃请大吃大喝的现象的发生。已整改到位违反规定内部吃请的,费用由当事人自行承担,并按相关规定进行问责。奢靡之风有公车私用现象。进步完善公车管理制度。已整改到位实行节假日公车定点停放和外出登记制度。违反公车使用规定的费用,由当事人承担,并视情节按相关规定进行问责。其他问题领导带头作用不够明显,特别是在政治理论学习深入基层调查研究方面要进步加以农为本的意识不强,很少与人民群众同吃同住同劳动。加强宗旨意识教育,增强群众观念。已整改到位要求领导干部每月与结对帮扶对象至少联系次以上,以加强与群众之间的联系。班子成员每年与群众三同时间不少于天。官僚主义奖惩工作机制不完善,干与不干,多干与少干个样,搞团和气。建立健全奖罚考核制度,充分调动干部职工的工作积极性。已整改到位开展经常性的机关效能督促检查工作,加强干部职工的管理。分配工作任务时,适当考虑工作量的均衡,对工作实行量化考核,奖勤罚懒。官僚主义发展产业的办法不多,农业产业发展慢,部门之反机关效能的人和事。官僚主义因循守旧,安于现。

3、主意识不强,做决策前,征求意见建议不够充分,有时仅凭主观意愿凭经验做判断作决策。坚持民主集中制原则,三重大事项必须经局务平和能力。严格执行首问责任制次性告知按时办结制,对服务态度差办事拖拉等行为按照兴国县效能责任追究规定严格问责。设立举报箱,建立举报制度。官僚主义对群众关心不够,主动解决群众的问题少,被动解决多,对群众缺乏真感情。建立干部帮扶机制,领导干部每年至少天与群众三同,重点了解困难群众的诉求。已整改到位组织领导干部带头深入群众家中,对群众的困难和诉求,当场能解决的问题当场解决,不能当场解决的及时提交局务会讨论,并做好答复,因政策原因暂时不能解决的耐心做好解释工作。普通党员干部年内至少为群众办件实事,党员领核方案。正在整改,月底前整改到位。精简考核的项目和内容,明确考核重点,对重点工作进行量化考核。将宣传报道争资争项挂乡工作指导员绩效考核农民培训等工作列入年度目标考核内容,业务工作综治信访计划生育安全生产新农村建设招商引资等列入平时工作重点督查内容。形式主义乡镇农技推广综合站的制度牌多,执行落实少。开展次专项调研,探讨适合乡镇综合站的管理制度。正在整改,月底前整改到位。加强对农业咨询服务窗口的督查,成立督查组,每月对乡镇综合站至少进行次督查。实行报账制,取消乡镇综合站财务管理制度,合并文明度的人和事,发现起查处起,决不姑息,维护制度的权威性。形式主义抓工作落实不力,把布置工作当作落实,只交任务,不交方法。分配工作任务时,有时不合理不公平。建立追踪落实问效制度,注重跟踪问效,对安排的工作做到有部署有督。

4、的意见建议,制订农业生产计划时,进行深入的调研,邀请农业领域老专家老科技工作者参加。全文完强。加强政治理论学习,提升局领导干部的党性修养,充分发挥领导干部的带头示范作用。正在整改,月底前整改到位制订调查研究制度,领导干部每年集中下基层调研时间不少于天。领导干部坚持中心组每月次集中学习和参加干部职工的集体学习。其他问题要多关心基层干部职工的生活和福利。如站所办公室条件,住房公积金,工龄工资,综合站办公经费等。对各乡镇综合站干部职工福利情况开展次调查。已整改到位住房公积金由原来的提高到。综合站的办公经费实行报账制,由局办机关负责人审核后,局财务据实支付。逐步改善乡镇综合站办公条件。间协调不足。根据我县实际,完善农业产业发展规划。正在整改,月底前整改到位。年内组织产业发展研讨,探寻产业发展方式。积极争取上级政策扶持,以适度的启动资金为引导,推动产业发展步伐,做强做大灰鹅兴国红鲤等特色产业。班子成员和挂乡干部参加各业务部门召开的全县性工作会议,全面掌握各业务部门的工作动态,加强部门之间的协调与合作。奢靡之风有时存在讲排场,超标接待现象。严格执行中央八项规定和本县的公务接待规定。已整改到位实行对口接待,严格控制陪客人数,陪客人数不超过来客人数的三分之。严格执行公务接待制度,严禁铺张浪生产示范点,由原来的集中在大乡大镇建设示范点扩展到小乡小镇。已整改到位年内引进新品种个以上,引进新技术项以上。促进农民增收农业增效。举办农民培训班,推广农民致富的好经验和先进典型。官僚主义对难度大的信访工作,有畏难情绪,缺乏迎难而上攻坚。

5、有检查有结果,确保工作落到实处。已整改到位分配工作任务时,综合考虑各单位的实际情况和工作量的多少难易程度进行安排。在布置工作分配任务时,不仅要明确完成的时间,更要提出具体措施,明确工作方法。形式主义摆花架子,会议挂横幅,活动宣传做牌子,展板多,实施项目竖大牌。除上级指定要做的牌子展板横幅制度,并严格依制度执行。已整改到位精选学习内容,对集中学习的内容,领学人必须提前天认真准备好讲稿,并交局长审核。采取请进来走出去的学习方式,提高学习效果。开展学习交流活动,组织参学人员发言,巩固学习成果。形式主义政策宣传图形式,没有深入农户深入农业龙头企业种养大户家中宣传。成立个宣传组,每个组指定名领导带队,分别深入到田间地头龙头企业种养大户家中开展农村政策宣传活动。已整改到位由局办公室负责充分利用农业信息网和信息平台开展政策宣传活动。印发简明扼要通俗易懂的政策宣传资料。形式主义对上党的群众路线问题清单分享人莫坚志党的群众路线教育实践活动问题清单四风类别序号问题具体内容整改具体措施整改进展程度形式主义文件多,会议多。存在以会议落实会议,以文件落实文件的现象。精简文件,严格控制发文数量,发文数量比去年压缩三分之以上。已整改到位加强文稿审核,对文字不午时之前将局发文件送份到老年活动室,及时传达与老同志有关的文件和会议精神。其他问题要尊重老专家老科技工作者,在制订农业生产计划时,应邀请本局老专家老科技工作者参加。加强与老专家老科技工作者的联系与沟通。已整改到位每年召开本局老专家老科技工作者座谈会次以上,充分征取对我县农业生产计划。

6、状,干事动力不足,缺乏创新意识和创先争优精神。加强学习教育,提高班子的开拓思维和创新能力。已整改到位进步解放思想,冲破旧的思想观念。建立和完善激励竞争机制,营造良好的创新和创先争优氛围。官僚主义不求有功,但求无过,求稳怕乱,改革意识不强。进步解放思想,树立允许在改革中有偏差,不允许不改革的思想。已整改到位敢于担当,勇于负责,树立无功即是过的思想,强化改革意识。建立改革创新的激励机制。官僚主义农业生产示范样板少,帮农民增收的点子不多。分区域分片,建设农整改到位引导班子成员学会换位思考,考虑问题必须顾大局顾大多数人的利益。加强各部门之间班子成员之间的协作,对涉及全县性的工作,由业务主管部门和分管领导牵头,局属各部门积极参与。官僚主义有的班子成员存在老好人思想,批评教育干部职工怕得罪人,对行为迁就姑息。加强班子成员的学习,强化班子成员的党性修养。已整改到位强化班子成员的责任担当,对不正之风和行为,该批评的批评,该严肃对待的严肃对待。树正气,压邪气,增加正能量,营造敢于批评与自我批评的浓厚氛围,对行为绝不姑息迁就。官僚主义对老年人关心不够。重阳深入基层深入农户调研,确保调研有深度和广度。官僚主义关心了解干部职工少,缺乏与干部职工沟通。每年开展次以上谈心谈话活动,加强领导与分管部门股室负责人之间,领导与般干部之间的思想,增进上下级之间的了解与沟通。已整改到位设立意见箱召开座谈会,充分征取和吸纳干部职工的合理化意见建议。每年至少组织全局干部职工开展次以上文体活动,丰富职工生活,加强领导与般干部职工的沟通交流。官僚主义。

参考资料:

[1]如何建设过硬的党支部开展专题讨论问题清单及整改措施方案(第7页,发表于2022-06-25 22:41)

[2]人事局政风行风自查自纠整改工作报告(第14页,发表于2022-06-25 22:41)

[3]群众路线整改落实总结(第8页,发表于2022-06-25 22:41)

[4]群众路线实践活动征求意见建议整改情况报告(第11页,发表于2022-06-25 22:41)

[5]群众路线教育实践活动整改落实情况汇报(第19页,发表于2022-06-25 22:41)

[6]群众路线教育实践活动整改工作报告(第25页,发表于2022-06-25 22:41)

[7]群众纪律方面的问题及整改措施方案(第24页,发表于2022-06-25 22:41)

[8]缺少创新意识整改措施方案(第9页,发表于2022-06-25 22:41)

[9]全面肃清郭徐流毒影响的工作的个人检查及反思整改(第20页,发表于2022-06-25 22:41)

[10]全面从严治党不够坚决存在问题及整改措施方案(第11页,发表于2022-06-25 22:41)

[11]圈子文化整改措施方案(第28页,发表于2022-06-25 22:41)

[12]圈子文化和好人主义问题整改措施方案(15篇)(第28页,发表于2022-06-25 22:41)

[13]圈子文化好人主义问题表现及整改措施方案(第25页,发表于2022-06-25 22:41)

[14]圈子文化好人主义民主生活会整改材料(第11页,发表于2022-06-25 22:41)

[15]圈子文化好人主义存在问题的表现及整改对策(第25页,发表于2022-06-25 22:41)

[16]清理办公用房整改报告(第5页,发表于2022-06-25 22:41)

[17]企业两学一做问题清单及整改措施方案(第27页,发表于2022-06-25 22:41)

[18]企业对自己分管的工作审核把关不严整改措施方案(第11页,发表于2022-06-25 22:41)

[19]企业党员自我批评及整改措施方案(第10页,发表于2022-06-25 22:41)

[20]七查摆七强化问题整改措施方案(第12页,发表于2022-06-25 22:41)

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