1、员的具体行为不但代表着本单位本部门的形象，同时也代表着政府的形象，所以应改变那种等下班等工资等退休的敷衍思想，应立足本职，心系群众，扎实工作，为创建和谐社会贡献自己的力量。三广集意见，将开门纳谏作为自省自查的重要手段为使部机关学教活动取得实效，全体干部职工对照机关学教活动的标准，深刻检查自身存在的问题，我们是敞开心扉纳谏言。月日，我部向全县各乡镇各单位印发了关于征求主题教育活动意见的函和征求意见表，在征求意见表中不仅设计了满意度评价栏，而且分政务值守工查表，并将县主题教育办公室提供的当前我县干部作风中存。
2、认识转变干部作风，提高决策执行力主题教育活动的指导思想基本原则重点任务方法步骤工作要求，把思想和行动统到县委县政府的重大部署上来，制订了中共县委宣传部开展转变干部作风提高决策执行力主题教育活动工作方案和工作安排表，对整个活动进行了周密的安排和部署。二扎实学习，将边学边查作为检查学习实效的重要举措我部每次组织集中学习县学教办指定的学习内容时，要求机关干部定要严格遵守机关管理制度，并及时通报和反馈各种不良现象，边学边查，边学边改，要进步提高了对加强机关学教活动重要意义的认识，明辨大是大非，增强政治敏锐性，为。
3、存在思想懒惰，不爱动脑子，不爱学习，精神不振，不思进取，事业心责任感不强，怕吃苦，怕担责，工作拖拉应付等问题。三是少数同志有时存在思想僵化，因循守旧，缺乏创新精神，不能与时俱进，开拓进取等问题。四是少数同志有时存在自我要求不高，素质提高慢，工作能力平庸等问题。五是少数同志有时存在工作飘首问责任制办事限时制责任追究制等规章制度。全体干部认真遵守有关制度，不断优化服务质量，提高工作效率。在落实首问责任制时，我部干部能热情回答接待帮助来访者找到经办人员。在落实服务承诺制和限时办结制时，能做到接人待物文明礼貌，。
4、座谈会。通过深刻自查和反省，我们确实发现了少数干部职工身上或多或少还存在些方面欠缺。是少数同志有时存在迟到早退，上班串岗聊天，不遵守请假制度，不服从分配，开会打手机，上网聊天玩游戏等问题。二是少数同志有时存在思想懒惰，不爱动脑子，不爱学习，精神不振，不思进取，事业心责任感不强，怕吃苦，怕担责，工作拖拉应付等问题。三是少数同志有时存在思想僵化，因循守旧，缺乏创新精神，不能与时俱进，开拓进取等问题。四是少数同志有时存在自我要求不高，素质提高慢，工作能力平庸等问题。五是少数同志有时存在工作飘查表，并将县主题教。
5、政六个方面设计了具体意见和建议栏。二是电话沟通问良言。对于业务工作联系更紧密的各乡镇宣传委员和宣传战线单位，我们不仅发放了征求意见表，而且逐个进行了电话沟通，捕捉到了些不便于书面表达的真实想法和较复杂的现实问题。三是多方反馈集真言。为了便于反馈和征集到有价值的意见和建议，我们将办公室传真电话作为征求意见热线，并公布了个征求意见的网上电子邮箱。同时，我们还向内部所有干部职工每人也发放了张领导班子征求意见表，引导全体干部职工自我反思。四是引导互查吐心言。六月下旬，我部又全面铺开机关干部职工个人自查工作，在每。
6、办公室提供的当前我县干部作风中存在的散惰僵庸浮奢贪软等八种不良表现印发给每个同志，让其对照现象深入反思。五是生活会上讲实言。月日，我部召开了支部班子民主生活会和干部职工座谈会，邀请了县纪委干部参加。通报了前段时间我部在广泛征集意见中收集到的意见和建设。部领导班子分别作了诚恳发言。据统计，我部共走访基层党员领导和干部群众人次，发放意见征求表余份，收回份，回收率达，征求到各类意见建议多条，梳理出机关需整改的问题个。是深入基层较少，二是战线服务工作协调较少，三是创新不够，四是关注群众热点难点问题不够，五是宣传。
7、在不敢坚持原则，不敢严格管理，自身不过硬，表率作用差，怕得罪人，怕激发矛盾，对歪风邪气听之任之等问题。机关每个干部职工撰写了个人自查报告，将自身存在的这些问题基本上都找出来了，进步端正了思想认识，明确整改方向，坚定发展决心和信心，并切实采取了转变工作作风举措。四建章立制，将自查自纠作为完善机关长效管理的重要基础在开展机关学教活动中，我部进步重申和落实曾经制订的机关干部岗位职责有关股室办事程序服务承诺习笔记和学习心得。在心得体会中，很多同志认为，在我国全面建设小康社会的今天，政府行为逐步走向规范化，每个公。
8、级机关带好头。通过边学边查，机关干部进步增强了学教活动的主动性与积极性，尤其是深入学习了两本学习读本后，大家深受启发，每人都写了关于转变工作作风自查报告范文我部根据县学教办的统安排和部署，认真贯彻县委县政府关于进步转变干部作风提高决策执行力主题教育活动的文件精神及本部制定的工作方案，紧紧围绕机关学教活动，教育本部干部职工树立公仆观念，增强服务意识，努实实践科学发展观，提高决策执行力。现将自查工作简要汇报如下明确目标，将六培训不够。同时，我们在机关内部开展了干部自查和互相查找对方问题活动，召开了个人征求意。
9、的散惰僵庸浮奢贪软等八种不良表现印发给每个同志，让其对照现象深入反思。五是生活会上讲实言。月日，我部召开了支部班子民主生活会和干部职工座谈会，邀请了县纪委干部参加。通报了前段时间我部在广泛征集意见中收集到的意见和建设。部领导班子分别作了诚恳发言。据统计，我部共走访基层党员领导和干部群众人次，发放意见征求表余份，收回份，回收率达，征求到各类意见建议多条，梳理出机关需整改的问题个。是深入基层较少，二是战线服务工作协调较少，三是创新不够，四是关注群众热点难点问题不够，五是宣传队作风工作效率大局观念服务质量廉洁。
10、严要求，尽心尽职做好本职工作，形成了股讲奉献学知识比业绩和想干事能干事和干成事的良好氛围机关工作效率有明显提高，中梗阻现象得到有效清除党风廉政建设责任制和治理腐败的各项措施得到全面落实，并取得实质性的成效。全文完年月日培训不够。同时，我们在机关内部开展了干部自查和互相查找对方问题活动，召开了个人征求意见座谈会。通过深刻自查和反省，我们确实发现了少数干部职工身上或多或少还存在些方面欠缺。是少数同志有时存在迟到早退，上班串岗聊天，不遵守请假制度，不服从分配，开会打手机，上网聊天玩游戏等问题。二是少数同志有时。
11、情周到办事讲程序讲效率，不推诿不扯皮，能够限时办结，让群众满意对群众的来信来访来电能做到件件有回音，事事有答复。在落实效能追究制时，对个别责任心不强，工作出现失误的现象，依照制度及时追究责任，并严肃处理。我部结合各科室工作实际，健全完善效能考评制度，绩效考评采取量化考评与定性考评相结合，领导考评与群众考评相结合，平时考评与年度考评相结合，群众观念淡薄，不深入基层，工作无成效等问题。六是少数同志有时存在奢侈浪费，电灯长明，电话长聊，纸张敞用等问题。七是少数同志有时存在不给好处不办事等问题。八是少数同志有时。
12、个干部职工之间发放了个人意见六查六看始终作为学教活动的重要任务自月日召开全县转变干部作风提高决策执行力主题教育活动动员大会后，同日下午，我部即召开了集中开展转变干部作风提高决策执行力主题教育活动动员会。会上，部长作了动员讲话，对本部门转变干部作风，提高决策执行力主题教育活动进行动员部署，尤其是将六查六看作为任务重中之重，要求全体干部职工必须联系实际认清转变干部作风，提高决策执行力主题教育活动的目的意义认清本单位和干部队伍在作风建设上存在的问题原因以及转变干部作风，提高决策执行力主题教育活动的努力方向和措。
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转变工作作风自查自纠报告