1、，其中专任教师人，校内兼课教师人。校外兼职 兼课教师人。聘请外籍教师人。师资队伍结构合理，素质优良。 学历结构。硕士研究生或硕士学位以上人员人，占青年教师比例。 职称结构。高级职称人，占专任教师比例中级职称人，占 专任教师比例 双师结构。专任专业教师中，双师素质教师人，占比。 教学设备先进 学院有多媒体教室余间教学仪器设备总价值万元，计算机余台 满足各专业实训教学需要的实训室个。 办学经费确保 近年来省政府平均每年下拨事业经费余万元。另外划拨设备购置教材开发 等专项经费万元。 学院近三年平均每年收取学费住宿费等共计多万元。 教学质量好 重视学生的思想道德教育 学院每年在学生中开展以讲文明讲诚信讲感恩为主题的三。
2、年组织学生参加了全国大学生就业技能大赛全国大学生数学建模 比赛全国大学生英语能力竞赛江西省大学生物理沙盘比赛江西省会计电算化技 能大赛全国大学生证券投资模拟大赛等职业技能竞赛，获得省级以上二三等 奖多项。年，连续三年在全国大学生数学建模比赛中获全国 二等奖。年，获全国职业院校技能大赛高职组现代物流储配方案的设计与执 行项目三等奖获路通大学生网络商务创新应用大赛全国等奖。 社会用人单位对学院毕业生的评价高 根据学院每年对毕业生跟踪调查反馈的信息，社会用人单位普遍认为学院毕业生 思想品德好，理想信念坚定，世界观人生观价值观正确职业道德良好，爱岗敬 业，热爱本职工作，具有强烈的事业心和职业荣誉感知识面宽兴趣广泛，具有较 强的。
3、，师资队伍结构日趋优化，综合办学实力和人才培养工作水平明显 提高，已经具备了良好的建设基础。目前，作为首批江西省示范性高等职业学院，学 院正致力于推进内涵建设，加强规范化管理，在人才培养模式改革专业教学团队建 设专业建设课程建设实训条件建设和社会服务能力建设等方面均取得新的进展。 国家骨干高等职业院校建设，对于学院进步创新办学思路，提高办学实力，建设高 水平具有较强核心竞争力的高职院校，将起到重要的促进作用。 第三部分项目建设可行性 江西财经职业学院综合办学实力在全省高职院校中处于领先地位，具备建设国家 骨干高职院校的良好条件。 该院办学得到了上级部门和社会各界的广泛支持 江西省委构建课程体系，并取得了初步成效。形成了。
4、讲教育， 通过讲文明，培养学生良好的文明礼仪习惯，全面提升思想道德素质和文明礼仪 素养通过讲感恩，让学生常怀感恩之心，不忘党恩国恩帮扶恩救助恩 父母恩师长恩同学恩，塑造健全人格通过讲诚信，养成诚信待人，诚信处事， 诚信学习，诚信立身的良好习惯。通过三讲专题活动，陶冶了学生情操，增强学 生的社会责任感。 注重素质教育和职业能力培养 学院根据教育部高职教育要求，及时调整了专业建设计划，压缩了理论课课时， 增加了实训课课时，确保了实训实践课课时占总课时的。增设了项目实施课社 会实践课基本素质提高课，专业教学计划较好地体现了以素质教育和职业能力教育 为主线，知识能力和素质培养结构合理。 学生参加各项职业能力竞赛成绩优异 学院近。
5、统计，截止年，江西省企事业单位已达到万多家，并且规模在不 断扩大。另方面，第三产业的发展需要大批高技能服务人才。当今世界，第三产业 的发展水平和在经济结构中所占比重的大小已经成为衡量经济社会发达程度的重要标 志。江西省第三产业总体规模在持续扩大，占比重不断提高，对国民经济增长的 贡献也越来越大，已成为吸纳劳动力就业的主要渠道。江西省年国民经济和社 会发展统计公报公布，年全省生产总值亿元，比上年增长，连续 三年实现以上增长。其中，第产业增加值亿元，增长第二产业增 加值亿元，增长第三产业增加值亿元，增长。三产比例 结构调整为。世界上第三产业占比重平均水平已近，我国为 ，而江西省只有，因此，江西省的第三产业还有很大的发展空间。为此。
6、院获得的荣誉多规格高 作为中央财政重点支持建设的高职院校，学院先后被授予全国财政教育先进单 位全国学校规范化管理先进单位团中央中国百个优秀青年志愿者服务集体 多次荣获江西省职业技术教育先进单位江西省招生工作先进单位江西省就 业工作先进单位江西省首届十大和谐校园江西省安全文明校园，年在教 育部组织的高职高专人才培养工作水平评估中，被评为优秀，年复评维持优 秀。在纪念高考恢复周年之际，被省考委省教育厅授予全省招生工作先进单 位，是江西省高职高专中唯获此殊荣的学校。年，学院被评为江西省首届十 大人民满意学校，院党委书记院长赖金生教授被评为江西省首届十大人民满意校 长。年，学院被批准为首批江西省示范性高等职业院校建设单位。 近。
7、经 职业学院提供了广阔发展空间。 三国家发展战略鄱阳湖生态经济区建设的需要 国务院年月日正式批复鄱阳湖生态经济区规划，标志着建设鄱阳 湖生态经济区上升为国家发展战略。该规划明确指出要把鄱阳湖生态经济区建 成区域性的先进制造业商贸和物流中心，培育若干在全国有重要影响的重大产业集 聚基地，建设国际知名的生态旅游区和休闲度假区努力构建以生态农业新型工 业和现代服务业为支撑的环境友好型产业体系适应经济社会发展的需要，加快发 展现代服务业，改造提升传统服务业重点发展节能环保生态旅游特色文化 商贸物流金融保险等服务业，不断提高服务业的比重，充分发挥服务业配套支撑 和引领作用。推进鄱阳湖生态经济区建设，需要大批的旅游商贸物流金融保 险。
8、三方教育数据咨询公司麦可思公 司和零点调查公司共同发布的年度全国高职高专学生就业报告， 江西财经职业学院学生就业能力名列全国财经类高职高专院校和江西省高职高专院校 第位，学生就业创造三连冠。 社会声誉好 学院社会影响力大 学院共为国家培养了万余名经济管理类和服务类高素质技能型人才。毕业生主 要分布在财政税收金融大中型企业和行政事业单位，并成为单位部门的骨 干，有相当批学子担任了重要领导职务，其中在省内外担任厅级以上领导职务的就 有人大批毕业生成为大中型企业高管或职业经理人，还有的成为在国际国内 工商界有影响的人物。毕业生遍布江西省财税金融保险系统和大中型企业，学院赢得 江西财税金融系统黄埔军校和职业经理人摇篮的美誉。 。
9、江 西省国民经济和社会发展第十个五年规划纲要提出了要顺应需求结构变化和产 业结构调整趋势，充分利用现代技术改造提升传统服务业，大力发展新型产业，形成 机制灵活功能完善开放度高辐射力强的现代服务业体系。为了促进现代服务业 的发展，江西省人民政府于年颁发了江西省人民政府关于进步加快服务业发 展的实施意见，把发展现代服务业作为江西省转变经济增长方式推进产业结构调 整扩大经济规模改善人民群众生活质量实现全面协调可持续发展的重要途径， 明确了十五时期全省服务业发展的主要目标服务业增加值逐步高于国民经济 平均增长水平，到年，服务业增加值占的比重达到，从业人员占全社会 从业人员的。这就为定位于为江西现代服务业培养高素质技能型人才的江西。
10、经 济管理类专业为主体的面向现代服务业的个专业，这些专业成为省内外有志于现代 服务业工作的学生报考首选。 发展思路清晰 学院按照科学发展观的要求，坚持以人为本，实施质量立校特色兴校人才强 校战略，不盲目扩张，不贪大求全，走内涵式规范化发展道路。确定了坚持个 统领，突出两大主题，树立三大理念，抓好四项建设，五个更加注重为内容的发展 思路。按照这思路，学院抓住国家大力发展高等职业教育和江西在中部地区崛起机 遇，利用地处九江的良好区位优势，立足江西，面向全国，在满足江西对现代服务业 高素质技能型人才需求同时，努力把学院建设成为在全国财经类高职高专院校中处于 领先水平和具有广泛影响力的高等职业学院。 师资队伍优良 学院共有教师。
11、现代服务业第线高素质高技能人才。将江西财经职业学院建设成为国家骨干 高职院校，可以更好地为鄱阳湖生态经济区建设和发展提供人才智力支持。同时，通 过江西财经职业学院作为国家骨干高职院校的引领示范作用，可以带动江西省 乃至中部地区的高职院校主动呼应融入对接鄱阳湖生态经济区建设，进步明确 办学定位，创新办学模式人才培养模式教学模式，不断提高办学水平教学质量 和办学效益，更好地为鄱阳湖生态经济区建设培养生产建设服务和管理第线的 高素质高技能型人才。 四加强学院内涵建设的需要 江西财经职业学院经过年的发展，特别是经过年的高等财经职业教育办学 的历练，积累了较丰富的培养现代服务业高素质技能型人才经验，办学条件较为完善， 专业建设不断增。
12、队精神，大局意识强，有较强的写作能力，情商比较高专业技能扎实，适应 岗位快，动手能力强。用人单位总体满意率达到。 就业率高 学院非常重视学生就业工作，实施就业工作把手工程，使就业工作实现了三个 转变是就业工作由原来把用人单位请进来转变为主动走出去，在长珠闽北 京等地设立了个学生就业工作站，与批企业签订了对口订单培养协议二是由就 业处单兵作战抓就业工作转变为系处室相配合的集团作战三是由原来依托人才 市场帮学生找就业岗位转变为人才市场校友人才就业网三位体联动。就业成效 显著，学院毕业生初次就业率年为，年为。毕业生月薪起薪 在本省平均为元沿海发达地区平均为元。毕业生就业能力强，经联合国 教科文组织产学合作理事会常务理事单位著名的。
参考资料：
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江西财经职业学院国家骨干高职院校建设可行性研究报告