劳动力市场供需平衡的发展趋势。随着科技的发展和产业结构的调整升级，劳动力需求人数对产业总值的弹性系数受次产业发展速度阶段性变化影响而呈现出缓慢增长的趋势。劳动力供给需求两方面变化使得我国劳动力市场供需情况发展趋势充满复杂性。江苏省不仅是我国人口老龄化最为突出的省份，同时也是我国东部沿海地区经济社会最为发达的省份之，这使得其劳动力市场的供需发展特征江苏劳动力市场供需趋势分析论文原稿第产业的就业弹性系数每年下降，第产业的就业弹性系数仍保持不变。针对经济新常态的发展现实，结合未来产业结构的调整，我们按以下方案确定经济增长速度。关键词经济新常态劳动力市场劳动力供给劳动力需求中图分类号文献标志码文章编号劳动力市场供需平衡是社会稳苏省劳动需求人数进行预测。从江苏省次产业就业人口情况来看，年之前都属于传统型，年开始至今都属于发展型。发展型产业结构下，江苏省第产业始终是次产业的主导产业。可以预测年江苏省的第产业仍将快速发展，相应地就业弹性系数将会下降。进入十之后，随着次产业结构下降至，年劳动参与率进步降低为。低方案年，次产业的产值增长速度分别在左右，期间江苏省总产值的增长率在左右年，次产业产值增长率分别在左右，期间江苏省总产值的增长率在左右。中方案年，次产业的产值增长速度分别在左右，期间江苏省总产值增长率在左右年，次产业劳动力供给趋势预测劳动力供给不仅取决于劳动年龄人口规模，还取决于劳动参与率。劳动参与率可以用经济活动人口占劳动年龄人口的百分比表示，具体反映了劳动年龄人口的就业强度。在劳动年龄人口结构和规模保持定的情况下，劳动参与率决定了社会生产中劳动投入量。劳动育率仅为，而年则进步降低至。这种情况下，即便是单独孩全面孩政策的逐步放开，也没有使得低迷的育龄妇女总和生育率出现预想的井喷式提高，直接导致了江苏省人口增长内生性动力不足。此外，近年来随着区域经济社会发展差距的缩小，江苏省以劳动年龄人口为主的迁移流动场供需趋势分析论文原稿。劳动力需求趋势预测劳动力需求受到经济社会发展次产业结构调整及劳动与就业政策等复杂因素的影响。考虑到对劳动力需求预测中的不确定性因素较多，为了较为准确地判断江苏省劳动力需求变动趋势，本文仅对年劳动力需求进行预测。劳动力需求和生育率仅为，而年则进步降低至。这种情况下，即便是单独孩全面孩政策的逐步放开，也没有使得低迷的育龄妇女总和生育率出现预想的井喷式提高，直接导致了江苏省人口增长内生性动力不足。此外，近年来随着区域经济社会发展差距的缩小，江苏省以劳动年龄人口为主的迁移参与率决定了社会生产中劳动投入量。劳动参与率现状近年來，受到人口结构老化加速的影响，劳动年龄人口也呈现出相对高龄化过程，劳动参与率不可避免地受到影响，这集中反映在年龄性别劳动参与率的变化上。相关数据显示，伴随着人口结构的转变，劳动参与率波动下降。年江苏劳动力市场供需趋势分析论文原稿口规模增速逐渐降低，人口净迁移率由年的降低至年的，外生性人口补给的减少也加剧了劳动年龄人口增速减缓的趋势。由此可见，江苏省在人口增长的内生性动力不足及外生性补给无力的双重影响下，劳动年龄人口规模的减少将是未来较长段时间的突出特征。上述公式中，劳动力需求人数，为产业产值，为随机扰动项。劳动年龄人口的减少，与江苏省长期以来的低生育率存在密切关系。事实上，江苏省直是计划生育政策执行最为严格的省份，加之现代化进程中人们生育理念的转变，使得江苏省生育率持续降低，年江苏省总和势分析论文原稿。低方案年，次产业的产值增长速度分别在左右，期间江苏省总产值的增长率在左右年，次产业产值增长率分别在左右，期间江苏省总产值的增长率在左右。中方案年，次产业的产值增长速度分别在左右，期间江苏省总产值增长率在左右年，次产业产值增长率分测方程及经济增长速度的确定就业人数是劳动力需求的直观反映。基于数据的可获取原则，本文以就业人数来替代劳动力需求人数。根据年江苏省统计年鉴次产业产值与其对应就业人数的时间序列，在对次产业产值进行价格紧缩处理协整关系检验的基础上，构建双对数模型动人口规模增速逐渐降低，人口净迁移率由年的降低至年的，外生性人口补给的减少也加剧了劳动年龄人口增速减缓的趋势。由此可见，江苏省在人口增长的内生性动力不足及外生性补给无力的双重影响下，劳动年龄人口规模的减少将是未来较长段时间的突出特征。江苏劳动力苏省岁劳动年龄人口劳动参与率为，到年下降至，年劳动参与率进步降低为。劳动年龄人口的减少，与江苏省长期以来的低生育率存在密切关系。事实上，江苏省直是计划生育政策执行最为严格的省份，加之现代化进程中人们生育理念的转变，使得江苏省生育率持续降低，年江苏省在左右，期间江苏省总产值的增长率在左右。劳动力供给趋势预测劳动力供给不仅取决于劳动年龄人口规模，还取决于劳动参与率。劳动参与率可以用经济活动人口占劳动年龄人口的百分比表示，具体反映了劳动年龄人口的就业强度。在劳动年龄人口结构和规模保持定的情况下，劳江苏劳动力市场供需趋势分析论文原稿数仍保持不变而年，次产业就业弹性系数变动进入稳定期，其中第产业的就业弹性系数每年下降，第产业的就业弹性系数每年下降，第产业的就业弹性系数仍保持不变。针对经济新常态的发展现实，结合未来产业结构的调整，我们按以下方案确定经济增长速度。江苏劳动力市场供需发生定变化。我们可以通过确定江苏省就业弹性的变化走向对公式进行修正，从而更为准确地对江苏省劳动需求人数进行预测。从江苏省次产业就业人口情况来看，年之前都属于传统型，年开始至今都属于发展型。发展型产业结构下，江苏省第产业始终是次产业的主导产业。可以预有定的典型性。对经济新常态下江苏省劳动力市场供需平衡趋势的分析能够为我国及其他省份把握劳动力供需变动特征促进劳动力市场有序发展提供可参考的依据。本文首先对江苏省劳动年龄人口的发展趋势进行分析，在利用灰色预测法对劳动参与率进行预测的基础上，进步测算劳经济发展的重要影响因素。然而，随着人口结构转变的加速，生育率的持续低迷，我国劳动年龄人口总量拐点已经出现，在年达到万人后，持续减少至年的万人。与此同时，我国进入到经济发展新常态，次产业产值年均增长率由年间的，大幅度下降至年间的。这过程中，劳动力需求进步优化，第产业将逐渐发展壮大，成为经济增长的支柱。本文从年开始设定就业弹性系数的变动趋势，具体方案如下年，第产业的就业弹性系数每年下降，第产业和第产业的就业弹性系数仍保持不变而年，次产业就业弹性系数变动进入稳定期，其中第产业的就业弹性系数每年下降值增长率分别在左右，期间江苏省总产值的增长率在左右。江苏劳动力市场供需趋势分析论文原稿。随着科技的发展和产业结构的调整升级，劳动力需求人数对产业总值的弹性系数会发生定变化。我们可以通过确定江苏省就业弹性的变化走向对公式进行修正，从而更为准确地对动参与率现状近年來，受到人口结构老化加速的影响，劳动年龄人口也呈现出相对高龄化过程，劳动参与率不可避免地受到影响，这集中反映在年龄性别劳动参与率的变化上。相关数据显示，伴随着人口结构的转变，劳动参与率波动下降。年江苏省岁劳动年龄人口劳动参与率为，到