帮帮文库

doc 公司管理制度档案管理制度 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:15 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-24 20:02

《公司管理制度档案管理制度》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....确认程序的规定能否满足要求。确认程序的规定是否能够完全执行。确认职责是否明确接口是否清楚。其他需要确认的内容。文件会审项目文件格式。职责职权。工作接口。可操作程度。引用文字。记录表格。其他......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....第联于案卷退还后由档案管理员退还调卷人,第二联留存备查。公司管理制度第页共页档案管理制度第章总则第条为了完整系统地保存本公司在工作活动中形成的公文图纸合同资料簿册图表书信日记录音录像盘片传真等各种门类和各种载体档案,提高归档文件材料的质量,以适应公司领导决策科学化及各项工作的需要,为公司积累门类齐全结构合理的档案史料,特拟订档案管理办法。第二章档案的分级负责与归口管理第二条公司的档案管理为两级分工管理制即公司为级管理由行政部负责各职能部门为二级管理,由各部门自行负责......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....公司各种法律公证文件。公司各部门人事档案。有董事会成员或董事长参加的重大奠基庆典新闻发布会等仪式和社会活动的图片资料及电视资料片。公司发展大事记。公司总经理亲自起草或修改的重要文稿。公司通讯录。二部门二级档案管理归档范围部门及职员的各种计划方案规划。部门及职员的各种总结报告。部门及职员的各种重要通知通报。部门及职员的各种文件纪要。部门的各种管理制度。其它各种专业业务文件资料等。公司管理制度第页共页第三章公司档案分类表类别细目名称编号基本范围经营管理类经营决策公司规划,重大经营战略性决策,公司发展规划......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....重大经营战略性决策,公司发展规划,方案目标管理等。计划工作公司中长期计划,年季度计划,各项专业发展计划,全面计划管理工作。统计工作各种统计报表,公司综合性统计分析工作等。公司管理公司行政管理各种管理制度。财务管理资金管理,价格管理,会计管理,资金流通管理。楼宇租赁售租市场分析,防火防盗等维护性工作。第九条档案管理人员应建立借查阅登记本,按文件名借查阅日期归还日期等内容填写,并由借查阅人签名。第十条档案管理人员要随时检查档案卷宗的内容,发现问题应及时上报行政部主任......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....公司各种管理规章制度。公司各种注册登记证件政府批文。公司各种法律公证文件。公司各部门人事档案。有董事会成员或董事长参加的重大奠基庆典新闻发布会等仪式和社会活动的图片资料及电视资料片。公司发展大事记。公司总经理亲自起草或修改的重要文稿。公司通讯录。二部门二级档案管理归档范围部门及职员的各种计划方案规划。部门及职员的各种总结报告。部门及职员的各种重要通知通报。部门及职员的各种文件纪要。部门的各种管理制度。其它各种专业业务文件资料等......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....须妥善保管,公司管理制度第页共页不得转借拆散抽出复印或在文件上涂改。第六章附件第十七条本制度由行政部负责解释。第十八条本制度自发放之日起实施......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....第十条要妥善保管档案,谨防丢失,不得随意转借,或替当事人涂改内容。第十二条档案柜钥匙不得随身携带,应妥善保管。第十三条对档案文件的机密内容,保管人员要做到守口如瓶,严守职责,不得传播或泄露内容。第十四条档案管理员要经常清理档案柜卫生,要做到不堆放不杂乱,整洁有序,醒目易找。第五章借阅人员第十五条为确保档案机密程度,档案资料只供本公司员工借查用,般档案借阅期为七天,较重要档案为三天,重要档案不许拿走,在档案管理人员监督下查阅。外单位若因工作需要借查阅,必须经总经理批准方可......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....因此必须分工归口管理,具体分工管理如下公司级管理归档范围部门含部门以上的各种计划方案规划。部门含部门以上的各种总结报告。部门含部门以上的各种重要通知通报。部门含部门以上的各种文件纪要大事记。各种协议书合同书。公司管理制度第页共页各种工程图纸底图工程检测鉴定报告。各种设备档案及说明书。各项目所涉及的政府红头文件政府会议纪要流程预算审批资料进度计划等相关资料。公司财务部公司年初财务预算报告及年终财务报告。公司各种审计报告资产评估报告。公司各种管理规章制度......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....为方便他人使用和管理,请依档案调阅规则于月日前送还......”

下一篇
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
1 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
2 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
3 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
4 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
5 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
6 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
7 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
8 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
9 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
10 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
11 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
12 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
13 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
14 页 / 共 15
公司管理制度档案管理制度
公司管理制度档案管理制度
15 页 / 共 15
  • 内容预览结束,喜欢就下载吧!
温馨提示

1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸),本站只保证下载后内容跟在线阅读一样,不确保内容完整性,请务必认真阅读。

2、有的文档阅读时显示本站(www.woc88.com)水印的,下载后是没有本站水印的(仅在线阅读显示),请放心下载。

3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑,其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。

4、有的标题标有”最新”、多篇,实质内容并不相符,下载内容以在线阅读为准,请认真阅读全文再下载。

5、该文档为会员上传,下载所得收益全部归上传者所有,若您对文档版权有异议,可联系客服认领,既往收入全部归您。

  • 文档助手,定制查找
    精品 全部 DOC PPT RAR
换一批