县工商局办公室主任工作总结(参考版)

上传时间：2022-06-26 17:24

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工作部署,紧紧围绕分局的各项重点工是工商业务还不精通,还需要继续加强学习是业务水平还不突出,还需要不断提高是工作作风还有待改进,还需要进步发扬雷厉风行工作。当然,学无止境,要更好履行职能,更好干好工作,对于我来说,还需要多学业务,学透学深,还需提升本领,博采众长。县工商县工商局办公室主任工作总结参考版积极参加分局组织的各种专项活动,把握工作动态。是大力做好招商引资服务工作。每周报送招商引...

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最新机关作风建设工作意见(参考版)

正的作风建设绩效评价机制。进步突出民生导向,扩大群众评议权重,建立健全机关作风建设系列考评体系。推进行政管理和运行机制改革,进步提升机关行政服务效能。抓住机构改革契机,有效整合服务资源,重点解决同级机关部门接口不畅非垂直管理部门上下协调不顺导致的服务效率低下问题,形成多部门办事整体合力。建立大企业和重大民生问题为重点,加大部门之间的协调和统筹力度,明确职能理顺关系,切实减少多头管理和...

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市工商局某某年上半年工作总结(参考版)

印制并主动上门向企业分发了年检验照友情提示及注意事项余份,在服务大厅走字屏不间断的走字宣传,确保参检验照率的提高。是在年检验照审查上,要求突出重点讲求质量,重点是把好高危行业涉及前置行业虚逃假下岗挂靠经营原发照不够规范等方面关。结合年检验照,对经营范围名称字号不规范的企业和个体工商户,按要求全面办理有关变更登记手续。是针对年成立的烟草经营户的年检问题,我局积极与烟草部门进行沟通,决...

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县工商行政管理纪检工作总结(参考版)

措。今年,我局继续推行组两网员的工作监督机制。组是指县局纪检组两网是指内部行政监督网,包括局所之间纵向监督网和人事财务职能股室之间的横向监督网员,是指工商所配备名追究制,认真开展矛盾大排查大调处工作,妥善处理突出问题及群体性事件。今年月日,针对工商所办照收费案件罚款不能及时开具有效票据的违规现象,分别给予正副所长行政警告处分。同时,对人民群众公平公正,在执行上下班制度着装规定禁止工作...

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市工商局岗位大练兵半年工作总结(参考版)

中培训到注册局跟班暗访中按照不怕丑不护短彻底整改的要求,不对辖区工商所打招呼,直接走入经营业户,查看经营情况并发放征求意见书,对发现的个别经营业户营业执照不悬挂,部分食品经营业户食品摆放不规范以及个别工商人员上班期间不着制服等情况进行开展效能监察,狠抓行风建设。作为省局指定的行风廉政建设联系点,始终把行风建设当作件大事来抓,在严格执行行风廉政建设有关规定执法人员行为规范等规章制度和...

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市工商局队伍建设工作半年总结(参考版)

的惩治和预防腐败体系实施纲要,构筑拒腐防变长堤,不断提高工商行政管理党员干部拒腐防变能力,市局党组结合工作特点和系统实际,制定了市工商局建立惩治和预防腐败体系实施意见,将行政审批执法办案人事财务管理规费收缴以及基建等个方面的工作纳入惩治和预防腐败体系的主要内容,建立健全了系列约束监督和责任追究制度。同时,对年党风廉政建设和反腐败重点工作任务进行了分工落实,按照把手负总责和谁主管谁负...

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县环保局上半年验收工作总结(参考版)

换证制度,要求许可证有效期满个月前,必须申请换证。逐步扩大排污许可证的发放范围,结合污染物总量控制政府对我县年生态建设工作的考核,月份通过市人大对生态县建设和环保执法检查。生态乡镇村建设有序开展。积极协助大若岩镇开展全国环境优美镇创建活动,制订村级创建方案。继续做好各有关乡镇的环境保护规划和生态建设的编制工作,完成了茗岙西岙两个乡的生态建设规划。继续向县委县政府建议,把生态村建设纳...

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县环保局实施纪检工作半年总结(参考版)

该行为规范在廉政准则和浙江省环保系统廉洁从政十不准规定的基础上,结合基层环保部门岗位廉政风险防范机制建设实际,提出了环保审批环保资金分配环保执法环境监测排污收费等重点敏感环节的廉政要求。特别是通过明确个不准,设置了条高压线,以更好地贯彻落实廉政准则。该行为规范在廉政准则和浙江省环保系统廉洁从政十不准规定的基础上,结合基层环保部门岗位廉政风险防范机制建设实际,提出了环保审批环保资金...

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县工商局半年工作总结(参考版)

铺镇残疾消费者金向劣质奶粉经销商索赔案,工作人员帮助其找证据查线索,最后经过与经销商的调解,成功为其索赔经济损失元。年上半年共接受咨询人次,受理消费投诉件,成功调解件,调解率,为消费者挽回经济损失万元。继续深化岗位大练兵,不断提高全体同志的业务素质和工作能力。在今年县局不断丰富练兵内容,创新练兵方式,结合队伍素质现状,是制定了具体的学习培训计划,推行了两个两两个学习制度,即每日两题每月两...

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市工商局反腐倡廉上半年工作总结(参考版)

廉工作,相关职能部门各负其责,齐抓共管党风廉政建设的领导体制和工作机制,切实形成了抓党风廉政建设和反腐倡廉工作的整体合力。并且实行季报研究制度,即市局监察室每季度将党风廉政建设和行政监察工作向局党组汇报次,党组个季度专题研究次党风廉政建设工作,年上半年市局党组专题研究党风廉政建设工作两次。层层签订责任书。在月份召开泛开展廉洁从政大讨论活动,并要求副科以上领导干部结合工作实际撰写出定...

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