财政局个人总结报告 ㊣ 精品文档 值得下载

发了干部职工积极参与学习不断更新知识结构的积极性，激发了全局干部职工的责任感，提高了工作效率。

积极引进人才。

年我局从乡镇引进名公务员，从当年大学生中引进了名公务员。

年又引进了名大学生计算机网络专业的专业人才。

目前已经通过了笔试正在准备面试工作。

对引进的人才我们都跟踪培生产力的思想，切实加强对人才工作的领导，财政局成立了以党组书记局长杨大银为组长，党组成员总会计师潘新洲副组长，人教股秘书股预算股监察室农村财政管理局等主要负责人为成员的人才工作领导专班。

主要领导亲自抓，分管领导直接抓，其他领导配合抓，秘书股党支部工会团支部妇委会协同负责组织，具体抓好落实，形成了级抓级，级带级，层层抓落实，齐抓共管的工作格局。

精心制定和严格落实培训计划。

根据财政工作实际和培训教育工作的需要，按照省厅年财政干部队伍建设规划，制定了任制，将综治工作量化到机关股室，并加强综治工作的日常管理，使我局综治工作逐步走向规范化。

通过年的努力工作，经县综治办验收，取得了分的好成绩。

年来，我们虽然在工作中取得了定的成绩，较好地完成了局党组和上级组织人事部门制定的工作目标任务，但也还存在些不足。

在年我们将继续发挥成绩，克服困难，改进工作方式方法，提高工作效率，切实做好人事教育与管理工作，力争人事工作再上新台阶。

财政局个人总结年，在市委市政府的正确领导下，我局坚持以党的十七大和十七届四中全会精神为指导，紧紧围绕兑现的基础上，进步完善了年双文明目标管理责任制，将双文明目标量化到局机关各股室二级局各乡镇财政所长，预算会计，专管员等工作岗位。

七按照干部管理权限和法定程序，强化对干部的惩戒任免调配推荐工作本着调动财政干部工作积极性促进财政工作开展的原则，按照我县财政干部管理暂行规定，切实加强财政人事管理。

是人员调整。

根据年财政系统工作人员的业绩表现和考察结果，从有利工作出发，及时与当地党委政府衔接，对乡镇财政所部分工作人员进行了调整，实现了局党组的人事调整意图，达到了促进工。

由于坚持了考核标准和条件，严格控制了奖励比例，从而促进了我县财政系统年度考核工作顺利平衡开展。

六抓好年度责任制的考核和年初责任制的落实在人员少，党的工作和组织人事工作经常是时间紧任务重要求高，但良好的精神风貌是做好工作的精神动力，在分管领导的指导下，始终和局党组保持高度致，以高度的责任感和拼搏精神，圆满地完成了各项工作任务。

是，奉献精神强。

尽管工作压力大，但能够以大局为重，把困难当作种磨练，经常加班加点，毫无怨言，确保了各项工作保质保量地完成。

二是，凝聚力强。

有着很强的凝聚力和建整扶贫联系村，深入贫困农户家中访贫问苦送技术，实行结对帮扶。

五严格标准和程序，完成年度考核及评优工作年度考核工作按照县委组织部人事局组人联字号关于年度考核和评奖工作的实施意见，从年元月开始至年月份止，我局年度考核统对非税局农税局会计核算中心局属各股室及各乡镇财政所在职工作人员进行年度考核，应参加考核人数人，实际参加考核人数人其中县局人，乡镇财政所人，参考率岗位能手等主题教育活动，有效地促进了局机关干部职工的工作积极性，形成了爱岗敬业勤奋学习的良好氛围，政治思想建设取得了明显成效。

局会计集中核算中心被命名为市级文明示范窗口县文明示范窗口，县会计核算中心主任被授予县十大杰出青年。

四加强干部队伍作风建设今年，机关党总支结合开展保先教育活动，组织党员参观了世界反法西斯战争胜利六十周年图片展开展扶贫济困送温暖，向联系乡镇贫困农户捐款捐衣物，奉献了财政干部的片爱心。

通过这些活动，精神文明建设得到了升华。

为强化财政干部廉洁实行重点目标任务完成情况季报制度。

要求凡承担重点目标任务的股室每季度最后月的日前将目标任务进展情况填表报人教股，人教股汇总后在下季度第月日前报县目责办。

三是坚持奖惩结合管理原则，将目标任务特别是重点目标任务完成情况纳入年终考核，作为考核股室和个人的重要依据，有效保证了目标任务的圆满完成。

全年所承担的各项目标任务均全部完成，顺利通过了县委县政府年终考核为县上承担的市级考核顶目顺利通过了市委市政府考核验收股室职责范围内的综合治理党建党风廉政机关干部教育培训计划生育信访等单项工在各阶段，都积极迅速地拟订教育活动工作计划配档表以及活动方案，搞好各部门的工作协调和各环节的前后衔接，使教育活动组织有序积极稳妥地向前推进。

同时在县委督导组的指导下，结合财政工作的实际，有计划有步骤地开展了各项实践活动，经过多月的学习动员分析评议和整改提高等阶段的工作，圆满完成了各项工作任务，取得了教育活动的预期成效，得到上级有关部门和督导组的充分认可和肯定。

集中教育活动完成后，根据县委的部署，建立了先进性教育的相关制度，为长效机制的实施奠定了基础。

结合先进性教育活动，机关党总支今守局内的各项规章制度，生活勤俭节约，艰苦朴素对人真诚，平时能与同事团结合作，互帮互助，人际关系和谐融洽。

我还积极参加局内组织的如各项爱心捐助活动，踊跃捐款捐物，热心协助局团支部组织并积极参加了局春节联欢晚会深入局扶贫点开展爱心捐赠学习实践三个代表争当人民满意公仆为主题的演讲比赛等系列活动。

五存在的问题及今后努力方向。

回顾年来的工作，虽然说取得了定的成绩，但也存在许多不足是学习不够，缺乏学习的紧迫感和自觉性二是工作较累的时候有过松弛思想三是开创性的工作开展的不多。

针对个代表重要思想。

通过学习，使自己的政治思想水平有了明显提高，进步明确了我们党的下步工作目标和任务，很有收获。

二业务上不断积累，提高素质。

随着新形势对财政干部业务能力要求的提高，本人十分注重对业务知识的学习和积累。

积极参加省厅和局内组织的业务培训，提高自身业务素质，争取工作的主动性。

在工作之余，还挤出时间自学业务知识，认真学习了关于财政工作的有关法律法规方针政策，并在工作中贯彻执行这些政策规定。

平时，我还注重对电脑有关知识进行较为深入的钻研，利用较为扎实的电脑知识使自已在日常工作中达到财政局个人总结财政局个人总结做名优秀的财政干部是我自踏入财政系统这个队伍以来所致力追求的目标。

年来，在局领导的关怀和同事们的帮助下，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高，顺利的完成了领导交给的各，放在重点岗位，让他们担重担，确保人才引得进，留得住。

三强化对人才的教育培训按照二九年度干部培训教育工作计划，我们是注重干部职工思想政治教育。

坚持不定期地组织学习专题辅导召开座谈会等形式进行思想教育，特别是世界观人生观价值观权力观教育和爱国主义集体主义社会主义以及职业道德教育，提高了干部职工的思想政治素质。

二是加强党员廉政教育。

每年春节集训都要由纪检组长通报有关违纪违规典型案例进行纪律教育。

由局监察室组织观看典型案例违纪违法领导干部忏悔录等教育专题片，进行党纪党规教育和反腐川市财政局年干部队伍建设实施办法，对教育培训的内容责任人及实施时间做出明确规定，建立健全了学习内容考勤教学学习笔记等日常管理制度，学习培训统安排，严格按照计划内容实施培训教育，使人才教育培训工作落到了实处。

把手总负责，亲自抓，将人才工作纳入年度工作目标，与财政工作同部署同检查同考核同奖惩。

二努力为人才成长提供舞台按照组织部门关于人才和科技工作的相关政策，针对乡镇财经所人才状况，及时向组织部人事局报告人员调整方案，组织专班进行干部考察，整活财政人才资源，政中心工作，牢固树立人才是第资源的工作理念，认真学习实践科学发展观，按照全市人才工作的安排部署，积极为全市人才工作提供强有力地资金支持，努力营造尊重劳动尊重知识尊重人才尊重创造的良好氛围，着力加强人才队伍建设，充分调动广大人才参与经济发展的积极性和创造性，为推动财政经济全面发展促进全市人才战略的实施提供了保障。

加强对人才工作的领导按照市的要求，认真学习和深刻领会市人才工作会议精神，贯彻落实党政把手抓人才工作和第生产力目标责任制，牢固树立人才资源的第资源的理念和科学技术是的目的。

二是干部任免。

年共办理干部任免材料人。

并对任职干部进行了任前廉政谈话。

三是培养推荐。

年我局加大了对年轻干部的培养推荐工作力度，全年解决正科级干部人副科级干部人通过推荐进入县直单位乡镇领导班子的人从乡镇财政所调入县直单位的人。

八抓好综合治理和普法依法治理工作开展社会治理和普法依法治理工作，是赋于人事工作个新的内容，今年共举办法制讲座，积极参加县综治骨干培训，按照县综治办的要求和属地管理原则，认真开展我局综治工作，制定了系列的综治工作责向心力意识，在工作中，不分分内分外，心往处想，劲往处使，团结协作，相互配合，把工作做好。

三是，执行力强。

有的工作从未尝试过，难度大，但能充分发挥自己的才智，边学边干，迅速提高工作能力，保证坚决果断地执行党组和领导的决议。

在年个人年度考核的基础上，认真地对全县财政系统双文明目标管理责任制进行了年度考核，在考核中严格按照目标要求，组织实施考核工作，在实施过程中，做到客观公正，不徇私情，严格按照目标考核得分进行年终兑现。

同时经民主评议，局党组决定，评出全县财政系统先进单位，在年终考。

在考核中，制定了具体的实施方案，整个考核过程严格按考核程序办事，注重考核客观公正民主公开，注重实绩的原则，做到平时考核和双文明目标管理相结合，考核评价与群众评议相结合，同时严格控制优秀比例，按照县人事局要求，局机关评优比例控制在以内，乡镇财政控制在以内，从而评出全县财政系统优秀人员人其中县局人，乡镇财政所人，占参考人数的，在评优的基础上，受到县政府嘉奖的人，记三等功人。

称职或合格的人其中县局人，乡镇财政所人，占参考人数自律勤政为民的思想教育，结合财政工作实际，修改完善廉政建设办事公开用车和开餐等管