建设以及容易引发矛盾滋生问题的重点事项作为公开的重点，最大程度地给予内外干部群众监督权。通过这些行之有效的公开和监督措施，强化了干部的责任意识依法办事自觉性明显增强，工作作风有了明显转变。三是促进了队伍建设。通过实行政务分开，方面老百姓交了明白税，减少了征纳双方的矛盾，避免了人情税和关系税，改善了征纳关系另方面增强了干部的廉政勤政意识，规范了干部执法行为，提升了服务质量。近年来，市局办税大厅被授予巾帼文明示范岗，市局管理局荣获全国税务系统先进集体光荣称号，全国税务系统文明单位，全市地税系统共获得八个省级青年文明号，多个基层分局被评为全市文明单位。支依法治税廉洁从税文明办税的地税干部队伍正逐渐形成。四是树立了良好的社会形象。政务公开的深入推进，促进了全系统的文明优质服务，变过去要的监督考核。二是实行了民主监督。县区地税局在全县区乡镇办事处聘请了人大代表或联络员，市局所属各局在所管辖的有关部门也聘请了部分思想觉悟高，支持关心地税事业的人士为本单位党风廉政建设特邀监察员，充分发挥了他们对地税工作的巡视监督作用，并设立了举报电话举报箱，倾听群众意见，接受群众监督。坚持了信访制度，积极接待处理或协助处理了纳税人及群众反映的热点疑点问题。另外,我们实行了税务人员执法情况和廉政行为信息反馈制度，在税务执法人员到纳税户检查时，随纳税检查通知并附上份廉政建设问卷调查表，请纳税户对税务干部的工作情况服务态度廉政情况进行监督反馈。对税务人员的执法和廉政行为有效地进行了监督。三是加强督促检查。我们将政务公开职责落实到岗到人，实施了责任追究，由市局政务公开领导小组不定期对各单位的政务公开工作进行督促检查，及时通报情况还编印了册纳税手册，将我局基本情况纳税指南税务人员行为规范标准服务承诺规定行政效能投诉规定行政过错责任追究规定纳入手册，放置在各征收厅点，免费赠送给纳税人。渝水区地税局征收管理局在办税服务大厅购置了电子触摸屏，将税收政策岗位职责办税指南纳税人定税和纳税情况全面公开。全市各级地税部门根据自身办公场所特点，制作了相当数量的宣传窗，进行税收政策宣传，税案公告等，并在办税服务厅实行了值班领导接待日制度。二是积极推行了首问责任制。我们在全系统积极推行首问责任制，要求每名干部遇到纳税人来办事，必须热情接待，属于自己职责范围内的事，必须认真承办，直到办好为止，如发生不良后果，轻则批评教育，重则通报处分。三是抓好了税法宣传。配合搞好政务公开，我局还大力加强了税法宣传，组织开展了送税法下乡活动，税法培训梯级工程活动，税法进课堂统政务公开六公开六不准的内容是公开税收政策，不准收过头税二公开评定税负，不准收人情税三公开执法程序，不准违规操作四公开处罚标准，不准乱查滥罚五公开服务内容，不准拖延慢待六公开廉政纪律，不准吃拿卡要。我局在公开时将内容进步细化，对外重点就税收政策及办税程序，直接涉及纳税人权利切身利益的事项，办税纪律廉政规定违法违纪处理规定及群众举报投诉的途径和方法实行了公开。主要内容有地方税务工作范围和职能，税收征收管理，发票管理，个体户税收双定征收管理，税务稽查，违章处罚，监督途径等。对内重点就群众关心干部关注的事项实行了公开。主要内容有基建工程招标岗位轮换岗位竞争职级晋升评先评优招待费会议费小车费通信话费开支机关财务收支等涉及干部职工切身利益的问题。另外，我们还积极推行个体户纳税阳光卡制度，将所有个体办事，方便群众知情，推进依法治税。为了保证各项公开工作顺利开展，并真正落实，市局成立了政务公开领导小组，局党组书记局长担任组长，各科室负责政务公开工作的指导管理监督和协调，直属各局负责政务公开工作的具体实施。同时，县区局均相应成立领导小组，由各单位把手任组长，做到机构到位人员到位责任到位监督到位。由于组织机构健全，责任明确，各司其职，为扎实有效开展政务公开工作提供了组织保障。二制定措施，制度到位为进步优化税收环境，搞好政务公开，我局上至局长，下至专管员，曾多次深入企业与纳税户起召开座谈会，在宣传六公开六不准的同时广泛征求意见，了解和掌握纳税人最希望公开什么，采取什么方式公开，对公开有什么要求。通过深入宣传调查，摸清了纳税人想什么要什么及纳税人最关心的些问题，结合我市地税系统实际，是制定了新余市地方税务局关于进步落实公务局自查报告我局高度重视政务公开工作，把政务公开作为沟通与纳税人的联系，规范了执法行为，提高了办税效率，提升地税形象的重要举措作为强化监督制约，净化干部队伍，促进思想作风建设有效途径，作为项基本工作常抓不懈。我局来把加强本系统的廉政勤政建设，健全税务管理的监督制约机制，有效遏制不廉洁行为的发生，增强地税工作的透明度开放度和纳税人的参与程度等紧密结合起来，建立了六公开六不准的公开办事制度，严格按制度办事，自觉接受社会的监督，探索出条廉洁勤政务实高效的行政体制和全面推进党风廉政建设的有效途径，有力促进了全市地税系统党风廉政建设工作，确保了税收事业得到健康持续发展。现将政务公开自查情况汇报如下务实工作，认识到位对我们地税部门来说，政务公开工作是转变党风政风的件大事，是转变干部作风，推进廉政建设，改善征纳关系，推进依法治税的件大事业务工作，促进卫生执法水平不断提高全所干部职工同心同德，真抓实干，上上下下条心，在市地税局领导下，以税收征收管理工作为重点，带动各项工作不断发展，税收执法力度进步加大，稽查覆盖率较往年有所提高，各项监督工作完成较好。全局对职工思想素质，业务工作水平非常重视，把年定为本单位业务素质提高年，千方百计促进职工素质提高，利用周末进行业务知识讲座，邀请各级专家授课，保证职工专业知识随时更新掀起学法日活动，结合税收执法特点，举办行政许可法行政诉讼法行政处罚等法律法规的专题培训，提高执法人员的执法水平。五全所职工齐动手，创建内外优美环境各股室制定了内部的值班值日制度，节前周末所行政领导工会组织检查，并把股室清洁卫生内务管理工作同月奖金挂钩。动员职工发挥聪明才智，自己动手美化绿化办公室。通过系列的活动，为全所职工创建良好的工作生活环境，也以上。我局领导班子以四好五强要求为目标，加强自身建设，订立了廉政建设有关规定关于健全监督约束机制的规定等内部规定，实施党风廉政责任制度，坚持加强职工民主监督和民主管理，建立所务公开制度和所务公开栏，保障职工主人翁地位，充分发挥民主。班子团结进取，勤政务实廉洁自律，密切联系群众，得到群众的肯定和好评，机关党支部连续两年被评为市先进党组织。二抓好两改工作，保持单位稳定与发展认真贯彻落实税收征管体制改革和人事制度改革工作精神，结合单位具体情况，稳步推进，不断深化，正确处理好改革发展与稳定的关系，依靠广大干部群众，顺利完成了两项改革。在改革过程中，充分发挥群众监督作用，依法办事，在人事用工分配制度改革方面引入竞争机制，按需设岗，按岗定酬，择优聘用，定期考核，变身份管理为岗位管理，建立起上岗靠竞争分配靠贡献管理靠合同以及单位自主用施情况。在省委省政府和国家税务总局的领导下，我局政府信息公开工作取得了定的成绩。但离上级的要求还有定的差距。我局将进步贯彻落实中华人民共和国政府信息公开条例，结合地税工作实际，纵深推进政府信息公开工作。年税务局自查报告市地方税务局将按照征管体制改革要求，承担辖区内税收征收管理稽查工作。自年月设立以来，以马列主义毛泽东思想邓小平理论三个代表重要思想为指导，坚持三个文明起抓，实现三个文明协调发展，以建设支政治合格技术过硬作风优良纪律严明的税务队伍为目标，围绕经济建设为中心，以职业道德行风建设为重点，开展文明单位创建工作，有力地推动了各项工作，取得了丰硕成果，现将情况汇报如下加强文明单位创建领导工作，落实各项创建措施自地税局成立以来，局领导班子高度重视文明单位的创建工作，把创建文明单位的规划纳入单位的五效依托各类新闻媒体。广泛依托广播电视报刊等媒体渠道对外公开最新最快的税收政策和征管改革各项举措，让广大纳税人及时准确了解最新的税收政策，理解并支持税务部门工作，为税收征管提供坚强的舆论保障。今年，我局已多次与四川电视台四川人民广播电台等合作播出形式多样内容丰富的税收政策电视片和广播节目。在四川日报中国税务报四川经济日报等报刊上刊载文章篇。充分利用其他公开途径。在机关大厅设立政府信息公开栏，详细公开各处室职责联系人联系方式等。实事求是编制了我局年度政府信息公开工作报告，并在省政府网站上发布。每年及时向省档案局送交已公开的文件资料。三明确工作重点，突出监督检查按照四川省人民政府办公厅关于切实做好年政务公开工作的通知川办函号要求，我局着力做好服务两个加快工作，突出公开重点，及时公开地税的重要载体。全系统统使用内网信息编报平台并由专人负责编审，实现了省局处室市州局及扩权试点县市局及时采编报送和信息登载，确保了信息工作的时效性，提高了信息工作的质量和效率。完成了外网改版，开设了政府信息公开栏目，及时全面地公开与纳税人及社会公众密切相关的政府信息。截至年月日，外网共公开各类信息条。积极主动报送专报信息。围绕省委省政府和国家税务总局关注的重点工作，积极向上级部门反映地税系统工作动态。根据新形势对信息工作的新要求，结合工作实践积极探索信息工作的新思路新方法新途径，增强工作的主动性和创造性。改进信息服务方式，加大信息约稿力度，从会议文件新闻领导讲话和批示中主动寻找挖掘信息线索。高度重视信息编辑细节问题，做到信息编辑精细化，除严格把好信息编辑质量关，还对格式标点印刷精益求精，努力提升信息工作整体质量。截至税务局自查报告份分享人王