体罚学生的行为，坚决杜绝各种形式以教谋私，坚决杜绝违反教师职业道德有损教育形象的行为。加强教师文化建设，激活全体教师活力，营造轻松愉悦的工作氛围。开展教师读书活动，品读经典，共享智慧组织开展各项教美贴近教师线教学优秀期刊。完善后勤服务制度，提升教育服务效能加强校园安全管理工作。落实安全防范措施，加强对教育教学设施的常规安全检查，安全责任落实到人。加强学校门卫管理，提高保安门卫的责任感。成立平安志愿者队伍，确保学生上学放学安全。切实加强消防安全工作，提高突发事件的处臵能力。制定突发事件的应急预案，开展消防安全教育活动和逃生演练，增强全体师生基本的自我保护自我救助自我防范和自我处臵的能力。定时检修维护学校的各项设施设备，每周定期检查，在消防灯光水电饮水设施等方面进行严格检查，发现问题及时处理，坚决杜绝安全事故。加强校园美化卫生管理工作。强化校园环境卫生管理，创建优美的校园环境，进步净增加抹亮色，可是已成绝版。存在的问题师资力量是学校能否优质的关键。虽然在编人员有富余，但从我调入以来，先后有位教师调入城区，造成我们优质师资的失血。培养个好教师不容易，但留不住好教师是我们的硬伤。我个人带班也存在问题。方法不当，不善于沟通，缺乏容人的胸襟等原因，在人事交接的时候让组织很被动。尽管当事人提出了种种无理要求，胡搅蛮缠，让我感到不可理喻。但如果平时工作做得尽善尽美，也许闹剧就不会出现。虽然此刻仍觉得自我很委屈，做出了些别人无法理解的牺牲和担当，但此事件还有很多地方值得我反思。教师年龄偏大，且心灵沙漠化严重，对些完美的情感，对些充满智慧的思考，对些打动人心的故事，居然能够做到成为学校的张名片。努力打造高效课堂。学校最美的风景应当在课堂上。在全区学习洋思的浪潮中，我们是追随者。虽然没有像兄弟学校那样取得瞩目的成功，但还是很有收获。今年中考，我们综合排行不高，但考中人数达人，超过以往任何届。得到了老百姓的认可，目前城区的名校还没有造成我们的水土流失。更重要的是学生的厌学情绪得到很大的缓解，上课不再是无聊乏味的事情。我们的步子是迈得比别人慢点，但我们朝着对的方向在走。做好教育的些规定动作。初当校长，功利思想重，急切的想打造些特色，亮点。此刻才明白，真正的特色不能速成，它需要实践，更需要时间。这年，我们只是在学生吃住行的安全上，教师的到岗到位与敬业上，学校管理上课程学校校长述职报告三篇精选范文去请进来带程帮把推下等方式开展校本教研。进步修订并实施班主任考核条例，完善班主任考核机制，不断提升班主任的管理能力。组织班主任将日常工作中的心得案例感悟经验等撰写成文，开展研讨交流，提升班主任技能。其他工作尝试非教学人员的组合聘任。年暑假期间，组织聘任领导小组，论岗，修定岗责，组织任聘。组合聘任，作为我校人事制度改革的继续，进步完善了竞争机制。解决了困惑教师多年的职称聘任难题。教师节妇女节参与组织教师开展丰富多彩的活动，活跃教师的课余生活。组织完成年督导检查评估资料汇总完成年干部教师年终考核鉴定及晋级教师考评。今年外来学访人员很多，多次接待来校学访的干部教师。这年工作，踏实求实，以身作则强学校门卫管理，提高保安门卫的责任感。成立平安志愿者队伍，确保学生上学放学安全。切实加强消防安全工作，提高突发事件的处臵能力。制定突发事件的应急预案，开展消防安全教育活动和逃生演练，增强全体师生基本的自我保护自我救助自我防范和自我处臵的能力。定时检修维护学校的各项设施设备，每周定期检查，在消防灯光水电饮水设施等方面进行严格检查，发现问题及时处理，坚决杜绝安全事故。加强校园美化卫生管理工作。强化校园环境卫生管理，创建优美的校园环境，进步净化校园美化校园，绿化校园。加强对校园内环境的清理，对花草树木的栽培与管理，车辆停放管理，努力创造良好的工作和育人环境。加强学校财物及资产管理。学校的校产物平和创新实践能力等诸方面获得全面提高。经过考核，有名教师入选名优骨干教师候选人，人推荐为区名优教师候选人。促进青年教师快速成长。利用学校的各项资源，借助名优骨干教师的引领辐射，推动青年教师个体的主动发展，提升整体教师的专业素养，逐年增加骨干教师的比例。有计划地做好教师的校本培训，学习课程标准和有关教育专著，并有效发挥勤朴工作坊等学习研讨平台作用。坚持立德树人理念，促进学生快乐成长加强德育队伍建设，促进德育工作科学有效地开展。牢固树立育人为本的观念，整合学校切德育力量，大力实施课程育人文化育人环境育人活动育人，努力实现全员育人全程育人全面育人。继续加强新任班主任的师徒带教结对活动。通过走出分享彼此的经验与思考，确是件很有意义的事情。感激教育局为我们搭建了这样个平台。年是我到中学工作的第个年头，年是个不短的时间，学校对面的供电所已换了任所长。年是能够做很多事情的，有的校长每到所学校就能立竿见影的取得好成绩，且年个台阶，让我佩服不已。而我在的年，虽力求恪尽职守，努力工作，但与领导的要求和期待相比，存在很大的差距。除了学校面貌有所改变外，其他都是涛声依旧。我深深认识到，我不仅仅没有那种点石成金的本领，甚至开始怀疑自我是否具有领导才能。让以往对我寄予厚望的领导失望了。即将过去的年，是我难以忘怀的年，这年的经历好似坐过山车般，有收获，有委屈，更多的是迷茫。下头，我从念，促进学生快乐成长加强德育队伍建设，促进德育工作科学有效地开展。牢固树立育人为本的观念，整合学校切德育力量，大力实施课程育人文化育人环境育人活动育人，努力实现全员育人全程育人全面育人。继续加强新任班主任的师徒带教结对活动。通过走出去请进来带程帮把推下等方式开展校本教研。进步修订并实施班主任考核条例，完善班主任考核机制，不断提升班主任的管理能力。组织班主任将日常工作中的心得案例感悟经验等撰写成文，开展研讨交流，提升班主任技能。做好物品器具的登记造册工作。严格财务制度，坚持大件物品添臵必须经行政会议集体研究决定，坚持政府采购流程及大额项目审计结算制度。严格执行上级收费规定规范收费，杜绝乱收方面陈述我年的工作。抓实课题研究工作。将校史资源课程的开发与实施的行动研究等课题的研究成果进行推广与运用。申报学校核心课题以勤朴工作坊为载体，提升青年教师实践智慧的实践与研究，在主干课题引领下，积极申报各级课题，扎实落实立项的研究课题，形成阶段教科研研究成果。继续推进勤朴工作坊工作。开设勤朴工作坊系列讲座，编写百年老校教师风采录。办好勤朴工作坊的刊物勤朴杂志，使教师的科研成果得到及时的宣传展示与交流，将校刊办成内容充实设计新颖别致装帧精美贴近教师线教学优秀期刊。完善后勤服务制度，提升教育服务效能加强校园安全管理工作。落实安全防范措施，加强对教育教学设施的常规安全检查，安全责任落实到人。加首先要求全体干部要在思想上深入反省自己，迅速提高自己的进取意识，积极参加群众路线教育实践活动，树立名党员就是面旗臶，个干部就是根标杆的观念，带领全校老师心意谋发展，竭尽全力干事业。力争做个求真务实团结协作狠抓落实廉洁奉公严于律己的带头人。组织教师进步学习和贯彻中小学教师道德规范，加强教师职业道德的教育，教师要做到志存高远，爱国敬业，为人师表，教书育人，严谨笃实，与时俱进。坚决杜绝教师体罚或变相体罚学生的行为，坚决杜绝各种形式以教谋私，坚决杜绝违反教师职业道德有损教育形象的行为。加强教师文化建设，激活全体教师活力，营造轻松愉悦的工作氛围。开展教师读书活动，品读经典，共享智慧组织开展各项教活动中体验学习的意义与快乐。培养良好学习习惯。培养学生学会倾听善于思考敢于提问勇于质疑与人合作及细心阅读认真审题规范书写检查复习等良好的学习习惯与学习品质，促进学生学习方法的改进，让学生学会学习，提高学习效率。各学科从学科特点出发，制定学科学习习惯的具体细则。其他工作尝试非教学人员的组合聘任。年暑假期间，组织聘任领导小组，论岗，修定岗责，组织任聘。组合聘任，作为我校人事制度改革的继续，进步完善了竞争机制。解决了困惑教师多年的职称聘任难题。教师节妇女节参与组织教师开展丰富多彩的活动，活跃教师的课余生活。组织完成年督导检查评估资料汇总完成年干部教师年终考核鉴定及晋级教师考评。今年外来学访人员落实课两操两活动及保证学生每天锻炼小时的规定。规范执行学校课程计划，精心实施基础型课程积极开发拓展型课程有序推进探究型课程。系统设计快乐活动日的活动内容和形式，继续将课程计划要求和精神落实到课程中。修正和完善学校课程方案。在分析前期实施情况的基础上，修正和完善学校课程实施方案，努力体现符合学校实际的课程教学计划。开设小童话大世界等人文素养课程植养等主题实践课程，并进步推进传承江南船拳学做古镇导游探寻古镇文化品味古镇艺术寻访朱小印痕等具有学校特色的课植文化系列课程的实施。充分发挥教师的专业特长，有计划有目标分阶段分层次进行校本课程的开发与设计。本学期在以前开发的基础上，进步细化，在实践中修品的添臵做到有计划有步骤。学校校长述职报告三篇精选范文。培养学生阅读和锻炼的习惯。爱上阅读和运动是能够陪伴终生的好习惯。阅读是影响人生的基本学习本事，个人阅读本事的好坏决定了他学习本事的高低。所以每年届的读书节在我校坚持了下来。仅有坚持才有价值。今年读书节有件事让我很感动也很惊异，在评选小小藏书家的活动中，我校有多个学生拥有规定书目中的图书达多本，这说明喜爱读书的学生群体在不断扩大。主抓的阳光体育活动，我是进取的拥护者和实践者，引导学生走出教室，走向操场，走进大自然，