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基本公共卫生服务绩效评价方案(工作方案) 基本公共卫生服务绩效评价方案(工作方案)

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定对各单位年度基本公共卫生服务项目实施情况进于评价前准备好相关文件项目工作进展情况居民健康档案资金发文通知财务管理资料会计核算资料等材料清单,积极配合完成年度国家基本公共卫生服务项目评价工作。实施现场考核。考核评分采用相应工具表,对各考核指标进行评分。考核组现场查阅和收集项目管理资金管目实施方案年度基本公共卫生服务项目实施方案国家基本公共卫生服务规范第版财政部国家卫生健康委国家医疗保障局国家中医药管理局关于印发基本公共卫生服务等项补助资金管理办法的通知等相关文件的要求开展。基本公共卫生服务绩效评价方案工作方案。工作要求开展次,评价结果应当及时报送上级卫生健康财政部门。乡镇卫生院要做好村卫生室的评价,乡级对村卫生室的评价至少每年开展次,覆盖面为,评价情况及时报县卫健委县财政局。为有效发挥绩效评价导向作用,推动基本公共卫生服务各类项目规范实施,切实提高社会效益基本公共卫生服务绩效评价方案工作方案构的居民知晓率服务对象满意度基层医务人员满意度居民健康素养水平提高程度等情况。基本公共卫生服务绩效评价方案工作方案。工作要求组织队伍。现场评价应根据覆盖范围,县卫生财政部门组织联合考核组。包括从事卫生管理财政管理公共卫生中医药基层医疗卫生加减分项目省市级基本公共卫生服务项目评价检查评比中排名前十的单位分别按分分分给予加分代表全县在本年度国家省市级基本公共卫生服务项目评价检查评比中排名后十的单位分别按分分分给予减分。省市级基本公共卫生服务工作调研创先的单位分别按分分分给予加分乡镇卫生院工作人员将评选出名先进个人,获得全县基本公共卫生服务工作先进个人的,可与职称评定本年度个人绩效分配挂钩分。按照国家基本公共卫生服务规范第版以及年度基本公共卫生服务项目实施方案要求,开展基本公共卫生服务工作。分。评价基层医疗卫生机排名前十的单位分别按分分分给予加分代表全县在本年度国家省市级基本公共卫生服务项目评价检查评比中排名后十的单位分别按分分分给予减分。省市级基本公共卫生服务工作调研创先的单位分别按分分分给予加分。县卫生健康部门会同财政部门对所有承担项目任务的机理办法的通知等相关文件的要求开展。评价对象评价对象为承担基本公共卫生服务项目的乡镇卫生院敦厚社区卫生服务中心天矿职工医院村卫生室以及有关机构。评价范围县级对基层医疗卫生机构每年评价的覆盖面应当达到,并按照指标体系进行全面评价,在农村地区至少抽构开展次综合评价,年度评价工作应于年月日前完成。承担基本公共卫生服务项目的基层医疗卫生机构应当进步健全内部绩效评价制度,乡镇卫生院要加强对村卫生室的评价,形成有效的激励约束机制,促进项目工作任务落实。基本公共卫生服务绩效评价方案工作方案。为有效发挥绩效评价导向作用,推动基本公共卫生服务各类项目规范实施,切实提高社会效益,依据国家基本公共卫生服务规范第版和年度基本公共卫生服务项目绩效评价方案赣卫基层字„‟号等工作要求,县卫健委财政局决定对各单位年度基本公共卫生服务项目实施情况进公示后全县通报。评价结果与单位主要领导年度业绩评价挂钩,严格按县卫生局关于科学核算绩效工资优化收支结构的通知吉县卫字„‟号有关要求兑现奖惩。评价结果将作为结算年度基本公共卫生服务项目补助资金结算经费挂钩。对评价结果排名靠前的基层医疗卫生机构予国家基本公共卫生服务项目评价工作。实施现场考核。考核评分采用相应工具表,对各考核指标进行评分。考核组现场查阅和收集项目管理资金管理项目执行的有关文件数据和其他相关资料。随机抽取各类健康管理档案,使用统制作的相应工具表,核查服务数量和服务质量,。评价对象评价对象为承担基本公共卫生服务项目的乡镇卫生院敦厚社区卫生服务中心天矿职工医院村卫生室以及有关机构。评价范围县级对基层医疗卫生机构每年评价的覆盖面应当达到,并按照指标体系进行全面评价,在农村地区至少抽查的村卫生室。县级评价至少每半年构开展次综合评价,年度评价工作应于年月日前完成。承担基本公共卫生服务项目的基层医疗卫生机构应当进步健全内部绩效评价制度,乡镇卫生院要加强对村卫生室的评价,形成有效的激励约束机制,促进项目工作任务落实。基本公共卫生服务绩效评价方案工作方案。构的居民知晓率服务对象满意度基层医务人员满意度居民健康素养水平提高程度等情况。基本公共卫生服务绩效评价方案工作方案。工作要求组织队伍。现场评价应根据覆盖范围,县卫生财政部门组织联合考核组。包括从事卫生管理财政管理公共卫生中医药基层医疗卫生求兑现奖惩。评价结果将作为结算年度基本公共卫生服务项目补助资金结算经费挂钩。对评价结果排名靠前的基层医疗卫生机构予以奖励,对评价结果排名靠后的基层医疗卫生机构将扣减结算经费,具体方法应结合当前实际情况来定。对在基本公共卫生服务工作中表现突出的基本公共卫生服务绩效评价方案工作方案以奖励,对评价结果排名靠后的基层医疗卫生机构将扣减结算经费,具体方法应结合当前实际情况来定。对在基本公共卫生服务工作中表现突出的乡镇卫生院工作人员将评选出名先进个人,获得全县基本公共卫生服务工作先进个人的,可与职称评定本年度个人绩效分配挂钩。构的居民知晓率服务对象满意度基层医务人员满意度居民健康素养水平提高程度等情况。基本公共卫生服务绩效评价方案工作方案。工作要求组织队伍。现场评价应根据覆盖范围,县卫生财政部门组织联合考核组。包括从事卫生管理财政管理公共卫生中医药基层医疗卫生政局对评价过程全程监督。认真开展评价前培训,使评价人员明确职责和任务,熟悉评价程序和工作要求,统评价标准。制作和使用统的评价工具表,设立核心专家组,统解答相关技术问题。加强考核质控,对评价数据评价材料的完整性客观性进行复核。结果应用评价结果经场考核要严格执行中央项规定,严禁提供虚假材料妨碍考核人员正常工作等影响考核秩序的情况发生。加强质控。县卫生健康县财政局对评价过程全程监督。认真开展评价前培训,使评价人员明确职责和任务,熟悉评价程序和工作要求,统评价标准。制作和使用统的评价工具核实年度补助资金落实使用和管理情况。通过问卷调查访谈等形式,考核基层医务人员培训效果,了解居民知晓率服务对象满意度等服务效果。现场考核要严格执行中央项规定,严禁提供虚假材料妨碍考核人员正常工作等影响考核秩序的情况发生。加强质控。县卫生健康县财构开展次综合评价,年度评价工作应于年月日前完成。承担基本公共卫生服务项目的基层医疗卫生机构应当进步健全内部绩效评价制度,乡镇卫生院要加强对村卫生室的评价,形成有效的激励约束机制,促进项目工作任务落实。基本公共卫生服务绩效评价方案工作方案。等专业,具有基本公共卫生服务项目相关管理服务工作经验,责任心强认真负责具有协作精神的人员。收集材料。各单位要高度重视评价工作,应于评价前准备好相关文件项目工作进展情况居民健康档案资金发文通知财务管理资料会计核算资料等材料清单,积极配合完成年度乡镇卫生院工作人员将评选出名先进个人,获得全县基本公共卫生服务工作先进个人的,可与职称评定本年度个人绩效分配挂钩分。按照国家基本公共卫生服务规范第版以及年度基本公共卫生服务项目实施方案要求,开展基本公共卫生服务工作。分。评价基层医疗卫生机进行绩效评价,特制定本工作方案。评价依据本年度绩效评价主要依据年度基本公共卫生服务项目实施方案年度基本公共卫生服务项目实施方案国家基本公共卫生服务规范第版财政部国家卫生健康委国家医疗保障局国家中医药管理局关于印发基本公共卫生服务等项补助资金管表,设立核心专家组,统解答相关技术问题。加强考核质控,对评价数据评价材料的完整性客观性进行复核。结果应用评价结果经公示后全县通报。评价结果与单位主要领导年度业绩评价挂钩,严格按县卫生局关于科学核算绩效工资优化收支结构的通知吉县卫字„‟号有关要基本公共卫生服务绩效评价方案工作方案构的居民知晓率服务对象满意度基层医务人员满意度居民健康素养水平提高程度等情况。基本公共卫生服务绩效评价方案工作方案。工作要求组织队伍。现场评价应根据覆盖范围,县卫生财政部门组织联合考核组。包括从事卫生管理财政管理公共卫生中医药基层医疗卫生理项目执行的有关文件数据和其他相关资料。随机抽取各类健康管理档案,使用统制作的相应工具表,核查服务数量和服务质量,核实年度补助资金落实使用和管理情况。通过问卷调查访谈等形式,考核基层医务人员培训效果,了解居民知晓率服务对象满意度等服务效果。现乡镇卫生院工作人员将评选出名先进个人,获得全县基本公共卫生服务工作先进个人的,可与职称评定本年度个人绩效分配挂钩分。按照国家基本公共卫生服务规范第版以及年度基本公共卫生服务项目实施方案要求,开展基本公共卫生服务工作。分。评价基层医疗卫生机组织队伍。现场评价应根据覆盖范围,县卫生财政部门组织联合考核组。包括从事卫生管理财政管理公共卫生中医药基层医疗卫生等专业,具有基本公共卫生服务项目相关管理服务工作经验,责任心强认真负责具有协作精神的人员。收集材料。各单位要高度重视评价工作,应,依据国家基本公共卫生服务规范第版和年度基本公共卫生服务项目绩效评价方案赣卫基层字„‟号等工作要求,县卫健委财政局决定对各单位年度基本公共卫生服务项目实施情况进行绩效评价,特制定本工作方案。评价依据本年度绩效评价主要依据年度基本公共卫生服务项。评价对象评价对象为承担基本公共卫生服务项目的乡镇卫生院敦厚社区卫生服务中心天矿职工医院村卫生室以及有关机构。评价范围县级对基层医疗卫生机构每年评价的覆盖面应当达到,并按照指标体系进行全面评价,在农村地区至少抽查的村卫生室。县级评价至少每半年构开展次综合评价,年度评价工作应于年月日前完成。承担基本公共卫生服务项目的基层医疗卫生机构应当进步健全内部绩效评价制度,乡镇卫生院要加强对村卫生室
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