1、多形式多载体多层面地开展档案工作宣传,着力提高全民档案意识。进步完善档案档案工作汇报材料服务热情,在开展承诺制服务活动中,档案管理人员以优质的承诺服务态度,受到领导和利用者的好评。积极做好档案的开发编研工作,为领导决策提供档案信息资源,为我单位检验检测工作提供了服务,同时也为档案的充分合理科学利用奠定了基础。多措并举,进步做好档案管理工作加强组织领导,健全档案管理网络。我单位贯重视档案管理工作,将档案管理工作纳入目标考核体系,纳入领导责任制,纳入年度工作计划,与检验检测业务工作同部署,同实施,同考核。我单位领导高度重视本次档案管理达标晋级工作,坚持亲自过问,多次听取档案工作汇报,经常现场办公,协调档案管理工作中遇到的问题和困难,今年我单位在工作经费非档案管。
2、,充分开发利用档案信息资源,为纤维检验工作服务。为及时准确的提供档案利用,我们编制了较为科学适用的各种检索工具,主要有档案案卷目录归档文件目录会计档案目录声像档案目录实物档案目录等,基本满足了利用者的需要。编制了大事记,机构沿革,全宗介绍,归档文件目录册,查阅利用登记本册,利用进程,建成了馆藏档案目录数据库和全文数据库,文件级目录数据达多万条,馆藏档案全文扫描多万页。加快了数字档案室建设,特别对涉及民生档案的职能部门信息化工作走在前列,全区共有个单位建成了省示范数字档案室,个综合档案室建成了规范化数字档案室,如城区地税务分局区法院等单位,进步开发了档案信息资源,提高了档案的社会利用率,较好地服务了群众。同时还创建了农村档案信息共享平台,实现涉农档案键共享。。
3、共有多万卷近万件。是档案馆室建设不规范。有些单位因办公条件限制,无法落实专用档案库室,有些部门档案分散在各职能科室,不符合档案管理要求。是村社区档案室建设滞后。绝大多数行政村和社区的资料保管,多半是凭着村社区领导或者会计的个人判断,或者是遇到实际问题后才注意收集,基本未实现集中规范化管理,档案分散不健全,没有专门的管理人员和库室,有些重要资料甚至是由村书记自己保管的,或是分散在各个岗位或工作人员手中。信息化档案管理工作相对滞后。全区绝大部分单位的业务档案进程,建成了馆藏档案目录数据库和全文数据库,文件级目录数据达多万条,馆藏档案全文扫描多万页。加快了数字档案室建设,特别对涉及民生档案的职能部门信息化工作走在前列,全区共有个单位建成了省示范数字档案室,个综合。
4、员学习档案法和省市有关档案工作会议精神,在全单位干部职工中树立档案法律意识。在工作中增强作领导小组和档案鉴定销毁工作小组,负责对档案工作的领导监督检查和鉴定工作。综合档案室专职档案管理人员,统管理全单位文书会计声像实物等各种档案的收集管理整理保管移交及开发利用,指导和监督各科室档案管理工作。各科室主要负责人为本科室档案管理第责任人,安排名同志担任兼职档案员,负责收集整理本科室已形成的文件材料,按规定时间向站档案室移交应归档的文件材料,协助综合档案室做好有关档案整理工作。健全管理制度加强档案规范管理。建立健全各项档案管理制度,使档案管理工作更加有组织有计划有程序的开展。在原有规章制度汇编的基础上,不断完善细化全单位档案管理的各项要求,规范充实了档案管理强档案。
5、任制度,各档案馆室的档案人员基本都能认真做好档案的日常收集整理管理工作,大多数建档单位能做好档案借阅和利用情况的登记。是加强考核创建。区档案馆年月即通过省级档案馆验收年,被台州市档案局评为社会主义新农村建设档案工作市级示范县澄江街道被评为社会主义新农村建设档案工作省入,切实做好各类新建档案库室的规划建设工作改善设备整合资源,有效缓解现存库室紧张保管条件差的突出矛盾,对明显不符合档案管理标准的库室,要及时调整修缮,确保档案安全高度重视基层村社区档案库室的建设,力争做到全区所有村社区档案库室全覆盖。要切实加强档案管理队伍建设。要加大对全区档案干部队伍的教育培训力度,坚持以人为本,定期开展业务培训和工作交流,提高档案工作者的专业素养和能力水平。进步推动档案信息化。
6、案管理工作逐步规范。是建立了各项制度。区乡镇街道及职能部门都相应建立了有关档案保管利用归档保密等系列工作制度,进步明确了档案管理的基本工作要求,确保了档案管理的规范化和制度化。是规范加强能力建设,提高档案管理水平。我单位按档案规范化管理标准,要求全体工作人员都参与档案的收集整理,理顺内部关系,完善各个环节的工作,消除了各部门之间相互推诿扯皮现象,解决了管理缺位协调不畅的问题。是加强自身建设,提高服务意识。我单位以转变干部作风,加强行政效能建设为契机,认真学习上级文件和领导讲话精神,不断提高业务水平,并在加强档案基础建设推进档案管理创新强化行政职能提供档案服务等方面做了大量工作。是加强档案法制建设,推进档案事业发展沿着制度化规范化方向迈进。我们认真组织相关人。
7、理职责。重新修订了黄岩区档案馆收集档案范围,调整接收档案单位名册,确保馆藏档案资源建设科学合理。全区各相关单位都制定了相应的档案人员岗位责任制度,各档案馆室的档案人员基本都能认真做好档案的日常收集整理管理工作,大多数建档单位能做好档案借阅和利用情况的登记。档案工作汇报材料。档案管理硬件建设还难以适应工作需要。随着档案库存量的急剧增加,馆室紧张建设简陋的问题在全区各个职能部门都普遍存在,这已经成为影响和制约全区档案管理工作发展的突出问题,具体表现在是库房容量不足。目前区档案馆库存档案已经饱和,收集工作受到影响,全区共有个进馆单位,尚有个单位档案未接收进馆绝大防潮防霉措施,达到档案库房相关标准的要求,确保了档案安全。加强档案利用,服务纤检中心工作取得实效档案信。
8、的开发利用,是档案工作的根本目的,也是档案管理工作的基本要求。我单位日常管理工作中,充分开发利用档案信息资源,为纤维检验工作服务。为及时准确的提供档案利用,我们编制了较为科学适用的各种检索工具,主要有档案案卷目录归档文件目录会计档案目录声像档案目录实物档案目录等,基本满足了利用者的需要。编制了大事记,机构沿革,全宗介绍,归档文件目录册,查阅利用登记本册,利用效果记录册,以及库房档案存放示意图,并建立了全宗卷。档案管理人员能熟悉所管范围的档案及相关业务,调卷迅速准收。组织开展档案目标管理认定和重点建设项目档案验收,十以来,区司法局公积金管理中心等家单位通过省级标准认定,个重点建设项目通过档案专项验收。档案利用工作有所推进。是档案利用率有所提高。全区民生部门建。
9、加强自身建设,提高服务意识。我单位以转变干部作风,加强行政效能建设为契机,认真学习上级文件和领导讲话精神,不断提高业务水平,并在加强档案基础建设推进档案管理创新强化行政职能提供档案服务等方面做了大量工作。是加强档案法制建设,推进档案事业发展沿着制度化规范化方向迈进。我们认真组织相关人员学习档案法和省市有关档案工作会议精神,在全单位干部职工中树立档案法律意识。在工作中增强度。区乡镇街道及职能部门都相应建立了有关档案保管利用归档保密等系列工作制度,进步明确了档案管理的基本工作要求,确保了档案管理的规范化和制度化。是规范档案管理职责。重新修订了黄岩区档案馆收集档案范围,调整接收档案单位名册,确保馆藏档案资源建设科学合理。全区各相关单位都制定了相应的档案人员岗位责。
10、建设。根据实际发展需要,将档案信息化建设纳入政府规划,配备和更新必要的信息化建设。加快各部门各单位存量档案的数字化和增量档案电子化步伐,实现区和乡镇街道以及村社区档案信字化工作尚未开展,信息化工作缺乏足够的技术人员支撑,涉及到的硬件软件及安全维护,需要大量资金,目前我区财政对档案信息化工作投入远不能满足信息化业务开展和信息安全保障。几点建议进步提高对档案管理工作的重视和关注程度。是要切实加强对档案工作的领导,从人财物方面给予保障。是要切实转变档案管理工作观念。牢固树立档案管理法制观念,加大依法治档力度,从法律层面提高领导干部对档案管理工作的重视和关注程度。是要切实加强对档案工作的宣传。充分利用新闻媒体橱窗展板传单手册教育基地学术交流法律宣传活动等载体和形式。
11、范管理。建立健全各项档案管理制度,使档案管理工作更加有组织有计划有程序的开展。在原有规章制度汇编的基础上,不断完善细化全单位档案管理的各项要求,规范充实了档案管理制度的内容,加强了档案收集整理移交鉴定统计保管等各个环节管理工作。收集和整理做到齐全完整分类清楚编排有序,无当年积存零散文件文件归档做到归档范围明确保管期限准确档案完整安全在档案移交上做到数据准确及时上报全面移交。文书档案在每年的月底基本完成归档工作,其他档案按照有关规定及时归档不断加强档案的保管鉴定统计工作,档案保管安全,从没有出现过档案失密泄密损坏等违反档案法现象,档案鉴定工作在正常的规分机关单位仅接收到十年代初半数以上乡镇街道十年代以来的档案至今未接收进馆据不完全统计,我区到期未接收进馆档案。
12、档率达,信访局公积金管理中心就业处等个涉民单位达到省级以上档案目标管理水平。建立了婚姻移民等多种民生专业档案的全文数据库和多个涉民部门的档案目录数据库,实施市县区两级联动,开展异地查档跨馆服务。近年来,累计接待群众查档人次,调阅档案资料多卷册,复印档案资料多张,档案联动服务多人次。是信息化建设不断推进。区档案馆以开展档案登记备份工作为载体,整合馆藏资源,加快馆藏档案数字防范上来,分管领导和专管人员做到定期检查定期放药,档案室配有灭火器防虫剂吸尘器温湿度计空调等设备,加强防火防潮防霉措施,达到档案库房相关标准的要求,确保了档案安全。加强档案利用,服务纤检中心工作取得实效档案信息的开发利用,是档案工作的根本目的,也是档案管理工作的基本要求。我单位日常管理工作中。
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档案工作汇报材料