居民最低生活保障。下半年,主业公司工会为特困员工办理了低保。努力建立健全职工安全互助补充保险,共有缴纳了保险费,规范和完善管理使用办法,组织实施了助医助难助困等多种形式品。以人为本,切实提高教育能力,深入开展创先争优活动,促进了员工队伍知识化进程。开展创建学习型组织争做知识型员工活动,全面加强有员工队伍建设。救护队积极开展岗位练兵活动,矿山救援水平不断提升。组织员工学届中全会精神,学习专业知识,进行专业技能培训。为了保证采场的接续,在井掘进队开展了掘进进米大会战,掘进队在班于班组与组人与人之间进行比进米比质量比出勤的竟赛活动,从而推动了井口的各项工作开展。年来,共组织各类劳动竞赛为伤病亡困难职工,发放慰问金元。加强特困职工管理的基础工作,对特困职工进行调查摸底,公司有享受城镇居民最低生活保障。下半年,主业公司工会为特困员工办理了低保。努力建立健全职工安全互助补充保险,共有缴纳了保险费,规范和完善管理使用办法,组织实施了助医助难助困等多种形式的救助活动,促进救助活动的制度化。创新载体,女职工工作扎实活跃。各级女工组织重视抓好基础工作,完善制度,加强自身建设,促系协商机制,坚持和完善民主管理的各项制度,加大源头参与的力度,切实维护职工权益。教育和引导广大员工理解和支持改革,积极投身网互联网最大文秘资源网改革,使主辅分离改制重组工作顺利进行。认真抓好员工教育培训,是建立和完善了每周班前分钟政治理论专业知识安全法规学习制度是加强专业工种上岗培训,培训小绞车司机锅炉工化验员等人员次是组织人员参加集团公司举办的各类学习班,培训大绞车司机瓦检员放炮员安检员等次,复训次。年煤矿主业公司工会工作总结材料金年煤矿主业公司工会工作总结材料。创新载体,女职工工作扎实活跃。各级女工组织重视抓好基础工作,完善制度,加强自身建设,促进了女工工作的全面健康发展。各基层女工组织结合本单位实际,制定实施意见,精选活动载体,发动广大女职工投身到活动中来,鼓励女职工及家庭成员,立足本职,干行爱行,增强女职工适应能力自立能力和竞争能力,促进女职工的全面发展。坚持维护女职工的合法权益和特殊利益。依据女职工劳动保护细则和集体合同,加强女职工劳动完善机制,夯实基础,整体工作协调发展。按照年初集团公司首届次职代会确立的坚持依法办事,切实提高维护能力坚持制度建设,切实提高参与能力坚持机制建设,切实提高协调劳动关系的能力坚持围绕中心工作,切实提高团结带领能力坚持以人为本,切实提高教育能力。的工作思路和心系职工,突出维护提升能力,服务大局围绕中心,争创佳绩的工作定位,重点抓了以下工作坚持依法办事,切实提高维护能力。随着企业主辅分离改制重组工作的启动和实施,主业公司临时效措施,认真加以解决。年我们将在矿区工会指导下,努力争取党政支持,发挥各级工会组织的优势,最大限度的为员工提高素质创造条件,满怀信心,高举理论伟大旗帜,以个代表重要思想为指导,围绕集团公司中心工作带领全体员工,开拓创新,奋发有为,用我们的智慧和汗水共同谱写公司的美好未来,为主业公司发展再谱新篇。深入开展送温暖活动。公司党政工领导组成慰问团,走访职工,发放慰问金。接待集团公司等上级单位的走访,送慰问网互联网最大文秘资源网改革,使主辅分离改制重组工作顺利进行。认真抓好员工教育培训,是建立和完善了每周班前分钟政治理论专业知识安全法规学习制度是加强专业工种上岗培训,培训小绞车司机锅炉工化验员等人员次是组织人员参加集团公司举办的各类学习班,培训大绞车司机瓦检员放炮员安检员等次,复训次。进步加强劳动争议调解和工会法律法规监督检查工作的制度建设,开展劳动法律法规监督检查活动。公司工会面对企业主辅分离和辅业改制提高参与能力坚持机制建设,切实提高协调劳动关系的能力坚持围绕中心工作,切实提高团结带领能力坚持以人为本,切实提高教育能力。的工作思路和心系职工,突出维护提升能力,服务大局围绕中心,争创佳绩的工作定位,重点抓了以下工作坚持依法办事,切实提高维护能力。随着企业主辅分离改制重组工作的启动和实施,主业公司临时工会成立后,紧紧依靠国家法律法规,依法办事。维护企业领导人依法行使经营管理权,维护员工的合法权益,在维护中解决好敢于维护和现实,深入开展劳动法律法规贯彻落实情况的调查,认真开好各级劳动关系状况分析会。继续做好职工疗休养工作,全面提升职工疗休养质量。精心组织好公司先模人物荣誉休养年煤矿主业公司工会工作总结材料。年煤矿主业公司工会工作总结矿区工会我公司各级工会组织在集团公司党委和矿区工会领导下,坚持以个代表重要思想为指导,以共产党员先进性教育活动为契机,认真学习贯彻党的届中中全会和公司首届次职代会精神,围绕中心,服务大局,理清思路,突出重点,井为部分员工修缮和盖房子,发放劈柴立方米,为家住农村的员工秋收次。年春节期间,全公司走访离退休职工,为伤病亡困难职工,发放慰问金元。加强特困职工管理的基础工作,对特困职工进行调查摸底,公司有享受城镇居民最低生活保障。下半年,主业公司工会为特困员工办理了低保。努力建立健全职工安全互助补充保险,共有缴纳了保险费,规范和完善管理使用办法,组织实施了助医助难助困等多种形式进员工的业余文化生活,增强了员工的集体观念。编制了公司工会年度工会财务决算和年度工会财务预算,为管好用好工会经费提供了保证。在总结经验的同时,也看到存在的些问题和不足自月份主业公司临时工会成立,直得不到上级工会的批复,致使公文无法下发财务无法运转,定程度上影响工会职能的发挥。回顾年工作,面对新形势新任务,工会维护职工权益的方式方法要进步改进工会干部的素质和维权能力有待提高,工会干部的学习培训工作需要进步加强有的单位战,掘进队在班于班组与组人与人之间进行比进米比质量比出勤的竟赛活动,从而推动了井口的各项工作开展。年来,共组织各类劳动竞赛,员工参加率。大力宣传先模人物的优秀品质和崇高精神,用劳模的先进思想和模范行为影响和带动员工。广大员工立足岗位,争先创优,在保持共产党员先进性教育活动中勇当先峰,积极参加先锋模范岗义务奉献日个即回收件废品做件好事奉献个工日活动。累计做好人好事,义务献工,回收废品创造节约价值元。用休息日组会成立后,紧紧依靠国家法律法规,依法办事。维护企业领导人依法行使经营管理权,维护员工的合法权益,在维护中解决好敢于维护和善于维护两个实际问题。如基层工会向上反映员工浴池环境不好洗衣难矿灯灭灯率高等问题,公司工会认真对待,勇于替员工说话办事,全部得到了解决,这做法,取得了员工们的信赖,提高了工会在员工中的威信。我们根据企业实际,积极参与涉及企业发展员工切身利益的措施的制定,拓宽参与的途径,建立和完善了工会与有关方面联席会议制度劳动关现实,深入开展劳动法律法规贯彻落实情况的调查,认真开好各级劳动关系状况分析会。继续做好职工疗休养工作,全面提升职工疗休养质量。精心组织好公司先模人物荣誉休养年煤矿主业公司工会工作总结材料。年煤矿主业公司工会工作总结矿区工会我公司各级工会组织在集团公司党委和矿区工会领导下,坚持以个代表重要思想为指导,以共产党员先进性教育活动为契机,认真学习贯彻党的届中中全会和公司首届次职代会精神,围绕中心,服务大局,理清思路,突出重点,金年煤矿主业公司工会工作总结材料。创新载体,女职工工作扎实活跃。各级女工组织重视抓好基础工作,完善制度,加强自身建设,促进了女工工作的全面健康发展。各基层女工组织结合本单位实际,制定实施意见,精选活动载体,发动广大女职工投身到活动中来,鼓励女职工及家庭成员,立足本职,干行爱行,增强女职工适应能力自立能力和竞争能力,促进女职工的全面发展。坚持维护女职工的合法权益和特殊利益。依据女职工劳动保护细则和集体合同,加强女职工劳动在总结经验的同时,也看到存在的些问题和不足自月份主业公司临时工会成立,直得不到上级工会的批复,致使公文无法下发财务无法运转,定程度上影响工会职能的发挥。回顾年工作,面对新形势新任务,工会维护职工权益的方式方法要进步改进工会干部的素质和维权能力有待提高,工会干部的学习培训工作需要进步加强有的单位职工之家建设的基础工作有弱化趋势,建家工作的重点要进步向班组延伸工会系统的调查研究工作不够深入。对于这些问题,在今后工作中要采取有年煤矿主业公司工会工作总结材料职工之家建设的基础工作有弱化趋势,建家工作的重点要进步向班组延伸工会系统的调查研究工作不够深入。对于这些问题,在今后工作中要采取有效措施,认真加以解决。年我们将在矿区工会指导下,努力争取党政支持,发挥各级工会组织的优势,最大限度的为员工提高素质创造条件,满怀信心,高举理论伟大旗帜,以个代表重要思想为指导,围绕集团公司中心工作带领全体员工,开拓创新,奋发有为,用我们的智慧和汗水共同谱写公司的美好未来,为主业公司发展再谱新金年煤矿主业公司工会工作总结材料。创新载体,女职工工作扎实活跃。各级女工组织重视抓好基础工作,完善制度,加强自身建设,促进了女工工作的全面健康发展。各基层女工组织结合本单位实际,制定实施意见,精选活动载体,发动广大女职工投身到活动中来,鼓励女职工及家庭成员,立足本职,干行爱行,增强女职工适应能力自立能力和竞争能力,促进女职工的全面发展。坚持维护女职工的合法权益和特殊利益。依据女职工劳动保护细则和集体合同,加强女职工劳动还认真督促有关部门抓好涉及职工切身利益问题的整改,公司投巨资为井重建了员工浴池洗衣房烘干管路等,并为两个井口员工更换了新型的过滤式自救器矿灯,从而解决了员工的后顾之忧。为供应科仓库等重要场所安装了红外报警器。较好地发挥了工会组织在先进性教育活动中的重要作用。坚持建家兴企建家维权建