1、“.....支付违约金元赔偿金元至元。第十条劳动争议处理因本合同发生的劳动争议,应在争议发生十日内向当地劳动争议调解组织申请调解。方不得解除劳动合同。除国家规定以外,在情况下,乙方可以解除劳动合同。乡村集体所有制企业职工劳动合同律师审定。在下列情况下,甲方可以在不变更合同的条件下,安排乙方从事本合同规日止,期限年。其中试用期从年月日起至年月日止,共个月。第条生产工作任务乙方愿意接受并完成下列生产工作任务在岗位,为工种。第条乡村集体所有制企业职工劳动合同律师审定费。同时,如合同期未满,甲方应发给乙方合同期内的失业补偿费,标准为距合同期满,每相差年,发给相当于乙方实得工资个月的金额......”。
2、“.....第条合同的变更地址性质法定代表人主要负责人乙方劳动者姓名性别年龄民族文化程度籍贯现住址身份证号码根据中至个月的医疗补助费。乡村集体所有制企业职工劳动合同律师审定。甲方因本合同第条第款第项规定和第款规定的情况解除劳动合同时,应按工作每满年满半年不满年计算发给乙方实得工资个月的生活补助法院起诉。乡村集体所有制企业职工劳动合同律师审定。第条双方认为需要约定的事项甲方应为乙方提供住房问题甲方应为乙方解决伙食问题因生产,经营条件发生变化而富余职工时,以及情况下不超过个月的短期停工其他约定事项第条违约责任任何方违反合同规定,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任大小,支付违约金元赔偿金元至元......”。
3、“.....甲方可以解除劳动合同。在乙方休假期间,以及情况下,甲方不得解除劳动合同。除国家规定以外,在情况下,乙方可以解除劳动合同。乡村集体所有制企业职工劳动合同甲方用人单位名称乙方非因工负伤患病而死亡的,甲方负担丧葬费元。乙方因工负伤致残死亡的待遇,参照国家有关规定,协商约定如下医疗期为月年,期满未治愈的延长月。乙方的医疗费全部由甲方负担,病假工资为约定办理第条社会保险福利待遇乙方非因工负伤患病住院治疗,以及死亡的待遇参照国家有关规定,协商约定如下乙方非因工负伤患病的,甲方应给予月的医疗期。医疗期满法规规章政策已修改的由于不可抗力致使合同无法完全履行的法律法规规定的其他情况。下列情况......”。
4、“.....医疗期满后不能从华人民共和国劳动法和中华人民共和国乡村集体所有制企业条例及人民政府有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。第条合同期限本合同从年月日起至年月,甲方可以解除劳动合同。在乙方休假期间,以及情况下,甲方不得解除劳动合同。除国家规定以外,在情况下,乙方可以解除劳动合同。乡村集体所有制企业职工劳动合同甲方用人单位名称费。同时,如合同期未满,甲方应发给乙方合同期内的失业补偿费,标准为距合同期满,每相差年,发给相当于乙方实得工资个月的金额。生活补助费失业补偿费最高均不超过十个月乙方实得工资。第条合同的变更医疗期。医疗期满仍未治愈的再延长月......”。
5、“.....乙方负担。病假工资为元。医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的,甲方应发给乙方相当于本人实得工资乡村集体所有制企业职工劳动合同律师审定仍未治愈的再延长月。医疗期内的医疗费由甲方负担,乙方负担。病假工资为元。医疗期满后因不能从事原工作被解除劳动合同的,甲方应发给乙方相当于本人实得工资至个月的医疗补助费。同时,如合同期未满,甲方应发给乙方合同期内的失业补偿费,标准为距合同期满,每相差年,发给相当于乙方实得工资个月的金额。生活补助费失业补偿费最高均不超过十个月乙方实得工资。第条合同的变更有职业病或因工负伤并经医务劳动鉴定委员会确认乙方患病或非因工负伤......”。
6、“.....合同期内,职工工资待遇甲方支付乙方工资奖金的数量,支付时间和方式等按下列致残死亡的待遇,参照国家有关规定,协商约定如下医疗期为月年,期满未治愈的延长月。乙方的医疗费全部由甲方负担,病假工资为全薪。合同期内,职工工资待遇甲方支付乙方工资奖金的数量,支付时事原工作也不能从事甲方另行安排的工作参照国务院国营企业辞退违纪职工暂行规定,乙方属于应予辞退的甲方破产或歇业的下列情况,甲方不得解除劳动合同合同期未满,又不符合本条第款规定的乙方患,甲方可以解除劳动合同。在乙方休假期间,以及情况下,甲方不得解除劳动合同。除国家规定以外,在情况下,乙方可以解除劳动合同......”。
7、“.....甲乙双方可以变更本合同的相关内容甲方因转产,调整生产任务或情况变化,经与乙方协商致的甲乙双方协商致事项,且不损害国家集体和他人利益的本合同订立时所依据的法律至个月的医疗补助费。乡村集体所有制企业职工劳动合同律师审定。甲方因本合同第条第款第项规定和第款规定的情况解除劳动合同时,应按工作每满年满半年不满年计算发给乙方实得工资个月的生活补助为全薪。在下列情况下,甲方可以在不变更合同的条件下,安排乙方从事本合同规定以外的工作合同期内发生事故或自然灾害,需要抢修或救灾合同期内因工作需要而进行临时调动,期限为月合同期内发生间和方式等按下列约定办理第条社会保险福利待遇乙方非因工负伤患病住院治疗......”。
8、“.....协商约定如下乙方非因工负伤患病的,甲方应给予月的乡村集体所有制企业职工劳动合同律师审定费。同时,如合同期未满,甲方应发给乙方合同期内的失业补偿费,标准为距合同期满,每相差年,发给相当于乙方实得工资个月的金额。生活补助费失业补偿费最高均不超过十个月乙方实得工资。第条合同的变更调解无效或当地没有调解组织的,甲乙双方协商致选择按企业劳动争议处理有关规定,向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。向当地人民法院起诉。乙方非因工负伤患病而死亡的,甲方负担丧葬费元。乙方因工负伤至个月的医疗补助费。乡村集体所有制企业职工劳动合同律师审定。甲方因本合同第条第款第项规定和第款规定的情况解除劳动合同时......”。
9、“.....需要抢修或救灾合同期内因工作需要而进行临时调动,期限为月合同期内发生不超过个月的短期停工其他约定事项第条违约责任任何方违反合同规定,给双方认为需要约定的事项甲方应为乙方提供住房问题甲方应为乙方解决伙食问题因生产,经营条件发生变化而富余职工时,以及情况下,甲方可以解除劳动合同。在乙方休假期间,以及情况下,甲华人民共和国劳动法和中华人民共和国乡村集体所有制企业条例及人民政府有关规定,甲乙双方在平等自愿的基础上签订本劳动合同。第条合同期限本合同从年月日起至年月,甲方可以解除劳动合同。在乙方休假期间,以及情况下,甲方不得解除劳动合同......”。
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