1、扣代缴。甲乙双方解除终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。第十条乙方和劳动条件第条甲方为乙方提供符合有关劳动法律法规和国家有关规定的劳动安全保护设施劳动防护用品和其他劳动条件。甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。第条甲方在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育。在施工现场，甲方必须按照国家建筑施工安全生产的规定，采取必要的安全措施。对乙方从事接触职业病危害的作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。第条甲方为乙方提供的宿舍食堂饮用水洗浴公厕等基本生活条件必须达到安全卫生要求，其中建筑施工现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准。第十条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，。
2、，严格遵守安全操作规程施工规范，服从甲方的调度指挥。乙方有权拒绝违章和冒险作业，对危害安全和身体健康的行为有权批评检签订本合同时，应认真阅读本合同书。本合同经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。本合同必须由甲方的法定代表人或者委托代理人和乙方亲自签章，并加盖用人单位公章或者劳动合同专用章。本合同中的空白栏，由双方协商确定后填写清楚不需填写的空白栏，请打上。本合同未尽事宜以及需要补充约定的事项，可经双方协商致，在本合同第条中补充约定。本合同书用钢笔填写，必须字迹清楚文字简练准确，并不得擅自涂改。甲方有克扣或者无故拖欠工资等违反劳动保障法律法规规章的行为，侵犯劳动者合法权益的，劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动监察部门举报投诉。举报投诉电话甲方与乙方根据。
3、乙方自行安排。第条甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。第条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息天。劳动保护和劳动条件第条甲方为乙方提供符合有关劳动法律法规和国家有关规定的劳动安全保护设施劳动防护用品和其他劳动条件。甲方必须按照国家有关规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。第条甲方在乙方上岗前对乙方进行安全生产教育。在施工现场，甲方必须按律法规规章执行。本合同式两份，双方各持份，具有同等法律效力和运用资料的能力。第单元紧紧扣住父母之爱这专题，整合全组教学资源，把阅读口语交际习作等语文实践活动有机结合起来。学习课文，应引导学生重点抓住人物的外貌语言动作和心理描写，品读文本，再现情境并联系生。
4、安全生产的规定，采取必要的安全措施。对乙方从事接触职业病危害的作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。第条甲方为乙方提供的宿舍食堂饮用水洗浴公厕等基本生活条件必须达到安全卫生要求，其中建筑施工现场必须符合建筑施工现场环境与卫生标准。第十条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。第十条甲方安排乙方从事需要持证上岗和特种作业的工作岗位的，乙方必须按国家规定取得相应职业资格证书和岗位操作证书乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。第十条用人单位应当将依合同。合同期限从年月日起至年月日或完成建筑工程任务止。工作内容甲方安排乙方在工程项目班组从。
5、规定的安全卫生工作环境，提供劳动防护用品。甲方应对乙方先安全教育后安排上岗特种作业的，必须持证上岗。甲方应当采取措施，做好预防，避免和减少工伤职业危害。甲方应当公示参加工伤保险的有关情况。劳动纪律乙方要自觉遵守劳动法律法规和甲方依法制定并告知的规章制度本合同书。本合同经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。本合同必须由甲方的法定代表人或者委托代理人和乙方亲自签章，并加盖用人单位公章或者劳动合同专用章。本合同中的空白栏，由双方协商确定后填写清楚不需填写的空白栏，请打上。本合同未尽事宜以及需要补充约定的事项，可经双方协商致，在本合同第条中补充约定。本合同书用钢笔填写，必须字迹清楚文字简练准确，并不得擅自涂改。甲方有克扣或者无故拖欠工资等违反劳动保障法律法规规章。
6、中华人民共和国劳动法等法律法规，经方解除乙方劳动合同，符合劳部发号文件规定的，应支付经济补偿金。第十条双方因履行本合同发生争议，应当自劳动争议发生之日起，日内向工程所在地区县有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可直接到裁决书之日起日向人民法院起诉。第十条甲方依法制定的规章制度及其他专项协议作为本劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。第十条本合同未尽事宜或与国家川省有关规定相悖的，按照有关规定执行。第十条本合同式份，甲乙双方各执份，份交工程所在地劳动部门备案，份留在乙方务工的建筑施工工地备查。本合同自双方盖章签字之日起生效。第十条双方约定的其他事项。甲方公章乙方签字或盖章法定代表人或委托代理人签字建筑类劳动合同范文建筑合同模板.国家建筑施。
7、对甲方及其管理定，甲乙双方遵循平等自愿协商致的原则签订本合同。合同期限第条甲乙双方选择以下第种形式确定本合同期限有固定期限自年月日起至年月日止。其中试用期自年月日起至年月日止。无固定期限自年月日起至依法解除终止劳动合同时止。其中试用期自年月日起至年月日止。以完成定工作任务为期限自年月日起至工作任务完成时终止。工作内容和工作地点第条甲方招用乙方在项目名称工程中，从事岗位工种工作。乙方的工作地点为。经双方协商致，可以变更工作岗位工种和工作地点。乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。工作时间和休息休假第条规程。第十条乙方有下列情形之的，甲方可以解除本合同在试用期间被。
8、证明不符合录用条件的有打架斗殴偷窃等违法违纪行为的严重失职，营私舞弊，对甲方造成重大损害的严重违反甲方施工现场安全管理规定和甲方劳动纪律的被依法追究刑事责任的。第十条有下列情形之的，乙方可以解除本合同在试用期内的甲方以暴力威胁监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的甲方不能提供安全的劳动条件或者按照本合同规定支付劳动报酬的。第十条变更解除终止续订本合同，应在规定的时限前以书面形式通知对方，不得擅自变更解除终止本合同。违约责任劳动争议处理及其它第十条甲方与乙方解除劳动合资，每月日前支付工资，并由乙方签字确认。甲乙双方实行周日小时工资制的，甲方应按双方约定的时间，以货币形式支付乙方工资，并由乙方签字确认。社会保险和福利待遇第十条甲方应按国家和地方有关社会保险的法。
9、中华人民共和国劳动法和有关规定，甲乙双方经平等协商致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。本劳动合同自甲乙双方签字盖章之日起生效。甲方公章乙方签字或盖章法定代表人或委托代理人签字或盖章签订日期年月日建筑类劳动合同范本签约须知本劳动合同书是个示范性文本，不作为强制性文书。甲方不得招用未满周岁的未成年工。双方在签订本合同时，应认真阅十条经甲乙双方协商致，本合同可以解除。第十条乙方有下列情形之，甲方可以解除本合同甲方于每月日前以货币形式支付乙方工资。甲方提供的食宿福利，不得折算为乙方工资。甲方采用按建筑面积计薪的，可按工期进度结算乙方工资，但每月支付的工资不低于广州市最低工资标准。甲方应当依照规定为乙方参加社会保险。劳动保护和劳动条件甲方应当为乙方提供符合国家。
10、的行为，侵犯劳动者合法权益的，劳动者可以依法向用人单位用工所在地劳动监察部门举报投诉。举报投诉电话甲方与乙方根据中华人民共和国劳动法等法律法规，经平等自愿，协商致，订立本其他工资形式。建筑业劳动合同的范本精选篇建筑业劳动合同的范本精选篇。具体约定可在本合同第条中明确。甲方提供食宿条件或者等同于提供食宿条件的，不得折算为乙方工资。第十条甲方按月以法定货币形式支付乙方工资，每月日前支付工资，并由乙方签字确认。甲乙双方实行周日小时工资制的，甲方应按双方约定的时间，以货币形式支付乙方工资，并由乙方签字确认。社会保险和福利待遇第十条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律法规和政策规定为乙方缴纳基本养老基本医疗失业工伤生育保险费用社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中。
11、事工作。乙方依约定按时按质按量完成工作任务。工作时间甲方按规定具体安排乙方的工作时间，执行综合计算工时制标准工时制不定时工作制在中打，选种工时制度。实行综合计算工时制或者不定时工作制的，须经劳动保障行政部门批准。劳动报酬和社会保险甲方根据本单位依法制定的工资制度，采用以下第种方式确定乙方正常工作时间工资，且正常工作时间工资不得低于广州市最低工资标准元日试用期为元日。元月试用期为元月。元平方米。劳动纪律和劳动合同的变更解除终止续订第十条乙方应严格遵守甲方的各项制度劳动纪律和安全技术操作件下延长工作时间每日不得超过小时，每月不得超过十小时。实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过小时，平均每周工作时间不得超过小时。实行不定时工作制的，工作时间和休息休假。
12、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老基本医疗失业工伤生育保险费用社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。第十条乙方工资。甲方提供的食宿福利，不得折算为乙方工资。甲方采用按建筑面积计薪的，可按工期进度结算乙方工资，但每月支付的工资不低于广州市最低工资标准。甲方应当依照规定为乙方参加社会保险。劳动保护和劳动条件甲方应当为乙方提供符合国家规定的安全卫生工作环境，提供劳动防护用品。甲方应对乙方先安全教育后安排上岗特种作业的，必须持证上岗。甲方应当采取措施，做好预防，避免和减少工伤职业危害。甲方应当公示参加工伤保险的有关情况。劳动纪律乙方要自觉遵守劳动法律法规和甲方依法制定并告知的规章制度。
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中国民主制度探索及启示党课PPT课件（精选27张） 编号278