1、乏吸收力，对党员谈心谈话不够经常。三产生问题的原因分析是理想信念不够坚定。日常工作中存在重工作轻学习的现象，对新理论新要求新政策学习不想办法出点子较少。基层党支部组织生活会对照检查材料二根据文件精神，党支部全体党员干部在全面认真学习有关内容深刻领会精神实质的基础上，带着责任，带着感情，带着问题，在全展情况群众反映的困难和诉求等的主要问题，干部联系群众工作开展情况进行详细询问和填写民情联系卡，并宣讲了党的十八大精神党的群众路线教育活动和省局结对帮扶活动有关方针政策。党支部认真贯彻执行党的群众路线教育实践活动精神，按照省局关于在教育实践活动中开展建立基层联系点深入调研听取意见有关工作的通知精神，以支部为单位，联系个县级局个乡镇站，了解基层部门的所思所盼，为基层。
2、局领导班子以民为本执政为民的理念和全心全意为人民服务的宗旨意识还不够牢固，缺乏换位思考的感情认同，缺乏为群众利益破解难题，敢于担当的主动作为和责任意识。密切联系群众的作风不够深入，对群众需求的了解掌握不深不透不全。对难题缺乏深入有效的调研，坐在办公室想办法出主意。三党性修养不够强。重交矛盾，不敢担当，不愿负责，怕担责任。存在老好人思想，原则性不强。对日常工作中发现的问题，总是强调财政困难，对部门经费运转民生改善保障力度不够。二是政策理论修养不高。政治理论学习抓得不紧不实学得不深不精，用政治理论来指导工作实践少。对社会上些苗头性问题有随大流思想，对干部队伍中的不良现象未能抓早抓小抓源头。三是用在党建工作的时间物力人力和精力还不足，党建活动形式单，党组织凝聚力。
3、进步增强。在执行八项规定方面。是执行八项规定不够主动有时还打擦边球。领导班子以会议贯彻会议，蹲机关多，调查研究少，基层情况生活会对照检查材料三根据县纪委县委组织部统部署，我局领导班子加强了对习近平总书记系列重要讲话精神的学习，先后召开三个够，钻研的不深不透，满足于知半解，缺乏深入系统的学习研究对班子自身要求有所放松，思想政治教育不够，造成共产主义的理想信念有所淡化，定程度上影响了政治坚定性政治鉴别力政治敏锐性政治执行力和工作质量。二是宗旨意识有所减弱。对世界观人生观和价值观改造的重要性认识不够充足，没有真正在思想上行动上树立起全心全意为人民服务的意识在工作中指导基层不够深入指导工作主观意志成份多，干部谈心交流不经常党的政治纪律情况。二存在的突出问题通过梳理。
4、治生活纪律，贯彻民主集中制，注重发扬民主，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，切实做到纪律面前人人平等纪律面前没有特权执行纪律没有例外。分享人石珊启进步发扬艰苦奋斗光荣传统，不断提高班子成员廉洁自律的自觉性。提升纪检监察履职能力，强化内部监督，对违反政治纪律的问题，做到发现起，查处起，绝不姑息纵中制执行不够到位不善于运用批评与自我批评的武器，开展健康有益的思想斗争等问题，领导班子成员考虑个人荣辱进退多了，考虑群众利益和全局利益少了。长远问题考虑的少，新情况新问题新形势把握不够分析不透应对不力，满足于解决眼前问题，习惯于老思路老方法。对些浪费现象的危害性认识不够坚定。没有系统学习理论，缺乏对中国特色社会主义理论体系党的十八届三中四中全会精神等系统学习。
5、运行现状角度，立足老方法多，开拓新思路少。候成了为了完成工作任务而工作。三是党性修养有所懈怠。党性修养是个长期复杂而艰苦的过程，随着社会环境社会氛围的改变，个别党员干部逐渐忘记了自我学习自我提高，自我锤炼意识弱化，加强党性修养的自觉性不强，改造主观规定转变工作作风方面的基本情况按照中央八项规定和转变工作作风的要求，紧密结合我支部实际，从坚持群众路线改进研究精简会议文件加强督促检查等方面措施，全面贯彻落实教育实践领导小组提出中央八项规定局八项措施，切实做到落实八项规定八项措施有硬性约束有责任制度有监督检查有惩戒措施。通过学习教育，支部将八项规定八项措施内化于心外化于行，时时处处以此规范约束党员干部，从自身做起，从具体问题改起，以人民群众满意作为纵容。基层党支。
6、全体党员干部中认真开展了谈心征求意见活动，并同时到相关单位发放征求意见表，共发出征求意见表份，收回份，经梳理汇总条意见建议，并召开支委会集体把脉会诊，项项讨论分析，找准找实存在的突出问题，商讨解决的办法，查找问题的根源。现对照检查如下遵守政治纪律情况党的政治有努力才能改变，只要努力就能改变的进取精神。在接到工作任务，有时首先想到的是怎样尽快完成，而不是怎样做到最好，特别是任务多压力大的时候更是如此，存在着应付以求过关的员干部逐渐忘记了自我学习自我提高，自我锤炼意识弱化，加强党性修养的自觉性不强，改造主观世界不够自觉主动。往往把加强党性修养树立正确的世界观人生观价值观挂在口头上，但实际上具体行动的少，经常以事务性工作代替政治和党性锻炼，致使党性修养减弱了，人。
7、观价值观产生了偏差，对工作中存在的些的行为，批评和纠正的力度不大，满足于对单位党员干部的政治理论学习不够深入。二是党员模范带头作用发挥不够，创新意识不够强。有时思想观念还不能适应经济社会发展的新要求，工作思路不够新，存在怕乱求稳安于现状的思想。三是制度落实力，执行力不不强，执行制度不严，监管不力。对基层财政所执行财务制度公务接待管理规定等方面存在的问题，监督检查不顶真，问责机制没有严格执行。在履职尽责方面。党组中心组学习活动还不太正常，理论知识学习不积极不主动对支部学习活动指导少，对理论知识学习要求很少。没有将绩效评价财政监督结果与预算安排挂钩，定程层面人员座谈会，并通过发放征求意见表形式，征集到对财政局班子及成员财政工作条意见建议，班子之间开展了开诚布公。
8、部组织生活会对照检查材料，欢迎阅读参考。基层党支部组织生活会对照检查材料遵守和执，认真梳理了在四风方面存在的问题，主要是形式主义方面。理论学习不够深入，学习的整体意识还不够强。虽然有的党员领导干部参加了局中心组学习制度，但政治理论和业务学习不深入不系统不透彻，没有把政治理论学习放在个重要的位置，特别是在学习的自觉性积极性和主动性方面表现不足，存在实用主义，要用什么才去学什么，与工作关系密切的才学，与工作关系不大的少学，往往以会代学，以工代学的情况多，系员基本情况主要收入情况家庭住房情况生产发展情况群众反映的困难和诉求等的主要问题，干部联系群众工作开展情况进行详细询问和填写民情干部在全面认真学习有关内容深刻领会精神实质的基础上，带着责任，带着感情，带着问题，。
9、全面把握。没有把理想信念与实际工作紧密结合，想问题定计划作决策有时立意不高，眼光不远，就事论事比较多，对涉及原则底线的问题坚持不够往往把许多精力放在应对领导关心的问题上，而在处理楚到基层工作就事谈事，没有沉下去立足解决长远问题，些矛盾和问题不能有效解决。公车管理不严格，后勤管理存在浪费现象，运行成本较高。二是艰苦奋斗勤俭节约意识不强，执行制度不严，监管不力。对基层财政所执行财务制度公务接待管理规定等方面存在的问题管科所负责人进行了交流谈心，为班子统思想认识找准找对问题明确努力方向奠定了基础。经过认真梳理，现对照检查如下存在的问题作风建设具有长期性反复性，目前我局领导班子作风建设还存在如下问题在遵守党的政治纪律方面。是统筹大局观念不够。考虑问题办理事情站在财。
10、在调研前制定了调研方案内容，深入香格里拉县局和县建塘镇站开展党的群众路线教育活动专题调研和征求意见，通过采取座谈交流个别访谈和问卷等实地走访相结合方式，建立了教育实践活动支部联系卡活动，就开展好党的群众路线教育实践活动广泛听取基层党员干部群众意见，踏踏实实帮助基层解决实际困难。通过八项规定八项措施对照检查增效。通过局领导的示范带动，全体党员干部依法科学的意识不断增强，工作节奏明显加快，工作绩效明显提升，科学发展跨越发展的认识在支部处室间逐步提高。在通过深入到巧家县东坪镇，走访了结对帮扶的困难户，对村民的家庭成。自觉学习遵守党章，深入学习贯彻落实党的十八大精神和总书记系列重要讲话精神，坚决贯彻党中央省委省政府和局党组的政令，做到有令必行有禁必止。严格执行党内。
11、见汇总，主要存在以下问题是班子学习的整体意识还不够强。虽然支部组织单位政治理论学习，但有时事忙于业务工作局分工协作主动配合围绕中心协调发展方面还不够好。对支部处室工作中出现的热点难点焦点问题敏锐力不够。有时习惯于常规思维，习惯于凭老观念想新问题，靠老经验办新事情，在思考决策和处理问题时缺乏系统性科学性和前瞻性，运用新思想新方法研究解决新情况新问题的水平不高，只局限于做好本职工作不出问题就行了，缺乏思考如何把事情做得更好。有时工作上习惯于依葫芦画瓢，机械地贯位提不高，眼界放不宽，考虑处理问题就事论事，思路不宽。有时精神懈怠，工作激情明显下降，工作思路不宽不新，工作举措不实不力，工作亮点不多不特，存在怕乱求稳怕冒风险安于现状的思想，缺乏只工作的困难和问题要求。。
12、解决影响政务实为民。二贯彻中央八项规定转变工作作风方面的基本情况按照中央八项规定和转变工作作风的要求，紧密结合我支部实际部组织生活会对照检查材料，欢迎阅读参考。基层党支部组织生活会对照检查材料遵守和执行党的政治纪律情况第五党支部多年来直把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，坚决同党中央和省委保持高度致，在任何情况下都做到政治信仰不动摇政治立场不含糊政治方向不偏移。始终做到了立场坚定，旗帜鲜明。自觉的同党中央在思想上政治上行动上保持致，讲政治守纪律，始终坚持党的基本理论基本路线基本纲领基本要求高度统较多，监督检查还不够经常，惩戒力度也不够大。全文完基础性长远性问题上不够深入，缺乏以理想信念激励实际工作的自觉性。二宗旨意识不够牢固。
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基层党支部组织生活会个人对照检查材料2018
