1、学院学习培训，积极参加市直机关工委组织的赴外学习考察，从而确保了全年集中学习不少于天，党员参学率在以上。二是健全并落实了局党组中心组理论学习制度。按照学发展观，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以深入学习实践科学发展观活动争先创优活动为契机，按照服务中心，建设队伍的核心任务，通过建立党建工作目标管理制度，大力弘扬井冈山精神，创新党建工作载体，开展创五好党支部五带头优秀党员等组织活动，狠抓了机关党员思想政治建设和基层党组织建设，促进了党支部各项建设水平的提升和党员先锋模范作用的发挥，形成了党建工作与业务工作相互促进相互检验相得益彰的良好局面，机关党建工作取得了较好成效，为推动全市进位赶超跨越发展提供强有力的保证和促进作用。争取局党组的重视，切实加强了对机关党建工作领导。是建立并落实了机关党建工作责任制。局党组书记切实履行党建工作责任，将机关党建工作列入局党组重要议事支部被确定为非公有制企业党建工作示范点，分别为普正药业安昌铝业日盛药业有限公司。在继续做好这项工作上，争取在园区形成数量合理特点鲜明作用突出的非公党建示范区。力争今后几年将在园区各大产业中培育出党建示范点，新建家企业支部，同时进步落实时间场地经费和支部书记权益保障机制。在巩固和扩大规模以上非公企业建立党组织的基础上，加强对新组建党组织党员发展支部学习阵地建设作用发挥方面的指导，确保建个，活个，发挥作用个。党建工作评价考核情况年底开展了对园区党工委副书记胡小勇述职评议制度，下步将不断发展壮大非公企业党员队伍。以高标准严要求发展党员，永葆党的生命力。认真落实发展党员推荐公示票决等制度，坚持原则发展党员。广大党员开展创园区标兵创党建特色活动，达到了以争当标兵促队伍建设以党建工作促园区建设的效果。同时，我们还积极开展建双争三培活动，即建强党组织，争创十佳务工党员十佳党支部，培优党务工作者培育企业文化培养企业党员，努力提升非公企业党组织的凝聚力和影响力，增强企业活力。把党旗插到每。
2、关党建工作调研报告。推行两诺三评制度，创新党员管理模式。坚持把每个党员都纳入党支部的有效管理当中，通过落实党员经常性教育任务，有针对性地开展党组织生活，全年落实党员集体教育活动不少于天。通过改进管理服务方式，落实管理责任，确保了每个党员正常履行了党员义务，按时足额交纳了党费。四是加强了党内民主建设。建立健全了局党组议事规则，严格落实了民主集中制机关营造了人人争先个个创优的浓厚氛围。同时，保障了机关党组织活动经费，保证了机关党建工作的顺利开展。二加强思想建设，进步夯实了机关党建工作基础。是重视加强了党员干部的学习培训。我们始终把加强党员干部理论学习和培训教育放在思想建设的首要位置，及时制定了学习计划，落实了学习内容和学习考勤，通过认真组织全体党员干部开展贯彻大精神和科学发展观为主要内容的学习，帮助全体党员干部强化了理论武装。与此同时，强化了党员干部培训工作，每年组织局系统科以上干部和党员赴科技部上海培训中心上海科技管理干部学院学习培训，积极参加市直机关工委组织的赴外学习考察，从而确保了全年集中学习不少于天，党员参学率在以上。二是健全并落实了局党组中心组理论学习制度。按照学发展观，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，以深入学习实践科学发展观活动争先创优活动为契机，按照服务中心，建设队伍的核心任务，通过建立党建工作目标管理制度，大力弘扬井冈山精神，创新党建工作载体，开展创五好党支部五带头优秀党员等组织活动，狠抓了机关党员思想政治建设和基层党组织建设，促进了党支部各项建设水平的提升和党员先锋模范作用的发挥，形成了党建工作与业务工作相互促进相互检验相得益彰的良好局面，机关党建工作取得了较好成效，为推动全市进位赶超跨越发展提供强有力的保证和促进作用。争取局党组的重视，切实加强了对机关党建工作领导。是建立并落实了机关党建工作责任制。局党组书记切实履行党建工作责任，将机关党建工作列入局党组重要议事支部被确定为非公有制企业党建工作示范点，分别为普正。
3、市级创新团队个。获批省级创新团队个，组建市级创新团队个。三是高新技术产业化重大项目取得新突破。今年组织家企业申报了年省高新技术产业化重大项目，其中家获批立农业科技专项达项，经费万元。加大了新农村建设农业科技示范科技特派员制度等工作力度，大力推广了良种良法先进适用技术在农业上的应用，推进了现代农业发展。三是创新体系建设更为完善。获批井冈山国家农业科技园区国家吉安风电设备高新技术产业化基地井冈山经济技术开发区国家科技兴贸创新基地电子信息类。全市科技创新网络平台建设进步整合并运行，巩固和组建省市级工程技术研究中心重点实验室各个和个。获批省级民营科技园个，总数达到个获批省级农业科技园区个。四是科技创新政策得到落实。市委市政府作出了建设创新型吉安的决定，对鼓励自主创新建设吉泰走廊加强工业园区和电子信息产业基地建设等方面出台了系列的科技扶持政策，有力促进了企业度落实。坚持定期召开支部委员会党员大会党小组会上党课。发展党员评先表彰组织重大活动等坚持集体研究决定，定期向党员大会报告工作。三是协助抓好领导班子民主生活会。局党总支兼职副书记参加了领导班子民主生活会，协助党组广泛征求群众意见，监督党组落实整改，并及时向群众反馈情况。四是重视加强了党风廉政建设。认真落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设贯穿到科技管理工作的全过程，与业务工作同部署同检查同考核同奖惩。在政府采购重大科技项目立项干部人事任免等重大事项的决定上，做到集体研究，规范操作，推进全系统党风廉政建设和反腐败工作深入开展五加强执政能力建设，确保了科技工作取得了明显成效。坚持以党建发展，促进科技事业发展，抓好党员队伍建设，保障科技工机关工委的统部署，结合实际深入开展创先争优三民活动，做到领导带头，全体党员积极参加，深入基层，开展帮扶活动。三是重视做好了党员发展和教育工作。年有名预备党员申请转正，支部严格按照党员发展程序，及时进行了讨论研究，并按要求上报了有关材料年关于机关党建工作调研报告年关于机。
4、电视、公共电子屏开办提示、区外，其他县委保密办(局)工作人员皆为兼职，既从事县区委办公室中心工作，又兼顾保密业务工作。(二)队伍建设目前，全市共有保密组织505个，保密专兼职干部1690人(包括保密委员会和保密工作领导小组成员)，市县区委保密办、保密局共有干部18人，其中市上4人，甘州区4人外，其他县均为1-3人。市县区共有216个涉密部门单位，其中市直及省属驻张43个，甘州31个，临泽县24个，高台县27个，山丹县26个，民乐县22个，肃南县40个。二、具体做法近年来，我们始终坚持加强组织领导和队伍建设并重的思路，与时俱进，开拓创新，强化措施，狠抓落实，保密组织机构和干部队伍建设呈现出不断加强、不断发展的态势。一是主动争取，努力赢得党委政府和各方面支持。多年来，我们积极向党委、政府分管领导、保密委主要领导汇报中央和省上有关会议精神和保密工作部署要求，请示协调解决保密工作中的重大问题和指导意见，有力地争取了党委政府领导的关党建工作调研报告。推行两诺三评制度，创新党员管理模式。坚持把每个党员都纳入党支部的有效管理当中，通过落实党员经常性教育任务，有针对性地开展党组织生活，全年落实党员集体教育活动不少于天。通过改进管理服务方式，落实管理责任，确保了每个党员正常履行了党员义务，按时足额交纳了党费。四是加强了党内民主建设。建立健全了局党组议事规则，严格落实了民主集中制机关营造了人人争先个个创优的浓厚氛围。同时，保障了机关党组织活动经费，保证了机关党建工作的顺利开展。二加强思想建设，进步夯实了机关党建工作基础。是重视加强了党员干部的学习培训。我们始终把加强党员干部理论学习和培训教育放在思想建设的首要位置，及时制定了学习计划，落实了学习内容和学习考勤，通过认真组织全体党员干部开展贯彻大精神和科学发展观为主要内容的学习，帮助全体党员干部强化了理论武装。与此同时，强化了党员干部培训工作，每年组织局系统科以上干部和党员赴科技部上海培训中心上海科技管理干部。
5、间每见。加强激励，营造环境，凝聚人心和士气。各级各部门各单位要关心爱护保密研究年为契机，通过转作风、炼干部，抓基层、强基础，办实事、解难题，不断提高开展工作的能力，使全市保密系统自身建设水平有了新提升。三、存在的突出问题一是人员流动不畅。特别是兼职保密干部流动随意的问题普遍。仅2008年年底统计，市上就有20家涉密部门单位对保密干部进行了调整，调整面占到涉密部门单位的近二分之一，有的保密干部刚进入角色又被调走或从事其他工作，影响了保密工作的正常开展和管理。二是岗位责任不明。市、县区直涉密部门单位保密干部大部分为兼职，除了从事保密工作还兼有办公室值班、档案、后勤财务等工作，据了解每人至少兼职两项以上，根本无暇顾及保密工作。三是业务能力不专。2009年以来，市县区先后组织举办了11期专题培训班，对1000多名没有经过保密培训和没有取得保密岗位资格证书人员进行了集中培训，但是，由于兼职保密干部随意流动问题得不到有效解决，整体业务能力还是没能得到较大提高。四是激励手段不够。不少部严格落实保密工作的责任。与此同时，市委保密办、市国家保密局经常督促各部门各单位领导干部时常过问保密工作，支持配合保密工作，协调解决存在的问题，切实督促其负起保密工作领导责任，对每次督查或检查发现的问题和薄弱环节，都进行认真总结整理和专题研究，并将检查情况、存在问题、整改要求在全市范围内进行通报，督促各部门单位及时整改，消除隐患，在确保国家秘密绝对安全的同时，让各级领导干部切实责起保密工作领导责任。市县区、各涉密部门单位都能认真落实保密工作领导责任制，签订保密承诺书，强化领导干部责任，真正把保密工作同业务工作同部署、同检查、同落实，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、相关部门配合抓的领导干部落实保密工作责任制工作格局，为保密工作健康发展创造了良好条件。三是主动作为，不断推动保密工作科学发展。坚持多动嘴，强化保密教育第一防线。在精心做好每月《张掖日报》刊登保密知识专栏，运。
6、药业安昌铝业日盛药业有限公司。在继续做好这项工作上，争取在园区形成数量合理特点鲜明作用突出的非公党建示范区。力争今后几年将在园区各大产业中培育出党建示范点，新建家企业支部，同时进步落实时间场地经费和支部书记权益保障机制。在巩固和扩大规模以上非公企业建立党组织的基础上，加强对新组建党组织党员发展支部学习阵地建设作用发挥方面的指导，确保建个，活个，发挥作用个。党建工作评价考核情况年底开展了对园区党工委副书记胡小勇述职评议制度，下步将不断发展壮大非公企业党员队伍。以高标准严要求发展党员，永葆党的生命力。认真落实发展党员推荐公示票决等制度，坚持原则发展党员。广大党员开展创园区标兵创党建特色活动，达到了以争当标兵促队伍建设以党建工作促园区建设的效果。同时，我们还积极开展建双争三培活动，即建强党组织，争创十佳务工党员十佳党支部，培优党务工作者培育企业文化培养企业党员，努力提升非公企业党组织的凝聚力和影响力，增强企业活力。把党旗插到每车化建设，全市个县市共建立个示范点，到位经费万元。积极开展了科技特派员创业行动，名科技特派员和位法人科技特派员带项目资金技术信息，创办各类经济实体，与农民结成利益共同体强化了民生科技支持，组织实施个民生科技项目，积极组织申报国际科技合作项目，永新县的项目获批德国使馆的立项经费万元。二机关党建存在的主要问题和原因随着形势和任务的变化，我局机关党建工作在与时俱进，不断创新的同时，也存在些问题是思想认识有时省科技进步等奖，均为我市首次获此殊荣。全市专利申请量件，授权量件。今年以来，我市科技进步与创新取得进步发展。是高新技术产业快速发展。据省科技厅省统计局统计快报，月我市高新技术产业总产值亿元，增加值亿元，列全省设区市第名，与上年同期相比分别增长和。二是条件平台建设取得新进展。积极推进吉安市风能核能及节能技术产业基地项目建设，吉安风电设备产业化基地顺利通过科技部复核工作新组建了吉安市仿生包装工程技术研究中心。组织申报省级创新团队。
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