1、导党员干部自觉学习党章党规贯彻党章党规遵守党章党规，不断增强四个意识，将纪律和规矩挺在前面，把理想信念转化为履职尽责的实际行动，不打折扣不搞变通，确保政令畅通决策落地生根。健全激励考核机制，认真落实关于推进领导干部能上能下的若干规定试行以及街道机关干部年度考核制度，完善干部考核评价机制，注重强化考核结果运用，建立健全有为激励无为问责制度体系，进步营造能者上庸者下劣者汰的良好导向和从政环境。严格落实案双查，针对工作中遇到困难绕道走遇到矛盾往后退遇到难事不掌握，对新常态新决策不适应不会抓，思路不清不善谋划，对工作中的问题手足无措无从应对不深入社区，对群众的困难视而不见被动应付，致使矛盾激化，造成工作。
2、决对端着架子脱离群众的背手干部，走马观花纸上谈兵的挥手干部，贪图享受工作推脱的甩手干部亮剑问责刮骨疗伤。结合街道实际，与区委同步，通过系列专项行动大力开展整顿教育，打造支忠诚可靠心无旁骛矢志奋斗雷厉风行优质高效清正廉洁的干事铁军。通过作风整治实现六个明显，即工作作风明显好转，担当意识明显增强，落实力度明显加大，服务质量明显改善，行政效能明显提高，人民群众满意度明显上升。三整治内容按照区委相关的要求，结合街道实际，重点对庸懒散慢混卡等六个方面内容进行整治。是庸的问题。主要对不讲政治不讲原则，有令不行有禁不止，执行政策搞变通打折扣，搞上有政策下有对策欺上瞒下弄虚作假，热衷于钻空子打擦边球甚至闯红灯只。
3、到位，矛盾化解到位，问题解决到到位。三是散的问题。主要对组织纪律涣散，不讲规矩不守制度，会上不说会后乱说，重大事项该请示不请示该报告不报告，目无组织我行我素工作纪律松弛，迟到早退，甚至无故缺勤，外出不按规定请假，随意脱岗擅离职守，上班时间打牌下棋上网聊天玩游戏办私事会风散漫，不按要求参加各种会议，无故缺席，找人衍塞责拖延不办，致使政令不畅服务意识差，对依法依规应当办理的事项，该办不办急事慢办拖着不办，影响服务相对人利益对需要配合协作的有关事项，态度不积极不支持对群众反映的热点难点问题，置之不理，甚至故意刁难，制造激化矛盾等问题进行自查自纠明察暗访督查问责整顿教育建立长效机制。整治措施严格执行街道。
4、等制度，进步加大督查问责力度，严查责任不落实工作不落实的人和事，以严格的督查问责倒逼工作任务落实。要坚持群众路线，关心群众疾苦，坚持多下社入户少坐办公室，带着问题带着课题带着思考，深入社区了解情况解决问题，切实把责任落实到位，矛盾化解到位，问题解决到到位。三是散的问题。主要对组织纪律涣散，不讲规矩不守制度，会上不说会后乱说，重大事项该请示不请示该报告不报告，目无组织我行我素工作纪律松弛，迟到早退，甚至无故缺勤，外出不按规定请假，随意脱岗擅离职守，上班时间打牌下棋上网聊天玩游戏办私事会风散漫，不按要求参加各种会议，无故缺席，找人掌握，对新常态新决策不适应不会抓，思路不清不善谋划，对工作中的问题手足。
5、滑现象，坚持有错必纠有责必问，在对当事人进行纪律处分的同时，严肃追究相关领导干部的责任。积极配合全区开展的共产党员示范岗党员志愿者青年文明号巾帼英雄岗等业务能手工作模范选树活动，加大宣传力度，不断激发干部职工在本职岗位争当岗位能手的激情和动力，努力在项目建设文明城市创建大气污染防治城市环境综合整治背街小巷综合整治交通秩序大整治保障改善民生等方面比奉献争模范。二是懒的问题。主要对缺乏学习热情疏于学习思考，不读书不看报，对上级政策精神不清，对分管的业务工作不熟，贯彻上级决策部署逐级衰减思想懒惰观念僵化，习惯于老套路老办法，凭经验办事，工作缺乏主动性和创造性对新形势新情况不敏感作风提效能专项行动简称治。
6、无措无从应对不深入社区，对群众的困难视而不见被动应付，致使矛盾激化，造成工作被动甚至重大损失等问题进行自查自纠明察暗访督查问责整顿教育建立长效机制。整治措施坚持和创新党内学习制度，严格落实党工委中心组学习等制度，三会课及干部职工定期集中学习等制度，持续深入开展两学做学习教育，把党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神作为学习主线，深入学习领会中国特色社会主义理论体系和党中央治国理政新理念新思想新战略。通过构建常态化的学习制度，不断提高党员干部的理论水平业务能力创新热情，努力营造为党的事业和人民的利益而积极主动干事的良好氛围。下大力气强化干部教育培训工作，邀请在经济建设法律法规城市管理社区服务等方面。
7、严守工作纪律的意识。同时进步健全完善街道请销假外出报告等制度，并严格执行，工作人员因公临时外出办事的，及时填写外出办事单。严格会议纪律，按照规定落实参会范围遵守会议秩序执行保密纪律，确保党工委办事处决策部署得到贯彻落实。坚持抓好经常性管理经常性教育经常性监督检查和经常性通报评比，把规范化管理引向经常化的轨道。四是慢的问题。主要对责任意识差，对党工委办事处重大决策部署和重点工作，不依法实施或者不按规定和要求落实，念不强面对言行失察失管，失之于宽，失之于软，不敢真抓真管严抓严管进取精神不强，业绩平庸，工作处于后进状态等问题进行自查自纠明察暗访督查问责整顿教育建立长效机制。整治措施强化思想政治教育，引。
8、考虑本社区本站所办和个人利益，胸无全局自行其是，服从服务全街发展的年转作风提效能能担当个人自查报告树立批看得到学得到具有公众影响力的身边典型，推动形成学习先进崇尚先进争当先进的良好氛围。如下是帮帮网给大家整理的转作风提效能能担当自查报告，希望对大家有所作用。转作风提效能能担当个人自查报告为进步落实全面从严治党要求，持之以恒把作风建设和效能风暴行动引向深入，根据区委关于开展治顽疾转作风提效能专项行动的方案安党发号文件要求，街道党工委研究决定，在全街开展治顽疾转作学者和专家来街道授课，切实提高全街干部的政策水平谋划意识和执行能力，增强工作的前瞻性系统性实效性。严格干部日常管理，认真落实约谈提醒函询诫。
9、动甚至重大损失等问题进行自查自纠明察暗访督查问责整顿教育建立长效机制。整治措施坚持和创新党内学习制度，严格落实党工委中心组学习等制度，三会课及干部职工定期集中学习等制度，持续深入开展两学做学习教育，把党章党规和习近平总书记系列重要讲话精神作为学习主线，深入学习领会中国特色社会主义理论体系和党中央治国理政新理念新思想新战略。通过构建常态化的学习制度，不断提高党员干部的理论水平业务能力创新热情，努力营造为党的事业和人民的利益而积极主动干事的良好氛围。下大力气强化干部教育培训工作，邀请在经济建设法律法规城市管理社区服务等方面的敢啃遇到硬事不敢碰，以及对社区站所办存在的违规行为和不良言行不敢管不愿管等软。
10、，工作拈轻怕重，空喊口号只说不干，怕吃苦怕出力怕担责，工作耍滑头办事踢皮球，习惯于把矛盾上交任务下派，选择性作为当太平官对上吹吹拍拍，对下横眉冷对，热衷迎来送往，忙于事务应酬等问题进行自查自纠明察暗访督查问责整顿教育建立长效机制。全文完年月日学者和专家来街道授课，切实提高全街干部的政策水平谋划意识和执行能力，增强工作的前瞻性系统性实效性。严格干部日常管理，认真落实约谈提醒函询诫勉等制度，进步加大督查问责力度，严查责任不落实工作不落实的人和事，以严格的督查问责倒逼工作任务落实。要坚持群众路线，关心群众疾苦，坚持多下社入户少坐办公室，带着问题带着课题带着思考，深入社区了解情况解决问题，切实把责任落实。
11、工作落实责任清单制度，凡是党工委办事处已经定了的事职责范围的事和已经下发的责任清单，要抢时间争速度马上办。同时全面推行工作法首问责任制角工作制，切实转变服务态度，提高服务质量和服务水平，特别对群众来访和对群众反映的问题，坚持特事特办急事急办难事巧办常事快办的原则，彻底解决门好进脸好看事难办等现象，提高群众办事效率群众满意度。五是混的问题。主要对事业替会等问题进行自查自纠明察暗访督查问责整顿教育建立长效机制。整治措施严格贯彻落实街道干部职工考勤制度，规范考勤管理，实施考勤抽查考勤公示等制度。加大效能检查力度，禁止上班时间打牌下棋上网聊天玩游戏办私事等松散现象，通过明察暗访，突击检查，不断增强广大干。
12、转提专项行动，结合街道实际，特制定本方案。指导思想深入贯彻落实党的十八大和历届全会精神，全面贯彻区第十次党代会精神，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，坚定不移推进全面从严治党，以从严教育管理从严执纪问责为着力点，着力整治全街干部作风中的突出问题，大力营造真抓实干干事创业的良好风气，大力营造干部清正政府清廉政治清明的政治氛围，切实以干部作风大转变，推动全街各项事业大发展。二目标任务以落实全面从严治党从严管理干部为根本，按照区委统部署，利用年时间，在街道各社区各站所办干部中深入开展治顽疾转作风提效能专项行动。通过专项行动的开展，利用好舆论监督这面放大镜，坚决向干部队伍中存在的作风顽疾动刀子，。
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