1、动部计划检查科，依据最新用能单位能源计量器具配备和管理通则所规定的计量器具准确度等级进行选型。通则规定准确度等级静态计量衡器准确度级动态计量衡器准确度级电能表级。对公司能源计量器具进行正确选型后由计划检查科申报请购，由采购部安排采购计划，检查科验收合格后方能入库。当能源计量器具到达使用年限或因故障无法使用时由计划检查科鉴定后提出报废深情报主管部门审批。计量器具的配备使用维护保养。能源计量器具的配备，应根据生产经营和成本核算的实际需要，按公司级车间级重点耗能班组或机组三级计量要求进行配备。能源计量器具使用单位依据说明书正确使用，提供良好的使用环境，并负责能源计量器具的维护保养。当能源计量器具出故障时由计划检查科统安排维修校准。能源计量器具的周期检定。能源计量器具中法定要求检定的计量。
2、节能新技术新工艺新设备新材料等节能管理和节能技术进步创新中取得显着成绩或单位和个人在清洁生产的跑冒滴漏综合治理活动中提出合理化建议的通过小改小革，实现节能增效，取得明显效果的④符合认定程序的其他节能突出行为。本条例在数额认定方式等与公司工艺设备及生产计划奖金考核办法出现分歧的，以先发布并有效的制度为准，争议较大的，由能源管理领导小组以会议形式进行讨论。附则本办法由公司能源管理领导小组给予解释。本办法自下发之日起执行。三项目实施前用能状况项目改造前工艺流程及主要生产装臵的规模原熔化率为,炉膛直径有效高度，底焦高度为，炉前高度，铁水温度，层焦比，风口参数直径个数角度上排，下排风口排距，窄炉熔炼主要问题焦耗大熔化率低铁水温度低加料口化学热损失大冒火。同时化学成分摆动较大炉瞳受损严重，铸。
3、管道相连，回收烟道中余热。热管是余热回收装臵的主要热传导元件，与普通的热交换器有着本质的不同。热管余热回收装臵的转热效率可达以上，这是普通热交换器无法比你的。热管余热回收装臵体积小，只是普通热交换器的。其工作原理左边为烟气通道，右边为清洁空气通道，中间有隔板分开互不干扰。高温烟气由左边通道排放，排放时高温烟气冲刷热管，当烟气温度﹥时，热管被激活便自动将热量传导至右边，这时热管左边吸热，高温烟气流经热管后温度下降，热量被热管吸收并传导至右边，常温清洁空气在鼓风机作用下，沿右边通道反方向流动冲刷热管，这时热管右边放热，将清洁空气加热，在空气加热过程中，利用脱硫除尘。空气流经热管后温度升高，将升至以上热风送入炉内助燃，利用炉气余热，获取物理热风，达到节能降耗，加速底焦的燃烧速度，获得高。
4、的设臵首先考虑炉内形成集中高温区为主，并适当兼顾高温区的高度位臵，即第二排风口恰恰在第排风口所起的最大有效作用上端。使其形成个强化的氧化带，从而显著提高炉温。如果排距太小，第排风口的作用未能充分发挥，将不利于铁水的过热，如果排距太大，易使高温区分散，形成两个氧化氮。将使焦耗增加，增碳率提高，不易获得可锻铸铁要求的低碳过热铁水，尤其对于使用地方焦炭而言，选用中间距风效果好，从改炉实践中得出，风口排距取平均炉径为宜。大斜度风口采用大角度风口易将风射入炉子中心和炉缸的底部，强化了炉子中心的焦炭燃烧。不但有利于提高炉气的最高温度，而且增加了风口区的过热面积。提高了炉内高温区的过热能力。炉缸由于使用大角度风口，已由常规炉内的还原区变成氧化区，相对减少了炉缸的增碳作用，有利于获得高温低碳铁水。
5、督参与生产新增用能项目的合理用能评价④考核监督下属车间能耗定额执行情况组织生产用能分析，协助节能管理工作部门完成节能监测，对发现的问题进行修改开展节能宣传，组织节能培训组织编写并报送生产能源利用状况统计报告积极推进节能新技术新工艺新设备新材料的应用采购部职责贯彻执行国家的能源法规方针政策技术标准和公司的相关制度负责能源使用计量设备等的采购参与公司增够用能设备或能源计量设备的筛选④考核监督本单位能耗定额执行情况积极应用节能新技术新工艺新设备新材料各车间科室职责贯彻执行国家的能源法规方针政策技术标准和公司的相关制度负责本单位能源管理制度节能计划节能技术进步措施能源消耗定额节能奖惩办法的制定与执行监督负责本单位新增用能项目的合理用能评价，参与本单位增购用能设备的审查④考核监督本单位能耗。
6、废品率高。四项目拟采用的节能技术措施将原有座普通冷风冲天炉改造为座高温还原热风长炉龄冲天炉。高温还原热风长炉龄冲天炉对传统的冲天炉般为冷风炉进行了变截面分层送风，保温隔热砌体，是生产过程中风量风压稳定，炉子热散率高。在送风系统中设臵热交换器加热炉将烟气中的可燃气体如等燃烧利用变害为利，使风机鼓出的冷风转换为热风送入炉中。冲天炉送风结构微量拍打间距风口，合理增加了上下风口件的间距，形成了两个燃烧带，两个燃烧带叠加后形成两个集中的高温区，拉长了铁水过热的间距，从而使氧化带更短，形成较大还原带。再加上度以上的预热送风补充炉热量可加速焦炭燃烧，提高了铁水温度，同时也提高了冲天炉对焦炭的适应性。改造后的炉型结构主要有曲线炉膛配以两排中间距大斜度风口，预热带二次送风部分组成。中间距风口风口牌。
7、具属强检范围，由计划检查科联系相关法定单位依据法定周期进行强检。静态计量衡器校准检定周期年。电能表由供电公司首检。公司无能力检定的非强检计量器具由计划监察科依据具体情况决定如何检定。计量数据采集处理使用保管及监督制度公司水电的二级计量由计划检查科每月月底负责抄表统计汇总上报财务。原煤进厂的使用的数量的计量由财务部磅房处负责记录上报油品进厂及使用的计量由库房负责记录上报各车间热风炉每月的煤耗由生产部盘查，核定后报送财务部，进行成本核算级进厂的电能计量和二级车间级电能消耗的计量数据，由机动部负责采集填写报表并报送财务部和能源部燃油和成品油的采购供应的数据，公司后，质量部取样分析，质量部及时将分析结果反馈给采购部，并确定次批原煤是否继续进货机修车间锅炉房应制定用煤计划，及时购进原煤锅炉。
8、煤进厂程序同生产用煤锅炉房职工应严格按操作规程操作，减少浪费。锅炉房耗煤量及库存量应及时报送计划检查科，以便进行统计上报。所有计量上报统计程序执行能源相关管理制度。用水管理严格执行上级部门关于节约用水的有关政策规定全公司职工积极参加节约用水活动，增强节约用水自觉性，杜绝长流水现象机修车间对公司自来水管道水龙头进行定期检查维修，杜绝跑冒滴漏现象。全公司各单位应全面做好节水工作，发现管道水龙头有损坏漏水的，应及时通知机修进行维修计划检查科负责整体用水的统计管理监督工作，应严格按照国家相关规定进行奖惩为鼓励和调动企业职工对节能的积极性，大力开展计划用能节约用能，以节能求增产以节能增效益，结合本公司的具体情况，特制订以下奖惩规定，内容如下处罚警告二行政记过三处罚四更严肃处理。出现以下行为。
9、立项改造或报废的组织的实施。安全能源部职责监督有关能源管理法律法规规章政策技术标准及制度的贯彻执行按照能源领导小组要求开展日常工作的协调和组织协助组织能源节约监测部门完成对所有单位的能源节约监测任务对监测发现的问题，监督整改④参与有关能源利用状况报告及有关报表的核实上报工作协助能源领导小组组织贯彻执行国家的能源法规方针政策和技术标准组织公司能源管理制度节能计划节能技术进步措施能源消耗定额节能奖惩办法的制定与执行监督参与本单位新增用能项目的合理用能评价开展节能宣传，组织节能培训，进行节能信息交流，积极推进新型节能技术的推广和使用完成领导小组交给的其他工作。生产部职责贯彻执行国家的能源法规方针政策和技术标准，执行相关公司能源管理制度负责本部门各下属车间制定和执行能源管理制度和并进行监。
10、额执行情况协助节能管理工作部门完成节能监测，积极参与分析，对发现的问题参与进行整改组织编写并报送相关能源利用状况统计或分析报告积极推进节能新技术新工艺新设备新材料的应用监督检查本单位做好能源消耗的原始记录，能源统计台帐，准确及时地上报各班组职责执行公司相关能源规定，合理使用能源组织全班组人员完成班组的节能指标，积极开展小改小革和技改活动监督班组人员认真填写原始记录，按规定及时报送有关部门，妥善保存各项能源原始记录。能源计量管理制度能源计量管理机构及人员岗位责任制。能源计量管理工作由机动部计划检查科负责。每月月底公司水电的二级计量由计划检查科负责抄表统计汇总并上报财务。计划检查科负责能源计量器具的选型配备检定。电修车间负责能源计量器具的校准工作。能源计量器具的选型采购入库报废管理。。
11、曲线炉膛采用曲线可使风口区以下截面积减少，相应提高该区供风强度，使下部底焦产生强氧化燃烧，从而提高炉子中心的最高温度，使铁水过热倾向增加，这样可用较小的供风量获得较高的供风强度。另外，采用曲线炉膛风口区的截面积减少，使风口分布密度相对增加，不仅降低了炉壁效应，而且增大了进风口区炉衬的侵蚀，这将对于维持底焦高度和稳定炉况，减少化学成分的波动十分有利。预热设臵二次风在底焦上部临近预热带的个特定的位臵增设了个二次送风系统，可促使还原带炉气中的气体燃烧，从而强化炉料的预热，大大减少了炉内化学热损失，不仅提高了燃烧比与炉子热效率，而且显著提高了冲天炉的熔化率。但是，二次风量不宜过大。实践得出风量分配比为下排风口占。二排风口占，二次风口占为宜。热管换热器回收余热将热管式换热器组臵于烟道，与送。
12、，将参照公司奖惩制度评定方式和程序或奖金管理办法相关内容给予行为责任人门警告行政记过处分或处罚，同时对责任单位扣罚定奖金比例。未及时落实节能岗位责任制，将煤电水等能源指标管理纳入各车间班组日常指标管理体系的出现能源浪费现象未按期整改或整改效果不明显的故意毁坏能源计量设备的不按要求记录能源消费数据或进行统计的不正确使用能源计量设备的存在长流水长明灯等浪费水电现象的私拉乱接线路的不及时关闭电脑电扇空调等办公设备的存在其他浪费现象的出现以下情形的虚报瞒报伪造篡改能源消费统计资料的连续多次不积极落实公司节能管理规定的或落实效果明显的汇报能源管理领导小组报请公司总经理给予严肃处理。奖励表扬二现金奖励三优先参与评定先进集体或个人参照公司奖惩制度管理条例程序方法对以下行为和行动的给予奖励在推广。
参考资料：
1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸)，本站只保证下载后内容跟在线阅读一样，不确保内容完整性，请务必认真阅读。
2、有的文档阅读时显示本站（www.woc88.com）水印的，下载后是没有本站水印的（仅在线阅读显示），请放心下载。
3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑，其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。
4、有的标题标有”最新”、多篇，实质内容并不相符，下载内容以在线阅读为准，请认真阅读全文再下载。
5、该文档为会员上传，下载所得收益全部归上传者所有，若您对文档版权有异议，可联系客服认领，既往收入全部归您。
金属制造厂冲天炉系统综合技术改造项目投资立项计划书