员出视购物小票及随身物品。员工在工作中由于过失造成商品损坏的,须照价赔偿,故意损坏商品的须按商品的倍赔偿并予以辞退。员工如有偷盗商品的,按商品价值的倍以上罚款或移交公安机关处理。员工在工作中,需每月休假天,每超过天免去当月奖金的分之,无奖金的免去天的工资。防损防盗的规定员工必须在指定地点更换衣服。任何员工不得将私人物品带入超市,也不得将超市内商品私自拿出超市,否则按偷盗处理。员工使用更衣烟看书报。员工不得空岗,如有事需要出超市需通知相关领导并在门口做好登记。员工不得在工作时间内吃饭或休息,如有特殊情况须经店长批准后方可。员工在超市及库房内不得扎堆聊天。在卖场内不得揣兜抱胸,不得依超市员工管理规章制度范文打印版须做好对顾客的周到服务,对顾客提出的问题必须耐心解答,不准说不知道或不清楚。看到顾客手拿商品时须主动给顾客拿购物筐或购物车,帮助顾客。严禁将背包行李及各种包装袋带入商场,贵重物品须自行保管好。员工予以辞退。员工每月休假天,每超过天免去当月奖金的分之,无奖金的免去天的工资。防损防盗的规定员工必须在指定地点更换衣服。任何员工不得将私人物品带入超市,也不得将超市内商品私自拿出超市,否则按偷盗处理不得打架骂人,有事须向领导反映处理。打架骂人的律予以辞退并免开当月工资。关于服务的规定公司视供货商及顾客为上帝,员工必须尊重供货商及顾客。如有与其打架的律予以辞退并免开当月工资。任何员工在工作中必移交公安机关处理。员工在工作中,需加强店内防盗工作。如本组商品盘点超过千分之将免去本组的全部奖金用于弥补商品损失,直到补齐为止。注各组员工都该列出本组内易丢失的物品,每天清点并与库存进行核对,发现否整齐规范,工作证有否佩戴,长发必须扎起,不准染异色发,上班不准穿短裙短裤拖鞋。员工下班后不得穿工服或戴工牌进入商场。员工必须保管好各自的工牌,工卡饭卡如若丢失,按商场有关制度交纳相关补办费用。员题及时向店长反映。员工工作时间及休假的规定员工实行倒班制,工作未干完的情况下,需干完工作后方可下班,否则按旷工半天处理。如遇促销活动收货或盘点等特殊情况需要加班时,必须服从领导安排,不服从安排的将我们的原则是顾客永远是对的,员工如果被顾客投诉,律将受到处罚或予以辞退。超市员工规章制度为了完善商场员工的日常管理,提高工作效率及经济效益,保证商场各项工作的有序进行,促进商场的繁荣发展,特此制定当前第页。员工之间必须搞好团结,不得打架骂人,有事须向领导反映处理。打架骂人的律予以辞退并免开当月工资。关于服务的规定公司视供货商及顾客为上帝,员工必须尊重供货商及顾客。如有与其打架的律予以辞退并员工要认真配合保安人员共同防盗做好消防安全工作,加强防范意识。不准任何人私自挪用商场的商品物品,否则将作盗窃论处。员工有权利和义务对,人窃取及其他有损商场利益的行为进行举报,商场将对该员工身份进行员工使用更衣箱需领导指定,任何人不得私自更换。任何人不得在更衣箱内存放店内商品中,如有特殊情况需要存在的,须由店长批准,否则按偷盗处理。超市员工管理规章制度范文打印版。员工不得在超市及库房内吸题及时向店长反映。员工工作时间及休假的规定员工实行倒班制,工作未干完的情况下,需干完工作后方可下班,否则按旷工半天处理。如遇促销活动收货或盘点等特殊情况需要加班时,必须服从领导安排,不服从安排的将须做好对顾客的周到服务,对顾客提出的问题必须耐心解答,不准说不知道或不清楚。看到顾客手拿商品时须主动给顾客拿购物筐或购物车,帮助顾客。严禁将背包行李及各种包装袋带入商场,贵重物品须自行保管好。员工有否佩戴,长发必须扎起,不准染异色发,上班不准穿短裙短裤拖鞋。员工下班后不得穿工服或戴工牌进入商场。员工必须保管好各自的工牌,工卡饭卡如若丢失,按商场有关制度交纳相关补办费用。员工之间必须搞好团结超市员工管理规章制度范文打印版开当月工资。任何员工在工作中必须做好对顾客的周到服务,对顾客提出的问题必须耐心解答,不准说不知道或不清楚。看到顾客手拿商品时须主动给顾客拿购物筐或购物车,帮助顾客。超市员工管理规章制度范文打印版须做好对顾客的周到服务,对顾客提出的问题必须耐心解答,不准说不知道或不清楚。看到顾客手拿商品时须主动给顾客拿购物筐或购物车,帮助顾客。严禁将背包行李及各种包装袋带入商场,贵重物品须自行保管好。员工必须按本商场的招聘制度办理好切入职手续,再由商场人事部组织上岗前培训。主要培训员工的纪律性组织性及其吃苦耐劳精神了解商场的有关制度商品基本知识礼仪道德服务规范等,培训时理论与实际相结合。共页,永远是对的,员工如果被顾客投诉,律将受到处罚或予以辞退。超市员工规章制度为了完善商场员工的日常管理,提高工作效率及经济效益,保证商场各项工作的有序进行,促进商场的繁荣发展,特此制定如下制度按时上班保密,并给予相应奖励。商场各部门员工,都必须服从管理人员的统安排,如对管理人员的管理方法执有不同意见者,可以书面形式向督导或公司反映。员工上班时间有事外出者,必须经店长批准后方可离开岗位。聘用的员题及时向店长反映。员工工作时间及休假的规定员工实行倒班制,工作未干完的情况下,需干完工作后方可下班,否则按旷工半天处理。如遇促销活动收货或盘点等特殊情况需要加班时,必须服从领导安排,不服从安排的将水杯统放在指定的位置。员工用品必须贴有商场相关标记签字样方可带入卖场,未经允许不得随便将商品带出商场。严禁在商场内拉帮结派打架斗殴取笑顾客及其它损害他人的行为。严禁在商场及仓库内吸烟乱丢烟头火种等不得打架骂人,有事须向领导反映处理。打架骂人的律予以辞退并免开当月工资。关于服务的规定公司视供货商及顾客为上帝,员工必须尊重供货商及顾客。如有与其打架的律予以辞退并免开当月工资。任何员工在工作中必定如下制度按时上班,不迟到不早退不旷工。有事需要请假调班调休或离开岗位时,必须经过店长或督导批准同意。请假时间达天者需督导批准方可。否则,将以早退或旷工论处。上班前应换好工作服并检查个人仪容,衣着不迟到不早退不旷工。有事需要请假调班调休或离开岗位时,必须经过店长或督导批准同意。请假时间达天者需督导批准方可。否则,将以早退或旷工论处。上班前应换好工作服并检查个人仪容,衣着是否整齐规范,工作证超市员工管理规章制度范文打印版须做好对顾客的周到服务,对顾客提出的问题必须耐心解答,不准说不知道或不清楚。看到顾客手拿商品时须主动给顾客拿购物筐或购物车,帮助顾客。严禁将背包行李及各种包装袋带入商场,贵重物品须自行保管好。员工加强店内防盗工作。如本组商品盘点超过千分之将免去本组的全部奖金用于弥补商品损失,直到补齐为止。注各组员工都该列出本组内易丢失的物品,每天清点并与库存进行核对,发现问题及时向店长反映。我们的原则是顾不得打架骂人,有事须向领导反映处理。打架骂人的律予以辞退并免开当月工资。关于服务的规定公司视供货商及顾客为上帝,员工必须尊重供货商及顾客。如有与其打架的律予以辞退并免开当月工资。任何员工在工作中必箱需领导指定,任何人不得私自更换。任何人不得在更衣箱内存放店内商品中,如有特殊情况需要存在的,须由店长批准,否则按偷盗处理。超市员工管理规章制度范文打印版。员工平时出入超市律走出口,并主动向划货架。员工工作时间及休假的规定员工实行倒班制,工作未干完的情况下,需干完工作后方可下班,否则按旷工半天处理。如遇促销活动收货或盘点等特殊情况需要加班时,必须服从领导安排,不服从安排的将予以辞退。员员工使用更衣箱需领导指定,任何人不得私自更换。任何人不得在更衣箱内存放店内商品中,如有特殊情况需要存在的,须由店长批准,否则按偷盗处理。超市员工管理规章制度范文打印版。员工不得在超市及库房内吸题及时向店长反映。员工工作时间及休假的规定员工实行倒班制,工作未干完的情况下,需干完工作后方可下班,否则按旷工半天处理。如遇促销活动收货或盘点等特殊情况需要加班时,必须服从领导安排,不服从安排的将工平时出入超市律走出口,并主动向划票人员出视购物小票及随身物品。员工在工作中由于过失造成商品损坏的,须照价赔偿,故意损坏商品的须按商品的倍赔偿并予以辞退。员工如有偷盗商品的,按商品价值的倍以上罚款每月休假天,每超过天免去当月奖金的分之,无奖金的免去天的工资。防损防盗的规定员工必须在指定地点更换衣服。任何员工不得将私人物品带入超市,也不得将超市内商品私自拿出超市,否则按偷盗处理。员工使用更衣定如下制度按时上班,不迟到不早退不旷工。有事需要请假调班调休或离开岗位时,必须经过店长或督导批准同意。请假时间达天者需督导批准方可。否则,将以早退或旷工论处。上班前应换好工作服并检查个人仪容,衣着