1、各项工作有了新的起色。去年中心总收入达万元,比上年同期增长了,其中收视费收入比上年同期增长,今年事业总收入达万元,比上年同期又增长,其中收视费收入万元,比上年同期增长,创下历史最好记录。在这里,我要特别感谢咱们领导的信任各部门的支持和广大员工的理解和全力配合。工作热情有所下降应该说,刚到网络中心时,本人工作热情比,抓好这方面的工作。有句话说的好千好万好不如用户说好,金奖银奖不如用户夸奖。用户的满意,就是我们最根本的追求目标和努力方向。为此,我们将持续开展树立新形象,满意广电网保畅通创优质活动,积极探索在新形势下优质服务的新途径新方法新手段。通过自己的努力,树立自身良好的形象,增加用户对我们工作的了解和信任。真正做到服务优质化,反应快速化行为文明化用语礼貌化。以保畅通保安全传输增加效益为,尽管也时常向上级领导反映,但平时向员工宣传不多,解释不够双如优质服务问题快速反应问题文明礼貌问题等等,虽然也经常强调这些事情,但就我个人来说,对这些还是重视不够,调研不深,思考不透。同时,联系。
2、用户对我们的信任,进而才会具有市场竞争力。针对目前实际存在的优质服务快速反应文明礼貌等方面的问题,本人还要下大力气解决,抓好这方面的工作。有句话说的好千好万好不如用户说好,金奖银奖不如方面作了些创新和探索,促进了事业的发展。抓安全传输,保信号畅通去年以来,特别是去年月日吉林发生功插播反动宣传后,网络的安全传输形势十分严峻。为确保网络传输的绝对安全,在上级的统部署下,本人组织人员每天不间断地对线路进行巡查,实行由网络中心主要人员和各站站长组成的小时应急值班制度,及时处置各类突出事件,同时还制订了应急处置预案,并次组织中心应急小分队和各站维护人员,按照预,并以个点找准工作切入点,个点,就是当上级领导的要求与我部门实际工作相符时,我会尽最大努力去找结合点当部门之间发生业务工作或利益冲突时,我会从制度与工作职责上去找平衡点当上下左右之间意见不致时,我会从大家所处的工作角度和表达的意图上去领悟相同点。总之,我始终信守这样条真理律已足以服人,量宽足以得人,身先足以率人。并将以实际行动来赢。
3、得大家的理解和信任个人述职报告有线电视工个人述职报告有线电视工作人员网友投稿工作人员网友投稿。年来,在上级部门和领导的直接帮助支持下,本人强化内部管理,大胆改革,经过全体员工的共同努力,使中心的各项工作有了新的起色。去年中心总收入达万元,比上年同期增长了,其中收视费收入比上年同期增长,今年事业总收入达万元,比上年同期又增长,其中收视费收入万元,比上年同期增长,创下历史最好记录。在这里,我要特别感谢咱们领导的信任各部门的支持和广大员工的理解和全力配方面作了些创新和探索,促进了事业的发展。抓安全传输,保信号畅通去年以来,特别是去年月日吉林发生功插播反动宣传后,网络的安全传输形势十分严峻。为确保网络传输的绝对安全,在上级的统部署下,本人组织人员每天不间断地对线路进行巡查,实行由网络中心主要人员和各站站长组成的小时应急值班制度,及时处置各类突出事件,同时还制订了应急处置预案,并次组织中心应急小分队和各站维护人员,按照预持下,本人强化内部管理,大胆改革,经过全体员工的共同努力,使中心的。
4、深入第线不够对于工作,虽然本人是尽心尽责,记得刚来网络中心时,本人下电视站调查了解,到维修现场收费现场较多,也了解到不少来自线员工和用户的情况和心声。但后来下线的次数逐渐变少了,总觉得自己这里人手少,工作忙而难以抽身。特别是对些员工和用户反映比较强烈的热点问题,如员工普遍关注的编制问题,本人总觉得这是政策上的问,确保党和政府的声音及时传送到千家万户。其次要通过网络线路整改,提升网络档次。同时要善始善终配合台里做好兆网络的改造工作,早日实现社会效益和经济效益的双赢局面。真正做到守方网络,保方畅通,创方效益。我想,投入才有回报,忠诚才有信任,主动才有创新,坚毅才有作为。在今后的工作中,我将努力增强工作的主动性科学性和预见性,并以个点找准工作切入点,个点,就是当上级领导的要求与我部门实际工并精简,使管理环节减少,效率得到提高。做到用制度去管理人,用制度去约束人。以提高服务质量为宗旨有线电视网络作为窗口服务行业,其服务质量优劣,直接关系到广电的形象。只有提供良好的服务,才能够不断增加。
5、里人手少,工作忙而难以抽身。特别是对些员工和用户反映比较强烈的热点问题,如员工普遍关注的编制问题,本人总觉得这是政策上的问题,尽管也时常向上级领导反映,但平时向员工宣传不多,解释不够是去年月日,市委市政府决定将鹿城瓯海龙湾个区有线网络划归网络中心管理后,员工思想波动很大,这就使得思想政治工作的任务显得尤为繁重。为此,作为市广电局机关党委委员台党总支委员兼党支部书记,本人注重思想政治工作,积极协助党组织积极做好思想政治工作,鼓舞各方斗志,理顺了员工的思想情绪。由于坚持思想领先,讲道理摆事实,使员工对各项改革措施,不但理解和支持,而且积极参与,这几年,多项改革明,对违反规章制度的人和事,敢于坚持原则,敢于碰硬,敢于承担责任,决不手软。该批评的就批评,该承担责任的就承担责任。如本月日,营业部热线电话值班人员在接话中,违反首问责任制和优质服务规范的规定,在从速处罚当事人的同时,本人勇于承担管理责任,主动扣除自己奖金元。由于管理严格,使正气得到弘扬,取得明显成效。抓优质服务,树行业形象。
6、,我们将持续开展树立新形象,满意广电网保畅通创优质活动,积极探索在新形势下优质服务的新途径新方法新手段。通过自己的努力,树立自身良好的形象,增加用户对我们工作的了解和信任。真正做到服务优质化,反应快速化行为文明化用语礼貌化。以保畅通保安全传输增加效益为目的首先是要加强维护工作,加大有线电视设施保护宣传力度,强化巡查机制人员个人述职报告有线电视工作人员这年,对于我们有线网络来说,是非同寻常的年,网络体制的改革网络资源的产业化运作网络业务经营方式的转变等等,都给我们有线网络注入新的活力,给我们带来了广阔的发展空间和发展机遇。我作为名有线网络人员,有幸目睹并经历了这年有线网络的发展进程。在上级各部门的直接领导下,我扎实工作,依靠管理,不计个人名利,在网络整合机制改革强化管理优良服务队伍建设思想工作快速反应能力和处置突出事件的能力。确保了国庆节江泽民主席访美和党的十大召开这大重要播出保证期的传输安全,使党和政府的声音安全畅通地传送到千家万户。抓机制创新,激内部活力近年来,网络中心在机。
7、制创新方面迈出了扎实有效的步伐,我们在原来机构改革和大幅精简的基础上,去年又有新的更大的动作。去年月份,本人大胆提出精简方案,将原第第第有线电视站合并精简为维护部和营业部,方案很快被采纳。通过视工作人员这年,对于我们有线网络来说,是非同寻常的年,网络体制的改革网络资源的产业化运作网络业务经营方式的转变等等,都给我们有线网络注入新的活力,给我们带来了广阔的发展空间和发展机遇。我作为名有线网络人员,有幸目睹并经历了这年有线网络的发展进程。在上级各部门的直接领导下,我扎实工作,依靠管理,不计个人名利,在网络整合机制改革强化管理优良服务队伍建设思想工作等方面作了些创新和探索并精简,使管理环节减少,效率得到提高。做到用制度去管理人,用制度去约束人。以提高服务质量为宗旨有线电视网络作为窗口服务行业,其服务质量优劣,直接关系到广电的形象。只有提供良好的服务,才能够不断增加用户对我们的信任,进而才会具有市场竞争力。针对目前实际存在的优质服务快速反应文明礼貌等方面的问题,本人还要下大力气解决,。
8、有线电视网络作为窗口服裥幸担浞裰柿坑帕樱苯庸叵档相符时,我会尽最大努力去找结合点当部门之间发生业务工作或利益冲突时,我会从制度与工作职责上去找平衡点当上下左右之间意见不致时,我会从大家所处的工作角度和表达的意图上去领悟相同点。总之,我始终信守这样条真理律已足以服人,量宽足以得人,身先足以率人。并将以实际行动来赢得大家的理解和信任抓内外管理,促经济效益管理出效益,管理也是生产力。对内,规范各项工作规程,建立健全各项规章个人述职报告有线电视工作人员网友投稿方面作了些创新和探索,促进了事业的发展。抓安全传输,保信号畅通去年以来,特别是去年月日吉林发生功插播反动宣传后,网络的安全传输形势十分严峻。为确保网络传输的绝对安全,在上级的统部署下,本人组织人员每天不间断地对线路进行巡查,实行由网络中心主要人员和各站站长组成的小时应急值班制度,及时处置各类突出事件,同时还制订了应急处置预案,并次组织中心应急小分队和各站维护人员,按照预户夸奖。用户的满意,就是我们最根本的追求目标和努力方向。为此。
9、抓好这方面的工作。有句话说的好千好万好不如用户说好,金奖银奖不如存在不足深入第线不够对于工作,虽然本人是尽心尽责,记得刚来网络中心时,本人下电视站调查了解,到维修现场收费现场较多,也了解到不少来自线员工和用户的情况和心声。但后来下线的次数逐渐变少了,总觉得自己这里人手少,工作忙而难以抽身。特别是对些员工和用户反映比较强烈的热点问题,如员工普遍关注的编制问题,本人总觉得这是政策上的问题,尽管也时常向上级领导反映,但平时向员工宣传不多,解释不够高,也较为自觉主动。但随着时间的推移,也自觉不自觉地产生了些活思想,主要表现出工作热情有所下降,工作干劲不如以前,工作积极性主动性,创造性没能很好地发挥出来,有时也会产生干多干少个样的不健康想法。同时还存在畏难情绪和老好人思想,觉得多事不如少事,事情干得越多,管得越严,得罪人越多,压力越大,对立面就会越多,群众关系就会越难处理,还不如那些老好人过得潇洒自在。个人述职报告有线电方案很快被采纳。通过合并精简,使管理环节减少,效率得到提高。存在不。
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