劳动力成本对制造业财务业绩的影响研究——以浙江传化集团有限公司为例 ㊣ 精品文档 值得下载

本是指各企业单位在定时期内为劳动者支付的全部费用。

从广义上讲，包括为劳动者支付的工资社会保险员工福利培训费等狭义上讲，仅仅指员工的工资。

因此企业拥有较低的劳动力成本，就意味着拥有更大的盈利空间，可以在国内外同行业的竞争中占有更有利的地位。

劳动力成本是在短期内最容易被加以控制的，与设备基础设施原材料等相比，工资水平雇佣人数可以非常迅速地加以调整，也正因为其容易，所以降低工资水平和工资支出对很多企业便成为最简单的降低成本的首选措施，而且其降低成本的努力也往往止于此。

但是，劳动力成本并不简单地等于企业所支付的劳动力工资水平，工资水平只是劳动力成本所包含的个因素，还要考虑现有劳动力的产出水平。

因此劳动力成本对于个企业的发展起着至关重要的位置。

劳动力成本对制造业财务业绩的影响研究制造业制造业是指对制造资源物料能源设备工具资金技术信息和人力等，按照市场要求，通过制造过程，转化为可供人们使用和利用的工业品与生活消费品的行业，包括扣除采掘业公用业后的所有个行业。

目前，作为我国国民经济的支柱产业，制造业是我国经济增长的主导部门和经济转型的基础作为经济社会发展的重要依托，制造业是我国城镇就业的主要渠道和国际竞争力的集中体现。

本科毕业论文设计专业财务管理论文题目劳动力成本对制造业财务业绩的影响研究以浙江传化集团有限公司为例毕业论文独创性声明本人郑重声明所提交的毕业论文是本人在指导教师的指导下进行的研究工作及取得的研究成果。

除文中特别加以标注的地方外，论文中不包含他人已经发表的学术成果或者他人为获得高等院校学位而使用过的材料，论文中不涉及任何知识产权纠纷。

否则，本人将承担切责任。

学生签名日期劳动力成本对制造业财务业绩的影响研究摘要中国制造业竞争力不能长期建立在低成本劳动力的优势上。

年以来爆发的工荒企业员工流动率高等问题已表明中国劳动成本上升已不可逆转。

劳动力成本上升带给我们的既有挑战也有机遇，要求我们要合情合理看待，与时俱进，及时调整政策。

中国制造业应对劳动力成本上升，除了产业升级之外，更多还需要考虑依托产业集群优势实现管理与技术升级，产业梯度转移也是应当的办法之。

从长期来看，劳动力成本上升将有助于中国社会阶层和谐与劳动者素质的提高，这将有助于中国制造业竞争力的进步增强。

关键词劳动力成本制造业竞争力上升趋势产业升级目录基本概念劳动力制造业制造业劳动力成本现状由于金融危机导致以劳动密集型产品为主的出口市场恶化面临东亚非洲等地区低成本劳动力的挑战制造业劳动力成本开始上升制造业劳动力成本上升是把双刃剑劳动力年龄人口增长率下降趋势劳动力成本上升的原因劳动者培养成本上升经济的快速发展引起的通货膨胀刺激了劳动者生活成本的提高劳动工人维权意识在不断提高国家政策的最低工资水平保障调整具体案例分析浙江传化股份有限公司浙江传化股份财务业绩的分析计量和评价企业的财务业绩的指标浙江传化股份的财务状况浙江传化股份劳动力成本上升对经营费用的影响传化股份主要劳动力成本变化对财务业绩的影响劳动力成本上升对传化股份财务业绩的影响劳动力成本上升的不利影响降低了传化在国内企业的竞争力增加了传化股份财务压力劳动力成本上升的有利影响有利于传化产业结构的调整和技术的进步劳动力成本上升有利于中国制造业竞争力的整体提高传化股份针对劳动力成本上升的应对措施重视企业投资环境的建设增强自主创新能力，提高核心竞争力劳动力成本对制造业财务业绩的影响研究传化通过产业升级和产业转移应对劳动力成本上升提升人力资本，转化劳动力成本提高的影响增强全员成本控制意识，变要我控制为我要控制加强全面预算管理，创新成本预算管理加强企业合作，实行强强联手结论参考文献致谢劳动力成本对制造业财务业绩的影响研究年爆发的国际金融危机，对世界经济形成了巨大的冲击。

我国作为外向型的贸易大国，不可避免地受到这场危机的影响。

丰富的劳动力资源历来是我国参与国际产业分工最大的比较优势，但是目前情况下我国劳动力成本优势面临巨大挑战，这传统优势是否会持续下去它将给我国制造业带来怎样的影响本文分析了我国劳动力成本的现状以及劳动力成本上升的原因和影响，并给出了应对劳动力成本上升的措施。

中国制造业竞争力不能长期建立在低成本劳动力的优势上。

年以来爆发的工荒企业员工流动率高等问题已表明中国劳动成本上升已不可逆转。

基本概念劳动力劳动力是指人的劳动能力，即人用来生产物质资料的体力和脑力的总和。

劳动力成本对制造业财务业绩的影响研究图劳动力年龄人口增长率下降趋势图如图所示，从近期看，总人口和劳动年龄人口都处于增加的态势，而劳动年龄人口的增长率实际上反映的是劳动力的边际增长则已经开始下降。

这意味着劳动力数量将越来越少，反映出来的劳动力成本将越来越高，特别是些劳动密集型制造业企业成本将大大提高，如果企业收入不变，则企业的利润也将大大减少。

劳动力成本对制造业财务业绩的影响研究制造业劳动力成本上升的原因改革开放以来，我国廉价的劳动力成本为吸引外商投资和促进出口发挥了巨大的作用，但是，随着经济社会以及劳动密集型产业的迅猛发展对劳动力的大量需求，我国劳动力的成本优势正逐渐减弱。

劳动力成本主要包括工资和福利待遇，目前的统计主要以工资为主，而劳动力成本上升中，农民工的工资水平上升占据了主要部分。

从我国劳动力成本上升的趋势来看，劳动力成本的增加是逐渐形成的，而不是突然上涨的。

我国劳动力成本上升的原因是多种多样的，既有经济因素也有制度因素，本文将这些因素概括为以下几个劳动者培养成本上升劳动生产率的提高必然导致劳动成本的上涨。

劳动生产率的高低主要取决于劳动者的素质和技能生产技术和管理水平等几个方面。

虽然我国教育总体水平不高，但通过普及义务教育大力发展职业教育和高等教育等方式，劳动力的素质有了显著上升。

生产技术通过引进和自主研发也有了较大进步，管理水平在实践和摸索中也有了重大进步。

相对于大多数国家，我国第产业劳动生产率相当于英国的，但雇员工资仅为其劳动生产率相当于美国的，但工资水平为其„„与发展中国家相比„„劳动生产率是印度的倍而工资水平大约是其倍多些。

可见我国工资水平与劳动生产率不成比例，我国雇员的工资增长有较大空间。

从公司财务业绩方面来看，劳动力成本上涨在产品价格不变的情况下，它会造成企业生产成本以费用支出的增加，导致企业利润减少，长期如此会使企业面临倒闭的风险。

经济的快速发展引起的通货膨胀刺激了劳动者生活成本的提高根据传统的经济学理论，高经济增长率般伴有较高的通货膨胀率，通货膨胀进步导致生活成本的上升，生活成本的上升必然要求工资水平提高。

改革开放年来，我国的平均增长速度大概是，近年来更是达到了的高速发展，而通货膨胀率直控制在左右，总体来说较好地抑制了物价水平上涨导致的劳动力成本快速上升。

但是，劳动力成本的上升还是不可避免地随着经济发展和通货膨胀上涨。

另方面，由于通胀方面粮菜水电等日常消费品价格上涨较快如年食品价格上涨未计入指数的劳动力成本对制造业财务业绩的影响研究商品房价格大幅上涨如年个大中城市房屋销售价格上涨，其中新建住宅价格上涨，手住宅价格上涨房屋租赁价格上涨，与居民生活密切相关的物价上升幅度远远超出所反映的程度。

由此可以看出近几年来劳动者近几年来的生活成本都在不断提高，而且除生活资料价格上涨之外，教育医疗等生活服务成本也不断攀升，使得劳动力成本上升成为必然。

制造业劳动工人维权意识在不断提高过去的研究认为，因为中国劳动力市场供大于求，劳动者因为怕失去工作的机会而放弃了在劳动冲突中对正当权利的争取，有的甚至不敢对抗企业的种种侵权行为，种种的不规范的用工行为，对用工企业大多采取忍耐的态度，但是劳动合同法的颁布，在定程度上缓解了这种情况，劳动工人维护自己的权力在定程度上促进了劳动力成本的上升。

特别是在制造业，般来说，制造业企业的劳动者知识水平及社会地位相对较低，但随着教育质量的提高，制造业劳动工人知识水平也在慢慢从专科到本科，而且有部分劳动工人不愿意做蓝领，希望从事白领工作。

长期如此，制造业劳动力成本将慢慢增加，从而带给企业的利润将越来越少。

以往在制造业企业当中经常发生只上了个星期个月班便辞职不干的员工将不予发工资，然后他们变成了企业的免费劳动力，这将大大减少了企业的生产成本，从而增加企业的利润。

但如今劳动工人已经意识到他们可以通过法律途径要回自己在工作时间里的劳动工资，这样在定程度上也降低了企业的利润。

国家政策的最低工资水平保障调整国家最低工资水平保障的提高是导致我国劳动力成本上升的另个重要因素，而如今低工资现象主要体现在制造业行业当中，所以国家政策对其进行调整将大大影响制造业劳动力成本的支出。

我国大部分地区自年开始实施最低工资制度，同时，依据年制定的最低工资规定我国各地区最低工资标准每两年至少提高次。

这年，各省区市的最低工资标准平均调整了次。

年个省区市上调了最低工资标准，年个省区市上调了最低工资标准。

年底，由于受国际金融危机冲击，企业经营面临巨大压力，暂缓调整了最低工资标准。

但是随着经济的回升，年各地又相继上调最低工资标准。

对于劳动密集技术含量低的制造业企业将不得不劳动力成本对制造业财务业绩的影响研究提高那些随着国家最低工资上升而上升的劳动者工资，如此，制造业劳动力成本将会上升，如果企业不提高技术，利润将会逐年减少，使企业面临倒闭的风险。

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