1、不力,长效机制未从根本上建立,特别是对企业的日常监督和对重大投资项目的决策程序监督不力,存在廉政风险和经营风险。整改措施在近期开展廉政风险点按照市供销社党组意识形态工作责任制实施办法要求,贯彻落实意识形态工作责任制,全面提高抓实抓好意识形态工作的能力水平。党组会每年至少召开两次会议,专题研究意识形态工作。及时向上级党组织报告意识形态领域情况,统思想认识,明确工作方向。责任领导杨责任科室人教科整改时限年月日前完成整改任务。党员教育政治理论学习抓得不紧,结合党员干部思想实际不够,针对性不强,形式单,学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想不深不实。整改措施制定政治理论学习和党员教育计划,系统学习党的理论知识,特别是十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。结合行业工作实际,丰。
2、资项目的决策程序监督不力,存在廉政风险和经营风险。整改措施在近期开展廉政风险点排查防控工作的基础上,建立日常监督机制,定期深入基层检查指导督促问效。严格执行重大事项报告制度,各企业重大项目投资,社有资产开发,资产租赁合同变更调整等必须报市社备案,接受市社监督,对不及时向市社报送重大事项的,将按照相关要求,严肃问责。责任领导黄同治曹昌生责任科室资产管理科监察室整改时限年月日前完成整改任务。项规定精神执行不严格。年市社机关发放年和年防汛值思想沟通和工作交流,果蔬直通车重大建设项目未经党组会议集体研究讨论,前期市场调研分析不够深入,沟通协调不够到位,导致项目实施受阻,进展不够顺利。整改措施重大建设项目等重要工作决策前必须进行调研,广泛听取意见建议,科学分析论证,提出可行性报告,通。
3、总支人教科整改时限年月日前完成整改任务。年党组民主生活会只有方案,没有个人发言材料后核销。责任领导杜铁军责任科室办公室整改时限年月日前完成整改任务。具体要求提高政治站位,认真安排部署。巡察是政治体检,整改是政治责任。要把落实巡察组反馈意见整改工作作为当前供销社的政治大事,市社党组书记主任为整改工作第责任人,各分管领导对分管范围内的整改工作负领导责任,各科室直属各单位根据各自承担的整改任务,具体抓好落实。明确整改任务,认真抓好落实。相关科室和单位要强化责任意识和效率意识,迅速行动,高标准严要求,抓好各项任务的整改落实,真正把巡察组的意见和建议转化为真抓实干的实际行动。加大检查力度,确保整改成效。市社整改落实领导小组办公室要加大督查工作力度,对整改问题的进度质量进行全程督查,及。
4、替组织生活会的现象。整改措施坚持和完善民主生活会组织生活会制度。严格生活会程序,会前制定实施方案,班子成员广泛征求意见,认真撰写对照检查材料,会上扎实开展批评与自我批评,达到统思想增进团结互相监督共同提高的目的。认真严肃的召开组织生活会,组织生活会不能和其他业务会议同召开。责任领导杜铁军责任科室单位机关党总支人教科整改时限年月日前完成整改任务。开展严实专题教育活动中副调研员没有个专题的发言材料和个人对照检查材料两学做学习教育个专题讨论,班子成员均没有交流发言材料,规定动作不够扎实认真,两学做学习教育存在形式化倾向,未能收到预期效果排查防控工作的基础上,建立日常监督机制,定期深入基层检查指导督促问效。严格执行重大事项报告制度,各企业重大项目投资,社有资产开发,资产租赁合同变更。
5、治理论学习抓得不紧,结合党员干部思想实际不够,针对性不强,形式单,学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想不深不实。整改措施制定政治理论学习和党员教育计划,系统学习党的理论知识,特别是十大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想。结合行业工作实际,丰富教育形式,通过党组书记讲党课到红色教育基地学习教育撰写心得体会交流研讨等形式,学深学透政治理论知识。责任领导杜铁军责任科室人教科整改时限年月日前完成整改任领导杜铁军责任科室办公室整改时限年月日前完成整改任务,完善制度,长期贯彻执行。执行财经纪律不严格,年年下属企业个单位共计金额元的报销票据是收款收据,不符合财务报销规定。整改措施对收款收据问题进行汇总,对帐务中不符合财务制度的收款收据进行整改。对存在的违规违纪问题,按照纪律要求严。
6、整等必须报市社备案,接受市社监督,对不及时向市社报送重大事项的,将按照相关要求,严肃问责。责任领导黄同治曹昌生责任科室资产管理科监察室整改时限年月日前完成整改任务。项规定精神执行不严格。年市社机关发放年和年防汛值班费共元,无明确政策依据年接待列支招待费元,无公函公务接待把关不严,手续不完备。整改措施对市社机关无明确政策依据发放的年年防汛值班费全额予以清退。严格按照规定的津补贴及奖金的发放标准执行,通过代发工资程序统办理,做到预算文件发放清单等会计资料健全,坚决杜绝无政策依据发放现金方身份证号经甲乙双方友好协商,甲方将位于布拖中学旁肥牛宾馆,面积约多平方米转让给乙方使用,房间内配套设施齐全。现就转让的相关事宜签订如下协议。转让时间年月日转让金额人民真实性。甲方向乙方交付房产及。
7、合财务报销规定。整改措施对收款收据问题进行汇总,对帐务中不符合财务制度的收款收据进行整改。对存在的违规违纪问题,按照纪律要立长效机制,强化源头治理。坚持立足长远举反,针对巡察反馈的问题和意见,把政治建设放在首位,将制度建设贯穿始终,从源头上防止和杜绝各类违纪违法行为的发生,为全面从严治党深化供销社综合改革提供有力保障。供销社党组关于落实市委第五巡察组反馈意见整改方案网友投稿。市供销电商公司经理个人出差,个人签字审批报销,存在管理漏洞,市社对其执行财务制度监督管理不到位。整改措施督促市供销电子商务公司制定完善财务制度,严格落实财经纪律,市社定期对其财经纪律执行情况进行检查。责任领导何康林责任科室电商指导科整改时限年月日前完成整改任务。对下属企业廉政风险分析研判不够,风险防控措。
8、召开党组会议集体研究决定。加强班子成员之间的沟通交流,切实增强党组的凝聚力和战斗力。责任领导杨责任科室人教科整改时限年月底完成整改任务。年月市供销社领导班子调整以后,仅有业务工作分工,党的领导党的建设全面从严治党等主体责任没有在班子成员分工中得到体现,下属企业党的基层组织没有明确分管领导,致使基层党组织建设不力,长期软弱涣散,缺乏凝聚力,下属个企业在册党员人中先后有人被劝退,人被组织除名。整改措施进步明确市社班子成员的分管职责,认真履行岗双责,不仅抓好供销社党组关于落实市委第五巡察组反馈意见整改方案网友投稿.和会议记录,民主生活会制度未认真落实。党员组织生活会制度未完全落实,基层支部存在以学习代替党员组织生活会的现象,机关党支部党员组织生活会与年终双评会混开,存在用双评会代。
9、富教育形式,通过党组书记讲党课到红色教育基地学习教育撰写心得体会交流研讨等形式,学深学透政治理论知识。责任领导杜铁军责任科室人教科整改时限年月日前完成整改任直属各单位党组织负责人每年至少讲次党课。责任领导杜铁军责任科室单位机关党总支人教科整改时限年月日前完成整改任务。年党组民主生活会只有方案,没有个人发言材料和会议记录,民主生活会制度未认真落实。党员组织生活会制度未完全落实,基层支部存在以学习代替党员组织生活会的现象,机关党支部党员组织生活会与年终双评会混开,存在用双评会代替组织生活会的现象。整改措施坚持和完善民主生活会组织生活会制度。严格生活会程序,会前制定实施方案,班子成员广泛情况,统思想认识,明确工作方向。责任领导杨责任科室人教科整改时限年月日前完成整改任务。党员教育。
10、发放津补贴和奖金的行为。严格执行中省市关于国内公务接待系列规章于加强党的领导和党的建设的原则,进步完善基层组织机构设臵。责任领导杜铁军责任科室单位人教科,直属各单位整改时限年月日前完成整改任务。机关支部部分党员干部不知道会课的具体内容,党的知识欠缺。年社机关讲党课仅有次,领导干部讲党课不经常,基层单位支部书记长期不讲党课,会课制度落实不严格。整改措施认真落实会课制度,支部党员大会每季度召开次,支部委员会党小组会每月至少召开次,党组中心组学习每月召开次,重点学习党的理论知识和习近平新时代中国特色社会主义思想,确保两学做学习教育常态化制度化。丰富党的组织生活,经常开展讲党课活动。班子成员每年开展讲党课活动,直属各单位党组织负责人每年至少讲次党课。责任领导杜铁军责任科室单位机关党。
11、反馈通报对整改工作不重视落实不力的相关责任人,将按照相关要求进行问责,确保各项整改工作按时保质完成。建支部设在果品公司党总支管理,将新成立的日杂公司华联公司棉麻采购站个支部设在生产资料公司党总支管理,不利于基层单位党组织开展党的工作。整改措施根据中国共产党党章有关规定,本着有利于加强党的领导和党的建设的原则,进步完善基层组织机构设臵。责任领导杜铁军责任科室单位人教科,直属各单位整改时限年月日前完成整改任务。整改措施修改完善上班签到制度等工作制度,继续落实领导干部与机关科室党员干部上班签到制度,建立改进工作作风的长效机制。责任领导杜铁军责任科室办公室整改时限年月日前完成整改任务,完善制度,长期贯彻执行。执行财经纪律不严格,年年下属企业个单位共计金额元的报销票据是收款收据,不符。
12、问责。严格落实会计制度,加强企业内部财务管理,完善岗位分工,按照各自的岗位权限明确责任。严格审核记账凭证,做到凭证合法内容真实数据准确帐目健全及时记账算账按时结账定期对账,保证所提供的会计信息合法真实准确及时完整。建立收款收据管理办法收款收据指定专人管理,管理人对收据的安全性完整性负责,保证各种收款收据得到合理和有效的使用。责任领导黄同治责任科室资产管理科整改时限年月日前完成整改任务。年末往来款项账务处理不及时,截至年市供销电子商务公司制定完善财务制度,严格落实财经纪律,市社定期对其财经纪律执行情况进行检查。责任领导何康林责任科室电商指导科整改时限年月日前完成整改任务。对下属企业廉政风险分析研判不够,风险防控措施不力,长效机制未从根本上建立,特别是对企业的日常监督和对重大投。
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