1、“.....强调了学习考勤学习记录和学习秩序等。学习教育活动期间，组织了委办集中学习次各科考勤及请销假制度区委办学习制度公文处理制度公文网上交换管理办法会议办理制度印章管理制度车辆管理制度等项制度进行了修订和完善，并新拟定了区委办问责办法。迅速建立工作机构。月日，成立了区委办学习教育活动领导小组，由区委办主任任组长。领导小组下设办公室，由区实到人具体到点不留空白。其中，综合科共梳理主要工作职责条，细化岗位职责条秘书科共梳理主要工作职责条，细化岗位职责条秘书科共梳理主要工作职责条，细化岗位职责条秘书科共梳理主要工作职责条，细化岗位职责条区委保密办共梳理主要工作职责条，细化岗位职责条区委办学习教育活动总结推进，以巩固和扩大学习教育活动成果。同时不断完善内部管理制度，强化了制度的落实和执行力度......”。

2、“.....作风和纪律意识进步增强，大家以优良的作风和振奋的精神状态履好职服好务。干部队伍执行力进和领导点等方式，深入查找在思想学习工作和纪律方面存在的问题。迅速建立工作机构。月日，成立了区委办学习教育活动领导小组，由区委办主任任组长。领导小组下设办公室，由区委办各科室抽调人员组成，具体负责相关工作。迅速召开动员大会。月日，区委办召开了学习教育活动制度的执行力，从严管理干部。是继续抓好整改落实工作。建立健全整改落实督促检查制度和责任追究制度，督促责任单位科室责任人集中时间和精力抓好整改落实，以解决问题的实际成效赢得群众信任。对需要段时间才能解决的问题，要跟踪问效，确保活动结束之后，整改落实工作继各科室分散学习余次。其次，根据学习教育活动主题和委办工作实际，确定了两个讨论主题，分别是委办队伍建设大家谈和问问我在岗敬业吗问我履职到位吗问我有两好现象吗。围绕主题......”。

3、“.....每位领导干部和职工都积极发言，为办公室发展建言献策，并结合自身查制度和责任追究制度，督促责任单位科室责任人集中时间和精力抓好整改落实，以解决问题的实际成效赢得群众信任。对需要段时间才能解决的问题，要跟踪问效，确保活动结束之后，整改落实工作继续推进，以巩固和扩大学习教育活动成果。狠抓工作落实，确保活动质量狠抓学习讨况认真剖析了存在的问题。讨论活动收效明显。狠抓分析检查到位。首先，认真开展交心谈心活动。我办召开了领导班子专题会议，办公室主任与班子成员进行了交心谈心，互相查找班子和个人存在的问题。各科室也分别召开了交心谈心会议，分管领导与科室成员之间通过自己找互相提存在不足和努力方向学习教育活动虽然取得了定成效，但还存在些不足是学习的深度和广度还不够。是少数干部职工认识还不到位剖析还不深刻理解问题的水平还不高。是办公室队伍建设有待进步加强。在今后的工作中......”。

4、“.....不断完善制度，加追究制等规章制度有了更为清晰的理解，作风和纪律意识进步增强，大家以优良的作风和振奋的精神状态履好职服好务。干部队伍执行力进步提高。在学习教育活动中，我办通过细化岗位职责明确工作流程，大大提升了工作效能，干部队伍执行力进步提高。月至月，共办理领导批示件件全委会碰头会专题会议等重大会议和活动余次向上级党委报送信息余条，被市委办公厅采用余条圆满完成了级接待任务余次，重要接待任务余次。区委办学习教育活动总结。区委办学习教育活动总结中共成都市金牛区委办公室关于印发区委办公室整顿纪律作风，提高干部队伍执行力员大会，要求全办干部职工围绕庸懒怕浮现象，结合办公室实际，从查看强化入手，边学边查，边查边改。坚持边学边改，落实工作责任细化岗位职责和流程。我办综合科秘书科秘书科秘书科秘书科，区委保密办按照逐级负责制的要求，梳理了主要工作职责......”。

5、“.....讨论活动收效明显。狠抓分析检查到位。首先，认真开展交心谈心活动。我办召开了领导班子专题会议，办公室主任与班子成员进行了交心谈心，互相查找班子和个人存在的问题。各科室也分别召开了交心谈心会议，分管领导与科室成员之间通过自己找互相提推进，以巩固和扩大学习教育活动成果。同时不断完善内部管理制度，强化了制度的落实和执行力度，区委办干部职工对廉政准则纪律处分条例责任追究制等规章制度有了更为清晰的理解，作风和纪律意识进步增强，大家以优良的作风和振奋的精神状态履好职服好务。干部队伍执行力进。在今后的工作中，区委办将重点抓好项工作是学习力度进步加大。不断完善制度，加强干部教育培训，大力营造和形成崇尚学习善于研究学以致用的良好氛围，使学习成为党员干部日常工作中的自觉需求。是加大干部管理力度。坚持立行并重，科学立制从严问责强化制度约束......”。

6、“.....视察调研检查工作次筹备和组织区委常委会区委全委会碰头会专题会议等重大会议和活动余次向上级党委报送信息余条，被市委办公厅采用余条圆满完成了级接待任务余次，重要接待任务余推进，以巩固和扩大学习教育活动成果。同时不断完善内部管理制度，强化了制度的落实和执行力度，区委办干部职工对廉政准则纪律处分条例责任追究制等规章制度有了更为清晰的理解，作风和纪律意识进步增强，大家以优良的作风和振奋的精神状态履好职服好务。干部队伍执行力进的具体指导下，区委办认真开展整顿纪律作风，提高干部队伍执行力学习教育活动。经广泛发动，周密安排，各个环节狠抓落实，活动取得了明显效果。现将活动开展情况总结如下。同时不断完善内部管理制度，强化了制度的落实和执行力度，区委办干部职工对廉政准则纪律处分条例责剖析了存在的问题......”。

7、“.....狠抓分析检查到位。首先，认真开展交心谈心活动。我办召开了领导班子专题会议，办公室主任与班子成员进行了交心谈心，互相查找班子和个人存在的问题。各科室也分别召开了交心谈心会议，分管领导与科室成员之间通过自己找互相提和领导学习教育活动总结的通知区委保密办区委办各科室现将区委办公室整顿纪律作风，提高干部队伍执行力学习教育活动总结印发你们，供参考。中共成都市金牛区委办公室年月日区委办公室整顿纪律作风，提高干部队伍执行力学习教育活动总结按照区委统安排，在区委学习教育活动领导小况认真剖析了存在的问题。讨论活动收效明显。狠抓分析检查到位。首先，认真开展交心谈心活动。我办召开了领导班子专题会议，办公室主任与班子成员进行了交心谈心，互相查找班子和个人存在的问题。各科室也分别召开了交心谈心会议，分管领导与科室成员之间通过自己找互相提提高。在学习教育活动中......”。

8、“.....大大提升了工作效能，干部队伍执行力进步提高。月至月，共办理领导批示件件，对项市区领导批交办事项进行了立项督办协调和安排区委主要领导参加大型会议活动次，视察调研检查工作次筹备和组织区委常委会区制度的执行力，从严管理干部。是继续抓好整改落实工作。建立健全整改落实督促检查制度和责任追究制度，督促责任单位科室责任人集中时间和精力抓好整改落实，以解决问题的实际成效赢得群众信任。对需要段时间才能解决的问题，要跟踪问效，确保活动结束之后，整改落实工作继加强干部教育培训，大力营造和形成崇尚学习善于研究学以致用的良好氛围，使学习成为党员干部日常工作中的自觉需求。是加大干部管理力度。坚持立行并重，科学立制从严问责强化制度约束，切实提高制度的执行力，从严管理干部。是继续抓好整改落实工作。建立健全整改落实督促等方式，深入查找在思想学习工作和纪律方面存在的问题......”。

9、“.....存在不足和努力方向学习教育活动虽然取得了定成效，但还存在些不足是学习的深度和广度还不够。是少数干部职工认识还不到位剖析还不深刻理解问题的水平还不高。是办公室队伍建设有待进步加强区委办学习教育活动总结推进，以巩固和扩大学习教育活动成果。同时不断完善内部管理制度，强化了制度的落实和执行力度，区委办干部职工对廉政准则纪律处分条例责任追究制等规章制度有了更为清晰的理解，作风和纪律意识进步增强，大家以优良的作风和振奋的精神状态履好职服好务。干部队伍执行力进分散学习余次。其次，根据学习教育活动主题和委办工作实际，确定了两个讨论主题，分别是委办队伍建设大家谈和问问我在岗敬业吗问我履职到位吗问我有两好现象吗。围绕主题，开展了两次讨论会，每位领导干部和职工都积极发言，为办公室发展建言献策，并结合自身情况认制度的执行力，从严管理干部。是继续抓好整改落实工作......”。