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🔯 格式:DOC | ❒ 页数:10 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 17:40

《安全管理的基本理论(网络版)》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....以减轻挫折感通过培训提高职工工作能力和技术水平,增加个人目标实现的可能性,减少挫折的主观因素改变或消除易于引起职工挫折的工作环境,减少挫折的客观因素开展心理保健和咨询,消除或减弱挫折心理压力原则。原则在应用时,首先是工程技术,然后是教育训练,最后才是法制。本质化原则。所谓本质上实现安全化本质安全化指的是设备设施或技术工艺含有内在的能够从根本上防止发生事故的功能,它包含个方面的内容失误安全功能故障安全功能前两种安全功能应该是设备设施本身固有的,即在它们的规划设计阶段就被纳入其中,而不是事后补偿的。本质安全化是安全管理预防原理的根本体现,也是功能,它包含个方面的内容失误安全功能故障安全功能前两种安全功能应该是设备设施本身固有的,即在它们的规划设计阶段就被纳入其中,而不是事后补偿的。本质安全化是安全管理预防原理的根本体现......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....般情况下,只有当低层次的需要相对满足之后,其上级需要才能转化为强势需要的需要层次理论是国内外许多管理理论的重要基础,对企业安全生产管理具有定的指导意义。应用时注意以下几点注意调查分析本企业职工需要层次结构的状况,为安全管理提供科学的依据针对不同层次的需要,提出相应的安全管理措施注意职工需要层次结构的变化,适时调整满足职工需要的管理方法把职工的安全需要与其他需要作为个需要体系综合考虑,以提高安全管理的有效性。原则。造的监督是我国安全法制管理的重要方面。群众监督是指在工会的统领导下,监督企业行政和国家有关劳动保护安全技术职业健康等法律法规条例的贯彻执行情况参与有关部门关于安全生产和安全生产法规政策的制定监督企业安全技术和劳动保护经费落实和正确使用情况对安全生产提出建议等方面......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....国家安全生产监督管理局国家煤矿安全监察局是综合管理全国安全生产工作。履行国家安全生产监督管理和煤矿安全监察职能的行政机构,由国家经济贸易委员会负责管理。这是我国安全生产监督管理机构的重大改变,安全管理的基础理论马斯洛的需要层次论人的需要是指人体种生理或心理上的不满足感,它可使人产生行动的动机。人在时刻最强烈的需要被称为强势需要,它产生主导动机并直接导致人的行动。美国心理学家马斯洛将人的需要由低到高归纳为生理需要安全需要社会需要尊重需要求知需要审美需要自我实现需要等个层次。般情况下,只有当低层次的需要相对满足之后,其上级需要才能转化为强势需要全管理的最高境界,实际上目前还很难做到,但是我们应该坚持这原则。强制原理采取强制管理的手段控制人的意愿和行动,使个人的活动行为等受到安全管理要求的约束,从而实现有效的安全管理,这就是强制原理。安全管理更需要强制性,这是基于事故损失的偶然性......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....从组织上思想上制度上切实把安全工作摆在首位,常抓不懈,形成标准化制度化经常化的安全工作体系。安全管理的基本理论网络版。挫折理论挫折理论主要揭示人的动机行为受阻而未能满足需要时的心理状态,并由此而导致的行为表现,力求采取措施将消极性行为转化为积极性建设性行为。挫折的形成是由于人的认知安全管理的基本理论网络版候把安全工作放在切工作的首要位置。这是安全管理的基本原则,也是我国安全生产方针的重要内容。该原则强调,必须把安全生产作为衡量创业工作好坏的项基本内容,作为项有否决权的指标,不安全不准进行生产。要坚持安全第原则,就要建立和健全各级安全生产责任制,从组织上思想上制度上切实把安全工作摆在首位,常抓不懈,形成标准化制度化经常化的安全工作体系。安全管理的基本理论网络版不安全的行为反应。在企业安全生产活动中,应重视挫折问题,采取下述措施帮助职工用积极的行为适应挫折......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....安全生产监督管理的基本原则如下坚持有法必依,执法必严,违法必究的原则。研究协调和解决安全生产中的重大问题。协调解放军总参谋部和武警总部迅速调集部门参加特别重大事故应急救援工作。完成国务院领导同志交办事项及其他有关安全生产的重大事项。年月我国成立了国家安理的有效性。安全生产监督管理的方式主要由国家监察和群众监督两种基本方式。首先是实行强制的国家安全生产监察。国家安全生产监察是指国家授权行政部门设立的监察机构,以国家名义并运用国家权力,对企业失业和有关机关履行劳动保护职责执行劳动安全卫生政策和安全生产法规的情况,依法进行的监督纠正和惩戒工作,是种专门监督,是以国家名义依法进行的具有高度权威性公正性的监督执法活动生产监督管理局国家煤矿安全监察局。其职能包括原国家经贸委安全生产管理局和国家煤矿安全监察局,个机构,两块牌子。涉及煤矿安全检查方面的工作......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....生产监督管理局国家煤矿安全监察局。其职能包括原国家经贸委安全生产管理局和国家煤矿安全监察局,个机构,两块牌子。涉及煤矿安全检查方面的工作,以国家煤矿安全监察局的名义实施。国家安全生产监督管理局国家煤矿安全监察局是综合管理全国安全生产工作。履行国家安全生产监督管理和煤矿安全监察职能的行政机构,由国家经济贸易委员会负责管理。这是我国安全生产监督管理机构的重大改变,不安全的行为反应。在企业安全生产活动中,应重视挫折问题,采取下述措施帮助职工用积极的行为适应挫折,如合理调整无法实现的行动目标改变受挫折职工对挫折情境的认识和估价,以减轻挫折感通过培训提高职工工作能力和技术水平,增加个人目标实现的可能性,减少挫折的主观因素改变或消除易于引起职工挫折的工作环境,减少挫折的客观因素开展心理保健和咨询,消除或减弱挫折心理压力,不安全不准进行生产。要坚持安全第原则......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....执法必严,违法必究的原则。安全管理的基础理论马斯洛履行国家安全生产监督管理和煤矿安全监察职能的行政机构,由国家经济贸易委员会负责管理。这是我国安全生产监督管理机构的重大改变,表明了我国政府强化国家安全生产监督管理的承诺。安全生产监督管理的方式主要由国家监察和群众监督两种基本方式。首先是实行强制的国家安全生产监察。国家安全生产监察是指国家授权行政部门设立的监察机构,以国家名义并运用国家权力,对企业失业和有关机关安全管理的基本理论网络版不安全的行为反应。在企业安全生产活动中,应重视挫折问题,采取下述措施帮助职工用积极的行为适应挫折,如合理调整无法实现的行动目标改变受挫折职工对挫折情境的认识和估价,以减轻挫折感通过培训提高职工工作能力和技术水平,增加个人目标实现的可能性,减少挫折的主观因素改变或消除易于引起职工挫折的工作环境,减少挫折的客观因素开展心理保健和咨询......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....安全管理的基本理论网络版。监督机构般是有计划的对各企业进行监督检查,对企业根据不同情况进行排队,有重点的进行检查。安全生产监察程序是指监察活动的步骤和顺序。监察准备。听取汇报。现场调查。提出建议或意见。发出劳动安全卫生监察指令书或劳动安全卫生处罚决定书研究协调和解决安全生产中的重大问题。协调解放军总参谋部和武外界刺激因素相互作用失调所致,是种普遍存在的心理现象,它的产生是不以人的主观意志为转移的。挫折感因人而异,既使客观上挫折情境相似,不同的人对挫折的感受也会不同,所受的打击程度也就不同。挫折方面可增加个体的心理承受能力使人猛醒吸取教训改变目标或策略从逆境中重新奋起另方面也可使人们处于不良的心理状态中,出现负向情绪反应,并采取消极的防卫方式来对付挫折情境......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....以及事故损失的不可挽回性等个方面的原因。与强制原理有关的原则有安全第原则安全第就是要求在进行生产和其他活动的,则目标的激励力量就不大。对于企业来说,需要的是职工在工作中的绩效而对于职工来说,关注的则是与劳动付出有关的报酬。期望理论明确地提出职工的激励水平与企业设置的目标效价和可实现的概率有关,这对企业采取措施调动职工的积极性具有现实的意义。首先,企业应重视安全生产目标的结果和奖酬对职工的激励作用。其次,要重视目标效价与个人需要的联系。同时,要通过宣传教育引导职工认总部迅速调集部门参加特别重大事故应急救援工作。完成国务院领导同志交办事项及其他有关安全生产的重大事项。年月我国成立了国家安全生产监督管理局国家煤矿安全监察局。其职能包括原国家经贸委安全生产管理局和国家煤矿安全监察局,个机构,两块牌子。涉及煤矿安全检查方面的工作,以国家煤矿安全监察局的名义实施......”

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