doc 继续教育的工作计划(15篇) ㊣ 精品文档 值得下载

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提升教师的育德意识和专业水平本学期继续加强对青年教师的培养借助区教育学院及兄弟学校专家教师力量,通过走出去请进来开展读书交流会松育讲坛等,整体提高青年教师的教学素养,使青年教师脱颖而出,成为学校的骨干力量。


提供教师自我发展的空间和氛围。


学校根据上海市学年课程计划有关要求,学校不再搞全校性月考,不参与区域联考。


学科教师根据学校学生学情,结合课程教学计划和区教育学院学科进度要求,合理安排教学进程。


要加强对学生日常学习过程性评价,提高备课组老师自行命题能力,以不断改进教学行为,提高日常课堂教学质量。


学校积极支持教师外出学习开展教学研讨从事课题研究订阅教学参考资料等,为教师的专业成长创造条件。


抓好教师业务培训本学期按照教育学院培训部要求,梳理教师学分情况,完成未满学分教师的的扫尾工作完成学历进修冲抵学分高级教师专题研修学分申报师训项评选工作等。


另外按照师训部的工作要求,在不影响正常教学的前提下,有计划地安排教师参加区教育局教育学院组织的各项培训活动,如见习期教师规范化培训书法教师专项培训语言文字专管员培训心理咨询师培训等,促使广大教师不断完善自身学习,努力提高专业素养和业务能力。


推进课题研究重视教育教学研究,提升教师专业化能力。


加强已有几个区级课题过程管理,以及申报成功的两个区级课题程丽韵老师的初中作文‚分阶段序列化‛实践研究龙娜老师的城市边缘地区初中思想品德与心理辅导活动课的整合之实践研究,立足校本,以研促教,切实提高教育科研对教育教学的有效促进作用。


加强档案规范化建设根据教育学院师训部的要求,学校将继续加强档案规范化建设,真实记录教师成长点滴,认真做好校本培训资料的收集及归档工作。


不断向先进的师训单位学习,结合本校实际情况,不断总结校本培训的工作经验。


继续教育的工作计划篇指导思想以小学新课程改革为重点,坚持‚面向全员,突出骨干,聚焦课堂‛的原则,向‚培训‛要生产力,积极开展‚大培训大练兵大比武‛活动,快速提升我校领导教师的整体素质和能力,致力打造支师德高尚理念先进手段科学能力之上的领导教师队伍,特制定教师继续教育计划。


主要工作狠抓师德教育,提升‚以生为本‛的教育理念。


针对我校当前教师队伍的实际,师德教育的重点是开展政治思想法制观念敬业精神行为规范和心理品质教育,重点解决教师价值观法纪观职业观道德观和学生观等方面存在的突出问题。


在教学活动中转变教育理念,突出学生主体地位,严禁教师体罚学生和歧视困难学生,严格落实师德‚票否决‛制度,把师德表现与评先选优职务评聘挂钩。


结合教师伦理与教师礼仪等师德教育学习内容,每人写篇不少于字师德学习体会,记本字以上的学习笔记。


落实集中培训,提高领导教师的综合素质。


结合教育局继教中心年初计划,我们着重做好以下几项工作组织教师课标培训。


组织教研组长培训。


组织班主任培训。


组织教师继续教育教材培训组织英特尔未来教育培训。


骨干教师培训。


组织领导干部培训。


组织新教师的培训。


狠抓校本研训,创设良好的研训氛围。


校本培训与教育教学紧密相联,并具有其特点,结合学校实际,我们着重在项工作上做文章。


注重论文写作与发表。


教师要结合本专业本学科特点,积极撰写教育教学论文,力争在县市区级刊物上发表。


教师发表的论文,要及时到学校教务处登记,并记入教师个人年度考核档案。


继续教育的工作计划篇。


培训模式采取集中培训远程培训校本研修名师讲学进修学习等多种形式进行。


根据县局安排,适当安排教师参加远程培训。


根据县局安排,选择参加集中培训。


根据县局安排,参加送教下乡巡回送教等活动培训。


结合本交实际,开展相应学科课例研修课题研究等校本研修培训。


培训考核考核方式坚持过程性考核与终结性考核并重,实行训前训中训后‚段式‛考核。


训前以问题和案例提交为重点训中以过程参与度为重点,由承办单位进行考核,训后以岗位实践研修为重点,校继续教育领导组进行考核。


各阶段考核全部合格,由县继续教育培训中心认定培训合格。


学时认定本周期继续教育总学时为学时,每学年度学时数不少于学时。


新任教师在试用期第年必须参加不少于学时的岗前培训并取得合格证书,免于参加当年度其他类别培训。


在职教师岗位培训周期内年度培训为学时,其中校本研修学时集中培训学时远程培训或送培送教学时。


教师参加‚国培计划‛或省市级专项培训项目,超过学时,免于参加当年其它类别培训。


不足学时,需参加当年的校本研修。


教师参加学历提高培训,获得毕业证书当年按学时予以认定。


教师参加本方案规定的培训类型之外的非教育行政部门统组织实施的培训,律不予认定学时。


加强管理加强组织领导加强教师培训工作的组织领导。


成立领导组,成员如下组长副组长成员领导组职责认真扎实地做好宣传动员工作,结合实际制定本校培训计划和管理措施建立支由本校骨干教师组成的辅导队伍,负责对本校教师进行面授辅导组织开展丰富多彩的教研竞赛活动按要求建立好学校集体档案和教师个人档案负责抓好校本培训,对教师参加集中培训和自学自练情况进行检查督促负责完成对本校教师的逐人考核验收任务,并做好准备,接受各级考核验收。


健全管理制度建立教师培训学分管理制度。


所有教师在年周期内,需修满规定学分学时的培训课程。


教师完成培训学分学时和培训考核情况,是教师晋职晋级续聘竞聘考核评优和教师资格登记的重要依据,是教师业务水平的重要衡量指标。


建立教师培训档案管理制度,建设教师培训信息库。


学校设立专人管理培训档案,及时记录收集整理培训资料并分类归档,做到各类文件培训资料图片音像资料齐全。


积极探索创新培训档案制度,建立和完善培训档案管理信息化体系,逐步实现教师培训管理信息化制度化。


培训要求成立中小学教师继续教育工程领导小组,配臵专干,真正做到校长亲自抓,分管校长具体抓,经办人员专门抓,并结合实际拟定实施意见和管理措施。


每学期拟写工作计划和总结,以教师任职学校为主要培训场所,确保人员到位,使培训落到实处。


依靠骨干,利用远教设备,扩展培训资源,拓宽培训渠道定期组织面授辅导经常组织优质课竞赛和观摩课,研究课等教学活动,结合实验课题,搞好校本课题研究激发教师参加校本培训的主动性和创造性。


骨干教师亲自带头,以身示范,教师制定个人达标计划,坚持互帮互学自学自练。


建立健全集体档案和教师个人档案。


条件保障和激励机制培训经费所有教师培训费按照学校年度公用经费预算总额的安排,用于教师按照学校年度培训计划参加培训所需的差旅费资料费伙食补助费住宿费等开支。


按市县教体局要求统参加相关考试,统发证。


所有在职教师都应按要求参加培训,否则在职称聘任中将底聘或不聘。


所有人员都必须按照相关制度和职责认真完成本阶段培训工作,不认真完成的,将严格按照市县相关文件精神执行。


对不认真参加培训考试考核不合格者,见习期教师不得按时转正,其他教师不得推荐晋级和评优评模,己经评聘教师职务的,职称低聘级,当年年度考核定为不合格。


对培训中工作认真,成绩突出的单位和个人,优秀辅导教师和师训工作者,给予表彰和奖励。


本实施方案自下达之日起执行。


各教师要按照相关要求完成本阶段的培训工作。


继续教育的工作计划篇指导思想围绕学校工作的目标和要求,以培养和造就高素质专业化教师队伍为目标,基于校情有针对性地多渠道地开展教师培训工作,造就支师德高尚理念先进业务精湛充满活力的教师队伍,推动学校教育教学工作不断地向前发展。


开展教学探究解决教育教学中实践问题总结教育教学经验。


措施及方法按时参加学校组织的各种学习。


按学校继续教育指南,自学规定的继续教育教材。


积极参加学校及上级举办的各级各类培训和学习。


积极撰写教育教学论文教育教学经验文章等。


积极配合学校做好教育工作的考核登记。


继续教育的工作计划篇指导思想通过各种方式,学习新的教育理论,学习先进的教学经验,学习先进的教育教学方法。


在学习中不断更新教育理念,掌握科学的教育方法,使自己的工作真正做到面向全体学生,促进学生的全面发展,为学生终身发展做更有益的工作。


学习目标通过学习,进步激发对人民教育事业的热爱,更深刻理解新课标理念,把握新时期学生生理心理特点,不断获取本学科的最新知识和信息,熟悉所任学科教材内容,掌握先进的教学方法,提高教育教学能力,使自己适应新时期教育教学工作需要。


具体措施积极参加学校组织的寒暑假期政治业务学习。


积极参加学部学科组组织的校本教研活动听从学校安排,按要求参加区省市区组织的业务学习培训。


按区教体局和学校继续教育要求,自学规定的继续教育材料,做好自学笔记,撰写学习体会。


积极撰写教育教学论文教育教学经验教育教学反思等文章。


积极配合学校做好继续教育工作的考核登记。


继续教育的工作计划篇计划目标通过学习,可以快速熟悉教材,努力提高自己的教学能力,满足教育教学的需要。


努力实现树立良好的敬业精神,热爱教育,热爱学校,热爱学生,遵纪守法,养成职业纪律和职业道德,熟悉学校各项规章制度。


完成教育教学任务,认真撰写辅导案例。


熟悉学科标准,教学工作被大多数学生认可。


熟悉学生生理心理特点,管理好课堂,完成学校布臵的班级德育管理工作。


熟悉学科最新知识和信息,完善知识结构,更新教育教学理念。


把握教材的重点难点,自由处理。


开展教学探究,解决教育教学中存在的问题,总结教育教学经验。


计划内容认真学习德育与职业道德现代教育理论与素质教育理论教育教学技能培训以计算机为核心的现代教育技术教育教学实践研究等。


突出新课程改革对教师知识能力创新精神和实践能力培养的新要求。


结合自身,提高专业素质,积极参加国家省县教育局组织的继续教育培训。


通过实践活动积累经验。


练习基本的教学技巧。


学习形式和措施以自学为主,按时参加学校组织的集中培训。


认真完成作业,做好学习笔记。


写下你的经历。


积极参与集体备课活动解读课程标准讨论教材观摩示范课。


在业余时间进行自学和基于互联网的自选学习。


勇于实践,勇于创新。


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