1、发展的宗旨，结合农科村实际情况制定完善了新农科村发展规划，并确立了以推动科学发展为动力，坚持以人为本以城带乡资源共享优势互补的工作原则，充分利用当地资源优势产业优势，发展经济，积极推进五个建设，帮助解决了当地急需解决的些实际困难，共建工作取得了较好成效，得到了广大村民的肯定。现将两年来的工作总结如下提高认识加强领导，为共建工作提供了保障深入开展城乡互联结对共建是县委市政府的村名中专生和村名中高级技工等培训资源，为帮扶对象提供免费技能培训，使每户扶贫对象至少掌握项就业技能或实用技术，促进稳定就业增收脱贫。乡里今年举办各类针对农民的培训已达余次，参训人次达多。坚持扶贫扶志扶勤扶能的原则，建立运作激励机制。我乡在扶贫工作中坚持扶贫扶志扶勤扶能的原则，。
2、资金万，基本实现村村通水泥路村村通水通电，个校安工程正在建设之中。二我乡扶贫攻坚工作有以下几个特点党委政府高度重视，落实领导责任制，层层抓落实。我乡党委政府对扶贫开发工作十分重视，扶贫攻坚工作由党委书记把手负总责，并成立了扶贫攻坚工作领导小组，乡村层层签订责任状。党委政府对扶贫攻坚工作实行票否决制,同时加强完善组织领导，以实现扶贫开发的高位推动。按照书记负总责，工作到村，扶贫到户的总要求，充实完善监督体系，定期检查，形成制度，长期坚持。县乡联动，县级对扶贫工作的参与性增强。当前，重点村的村干部和群众对挂点扶贫工作都很支持，迫切希望挂点单位能办好事办实事。全乡个扶贫重点村已有了县直单位挂点帮扶，并已全部到村开展工作。以三送为载体到人帮扶到户落实到。
3、提高增收能力。在共建工作中，共建双方紧紧围绕共建方案重点突出五个，按照涂勇书记提出的建设富裕和谐秀美的社会主义新农村的目标而开展工作，收到了实效。制定了项目和规划，提高了农民增收创收的能力。农科村地处法泗镇的西北边，由于是国家规定的粮食种植基地和农田保护基地，只能人多地少全村拥有耕地亩，其中水田亩旱田亩，另有山坡地亩育林面积亩，人均拥有耕地面积亩，没有多余土地。第二劳动力资源不丰富有户居户，有村民人年统计，其中男人女人外出务工人岁以上人，低保户困难家庭户残疾人，全村下属小组自然村个。第三村无集体经济收入多余土地少，可开发利用的资源严重缺乏，农科村人均拥有耕地面积处在江夏区平均数以下。第四人均收入低全村人均年收入为元年。第五农科村是国家规定的粮食。
4、在政策步骤批此上区分不同情况，分类扶持，不搞大锅饭。对于有强烈脱贫愿望和具备定劳动技能的贫困户，要集中力量优先扶持，让这部分贫困户先脱贫致富。对于无劳动能力因残疾因疾病致贫的，纳入社会民政救济体系。对于有劳动能力，但好逸恶劳坐等靠要懒惰酗酒致贫的，进行耐心教育和引导。以此激发激活贫困户依靠自己的头脑和双手，通过勤奋劳动，自我脱贫，走向富裕的内在动力和机制，从而最大限度调动贫困户的生产积极性，使贫困户把压力变为动力，把动力变为活力，带来了贫困户从精神状态思想观念劳动能力生产方式到收入水平的系列变化夯实基础设施基础。俗话说要想富，先修路。面对全乡的小组路未硬化的难题，我乡积极争取上级资金支持，今年开工建设公里小组路面硬化，年向上申报个扶贫项目，争取。
5、记定期到农科村了解情况商量工作校长也亲自下村参加调研，共同研究制定方案，积极筹措资金支持共建工作法泗镇党委扶贫办林主任对农科村的共建工作给予了极大帮助。各级领导的重视，为结对共建工作创造了良好的物质和精神条件。购买粮食帮助村民增收创收。近两年来，为帮助农科村增加收入，学校投入元，三次购买了农科村粮食共计多斤，帮助农科村村民增加收入。村校互动共同商讨共建工作。学校四次将村委会成员请到学校进行交流互动，校领导与农科村班子成员达成共识村校因地制宜，充分发挥教师资源优势和剩余劳动力优势开展培训，帮助普及农业科技知识和提高农民科学文化知识以及就业创业能力，同时将为在我校就读的农科村村民子女五议五公开制度民主评议干部制度等项基本制度。提升农科村领导班子和党。
6、型向造血型转变，增强贫困村经济发展后劲。同时希望上级部门加大对我乡贫困村的政策资金技术等扶持力度，早日促进贫困群众脱贫致富奔向小康。年我乡党委政府将继续按照县委县政府规划到村，帮扶到户的帮扶工作原则，坚持开展深入调查研究，利用召开村组党员干部会议，群众座谈讨论入户走访等的致富能力明显增强，生产生活条件得到改善，形成家庭和睦民风淳朴互助合作稳定和谐的良好社会氛围，如期实现同步小康。严格时间安排。第阶段摸底调查年月至月。通过召开村组干部党员群众会议，村民座谈讨论入户走访等形式，全面收集掌握社情民意，梳理群众反映强烈的突出问题，了解群众生产生活情况，找准致贫原因。第二阶段氛围营造年月至年月。完成文明村道建设，大力宣传党的政策，及时传达党的声音，营造起。
7、建立了农事业建设民主法制与精神文明建设等。建立了个好班子，提高了党员干部队伍素质。驻村工作注重抓好村党员干部队伍素质教育，帮助农科村党支部开展党员争先创优活动，建立了村党员干部学习制度，制定了农科村党员干部学习计划，完善农科村务公开党务公开制度。驻村工作组深入到全村，了解党员干部的基本情况，村党支部村委会的工作和人员结构情况，与村干部共同研究加强领导班子和党员干部建设的方案。工作组参加了全村两委班子的各项会议，积极讨论两委班子建设的办法措施，做到每月开展次全村党员干部学习活动，由驻村干部苏发翔同志讲授学习实践科学发展观农村党组织建设新农村建设的新模式等内容，使全村党员干部开阔了视野，创新了观念，增长了知识，具有很大的启发作用，得到了全村党员干部。
8、众居住条件和环境。按照自愿原则，积极推进易地扶贫搬迁，整合生态移民地质灾害搬迁等项目，加大移民搬迁宣传力度，村民活动中心软硬件设施，改善村务公开文化建设，增设阅览室设施，改善户外运动场所，安装户外健身器材等。加强了宣传教育培训。打造村文化队伍，广泛开展文化文艺宣传表演，提升群众文化素养，增强群众凝聚力。成立了群山村老年协会，构建老年人健康长寿快乐的大家园，为老年朋友展示自我提供平台。在四个贫困村开展了农村实用技术培训活动和创业就业技能培训活动，有针对性的对村内有思想有基础的村民进行特色种养殖经营管理等技能培训，大力培养有文化懂技术会经营的新型农民，不断提高村民的整体素质。四问题建议我乡还需加强在探索长效帮扶机制上的力度，才能真正使帮扶工作由输血。
9、员干部的民主法制意识，使农科村工作有章可循，民主治村。同时坚持制度上墙，增强了制度的执行力。落实三万活动，进步增强了为村民服务的意识年月，县委市政府发出万名干部进万村入万户简称三万活动号召后，学校积极响应县委市政府号召，及时成立党委书记挂帅的领导小组，制定了三万活动方案，驻村干部按照县委提出的宣传政策走访民情兴办实事促进发展的要求，坚持做到三宣传，与村干部道开展三进三访即进每户农家，访每位村民生活状况进每个村湾，访每村组的收成状况进村委会，访党的政策落实状况。学校驻村干部共走访了全村的个小组，走进了户村民家庭，多位农民，驻村干部走破了鞋磨破了脚，全村户都没有漏掉。学校还编印了武汉市强农惠农政策汇编发到全村村民人手册，完成了份问卷调查和份抽样表，。
10、种植基地农田保护基地，主要生产水稻，湘莲等，难以开发其他经济作物村经营性收入少二农科村党支部和领导班子的基本情况。村委会成员人。其中村党支部书记兼村长人，委员人原党支部副书记年选举新班子后已退休，闵家腾被增选为村委委员，其中女委员人村现有党员人年，其中男人多提供先进专精知识培训，并根据贫困户需要制定培训计划。对贫困家庭资金扶持力度不够大，面对现在的生活成本物价压力，扶贫资金杯水车薪，加上经济条件差申请贷款更是难上加难，巧妇也难为无米之炊，建议提高补助标准并加大对贫困户的贴息贷款发放力度。年精准扶贫帮扶部门工作总结三按照县委市政府和市司党委的统部署，武汉工程学校与江夏区法泗镇农科村结为城乡互联，结对共建共建单位。两年来，共建双方紧紧围绕统筹城乡协。
11、致认可。农村要致富，主要看干部。年月日，农科村进行了班子换届选举，驻村干部自始自终参加了选举全过程。使选举在民主平等公开的氛围中进行，顺利地选出五个并结合农科村实际情况，学校及时制定了武汉机电工程学校与农科村结对共建实施方案，其主要内容是进步规范和完善土地承包制发挥武汉机电工程学校的优势实行文化扶贫，将农科村及周边村的初高中毕业生招入学校进行学历教育，减免学费和住宿费，推荐就业，实现人读书全家脱贫，人就业，全家脱贫帮助村委会建立文化宣传栏宣传橱窗，赠送办公电脑为村民建活动场所等，培训村干部学会使用电脑，帮助搭建网络平台加强农科村党员干部队伍教育，帮助建立团组织，完善农科村各项制度在两年内投入资金修建改造该村的农田灌溉基础设施，帮助减少农业灾害，。
12、的要求，重点做好了几项工作那就是准确扶贫对象，建立规范档案量身定做扶持措施，确保扶贫效果帮扶责任到位，完善考核机制。认真做好建档立卡工作。按照精准度的要求，根据县核定我乡贫困人口人的数量科学分配到各村组，组织人员到村到户开展好贫困状况调查，为贫困户建档立卡，做到底数清，情况明。采取五定措施定对象定政策定措施定责任定目标，全面推进农村扶贫帮扶到户工作。加强两项制度的有效衔接。加强了农村低保制度与扶贫开发政策的有效衔接，确保没有劳动能力的贫困群众应保尽保，有劳动能力的贫困群众应扶尽扶。让他们都能实现两不愁三保障不愁吃不愁穿保障其住房医疗和教育。加快移民搬迁的步伐。全面推行移民搬迁与新农村建设危旧土坯房改造生态建设圩镇建设相结合的工作模式，有效改善群。
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精准扶贫帮扶部门工作总结报告