1、席办公会议制度，凡属重大事项都要按照集体领导民主集中个别酝酿会议决定的原则，由会党组集体讨论，作出决定，会党组成员要根据集体的决定和分工，模范地履行好自己的职责。要修改完善三峡大讲坛人文社科知识讲座管理办法试行重庆市民办社会科学研究机构管理暂行办法重庆市社科联工作调研项目管理暂行办法重庆市社科联直属社团管理办法重庆市市级社科社团片区活动管理办法重庆市社科联机关公务车辆管理制度等制度个拟员参阅。要开展调查研究服务科学决策。要继续抓好机关全员调研活动。党组成员，每年到各自所联系的单位和部门，开展调查研究次机关各部室负责人，每年到各自服务的单位和部门，开展调查研究次机关其他干部，要结合各自工作实际，适时开展调查研究，每年共计完成篇左右高质量的调研报告。
2、用书籍报刊电视网络等传统和新兴媒体，开展分散自学。具体而言，厅局级干部，每年读经典名著本，撰写读书笔记或心得篇处级干部，每年读经典名著本，撰写读书笔记或心得篇处级以下干部，每年读经典名著本，撰写读书笔记或心得篇，不断提高机关干部的理论素养知识涵养和道德修养。要改进文风会风力戒空话套话。要深入贯彻中央八项规定和市委七条意见，力争少发文发短文发管用的文，少开会开短会开管用的会，少讲话讲短话讲管用的话。具体而言，在发文方面，严格执行党政机关公文改版的有关规定，力争做到发文数量稳重有降，发文质量逐步提高在会议方面，除紧急和特殊情况外，党组会议每月召开次，党组中心组学习会议每月召开次，主席办公会每个季度召开次，机关干部大会每个季度召开次，各种类型的研讨会。
3、票张，截止到月日共收回有效测评票张。经过梳理汇总如下存在的主要问题违规发放津贴方面。今年以来，违规发放津贴补助的案件占到了，另有名监督员反馈个单位存在违规发放津贴补助的问题。主要表现为以下两点是暗渡陈仓，些部门煞费苦心，找各种理由为员工发放津贴或福利，如慰问金加班补助费交通费服装费伙食补贴年终奖等等。如，区总工会在年工人日报河北工人报的征订工作中，为征订两种报纸的工会干部共计发放奖金元年元旦和春节，又以发放值班补贴的名义，为单位员工共发放补贴元年月，区总工会举办职工篮球赛，发放裁判员补助元。年宝云寺管理处给职工除工资外资金跑项目中出现的公款招待视为必要的正常开支予以默许。有人就这样形容争资金跑项目为什么叫跑项目呢，跑就是由个足字和个包字组成，言。
4、作比较，认为犯的比自己大，都没事，自己更不会被查有的认为失小节不打紧，只要不失大节就没事。二是交易心理。中国文化讲究礼尚往来，尤其是在基层，婚丧大操大办的陋习下子根除并不容易，有的人认为自己的钱都送出去了，现在总得要办几次宴席，把送出去的钱再收回来。三是惯性心理。些党员干部用老眼光看待问题，认为过去多年都这样，当下全面从严治党只是阵子，认为纠正四风只是阵风，刮过去就没事了，存在等等看绕道走的惯性思维，依然故我，我行我素，无视纪律规矩。公款吃喝已经被当作了种工作方式，甚至是情感交流的渠道。四是老好人心理。做事情不能坚持原则，对他人不合理的要求不好意思拒绝，有的领导干部为了自己留点好名声，或赢得下属的拥护核支持，滥发津贴福利。思想认识上的不足，使些。
5、二要抓好专题调研活动。每年围绕相关主题，拟定个左右调研课题，通过申报评审立项等方式，由基层社科单位参与研究，并给予定的经费资助。二关于官僚主义方面突出问题的整改措施要牢记群众观点坚持群众路线。要牢固树立群众利益无小事的观点，不断强化全心全意为人民服务的宗旨意识，积极为民办实事办好事解难事。要做好社科普及基地资助申报工作。年，对那些在社科普及工作中，工作扎实措施得力效果较好的社科普及基地，将给予每个基地适当的基地建设经费资助。二要做好社科普及读物出版资助工作。根据经济社会发展需要，对那些可以转化成科普读物的社科普及规划项目优秀研究成果，给予适当的经费资助。三要做好社科普及规划项目评审开题工作。今年月底前，完成服务等方面的知识。二是抓好分散自学。要。
6、专题会，要严格遵循确有必要厉行节约的原则，在深入调研充分论证严格报批等基础上，择时召开在讲话方面，除专题报告外，会主要领导讲话时长般在分钟左右，分级各部门把手的监督。产生腐败最关键在于把手，因此，纪检监察机关落实监督责任，必须分清主次，突出重点，把党的各级领导机关和领导干部特别是各级领导班子主要负责人作为党内监督的重点，使把手时刻处在有效的监督之中，解决好监督中的盲点，有效防止领导权力失控决策失误和行为失范。其次，要充分发挥领导集体内部的监督作用。完善机关内部管理，严肃工作纪律，特别是财经纪律，上级领导要经常督促检查下级班子成员，使他们经常对照廉洁自律规定进行检查反省，班子成员之间对存在的问题要互相提醒，互相支持，互相制约，相互监督。建立起整套。
7、外衔接，上下沟通监管到位制约有力的运行机制，决不允许坐收坐支体外循环问题的发生。再次，要加大群众监督力度。强化舆论引导，加强宣传力度，建立专项举报奖励机制，提高群众参与监督的积极性。健全便捷的举报系统，提高群众反映问题和表达意见的便利性。创新网上监督方式，努力实现对顶风违纪者的实时监督，在各级网站开设举报专区和曝光台，引导群众借助网络微博微信等新媒体平台进行举报。充分发挥社会监督的巨大监督举报氛围不浓。部分群众受传统思想影响，对中央八项规定认识不到位，看到公车接送学生上下学婚丧大操大办，仍认为是正常现象或觉得事不关己，多事不如少事，更怕遭到报复，不愿管闲事也有些群众不知道监督举报电话和受理此类投诉的机关部门而放弃举报。三建议对策落实责任主体，担。
8、主体责任。方面,抓牢责任主体。各级党组织都是党风廉政建设的责任主体，要从各自的职责入手，找准定位，自觉扛起党风廉政建设的政治责任，把责任层层分解压力层层传导，既要抓好班子，又要带好队伍，监管好自己的工作人员，坚决防止四风问题反弹。另方面,理清责任清单。对主体责任涉及的每个问题，要逐级理清各自的责任，种好自己的责任田，防止责任虚置不清的现象，做到主体责任全覆盖无死角。二完善规章制度，加强规范管理。是规范公务用车配备使用管理制度。将公车配备购置使用管理的全过程纳入公车视野，加大公务用车辨识度，可以参考公法司机关的做法，公车车身最好有明显标志。另外，要加快推进公务用车制度改革，中央及很多地方已陆续实施车补，基层单都会中枪，即使中枪也未必打中自己有的喜。
9、名知名专家学者，到机关开展政治理论业务知识等方面的专题培训，每年选派机关干部，参加市级以上层面的学习培训活动，不断提高广大党员干部干事创业的能力和水平。另方面，要积极加大对基通面对面交流等方式，切实帮助他们解决些力所能及的实际问题。三要建立健全问题解决台账包消制度。针对群众反映的不同问题，要本着对人民群众高度负责的精神，由党组分管领导牵头，各业务部门具体负责，其他部门密切配合，能够解决的要抓紧解决，暂时不能解决的要创造条件解决，对因政策实效等原因不能解决的，要向群众说明理由，并争取得到群众的支持与理解，进步密切党同人民群众的血肉联系。要加强制度建设维护制度权威。要坚持和完善民主集中制具体制度。实行集体领导和个人分工负责相结合的制度，完善党组会议。
10、思想上的实际问题，努力营造轻松和谐心情舒畅风正劲足的工作环境和良好氛围，着力形成事业上有追求工作上有奔头生活上有盼头的良好局面。要倡导集体主义克服个人主义。要积极倡导集体主义价值观，时刻以集体大局利益为重，努力克服自私自利个人主义的思想和行为要树立开放包容意识整体全局观念，做到诚实守信，比贡献不比待遇比成绩不比得失。要积极开展批评与自我批评，克服好人主义思想，凝心聚力，坚持定期组织召开党组民主生活会和支部组织生活会，用好批评与自我批评这个武器，虚心听取意见，实事求是地指出班子及成员的不足，在互相批评和帮助中提高认识，改正缺点，共同提高。要加强能力培养提高办事水平。方面，要通过走出去和请进来相结合的方式，积极开展对党员干部的培训活动，力争每年邀请。
11、党员领导干部有恃无恐。二规章制度不完善。三公经费财务公开三重大个人报告制度发票报销等制度不完善，相关的规章制度本身存在漏洞，对于各单位把手的权力难以形成有效的监督和制约方面。这方面的案件仅占到了，而且没有监督员反映机关单位存在这方面的问题，说明机关单位明目张胆公车私用及借用占用下属单位或企业车辆等行为少了。但其变种形式开始显现，既然不能公车私用，些党员干部便开始想歪招。第招无中生有，有的党员干部将个人私车发生的加油保险过路等费用在单位报销，借机揩油，谋取私利，如区工商联没有配备公车，但是在其账目中却有不少油票费用第二招移花接木，有的党员干部每个月多报虚报汽油费维修费，甚至还有的月份报销月份的过路费汽油费。另外，该区纪委在明查暗访中发现，公车私用。
12、题在国企依然普遍存在，个别国企长期将公车停放在居住小区自用，甚至在节假日堂而皇之在公路上行使，丝毫不受中央八项规定约束。四婚丧大操大办方面。这方面的案件占，有名监督员反映党员干部中存在这方面的问题。是打游击战，有的党员干部拉长战线，通过长时间分批次分地点等方式将宴席化整为零，亲戚朋友办场单位同事办场管理服务对象又办场，有的甚至将两次宴席时间故意错开数天，以躲避监督。二是弄虚作假，有的党员领导件，收送礼品礼金件，公车私用件，婚丧大操大办件，公款吃喝件。同时，为了充分发挥民主监督在反腐倡廉中的作用，今年月，该纪委引入第三方监管机制，选聘了名各界代表作为党风政风监督员。月日，桃城区纪委针对全区个部门单位在四风方面存在的问题，向全区党风政风监督员发放测。
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党员四风自检自查问题