doc 单位党支部书记个人对照检查材料优秀范文 ㊣ 精品文档 值得下载

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益得罪人。


担心引火烧身担心承担责任,畏首畏尾缩手缩脚患得患失。


怕媒体炒作成热点。


不善于不习惯在媒体关注和公众监督下推进工作。


理想信念不坚定。


没有更高的追求和更长远的目标作引导,思想境界不高。


存在着以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考虑群众利益和全局利益少了。


在抓作风建设和廉政教育方面没有完全落实到位,对班子成员工作中存在的些不当行为,批评教育多督促改正少,致使些党员干部作风问题难于彻底解决,导致还存在作风不扎实的现象。


当面对繁重工作压力和突发事件考验时,有时明显出现烦躁情绪,总想推脱,导致工作动力不足精神状态不佳,其根本原因就在于理想信念不够坚定自觉清醒。


宗旨意识不牢靠。


政治理论学习不系统,没有牢固树立起全心全意为人民服务的观念,随着年龄增长和环境变化,主观主义多些,久而久之,对群众的呼声疾苦困难了解不够,解决得也不及时,在本职工作岗位上安于现状,不思进取。


是日常工作生活中,在保持和发挥先进性方面,对时时处处保持先进性这根弦绷得不够紧是对干部职工批评要求,使用的多,关心沟通交流的少是工作方法有时候简单粗暴,深入线科室解决问题多,发挥领导带头作用少,批评干部不分场合,不考虑大家是否能接受。


是研究解决些矛盾和问题,实事求是群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入,得心应手的工作抓得多些实些,难度大难见效的工作抓得虚些少些。


具体的整改措施对照检查目的就是立查立改见言见行,对于本次生活会查摆出的不足之处和问题根源,本人进行了认真梳理分析和仔细研究,下步,我将努力做到在思想政治上,进步加强理论武装认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统领导,全面贯彻落实党的十大各项决策部署。


切实做到认真学勤思考,坚持向书本学向实践学向群众学,以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式提高工作成效为落脚点,在理论联系实际指导实践上下真功夫。


加强专业理论知识学习,结合自己的工作实际行业特点,认真学习相关专业理论知识,做到精通本职掌握相关了解全面,努力培养全局眼光增强战略思维能力,力争成为名真正的行家里手专业干部。


同时,不断强化学习观念增强学习意识,进步在学习深度与广度上下功夫,主动用好新思想新理论,在学懂弄通的基础上,结合自身实际,持续在工作中做实。


在精神状态上,进步提高履职能力坚定理想信念。


是坚定正确的政治方向,牢固树立个意识,坚定个自信,做到个服从,坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位维护党中央权威和集中统领导,自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度致。


不断增强政治鉴别力和政治定力,在大是大非前不为巧言所惑不为歪风所动,打牢开拓进取努力奋斗的思想基础是坚持正确的政治立场,坚持人民性就是坚持党性,解决好为了谁依靠谁我是谁的根本问题,把服务群众同教育引导群众结合起来,把满足群众需求同提高素养结合起来,倾听群众呼声,反映群众意愿,积极帮助群众解决热点难点问题,更好地把群众凝聚在组织周围。


加强党性修养。


真正做到严格按照党章要求,不断加强党性修养和党性锻炼,提高个人的政治素养。


是要加强党性锻炼。


要时刻用党章用共产党员标准严格要求自己,用马克思主义最新理论成果武装自己,不断改造自己的主观世界。


要严格党内政治生活的锻炼,时刻保持清醒的政治头脑坚定的政治立场敏锐的政治观察力和政治鉴别力。


是要坚持党性原则。


要坚决克服好人主义,克服多栽花少栽刺的消极观念。


在领导班子内部既要做到相互尊重相互配合相互支持又要用于开展批评和自我批评,形成大事讲原则,小事讲风格的良好氛围。


对于工作中发现的问题,要做到敢于批评敢于管理敢于负责。


是要廉洁自律。


要时刻牢记自己的党员身份和党内职务,严格执行党风廉政各项制度规定,严于律己清正廉洁,坚持高尚的道德情操,发扬艰苦奋斗的优良作风,坚持从自身做起从小事做起,带头营造勤俭节约的良好氛围,永葆共产党人的政治本色。


加强担当精神。


我将坚决做到认真贯彻落实上级的决策部署,不打折扣不搞变通,做到政令畅通执行到位。


我从内心已经充分做好打硬仗吃苦头的思想准备,坚持深入线科室,做到工作在线展开问题在线解决成果在线体现,打通最后公里。


除了工作以外,我将带头主动关心爱护单位干部职工,经常性了解他们的需求和困难,加强党支部规范化建设,切实提升党员干部的凝聚力积极性。


同时,从自身做起,主动作为身体力行,带好班子抓好队伍,切实转变作风加强干部培训,打造个忠诚干净担当务实的领导班子,带出支想干事会干事敢干事干成事的干部队伍,创新开展工作,为我市的事业贡献份力量。


在工作作风上,进步增强宗旨观念牢固树立群众观点。


我要深入开展群教育,深入实际,深入基层,深入群众,始终保持同人民群众的血肉联系,牢固树立群众观点,坚持走群众路线,虚心接受群众监督。


思想上尊重群众,政治上代表群众,感情上贴近群众,行动上深入群众,工作上为了群众,赢得人民群众真诚的信赖。


强化责任意识。


我要始终同广大人民群众同甘苦共患难,强化责任意识,努力为人民服务,把立党为公执政为民的理念具体深入地落实到各项工作中去,真正做到权为民所用情为民所系利为民所谋。


努力做出经得起实践人民历史检验的实绩。


要清正廉洁,身正气,两袖清风,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑,真正让党放心让群众满意。


切实做好表率。


我要以坚强的党性优良的作风践行根本宗旨,在为人民服务的高尚事业中实现人生价值。


坚持从我做起,从身边做起。


在任何情况下都能稳得住心神控得住行为守得住清白,做到尘不染身正气。


确保各项措施落到实处,从而维护最广大人民的根本利益。


以上对照检查不全面,不当之处,恳请同志们批评指正,请同志们对我进行监督对全站的工作指导和督促还不够深入,真正沉下心来到线科室为群众解决突出问题的情况很少,发现问题不准,致使工作效果不够理想。


是落实规定不严。


在落实中央项规定精神,领导带头以上率下的作用没有充分发挥,还没有形成上下联动共同推进的工作合力。


对风变相反弹回潮等问题,关注不足,批评不多,反击不够。


是有些领导干部不能很好的遵守上下班纪律,我总是教育多行动少,没能将这些要求与作风整顿明查暗访执纪问责等工作更加紧密地结合起来,使得这些要求和号召有时停留在表面,没有发挥出应有的效果。


是针对上级部门召开的会议以及印发的文件,为了追求时效性紧迫性,往往是开会传达转发文件,开会贯彻多,研究讨论少。


对会议文件形成的决定抓得不够深,没有竿子到底,满足于会上说说会后问问,对具体落实情况有时没有做到真掌握,督促检查不及时落实效果不明显。


是在廉政教育方面的手段还较为单,以教为主,对干部管理方面存在重使用轻管理重任务轻关怀重考核轻激励等现象。


特别是对班子成员主要关注其工作小时以内的廉洁自律情况,对他们小时之外的生活圈朋友圈的缺乏有效监督,管得不严不细不实。


针对开展批评和自我批评不够的问题。


经过年度民主生活会的召开,我更能开诚布公切合实际地开展批评和自我批评。


对全站的工作指导和督促还不够深入,真正沉下心来到线科室为群众解决突出问题的情况很少,发现问题不准,致使工作效果不够理想。


是落实规定不严。


在落实中央项规定精神,领导带头以上率下的作用没有充分发挥,还没有形成上下联动共同推进的工作合力。


对风变相反弹回潮等问题,关注不足,批评不多,反击不够。


是有些领导干部不能很好的遵守上下班纪律,我总是教育多行动少,没能将这些要求与作风整顿明查暗访执纪问责等工作更加紧密地结合起来,使得这些要求和号召有时停留在表面,没有发挥出应有的效果。


是针对上级部门召开的会议以及印发的文件,为了追求时效性紧迫性,往往是开会传达转发文件,开会贯彻多,研究讨论少。


对会议文件形成的决定抓得不够深,没有竿子到底,满足于会上说说会后问问,对具体落实情况有时没有做到真掌握,督促检查不及时落实效果不明显。


是在廉政教育方面的手段还较为单,以教为主,对干部管理方面存在重使用轻管理重任务轻关怀重考核轻激励等现象。


特别是对班子成员主要关注其工作小时以内的廉洁自律情况,对他们小时之外的生活圈朋友圈的缺乏有效监督,管得不严不细不实。


产生问题的主要原因对于以上存在的突出问题,本人非常重视,进行了深刻的党性分析,认真剖析问题产生的根源,虽然存在定的客观原因,但主要是主观原因造成的,具体有以下几个方面理论学习不深。


没有把理论学习放在重要位臵,尽管去年总体上进步加强了学习,制定了相应计划,但仍然满足于停留在表面,没有深刻探究新思想新理论背后的根基。


说到底是对知识的学习没有引起足够的重视,只满足完成本职工作,没有处理好学习与工作的关系,没有把学习当成种能力种基本的工作态度,没有把政治理论的学习放在重要位臵,导致在日常工作中,主要还是依靠经验工作,新路子新办法不多,在理论体系把握上和融汇贯通地运用理论学习成果去指导实际工作上不够有效,理论与实际相结合的能量没有充分发挥。


通过近期对党的十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的深入学习,使我的思想境界再次有了质的飞跃,对改革发展有了更深的认识,但对深层次的问题研究考虑还不够,用理论指导实践的工作能力有待加强。


担当意识不足。


随着工作时间和阅历的增长,或多或少产生种惰性心理,落实上级决策部署时,满足于完成任务和不出问题,没有站在更高的角度全面看待问题,没有主动自我加压没有主动解决好涉及群众利益的突出问题,全心全意为人民服务的公仆意识淡薄。


是不想为。


有些安于现状,看摊子守位子,推着干看着干,工作热情减弱,进取意识淡化习惯于在办公室听汇报看材料,深入基层深入实际少,研究具体工作具体问题少,不求有功但求无过。


是不会为。


方面对深化改革调整结构转变方式等新任务不熟悉不

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