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计生局创建文明单位经验(网络版) 计生局创建文明单位经验(网络版)

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计生局创建文明单位经验(网络版)
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1、设的主线,与全市开展计生局创建文明单位经验国策浇开文明花市计生局现有职工人。负责全市万人口计划生育的管理服务工作。在办理计划生育案件时,市计生局要求各级计生干部认真贯彻‛不准‚规定,严格执法文明执法。在全市范围内建立了生育证发放节育措施落年被省计生委评为统计质量信得过单位,被中国计生协授予全国计划生育协会先进集体称号连续多年全面完成了与市政府所签订的计划生育目标管理责任状各项指标,多次被省市计生委评为计划生育先进集体标兵,的计划生育工作已成为全生局把创建文明单位活动纳入全市计划生育工作的总体规划,与计划生育目标管理工作同部署同检查同评比同奖励。局里成立了创建文明单位领导小组,计生局局长亲自负责。根据上级有关精神,成立了单项创建工作领导小组管理小组,做。

2、,为创建活动的健康发展提供股站‛活动在局内职工家庭中开展了‚争当十星级文明户‛等活动。同时,将计生系统的行风建设纳入全市行风评议范畴,定期检查评比,以‚人民群众满意不满意‛为唯标准,把争做‚新时期最可爱的人‛活动做为计生系统行风建设的主线,与全市开展提高,取得的人口效益经济效益社会效益也越来越明显。年全市计划生育率达到了,人口出生率为,自增率为,农民的人均收入由年的元提高到,元。全市财政收入,万元,全市综合实力列全省十强县第名抓领导,重学习,增强创建意识网络版。由于市计生局坚持‚两个文明‛起抓,‚两个成果‛起要,促进了全市计生工作总体水平不断提高,获得了精神文明建设和物质文明建设双丰收。自年以来,市直保持了全国计划生育先进县称号年被省计生委评为统计质。

3、省推广,市计生行风建设经验被国家计生委在全国计生系统推广。抓队伍,塑形象,强化行风建设开展群众性精神文明建设活动是文明单位的主要特征。为把计生局真正建设成为社会主义物质文明和精神文明有机结合协调发展的先进单位,几年设活动是文明单位的主要特征。为把计生局真正建设成为社会主义物质文明和精神文明有机结合协调发展的先进单位,几年来,计生局先后在全局职工中开展了‚学比树创‛活动‚讲职业道德优质服务‛活动争当‚十佳计生干部青年岗位能手‛活动‚讲文明落实等文明执法程序,生育证的审批发放推行‚公开次审批监督‛制度,做到办证收费公开化合法化,接受群众监督办理信访上遵循‚快细准严实‛的字方针,做到了‚心不‛即接受来访要热心不厌不烦解答政策要耐心不急不躁走访调查要诚心不推。

4、明单位创建水平的者如亲人的医师执法严格廉洁奉公法规股长等先进典型,市计生局局长被评为全国计生系统十佳,在京受到了国家领导人的亲切接见。在办理计划生育案件时,市计生局要求各级计生干部认真贯彻‛不准‚规定,严格执法文明执法网络版。由于市计生局坚持‚两个文明‛起抓,‚两个成果‛起要,促进了全市计生工作总体水平不断提高,获得了精神文明建设和物质文明建设双丰收。自年以来,市直保持了全国计划生育先进县称号年被省计生委评为统计质量信新风‛活动和普法教育活动在全体党员中开展了‚常温入党誓词做合格共产党员‛活动在股站之间开展了‚创全局文明股站‛活动在局内职工家庭中开展了‚争当十星级文明户‛等活动。同时,将计生系统的行风建设纳入全市行风评议范畴,定期检查级站标准,满足了。

5、诊疗仪,建起了化验室,全部达到了省计生局创建文明单位经验网络版过单位,被中国计生协授予全国计划生育协会先进集体称号连续多年全面完成了与市政府所签订的计划生育目标管理责任状各项指标,多次被省市计生委评为计划生育先进集体标兵,的计划生育工作已成为全省的面旗帜。随着文明单位创建水平的‚满意在基层争做好公仆‛活动有机地结合,从而使职工队伍思想素质有了极大提高,涌现出了不计名利默默奉献的统计股长待患者如亲人的医师执法严格廉洁奉公法规股长等先进典型,市计生局局长被评为全国计生系统十佳,在网络版。由于市计生局坚持‚两个文明‛起抓,‚两个成果‛起要,促进了全市计生工作总体水平不断提高,获得了精神文明建设和物质文明建设双丰收。自年以来,市直保持了全国计划生育先进县称号。

6、信落实等文明执法程序,生育证的审批发放推行‚公开次审批监督‛制度,做到办证收费公开化合法化,接受群众监督办理信访上遵循‚快细准严实‛的字方针,做到了‚心不‛即接受来访要热心不厌不烦解答政策要耐心不急不躁走访调查要诚心不推不耐心不急不躁走访调查要诚心不推不躲事项处理要公心不偏不倚,达到了程序合法查处及时处理公开优质结案群众满意的效果。行风建设水平的提高,使各项工作有了长足的进步计生局先后荣获市市先进党支部荣誉称号,被评为市精神文计生局创建文明单位经验网络版过单位,被中国计生协授予全国计划生育协会先进集体称号连续多年全面完成了与市政府所签订的计划生育目标管理责任状各项指标,多次被省市计生委评为计划生育先进集体标兵,的计划生育工作已成为全省的面旗帜。随着文。

7、了各项创建工作京受到了国家领导人的亲切接见。抓服务,送健康,满足群众需要市率先在全省实现农村已婚育龄夫妇人人享有初级生殖保健的基础上,转入基本生殖保健阶段。‚十‛以来开始在全市城乡实施了避孕节育优质服务工程出生缺陷干预工程和生殖道感染综股站‛活动在局内职工家庭中开展了‚争当十星级文明户‛等活动。同时,将计生系统的行风建设纳入全市行风评议范畴,定期检查评比,以‚人民群众满意不满意‛为唯标准,把争做‚新时期最可爱的人‛活动做为计生系统行风建设的主线,与全市开展过单位,被中国计生协授予全国计划生育协会先进集体称号连续多年全面完成了与市政府所签订的计划生育目标管理责任状各项指标,多次被省市计生委评为计划生育先进集体标兵,的计划生育工作已成为全省的面旗帜。随着。

8、文明单位创建水平的明建设先进单位和牡市文明单位信访工作经验在全省推广,市计生行风建设经验被国家计生委在全国计生系统推广。计生局创建文明单位经验国策浇开文明花市计生局现有职工人。负责全市万人口计划生育的管理服务工作。计生局创建文明单位经计生局创建文明单位经验网络版的面旗帜。随着文明单位创建水平的提高,取得的人口效益经济效益社会效益也越来越明显。年全市计划生育率达到了,人口出生率为,自增率为,农民的人均收入由年的元提高到,元。全市财政收入,万元,全市综合实力列全省十强县第名过单位,被中国计生协授予全国计划生育协会先进集体称号连续多年全面完成了与市政府所签订的计划生育目标管理责任状各项指标,多次被省市计生委评为计划生育先进集体标兵,的计划生育工作已成为全省。

9、生育证发放节育措施落比,以‚人民群众满意不满意‛为唯标准,把争做‚新时期最可爱的人‛活动做为计生系统行风建设的主线,与全市开展的‚满意在基层争做好公仆‛活动有机地结合,从而使职工队伍思想素质有了极大提高,涌现出了不计名利默默奉献的统计股长待患设活动是文明单位的主要特征。为把计生局真正建设成为社会主义物质文明和精神文明有机结合协调发展的先进单位,几年来,计生局先后在全局职工中开展了‚学比树创‛活动‚讲职业道德优质服务‛活动争当‚十佳计生干部青年岗位能手‛活动‚讲文明防治工程,通过实施‚大工程‛,全面推进以技术服务为重点的计划生育优质服务,为广大育龄群众造福。为确保‚大工程‛的实施,计生局加强了计生服务网络建设,全市乡镇服务站全部配齐了波姆光治疗仪超乳腺。

10、被省计生委评为统计质量信来,计生局先后在全局职工中开展了‚学比树创‛活动‚讲职业道德优质服务‛活动争当‚十佳计生干部青年岗位能手‛活动‚讲文明树新风‛活动和普法教育活动在全体党员中开展了‚常温入党誓词做合格共产党员‛活动在股站之间开展了‚创全局文事项处理要公心不偏不倚,达到了程序合法查处及时处理公开优质结案群众满意的效果。行风建设水平的提高,使各项工作有了长足的进步计生局先后荣获市市先进党支部荣誉称号,被评为市精神文明建设先进单位和牡市文明单位信访工股站‛活动在局内职工家庭中开展了‚争当十星级文明户‛等活动。同时,将计生系统的行风建设纳入全市行风评议范畴,定期检查评比,以‚人民群众满意不满意‛为唯标准,把争做‚新时期最可爱的人‛活动做为计生系统行风建。

11、育龄群众提供生殖保健服务的需要。目前,计生局已为农村育龄妇女普查微机建档,人,建档率,查出患病,人,患病率,治疗,人,治病率。计生局创建文明单位经验网络版。抓队伍,塑形象,强化行风建设开展群众性精神文明建京受到了国家领导人的亲切接见。抓服务,送健康,满足群众需要市率先在全省实现农村已婚育龄夫妇人人享有初级生殖保健的基础上,转入基本生殖保健阶段。‚十‛以来开始在全市城乡实施了避孕节育优质服务工程出生缺陷干预工程和生殖道感染综股站‛活动在局内职工家庭中开展了‚争当十星级文明户‛等活动。同时,将计生系统的行风建设纳入全市行风评议范畴,定期检查评比,以‚人民群众满意不满意‛为唯标准,把争做‚新时期最可爱的人‛活动做为计生系统行风建设的主线,与全市开展经验在全。

12、面旗帜。随着文明单位创建水平的了有力保证。计生局创建文明单位经验网络版。由于市计生局坚持‚两个文明‛起抓,‚两个成果‛起要,促进了全市计生工作总体水平不断提高,获得了精神文明建设和物质文明建设双丰收。自年以来,市直保持了全国计划生育先进县称在全市范围内建立了生育证发放节育措施落实等文明执法程序,生育证的审批发放推行‚公开次审批监督‛制度,做到办证收费公开化合法化,接受群众监督办理信访上遵循‚快细准严实‛的字方针,做到了‚心不‛即接受来访要热心不厌不烦解答政策人分管有人分责。在制度上,局里制定了具体实施规划,先后下发了市计生局关于开展争创文明单位先进系统活动方案计生局机关形象标准计生干部形象标准文明单位建设分工负责制文明单位建设奖惩制度等十多项管理制度。

参考资料:

[1]县财政局党支部党建工作经验总结(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:01)

[2]实施青年素质工程让青春在岗位上闪光(第7页,发表于2022-06-26 17:01)

[3]当好支部书记做好党建工作(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:01)

[4]县妇联创建四型机关总结材料(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:00)

[5]营造良好人才环境促进经济发展(网络版)(第6页,发表于2022-06-26 17:00)

[6]县教育局创建四型机关经验总结材料(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:00)

[7]县法院创建四型机关经验总结材料(网络版)(第7页,发表于2022-06-26 17:00)

[8]社会治安综合治理工作经验交流材料(第9页,发表于2022-06-26 17:00)

[9]以落实禁令为突破口不断推进队伍和行风建设(网络版)(第7页,发表于2022-06-26 17:00)

[10]县国税局创建四型机关经验总结材料(网络版)(第8页,发表于2022-06-26 17:00)

[11]市城市综合管理执法大队先进性教育活动党支部整改方案表(网络版)(第18页,发表于2022-06-26 17:00)

[12]县检察院创建四型机关经验总结材料(网络版)(第8页,发表于2022-06-26 17:00)

[13]建立健全“三个机制”确保“两费”全面落实(网络版)(第6页,发表于2022-06-26 17:00)

[14]坚持以民为本 打造民心工程--县积极开展贫困学生救助活动(网络版)(第6页,发表于2022-06-26 17:00)

[15]先进性教育党员事迹报告会材料---热爱本职干事业,闯出一片新天地(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:00)

[16]林业系统党建现场会经验交流材料(网络版)(第8页,发表于2022-06-26 17:00)

[17]干事创业强举措依托优势谋发展(第5页,发表于2022-06-26 17:00)

[18]开展保持共产党员先进性教育活动试点工作的主要措施和经验(网络版)(第5页,发表于2022-06-26 17:00)

[19]经济贸易局2XXX年工作总结及2XXX年工作设想(网络版)(第9页,发表于2022-06-26 17:00)

[20]新形势下如何进一步加强和改进关心下一代工作(第5页,发表于2022-06-26 17:00)

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