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劳务合同集锦9篇 劳务合同集锦9篇

格式:word 上传:2022-06-26 23:32:01

《劳务合同集锦9篇》修改意见稿

1、“.....特订立本合同。工程概况工程名称。工程地点。工程价款约人民币大写工程价款按本合同约定按建筑面积结算。劳务承包范围乙方按甲方提供的幢号等为依据,具体承包内容如下施工期间施工责任区的清洁工作,生活区的清洁卫生工作。所有相关的工具材料乙方负责卸车及堆放整齐。所有外脚手架工程安全棚安全通道防护设施。施工电梯的安全防护架塔吊的安全操作平台保口临边等工作。所有钢管扣件安全网竹程累计增减劳务量按定额计算在元以内不予计算,超过元的部分按实际变更量以定额计算进行结算。若乙方未经甲方认可,超出设计图纸范围自行变更设计或技术以及因乙方其他原因造成返工产生的工程量甲方均不予计量,同时,因上述情况产生的切损失均由乙方承担。对设计变更增加的费用乙方须在变更之日起日按签证办法及程序完成甲方签证,否则无效。计时工工资技术工按元工日计算,普工按元工日计算......”

2、“.....若乙方施工用主材和耗材超过甲方核定的定额的,超过部分按甲方购买材料的实际价格赔偿给甲方,并由甲方在劳务费中予以直接扣除。履约保证金和劳务款结算支付程序乙方进场向甲方缴纳质量保证金元,主题封顶后甲方次性退还给乙方。乙方进场后,自带生活费个月第个按照形象进度付工程款的。主体完工后拨至总承包人工费的。经建设单位设计监理市质监站竣工验收合格后,个月内拨至结算总价的,余见工期计划符件。工期计划附件与本合同具有同等效用。总日历工期总日历工期天,从开工之日开始计算,在此工期内,乙方应完成全部工作内容并将工程交付甲方。此工期不论任何原因均不得变更或延长。具体各阶段的工期以进度计划和月报为准,分段工期必须保证总工期。劳务工程质量乙方必须熟悉施工图纸制定搭设脚手架操作方案,应绘制搭设脚手架布臵方案图特别是悬挑部分必须有详细布臵方案图。槽钢悬挑不得超过米......”

3、“.....严格按照搭脚手架的施工规范及经项目部审定的脚手架施工方案进行施工。特殊工种操作人员必须提交操作证。乙方现场施工人员必须听从甲方现场管理人员的指挥及安排不得盲目施工,凡是发现不合格的项目,乙方应迅速返工,影响其它工种施工进度损失及返工损失均由乙方负责。脚手架搭设检验标准允许偏差值凡发现乙方未按以上要求规定进行搭设,罚乙方承包人次,并督促整改到位。乙方所承包的劳务工程从开工至竣工成疾病的医疗费任何原因企图自杀,不法行为,自暴于危险下除非企图救人或抢救乙方财产外,招惹别人的攻击,滥用毒品,破坏治安之不法行为而导致的疾病与伤残的医疗费用酗酒殴斗造成伤害的医疗费用牙科美容乙方隐瞒其抵达乙方受雇前已患的疾病,在履约期间病情加重或复发因此而产生的医疗费用。保险及签证居留工作证费用乙方将为劳务人员提供伤残死亡保险及当地政府劳工法所规定的其它险种保险,并承担保费......”

4、“.....以及劳务人员在乙方履约期间的居砖⒐ぷ鞯戎ぜ由乙方负责申办并承担费用。国际机票乙方负责提供劳务人员前往履约,及履约年期满返回中国的国际机票并承担费用。劳务合同集锦篇实用劳务合同范文集锦篇在当今不断发展的世界,能够利用到合同的场合越来越多,它可以保护民事法律关系。那么大家知道正规的合同书怎么写吗下面是小编收集整理的劳务合同篇,欢迎大家分享。劳务合同篇甲方以下简劳务合同集锦篇明确而引起证件不足致使人员不能入境或无法获得居留和工作许可证,则乙方不负责任。工作许可证和机动车驾驶执照等,而使人员无法进行工作,应付给人员在此期间的合同工资。如人员因此被迫返国时,甲方应负担人员的回程旅费,并支付每人个月合同工资的赔偿费。乙方公司没有按甲方要求提供全部必要的证件,从而使甲方无法为人员办理在项目所在国的居留和工作许可证等使人员无法工作或被迫返回中国......”

5、“.....出生地和日期职称护照号码发照日期和单位出发日期通知甲方或甲方在项目所在国的授权代表。甲方应在接到乙方公司的通知后即向项目所在国政府办理申请入境的必要手续,并通知乙方公司。同时甲方应通过项目所在国有关机构通知该国驻华使馆,以便办理入境签证。第条乙方公司的义务,尊重当地风俗习惯。第条甲方的义务风俗和习惯安全,应由双方的工地的授权代表商定。第条工作时间天,每天工作白票。合同期未满因劳务人员自身原因需与乙方终止雇佣关系时,劳务人员应提前个月书面通知乙方,并根据未满合同期的实际时间按比例返还乙方因申请劳务人员前往乙方履约的开支机票工作准证的申请费用及更换费用,返回中国的机票费用自理,按乙方安排的时间离境返回中国。工作时间月薪金年终奖金及支付形式劳务人员在乙方履约期间,每周工作天,每天小时。计件计薪的劳务人员在乙方履约期间,星期工作及完成生产定额后超时工作为加班......”

6、“.....月薪计薪的劳务人员在乙方履约期间,超时工作或在星期工作发给加班津贴,加班津贴按底薪周天小时加班时间计算。计件计薪的劳务人员在乙方履约期间,星期日或公假日加班,加班薪金按底薪周天小时加班时间计算。月薪计薪的劳务人员在乙方履约期间,星期日或公假日超工作发给加班津贴,加班津贴按底薪周天小时加班时间计算。劳务人员抵达乙方履约后的底薪工资由乙方在每月的号至双方间全部遗留问题,包括财务问题处理完毕之日止。第条人员本合同附件提供劳务明细表和附件中商定的工程人数技术条件派遣日期和工作期限,为本工程派出其授权代表各类技术人员工人管理和服务人员以下简称人员,其内容在本合同签字生效后般不得变更。在特殊情况下雇主要求变更时,经乙方公司同意应按下述规定办理人员离境之前如需变更时,甲方应将变更内容提前个月书面通知乙方,如甲方变更计划未能及时通知乙方公司......”

7、“.....甲方应负担因此造成的损失。人员工作期限期满之前,如需终止雇佣,甲方应在终止雇佣之日前个月书面通知乙方。人员工作期限如需延长,甲方应在期满之前个月书面通知乙方。,并负责管理人员的内部事务。第条签证和其他证件,并承担其费用。工作许可证机动车驾驶执照等必要手续,并承担费用。甲方为人员办理上述手续,应向乙方具体明确提出由乙方提供的全部必要的证件,如因甲方的要求程序乙方进场向甲方缴纳质量保证金元,主题封顶后甲方次性退还给乙方。本合同未尽事宜双方协商解决。本工程施工结束塔吊拆除后双方无纠纷此合同自动失效。十本合同式两份,甲乙双方各持份,塔吊安装完毕后,开始使用之日起生效。十合同签定之日起乙方必须提供相关资质证书。甲方签字乙方签字年月日劳务合同篇甲方地址电话传真乙方地址电话传真甲乙双方,就由甲方提供经乙方代表面试合格并录用的劳务人员赴乙方履约事......”

8、“.....赴公司从事工作。工薪乙方支付受雇员工的月底薪如下,底薪从劳务人员抵达之日起计算。┌┬┬┐工种底薪美元月备注├┤熟练车缝工计件计薪├,凡是发现不合格的项目,乙方应迅速返工,影响其它工种施工进度损失及返工损失均由乙方负责。脚手架搭设检验标准允许偏差值凡发现乙方未按以上要求规定进行搭设,罚乙方承包人次,并督促整改到位。乙方所承包的劳务工程从开工至竣工期内在甲方每月的评比中均被评为为差者,则合同单价下浮作为结算承包单价。劳务款结算依据及结算单价上述结算单价包括乙方劳务的人工费材料费辅材费安全责任及意外伤害保险劳保及防护用品应按相关法律规定支付的各种工资高温补贴节假日加班夜班赶工补贴自备工具用具费医疗费差旅费税金外来劳动力就业证费岗位培训费及质量优良奖安全无伤亡事故奖安全文明施工费用以及完成本合同第条约定的承包范围内全部工作的其他所有费用......”

9、“.....甲方不应再向乙方支付其他任何费用。以上费用包含因在外租房施工现场不允许居住生活工人来回上班等各项因素费。劳务工程其它费用的确定单项工程劳┤挡车工计件计薪├┤带线组长月薪├┤跟单员月薪└┴┴┘乙方确保按以下条款履约合同期限合同期限为年,自劳务人员抵达之日算起。合同期满后,可依乙方和劳务人员双方意愿签订续约合同,续约合同应告知甲方。劳务人员抵达乙方履约后的试用期为个月,如不能胜任工作,试用期将再延长个月。个月后仍不能胜任工作的劳务人员将被遣送回国,回程机票费用由劳务人员自理。合同的终止合同期未满因乙方或非劳务人员的原因需与劳务人员终止雇佣关系时,乙方应支付劳务人员个月的底薪金额的补偿金并免费提供返回中国的劳务合同集锦篇实用劳务合同范文集锦篇在当今不断发展的世界,能够利用到合同的场合越来越多,它可以保护民事法律关系......”

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