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乡镇卫生院岗位职责汇编_全套管理制度 乡镇卫生院岗位职责汇编_全套管理制度

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1、力开展围产保健知识避孕知识优生优育知识宣教和健康教育,不断提高辖区内居民的自我保健意识。健全档案资料,做到底数清,情况明,资料齐全。推行规范化管理。认真做好计划生育的宣传报道工作。院内感染管理人员职责负责全院中心各级各类人员预防控制医院感染知识与技能的培训。负责医院感染的监测,及时发现问题并采取相应措施,防止医院感染的暴发流行。已被确定医院发生医院感染流行暴发时,应于小时内报告北京市医院感染管理质量控制和改进中心并及时进行调查分析,针对感染源感染途径和感染人群采取控制措施并监督措施的实施。监督检查医院消毒灭菌效果并进行环境卫生学监测,定期分析监测结果。协助医院感染管理委员会拟定合理应用抗感染药物的规章制度并组织检查,督促相关科室认真落实。及时掌握本院耐药菌的动态,发现特殊感染菌株及时向北京市医院感染管理质量控制和改进中心及市卫生局医政处报。

2、教育计划生育指导为体的综合性社区卫生服务。接受各专业防治保健机构的业务指导。负责领导制订中心工作计划,按期布置检查总结工作,并向上级领导机关汇报。负责组织检查医疗护理防保工作,定期深入门诊病房社区站并采取积极有效措施,保证不断地提高医疗质量。保证医疗安全,积极开展安全有序的双向转诊服务。教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好医德,改进医疗作风和工作作风,改善服务态度。督促检查以岗位责任制为中心的规章制度和技术操作规程的执行,严防医疗事故和差错发生。根据国家人事制度,组织领导中心工作人员的聘任晋职晋级奖惩调动及提升等工作。加强职工技术培训,努力开展新技术新项目,不断提高医疗技术水平。加强对后勤工作的领导,检查督促财务收支情况,审查预决算,审查物质供应计划。及时研究处理社区群众对中心工作的意见。中心会议制度中心主任办公会由中心主任主持,中。

3、好管理检查及总结工作,并向上级主管部门汇报。开展以辖区为范围,家庭为单位,健康为中心,人的生命为过程的以老年妇女儿童和慢性病人为重点的集预防医疗保健康复健康教育计划生育指导为体的综合性卫生服务。根据可持续发展需要,重视资源管理,注重人员培训与考核,建立公平公正公开的竞争机制,充分调动职工积极性,做好医院工作人员的聘任奖惩调动及晋升工作。负责医院事务财务预决算,检查督促财务支出,确保国有资产保值增值。负责领导制定科研工作计划,努力创造条件发展中心的教学科研和人才培养工作。督促各项医疗工作制度和治疗常规的执行,定期检查,不断提高医疗质量,减少医疗缺陷,防范医疗事故,保证医院卫生服务工作正常有序进行。负责组织检查医疗护理防保工作,定期深入医院门诊病房并采取积极有效措施,保证不断地提高医疗质量。加强对后勤工作领导,审查物资供应计划,确保医疗物资供。

4、问题,安排当日全中心的工作。临床科室晨会,由病房负责医师或护士长主持,全病房人员参加。每日上班后十五分钟内召开,进行交接班,听取值班人员汇报,解决医疗护理以及管理工作中存在的主要问题,布过当日工作。工休座谈会由病房护士长或指定专人召开,工休代表参加。定期召开,听取并征求住院病员家属的意见和建议,增强医患团结,改进工作。社区座谈会由中心主任或相关领导主持,定期召开社区居民座谈会,听取社区居民的意见,增进团结,广泛了解居民健康需求,改进工作。中心领导行政查房制度中心领导定期行政查房,带领有关干部深入科室检查工作,发现问题及时解决,抓好典型,总结推广先进经验。由中心办公室主任按照查房内容安排程序提前安排并通知中心相关领导有关科室负责人及有关人员参加,并做好行政查房相关记录。深人科室抓好医疗护理教学科研后勤保证等服务质量工作,听取病员和工作人员的。

5、资源开发及岗位分析工作,认真贯彻执行国家的人事政策法规。掌握本中心各类人员的基本情况,按照国家规定做好工作人员的调入调出辞职辞退等各项人事变迁相关的工作。按照规定和晋升技术职务的程序和审批权限,做好各项各类技术人员的职务申报和聘任工作。编制工资计划,按时完成工资报表,建立工资台账,办理职工工资的调整手续。根据调资方案,组织评定工资。负责工作人员档案资料收集整理及中心的人事统计人员鉴定等。完成中心主任交办的任务。保卫干部岗位职责在行政后勤部主任的领导下负责中心及站内的安全保卫工作。负责对广大职工进行法制宣传教育,做好四防工作。加强重点部位的检查,做到防火器材良好有效。发现问题督促有关部门及时解决,对查出的隐患,提出改进意见,限期改正。加强外来用工人员的管理,加强重点人的调查摸底工作,做到底数清,情况明。经常深入实际收集掌握有关保卫工作的资料。

6、副主任及相关人员参加。定期召开传达上级指示,集体讨论研究和安排工作。中心周会由正副主任主持,部主任护士长及各科站负责人参加。定期召开,传达上级指示,小结阶段工作,布置下段工作。科主任会由正主任或副主任主持,部科站主任或负责人参加,汇报研究及交流医疗科研教学等工作情况。科周会由科室正主任或副主任主持,病房门诊负责医师护士长等参加。定期召开传达上级指示,研究和安排本科工作。科务会由科室正主任或副主任主持,全科人员参加。每周次,传达中心周会精神,结合本科工作,检查各项制度和工作人员职责的执行情况,总结和布置工作。护士长例会由护理部正副主任或正副总护士长主持,各科室病区护士长参加。定期召开,总结前段护理工作,布置下段护理工作。晨会交班会行政管理部门晨会,由中心办公室主任主持,中心主任和部分管理人员参加,听取总值班人员交班报告,解决管理中存在的主要。

7、告。对购入的消毒药械次性使用医疗卫生用品的资质进行审核,对其储存使用和用后处理进行监督。结合医院感染管理工作的实际,开展医院感染监控的专题研究。及时向主管领导和医院感染管理委员会报告医院感染的动态,定期向全院通报。每年月底前将上年度本院医院感染管理工作总结报市医院感染管理质量控制和改进中心。总值班人员岗位职责值班期间代表中心主任及中心职能科室履行各项管理职能。负责组织处理值班期间的医疗行政后勤等临时事宜及突发事件,并向主管领导上报,及时传达上级指示和紧急通知。值班期间应了解急诊病房当日危重病人情况,做到心中有数。加强巡视检查或抽查各科室站值班人员在岗和工作情况。认真执行疫情报告制度,并按规定程序报告,组织有关科室站人员做好抢救及消毒隔离工作。坚守工作岗位,不能无故缺勤,不得擅离职守。做好值班记录,认真交接班。全科医师职责承担社区卫生服务中。

8、外妇儿等临床诊疗任务,双向转诊任务及院前急救与转诊任务。承担以高血压糖尿病心脑血管疾病恶性肿瘤等为主的慢性非传染性疾病的防治。组织传染病的预防与控制工作。主持社区诊断的完成,根据本社区主要卫生问题制定以健康教育为手段的健康促进工作方案,并组织实施,完成评估总结。组织社区健康人群与高危人群的健康管理,包括疾病的筛查与咨询。进行社区卫生服务科研课题的设计争取立项,并组织实施。承接医疗保健服务合同工作。科室站了解需求使用情况,实行送货上门,并做到计划供应满足需求。做好安全防火工作,在库房内禁止吸烟。勤俭节约,修旧利废,物尽其用。司机职责坚守工作岗位,在行政后勤主任的领导下保证中心站车辆的使用,做好出车前的切准备工作,接到通知后及时出车。定期做好车辆的检修保养和救护车的清洁消毒工作。保持车况良好,节约用油,安全行驶,详细记录车辆运行情况。严格执行。

9、研及人才培养工作,组织技术培训和技术考核,积极开展新技术新项目,及时总结经验。负责所属部门医疗差错事故医疗纠纷的调查了解,及时向中心领导提出处理意见。负责完成中心领导交办的其他工作任务。社区行政后勤部主任职责在中心主任的领导下,分管全中心站的行政后勤管理工作。负责组织制定后勤保障工作计划,经中心主任批准,组织实施。经常督促检查,按时总结汇报。负责督促,各部门保证医疗所需物资的供应工作,确保后勤保障及时到位。负责督促检查中心及站内的安全保卫社会治安综合治理工作的落实。负责组织制定财务预决算,掌握财务收支,负责基建维修以及固定资产的管理工作。负责职工的生活及福利待遇,住院病人的伙食与生活服务工作,保证临床线工作的顺利进行。负责督促检查中心站的环境保洁工作。负责完成中心领导交办的其他工作任务。人事干部岗位职责在中心主任领导下负责中心人事管理人力。

10、信息,及时反馈,加强保卫档案的管理工作,按规定上报统计报表。做好交通安全宣传工作并经常督促检查落实情况。加强中心及站的有毒有害物品物理,做到定期检查。完成中心主任交办的任务。计划生育管理人员职责对所管的本中心职工,按指标完成计划生育率,晚育率,独生子女领证率,重点人群计划生育责任书签定率,计划生育技术服务满意率以上,计划生育手术并发症发生率万以下。本中心所管人员,不得发生未婚生育和超计划生育现象。督促有关科室加强计划生育技术服务的质控管理,规范计划生育服务常规,提高生殖保健技术服务的水平。认真做好辖区内围产保健工作,辖区内孕产妇围产保健,系统管理率以上。认真执行户籍人口凭生育规划证明办理围产保健手册规定,积极推行社区围产保健三联单,及时上报卫生局妇幼科并有记载,力争杜绝漏报漏管。积极开展计划生育咨询服务,发放避孕药具,积极配合妇产科保健科。

11、见,改进工作。中心领导要参加业务实践,不断提高个人的业务素质。中心请示报告制度凡有下列情况,必须及时向中心领导或有关部门请示报告严重工伤重大交通事故大批中毒甲类传染病及突发公共卫生事件必须组织全院人员参与抢救时因患者需紧急手术而病员的家属及单位领导不在场时发生医疗事故或严重差错,损坏或丢失贵重器材药品放射源有毒物质等情况收治涉及法律和政治问题以及有自杀迹象的病员发生可能影响正常工作的各种情况增补修改中心规章制度技术操作常规及工作规范其他需要请示报告的事项。乡镇卫生院社区卫生服务中心院长职责在地方政府和卫生行政部门领导下,根据党的方针政策及卫生局对乡镇社区卫生服务工作的总体要求做好社区卫生服务行政业务工作,积极开展以保护促进人民健康,不断提高居民生活质量为目的的卫生保健,认真落实各项卫生工作指标。组织制定医院发展规划工作计划,并贯彻实施,做。

12、中心各项规章制度,遵守交通法规,杜绝交通事故。坚持车辆出车登记制度,用车要签字,完成任务后立即返回,不得私自用车。爱护车辆,做好安全防火工作。完成领导交给的工作任务。洗衣房人员职责在行政后勤部主任的领导下负责中心站的被服洗涤保管消毒和缝补工作,按时下收下送到病房门诊社区站。严格执行各类被服的消毒隔离制度,注意安全,防止意外。严格执行被服的交收手续,防止错漏和丢失。各类被服要分类存放,方便取用。勤俭节约,爱护公物,修旧利废。做好防火防盗及机器保养工作。社区卫生服务中心工作制度在地方政府和卫生行政部门领导下,根据党的方针政策全面开展中心工作,积极开展以保护促进人民健康不断提高居民生活质量为目的的社区卫生服务工作,认真落实各项卫生工作指标。开展以社区为范围家庭为单位健康为中心人的生命为全过程以老年妇女儿童和慢性病人为重点的集预防医疗保健康复健康。

参考资料:

[1]中国移动某分公司营业厅服务规范手册(第27页,发表于2022-06-24 20:00)

[2]中国移动公司红光山生产基地工程项目部管理手册(第189页,发表于2022-06-24 20:00)

[3]中国移动手机导航业务客服手册(第55页,发表于2022-06-24 20:00)

[4]中国移动巴中分公司营业厅服务规范手册(第24页,发表于2022-06-24 20:00)

[5]中国移动基站机房工程竣工资料模版管理资料(第48页,发表于2022-06-24 20:00)

[6]中国移动基站塔基工程竣工资料模版管理资料_制度汇编(第34页,发表于2022-06-24 20:00)

[7]中国移动基站土建工程竣工资料管理资料_制度汇编(第64页,发表于2022-06-24 20:00)

[8]中国移动基站土建工程全套竣工资料管理资料(第63页,发表于2022-06-24 20:00)

[9]中国移动员工手册(第60页,发表于2022-06-24 20:00)

[10]中国移动公司宽带接入工程施工规范手册(第27页,发表于2022-06-24 20:00)

[11]中国科学院合肥物质科学研究院人才手册(第42页,发表于2022-06-24 20:00)

[12]【定稿】中国石油庆阳石化公司搬迁改造项目QHSE管理手册_管理手册模板(第64页,发表于2022-06-24 20:00)

[13]【定稿】中国石油天然气集团公司技术开发项目管理实施细则管理资料_制度汇编(第48页,发表于2022-06-24 20:00)

[14]中国石油天然气股份有限公司内部控制管理手册_管理手册模板(第68页,发表于2022-06-24 20:00)

[15]【定稿】中国石油QHSE管理体系手册_全套完整(第24页,发表于2022-06-24 20:00)

[16]中国石化集团公司安全生产监督管理手册_管理手册模板(第259页,发表于2022-06-24 20:00)

[17]【定稿】中国石化销售企业油库建设标准管理资料_制度汇编(第35页,发表于2022-06-24 20:00)

[18]中国石化塔河采油一区联合站应知应会手册(第47页,发表于2022-06-24 20:00)

[19]【定稿】中国电信集团补充医疗综合保险服务手册_服务手册模版(第41页,发表于2022-06-24 20:00)

[20]中国电信集团公司内部控制手册业务流程_全套完整(第444页,发表于2022-06-24 20:00)

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