化服务营销夯实基础管理为重点，以改革创新为动力，以强化内部管理长效机制为手段，促进广大干部职工以满腔热情富有激情充满智慧奋力创新的良好精神状态，用尽善尽美的工作努力践行两个至上行业共同价值观。年以来，经过全局员工的共同努力，永福营销部的各项工作与往年相比又上了个新台阶。，为更好地开展明年的工作，现将今年工作总结如下年的主要工作及成效各项经济指标完成情况总量和低档烟销售情况永福营销部全建人人可干事干成事的工作平台。团结和谐，奋发向上，相互传递永福局营销部发展的信心和心灵的沟通。年的具体工作措施各部门各司其职，通力协作，保证年开门红顺利完成。按照市局公司党组的统部署，以清醒的头脑，科学分析全面认识新形势下的新机遇新挑战，抓紧抓好年卷烟销售的收尾工作，切实做好年开门红期间的卷烟销售市场监管安全等工作，确保永福营销部卷烟销售实现开门红。进步提升营销网建水平，保持经济运行平稳持续发展。是继续加强市场研究。加强对市场的调研和分析，根据市场动态及走势，科学调整营销策略，抓好卷烟销售工作，促进销量稳步增长。是继续强化品牌培育。把培育重点骨干品牌放在更加突出的位臵，提高品牌集中度。深化工商协同营销，继续加强沟通交流。做好品牌规划的优化工作，及时掌握品牌的发展趋势，分析辖区品牌发展存在的差距，做好重点骨干品牌向过渡的优化整合工作。是重点提升服务质量。充分运用营销工作法是第年种植烤烟，为确保烟苗的质量和致性，坚持统规划，统育苗，全乡共设立新桥和金铃两个育苗点。我乡实际培育漂浮苗棚，每棚盘，每盘株，共计育苗万株。烟用物资设施就位情况。今年我乡的各种烟用物资顺利就位，在使用过程中未出现物资质量问题，但在烤房建设过程中，由于配套设施的不能及时到位，大大影响了我乡的烤房建设进程及后期的烘烤工作，对我乡今年的产量造成了定影响。烤烟科技培训情况。我乡举办各种大小烤烟培训会期，基本实现每户种烟农户都参加了培训，除了在会议室讲解外，在每个关键阶段，如办地移栽田管采摘烘烤分级扎把等，都要组织全体乡村干组部及种烟农户开现场会进行讲解，大大提高了我乡干部群众种植烤烟的技能，也为我乡今年烤烟的发展奠定了坚实的基础。烤房建设情况。年我乡新建智能式烤房处间，其中，新风间金铃间泉间太吉间新桥间灯杆间。基本烟路建设情况。今年通过我乡积极向上级争取项目，共投入资金万元，度来认识和开展双创活动始终保持争流，创流的坚定信念。以开展创建活动为突破口，以抓基层打基础上水平工作为重点，按照进的工作要求，切实开展优秀基层县级营销部创建工作，打牢基础，推进永福营销部全年工作的落实，推动各项工作创新发展。继续做好重点骨干品牌的培育工作。按照市局公司的要求，进步强化品牌培育意识，加强工商协调营销，关注类烟的品牌培育工作，做好低类向高类转化工作加大对重点骨干品牌的培育工作，加强了市场的宣传和引导，目的是逐步提升重点骨干品牌的销售比重和市场份额。强化服务意识，继续推动零售终端建设工作。要抓好抓实零售户与消费者的服务工作，切实提高零售户与消费者的满意度，同时，还将扩大零售户培育的覆盖面，严格按照培训时间，培训内容开展零售户培训。客户经理要用专业的眼光和大量及时的资讯对卷烟零售户进行指导和规划，真正做好客户的好参谋，让营销成为赢销，实现真正的客我共赢。狠抓考核管理和绩效管烟叶生产个人工作总结组织的多次考试中取得了较好的成绩。本年度审核专卖处罚案件起，均为般程序案件审核行政许可案件新增，暂停户，注销户。本年度市场执法监督次数次，严格按照条禁令进行监督考评，通过实地走访电话回访相结合的方式，确保执法人员依法行政文明执法。现有专卖人员人，系统在编人，社会招聘人。执法证件总数个，其中专卖检查证件个，行政执法证件个，听证资格证个，无证人员人，建立健全执法检查证管理制度，实行执法人员检查证档案管理方式，确保证件管理及时有效。本年度处理举报投诉案件起，均通过实地调查，取得零售客户及消费者的谅解，建立健全举报投诉制度，成立举报投诉咨询受理服务小组，公开举报投诉电话，更好的发挥社会监督和舆论监督的作用。烟叶生产个人工作总结作为烟草公司的面工作人员，不管我们是负责什么工作的，我们都要学会书写自己的工作总结。以下是为大家整理好的烟叶公司个人工作总结，欢迎大家阅读参考,烟草营销个人工作总结年完成。按照市局公司党组的统部署，以清醒的头脑，科学分析全面认识新形势下的新机遇新挑战，抓紧抓好年卷烟销售的收尾工作，切实做好年开门红期间的卷烟销售市场监管安全等工作，确保永福营销部卷烟销售实现开门红。进步提升营销网建水平，保持经济运行平稳持续发展。是继续加强市场研究。加强对市场的调研和分析，根据市场动态及走势，科学调整营销策略，抓好卷烟销售工作，促进销量稳步增长。是继续强化品牌培育。把培育重点骨干品牌放在更加突出的位臵，提高品牌集中度。深化工商协同营销，继续加强沟通交流。做好品牌规划的优化工作，及时掌握品牌的发展趋势，分析辖区品牌发展存在的差距，做好重点骨干品牌向过渡的优化整合工作。是重点提升服务质量。充分运用营销工作法，促进服务水平再提升，打造商业服务品牌。围绕提高服务标准规范服务流程提升服务质量的要求，紧贴实际，积极开展讨论，广泛征集意见，打开新思路丰富新内涵创建新模式，不装自己的头脑，提高自己的思想觉悟，树立正确的人生观世界观价值观，严格遵守工作单位的各项规章制度，坚持切从我做起，实事求是。以工作力求仔细岗位坚决坚守为原则，积极主动做好自己本职工作，随时准备接受局领导的检验与考核。立足本职，干好每天，做好每件事在工作方面以兢兢业业克勤克己坚守岗位的心态，切以工作为重，服从领导安排，认真完成领导交给的每项任务虚心向同事们学习业务知识，注重与同事们的团结协作，与同事们相处融洽工作认真主动，按时按质完成本职工作任务。现把我的工作情况简述如下今年月份，共学习培训次，学时个小时，学习培训人次，其中烟草专卖法律法规学习次，以会代训次，配送及营销人员培训次。本年度共进行次书面考试，参考人次。新增专卖执法人员执法证件考试参加人，通过人，及格率市场管理员资格考试，初级参考人，通过人，中级参考人，通过人，通过率。通过不断变换培训方式方法，提高了员工的学习兴趣，在上级岗位的心态，切以工作为重，服从领导安排，认真完成领导交给的每项任务虚心向同事们学习业务知识，注重与同事们的团结协作，与同事们相处融洽工作认真主动，按时按质完成本职工作任务。现把我的工作情况简述如下今年月份，共学习培训次，学时个小时，学习培训人次，其中烟草专卖法律法规学习次，以会代训次，配送及营销人员培训次。本年度共进行次书面考试，参考人次。新增专卖执法人员执法证件考试参加人，通过人，及格率市场管理员资格考试，初级参考人，通过人，中级参考人，通过人，通过率。通过不断变换培训方式方法，提高了员工的学习兴趣，在上级组织的多次考试中取得了较好的成绩。本年度审核专卖处罚案件起，均为般程序案件审核行政许可案件新增，暂停户，注销户。本年度市场执法监督次数次，严格按照条禁令进行监督考评，通过实地走访电话回访相结合的方式，确保执法人员依法行政文明执法。现有专卖人员人，系统在编人，社会招聘人。执法证鹤楼重点品牌培育等工作内容为抓手，全面提升卷烟销售结构的提升。由于低档烟货源投放的减少及消费结构的升级，类烟及类烟同比均有所下降。年主要工作及经验大力开展创建优秀县级局工作，促进永福局营销部各项工作全面发展。严格按照创优标准落实每项工作，始终站在高要求高目标的角度来认识和开展双创活动始终保持争流，创流的坚定信念。我局将双创延伸到全员参与，并制定了双创学习活动月实施方案，采取讨论学习问答辩论等载体形式，让全体员工积极参与，建言献策，发挥全体员工的智慧开展创新和建设。让全体人员提高对双创活动重要性的认识，并知道在双创活动中自己要做什么怎么做。烟叶生产个人工作总结。烟叶生产个人工作总结在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的年，年这年是有意义的有价值的有收获的。查查通作文网精心为大家整理了烟叶生产个人工作总结，希望对你有帮助。烟叶生产个人工作总结今年是烟草稳步提升快速发展的年，在这年里行业各总数个，其中专卖检查证件个，行政执法证件个，听证资格证个，无证人员人，建立健全执法检查证管理制度，实行执法人员检查证档案管理方式，确保证件管理及时有效。本年度处理举报投诉案件起，均通过实地调查，取得零售客户及消费者的谅解，建立健全举报投诉制度，成立举报投诉咨询受理服务小组，公开举报投诉电话，更好的发挥社会监督和舆论监督的作用。抓执行，干实事。好的指导思想或方案离不开人的支持，流的方案流的执行取得的效果仍然是流的流的方案流的执行取得的效果可以是流的。因此，作为县级局营销部，日常的主要工作就是抓执行力，要采取科学的绩效考核模式确保各项工作落实地位。带队伍讲团结。永福局营销部领导班子以身作则，率先垂范，努力营造团结和谐的工作氛围，搭建人人可干事干成事的工作平台。团结和谐，奋发向上，相互传递永福局营销部发展的信心和心灵的沟通。年的具体工作措施各部门各司其职，通力协作，保证年开门红顺利烟叶生产个人工作总结作为烟草公司的面工作人员，不管我们是负责什么工作的，我们都要学会书写自己的工作总结。以下是为大家整理好的烟叶公司个人工作总结，欢迎大家阅读参考,烟草营销个人工作总结年，永福营销部在市局公司党组的正确领导下，以理论和个代表重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕卷烟上水平的基本