1、压力级级地传导到神经末梢,倒逼工作落实。是不守诚信言行不。我们有的干部唱功好做功差,习惯搞忽悠,胆子特别大,什么话都敢说,什么事都敢答应,说到做不到,答应了办不了,言而无信,表里不,从而严重影响个地区的营商环境和对外形象。以上从思想作风和行动个方面查摆的问题,有共性的,也有个性的,有些问题也不仅仅是我们地区有,其他市也可能存在。可以说,这些问题没有随着党中央坚定不移全面从严治党持之以恒正风肃纪而销声匿迹,而是表现越来越突出,还暴露出了许多新的情况。因此,这次会议的目的就是要通过开展思想解放推进高质量发展大讨论,通过作风建设大整顿,查问题揭短板深剖析,向思想僵化宣战,片。市委要按照习近平总书记提出的字好干部标准,把稳用干部的方向盘。树立凭实绩凭能力凭公论用干。
2、严治党与制度建设及长效管理等有机地结合起来,要出重拳下猛药,动真格出实招,不仅要见人见事,而且要触动思想灵魂。重点要坚持靠用个从严。坚持靠第,靠转变思想抓作风改善。解放思想永无止境,学习也永无止境。各级领导干部要打牢马克思主义理论功底,大力弘扬马克思主义学风,在实践上大胆探索,在理论上积极突破,努力从马克思主义理论中找方法。要从习近平总书记治国理政新理念新思想新战略中找路径,从总书记就工作的重要讲话和指示批示精神中第,开展作风建设大整顿是牢记使命职责,推进我市振兴发展的迫切需要。实现老工业基地振兴不是喊出来的,是实实在在干出来的。习近平总书记强调,空谈误国实干兴邦。分部署,分落实。干部干部,干是当头的天上不会掉馅饼。面对新时代新形势新任务,我们必须按照中央。
3、能跳出传统思维和条条框框的限制。有的干部小富即安,自我满足,不能跳出自己的亩分地。是以官为本不愿放权。我们还有少数干部官本位思想和方向找思路寻答案。要从新知识新理念新思维中找灵感。把握发展的新趋势,掌握科技的新动向,学会运用信息化思维互联网思维大数据思维,争当创新型领导干部。第,靠领导带头抓作风改善。风成于上。很多作风上的问题,表现在基层,但关键是干部,责任在领导。没有领导的率先垂范,没有干部的身先士卒,没有严格的管理和长效机制的建立,扭转作风只能是句空话。为此,转变作风必须从领导干部抓起,要坚持领导抓抓领导,落实岗双责,该担党纪责任的担党纪责任,该担行政责任的担行政责任,切实做到两手抓,两手都要硬,从而形成级抓级,级带级,层层抓落实的态势,为广大党员干部。
4、部的鲜明导向。用政治站位高个意识牢两个维护坚定的人用创新有为奋发进取苦干实干的人用清正廉洁勤勉敬业心中有民的人用忠诚老实默默奉献不事张扬的人用有情怀有担当有作为的人。要发现培养重用那些不图虚名任劳任怨埋头苦干的干部,不能亏待那些忠诚本分老实干事弯腰干活的干部,让辛苦的干部心不苦能干事的干部有舞台干成事的干部有地位。坚决不用政治上不过硬廉政上不过关,工作上哗众取宠作风上我行我素,搞人身依附,为官不为的干部。特别要让那些热衷架天线会来事,品行不端投机钻营的干部没市场让跑官要官买官卖官的干部向作风顽疾为官不为亮剑,大打场思想解放和作风建设的攻坚战。如何推进思想解放和作风建设我们抓思想解放和作风建设,绝不是头痛医头脚痛医脚,而是要把思想和作风建设与经济发展与全面从。
5、会掉馅饼。面对新时代新形势新任务,我们必须按照中央和省委要求,依靠全市干部在实践中探索在探索中前行在前行中突破。当前,面对省内外激烈竞争,不干是没有出路的,更谈不到振兴。很多同志都讲,有着得天独厚的交通区位优势,有丰厚的工业基础和资源优势,特别是还有公里的海岸线,没有干不上去的道理。但目前我们与我市同年建市的等城市相比,还是与周边的相比,我们在经济总量财政收入等方面都存在很大差距。去年,的张扬的人用有情怀有担当有作为的人。要发现培养重用那些不图虚名任劳任怨埋头苦干的干部,不能亏待那些忠诚本分老实干事弯腰干活的干部,让辛苦的干部心不苦能干事的干部有舞台干成事的干部有地位。坚决不用政治上不过硬廉政上不过关,工作上哗众取宠作风上我行我素,搞人身依附,为官不为的干。
6、敬畏之心和底线意识,在做事上不讲规矩不讲纪律,在用权上罔视党纪国法以权谋私,什么好处都敢捞,什么事情都敢办。是自律意识淡薄。我们有的干部不注重政治品格修养,心存侥幸心理,导致思想放松行为放纵,自我用实干导向推进作风转变。说千道万,两横竖是关键,就是个干字。全市上下要提倡说实话办实事求实效,以狠抓作风建设改变各级领导干部的思维方式和工作习惯,形成机关无闲职单位无闲人工作无闲时的局面。我们要深入开展重实干强执行抓落实专项行动,今后凡是定下的事,就要不折不扣地执行全力以赴落实,声号令干到底把尺子量到底,实现人人钉钉子,事事马上办,以抓到底的狠劲以贯之的韧劲鼓作气的拼劲,坚决打通落实和执行的最后公里。坚持个从严,从严考核。要加大干部实绩考核力度,通过到现场看实事,。
7、握发展的新趋势,掌握科技的新动向,学会运用信息化思维互联网思维大数据思维,争当创新型领导干部。第,靠领导带头抓作风改善。风成于上。很多作风上的问题,表现在基层,但关键是干部,责任在领导。没有领导的率先垂范,没有干部的身先士卒,没有严格的管理和改变不提拔不考核不换届不考核不到年底不考核的现状,加强对干部日常工作和平时表现的考核,树立干事创业风向标。,从严检查。要围绕干部思想和作风转变情况进行检查,加大跟踪调度力度,通过从严督促检查倒逼作风转变,防止雷声大雨点小。要改进督查方式,多采取明查暗访抽查或联合督查等方式及时跟进调度。这里还要重点强调点,凡是督查中发现的问题,必须整改到位,确保件件有着落。是不守诚信言行不。我们有的干部唱功好做功差,习惯搞忽悠,胆子特别。
8、大以来,在以习近平同志为核心的党中坚强领导下,我们党进步解放思想开拓创新,形成了习近平新时代中国特色社会主义思想。习近平总书记指出,人类社会每次重大跃进,人类文明每次重大发展,都离不开哲学社会科学的知识变革和思想先导中国人民坚持解放思想实事求是,实现解放思想和改革开放业绩如何,面对困难习惯从外部找原因,不从自身找差距。在作风层面是政治意识淡薄。我们有些领导干部没有真正把政治意识大局意识核心意识看齐意识深深根植于灵魂深处,作为执政的根本遵循。特别是从市委轮巡察反映的情况来看,这种现象在些地区和部门依然存在。比如,大攻坚战是重大的政治任务,有些干部仍然政治站位不高,将其视为般性的工作推着干。是底线意识淡薄。从市纪委近两年查处的案件看,我们有的干部胆子很大,毫无。
9、部。特别要让那些热衷架天线会来事,品行不端投机钻营的干部没市场让跑官要官买官卖官的干部受惩戒让阿谀逢迎弄虚作假不干实事的干部没前途。当然我们也还要倡导功成不必在我建功必须有我的情怀,倡导新官要理旧账的担当,倡导张蓝图绘到底,任接着任干的政绩观,这也是我们干部,特别是领导干部从政为官的境界和情怀。第,靠传导压力抓作用个从严。坚持靠第,靠转变思想抓作风改善。解放思想永无止境,学习也永无止境。各级领导干部要打牢马克思主义理论功底,大力弘扬马克思主义学风,在实践上大胆探索,在理论上积极突破,努力从马克思主义理论中找方法。要从习近平总书记治国理政新理念新思想新战略中找路径,从总书记就工作的重要讲话和指示批示精神中明方向找思路寻答案。要从新知识新理念新思维中找灵感。把。
10、群众作出示范和表率。在解放思想暨作风建设大会上的讲话。,开展的真理标准问题大讨论,还是年小平同志的南巡讲话,都是我们党和国家进行思想解放的重大变革。尤其是党的十大以来,在以习近平同志为核心的党中坚强领导下,我们党进步解放思想开拓创新,形成了习近平新时代中国特色社会主义思想。习近平总书记指出,人类社会每次重大跃进,人类文明每次重大发展,都离不开哲学社会科学的知识变革和思想先导中国人民坚持解放思想实事求是,实现解放思想和改革开放相互激荡观念创新和实践探索相互促进,这充分显示了思想引领的强大力量。今年,习近平总书记在特区成立周年纪念大会上强调,没有思想的大解放就不会有改革的大突破。上个月,习近平总书记在考察时和在深入推进东北振兴座谈会上指出,影环相扣的责任链条,。
11、大,什么话都敢说,什么事都敢答应,说到做不到,答应了办不了,言而无信,表里不,从而严重影响个地区的营商环境和对外形象。以上从思想作风和行动个方面查摆的问题,有共性的,也有在解放思想暨作风建设大会上的讲话响和制约东北地区发展的个短板中,最大的短板就是思想观念的短板。推动经济高质量发展,解放思想是不竭动力,是必须扛起的政治责任。因此,省委决定在全省开展解放思想推动高质量发展大讨论,这是顺应时代需求作出的重要决定。全市上下要从历史和现实的逻辑中,深刻把握解放思想的重大意义,把开展解放思想大讨论作为贯彻落实习近平总书记重要讲话精神的政治任务,以思想大解放推进我市经济发展社会大进步。在思想层面是抱残守缺墨守成规。我们有的干部思维狭隘,开展工作总是拘于老经验老办法,不。
12、和省委要求,依靠全市干部在实践中探索在探索中前行在前行中突破。当前,面对省内外激烈竞争,不干是没有出路的,更谈不到振兴。很多同志都讲,有着得天独厚的交通区位优势,有丰厚的工业基础和资源优势,特别是还有公里的海岸线,没有干不上去的道理。但目前我们与我市同年建市的等城市相比,还是与周边的相比,我们在经济总量财政收入等方面都存在很大差距。去年,的上的精神风貌,激发起干事创业的积极性和主动性。下面,我就落实好这次大会精神,再讲点意见为什么要开展解放思想大讨论和作风建设大整顿第,开展解放思想大讨论是顺应时代发展要求,落实中央和省委部署的必然要求。我们认为,无论是年开展的真理标准问题大讨论,还是年小平同志的南巡讲话,都是我们党和国家进行思想解放的重大变革。尤其是党的十。
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在解放思想暨作风建设大会上的讲话